Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясының Ғылыми кадрларды аттестациялау департаментi туралы ереженi бекiту туралы

Қазақстан Республикасы Үкiметiнiң қаулысы 1997 жылғы 11 шiлде N 1095. Күшi жойылды - ҚРҮ-нiң 1998.04.21. N 370 қаулысымен

Қазақстан Республикасы Президентiнiң "Қазақстан Республикасының мемлекеттiк органдары жүйесiн реформалау жөнiндегi кезектi шаралар туралы" 1997 жылғы 4 наурыздағы N 3377 Жарлығына U973377_ (Қазақстан Республикасының ПҮАЖ-ы, 1997 ж., N 10, 69-құжат) сәйкес Қазақстан

Республикасының Үкiметi қаулы етедi:

Қоса берiлiп отырған Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi

- Ғылым академиясының Ғылыми кадрларды аттестациялау департаментi

туралы ереже бекiтiлсiн.

Қазақстан Республикасының

Премьер-Министрiнiң

бiрiншi орынбасары

Қазақстан Республикасы

Үкiметiнiң

1997 жылғы 11 шiлдедегi

N 1095 қаулысымен

бекiтiлген

Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi -

Ғылым академиясының Ғылыми кадрларды аттестациялау

департаментi (Ғылымминi - Ғылым академиясының

Ғылыми кадрлар департаментi) туралы

ЕРЕЖЕ

I. Жалпы ережелер

1. Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясының Ғылыми кадрларды аттестациялау департаментi (бұдан әрi - Департамент) Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясының құрылымына кiретiн, ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау саласында мемлекеттiк саясатты жүргiзудi қамтамасыз ететiн орган болып табылады.
Департамент ғылыми кадрларды даярлауға және аттестациялауға басшылық жасауды, сондай-ақ заңдарда көзделген шектерде салааралық үйлестiрудi қамтамасыз етедi.
2. Департамент өзiнiң қызметiн Қазақстан Республикасының Конституциясына және Қазақстан Республикасының заңдарына, Қазақстан Республикасы бекiткен халықаралық шарттарға (келiсiмдерге), Қазақстан Республикасының Президентi мен Үкiметiнiң нормативтiк құқықтық актiлерiне, сондай-ақ осы Ережеге сәйкес жүзеге асырады.
3. Департаменттiң аппаратын ұстауға арналған шығыстарды қаржыландыру республикалық бюджетте Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясын ұстауға көзделген қаржы есебiнен жүзеге асырылады.
4. Департаменттiң құрылымы мен штаттық санын Қазақстан Республикасының Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясы айқындайды.
5. Департамент банкте шоты, Қазақстан Республикасының Мемлекеттiк елтаңбасы бейнеленген, өзiнiң атауы қазақ және орыс тiлдерiнде жазылған мөрi бар заңды тұлға болып табылады.

II. Департаменттiң негiзгi мiндеттерi, функциялары және
құқықтары

6. Департаменттiң негiзгi мiндеттерi:
ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау саласында мемлекеттiк саясатты әзiрлеу және жүзеге асыру;
ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау саласында нормативтiк база құру және дамыту жөнiнде ұсыныстар әзiрлеу;
диссертациялық және сараптау кеңестерiн қалыптастыру, олардың қызметтерiне бақылау жасау, сараптау кеңесiнiң жұмысын ұйымдастыру;
ғылыми және ғылыми-педагогикалық қызметкерлерге ғылыми дәрежелер беру туралы аттестациялық iстердi бiрыңғай талаптарға сәйкес қаруды ұйымдастыру және мемлекет атынан түпкiлiктi шешiмдер қабылдау;
ғылыми кадрларды аттестациялау саласындағы сараптау қызметтерiн заңмен белгiленген тәртiпте сертификациялау;
ғылыми кадрларды аттестациялау және қайта аттестациялау саласындағы мемлекетаралық және халықаралық ынтымақтастық жөнiндегi жұмыстарды ұйымдастыру болып табылады.
7. Департамент өзiне жүктелген мiндеттерге сәйкес:
ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау саласында заң жобаларын және өзге де нормативтiк актiлер мен әдiстемелiк құжаттарды әзiрлеуге қатысады;
мүдделi министрлiктермен (мемлекеттiк комитеттермен) келiсе отырып ғылыми дәрежелер берiлетiн Ғылыми қызметкерлер мамандықтарының номенклатурасын әзiрлейдi;
Ғылыми дәрежелердi беру тәртiбi туралы ереженi, Ғылыми қызметкерлер мамандықтарының номенклатурасын және Департаменттiң төралқасы туралы Ереженi бекiту үшiн Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясына ұсынады. Департаменттiң Төралқасы негiзгi аттестациялық орган болып табылады және министрлiктердiң (мемлекеттiк комитеттердiң), ғылыми ұйымдардың, жоғары оқу орындарының ұсыныстарын ескере отырып iрi ғалымдар арасынан қалыптастырылады, аттестациялық iстердi қарайды және ғылыми дәрежелердi беру туралы шешiмдер қабылдауды, ғылыми қызметкерлердi қайта аттестациялауды жүзеге асырады, ерекше жағдаяттарды ескерудi талап ететiн диссертацияны қорғауға байланысты басқа да мәселелердi қарайды;
Департаменттiң Бюросы туралы, сараптау және диссертациялық кеңестерi туралы, бөлiмдер туралы ережелердi және Департаменттiң жұмыс iстеуiне қажеттi басқа да нормативтiк-әдiстемелiк құжаттарды әзiрлейдi және бекiтедi;
ведомстволық бағыныстылығына қарамастан ғылыми-зерттеу және ғылыми-өндiрiстiк ұйымдарда, жоғары оқу орындарында аспирантуралар мен докторантуралар ашуды және жабуды, сондай-ақ оларға қабылдау жоспарларын келiседi;
Қазақстан Республикасының министрлiктерiмен (мемлекеттiк комитеттерiмен) және өзге де орталық және жергiлiктi атқарушы органдарымен бiрлесе отырып ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау жөнiндегi ағымдағы және ұзақ мерзiмге арналған бағдарламалар әзiрлеуге қатысады;
ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау кезiне ғылыми-әдiстемелiк және ақпараттық-техникалық сипаттағы қызметтер көрсету саласында кәсiпкерлiкке, шағын және орта бизнеске қолдау көрсетедi;
жетекшi ғалымдар арасынан ғылымдар салалары бойынша сараптау кеңестерiн құрады, бұл кеңестердiң жеке құрамын бекiтедi, олардың қызметтерiн ұйымдастырады және бақылау жасайды;
ведомстволық бағыныстылығына қарамастан ғылыми-зерттеу және ғылыми-өндiрiстiк ұйымдарда, жоғары оқу орындарында диссертациялық кеңестер жүйесiн құрады, кеңестердiң жеке құрамын бекiтедi, кеңестерге диссертацияларды қорғауға қабылдауға құқық беретiн ғылыми мамандықтардың тiзбесiн белгiлейдi;
диссертациялық кеңестердiң қызметтерiне талдау және бақылау жасайды және олардың жүйесiн министрлiктердiң (мемлекеттiк комитеттердiң) өтiнiштерiн және Ғылыми қызметкерлер мамандықтарының номенклатурасына енгiзiлген өзгерiстердi ескере отырып қайта қарайды;
ғылыми және ғылыми-педагогикалық қызметкерлерге ғылыми дәрежелер беру туралы аттестациялық iстерi оларға қойылатын талаптарға сәйкес қарайды, мемлекеттiк үлгiдегi дипломдарды ресiмдейдi және бередi;
кандидаттық емтихандар мен сынақтардың тiзбесiн айқындайды, олардың қабылдануына бақылауды жүзеге асырады, кандидаттық емтихандардың үлгi бағдарламаларын және докторлық және аспиранттық даярлық бағдарламаларын бекiтедi;
сертификациялау жөнiндегi нормативтiк-әдiстемелiк құжаттарды әзiрлейдi және ғылыми кадрларды аттестациялау саласындағы сараптау қызметтерiн көрсетудi сертификациялауды жүргiзедi;
ғылыми кадрларды даярлау, аттестациялау және қайта аттестациялау саласында халықаралық шарттар мен келiсiмдердiң жобаларын әзiрлеуге қатысады, халықаралық, басқа елдердiң мемлекеттiк аттестациялау органдарымен өзара қарым-қатынас пен ынтымақтастықты ұйымдастырады;
басқа елдердiң мемлекеттiк аттестациялау органдары берген ғылыми дәрежелерi бар Қазақстан Республикасының азаматтары, шетелдiктер, және азаматтығы жоқ тұлғалар - ғылыми қызметкерлердi нострификациялауды және қайта аттестациялауды жүргiзедi;
өзiне заңмен жүктелген өзге де функцияларды жүзеге асырады.
8. Департамент өзiне жүктелген мiндеттердi жүзеге асыру және мiндеттемелердi орындау кезiнде:
ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау мәселелерi бойынша мемлекеттiк органдардан, ұйымдардан және лауазымды тұлғалардан белгiленген тәртiпте ақпараттар сұрауға және алуға;
ғылыми және ғылыми-педагогикалық қызметкерлерге ғылыми дәрежелер беру мәселелерi жөнiнде мемлекет атынан түпкiлiктi шешiмдер қабылдауға;
Қазақстан Республикасының азаматтарына шетелдерде және шетелдiк азаматтарға Қазақстан Республикасында белгiленген тәртiпке сәйкес диссертация қорғауға рұқсат берудi келiсуге;
ғылыми кадрларды аттестациялау саласында ғылыми қызметкерлерге мамандықтар бойынша заңда белгiленген тәртiпте сараптау сертификаттарын беруге;
ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау саласындағы қатынастарды құқықтық реттеу мәселелерi жөнiнде Қазақстан Республикасының Үкiметiне белгiленген тәртiпте ұсыныстар енгiзуге;
өз құзыретiнiң шегiнде нормативтiк құқықтық актiлер әзiрлеуге және бекiтуге;
ғылыми кадрларды аттестациялау және мемлекеттiк аттестациялау органдары құжаттарының баламдылығын мойындау жөнiндегi мәселелер бойынша халықаралық шарттар және келiсiмдер жасауға және оларға қосылу туралы Қазақстан Республикасының Үкiметiне белгiленген тәртiпте ұсыныстар енгiзуге;
халықаралық және мемлекетаралық ұйымдарда белгiленген тәртiпте Қазақстан Республикасының мүдделерiн бiлдiруге, кадрларды даярлау және аттестациялау мәселелерi бойынша мәжiлiстерге, семинарларға және конференцияларға қатысуға;
Департаменттiң Бюллетенiн, ғылыми кадрларды даярлау және аттестациялау мәселелерi жөнiнде ақпараттық-талдау және ақпараттық-анықтамалық материалдар шығаруға құқылы.

III. Департаменттiң қызметiн ұйымдастыру

9. Департаменттi Директор басқарады.
Директорды Қазақстан Республикасының Ғылым министрi - Ғылым академиясы президентiнiң ұсынуы бойынша Қазақстан Республикасының Үкiметi қызметке тағайындайды және қызметтен босатады. Директордың орынбасарын және бас ғылыми хатшыны Директордың ұсынуы бойынша Ғылым министрi - Ғылым академиясының президентi қызметке тағайындайды және қызметтен босатады.
10. Департамент Директоры:
Департаменттiң жұмысын ұйымдастырады және басшылық жасауды жүзеге асырады. Департаментке жүктелген мiндеттердiң орындалуына және өзiнiң функцияларының жүзеге асырылуына жеке жауапкершiлiкте болады;
орынбасардың, бас ғылыми хатшының және құрылымдық бөлiмшелер жетекшiлерiнiң арасында мiндеттердi бөледi;
Департаменттiң қызметкерлерiн қызметке тағайындайды және қызметтен босатады;
Департаменттiң қызметкерлерiн ынталандыру және оларға тәртiптiк жазалар қолдану жөнiнде шешiмдер қабылдайды;
Департаменттiң Төралқасының жеке және сандық құрамын Ғылым министрлiгi - Ғылым академиясына бекiтуге ұсынады;
Департаменттiң сараптау кеңестерi, құрылымдық бөлiмшелерi туралы ережелердi және Департаментте әзiрленген басқа да нормативтiк құжаттарды бекiтедi;
өз құзыретiнiң шегiнде мемлекеттiк органдарда және ұйымдарда қолданылып жүрген заңдарға сәйкес Департаментi бiлдiредi;
өзiнiң құзыретiне жатқызылған басқа да мәселелер бойынша шешiмдер қабылдайды.
11. Департаменттiң жүйесiне:
докторлық және кандидаттық диссертациялар қорғау жөнiндегi диссертациялық кеңестер;
ғылым салалары бойынша сараптау кеңестерi;
Департаменттiң Төралқасы кiредi.
Ағымдағы қызмет мәселелерiн талқылау және шешу үшiн Бюро құрылады. Бюроның сандық құрамын Ғылым министрi - Ғылым академиясының президентi бекiтедi. Бюро туралы ереженi және оның жеке құрамын Департаменттiң директоры бекiтедi.
12. Департаменттiң қабылдаған шешiмдерi директордың бұйрығымен ресiмделедi.

Об утверждении Положения о Департаменте аттестации научных кадров Министерства науки-Академии наук Республики Казахстан

Постановление Правительства Республики Казахстан от 11 июля 1997 г. N 1095. Утратило силу - постановлением Правительства РК от 21 апреля 1998 г. N 370 ~P980370

В соответствии с Указом Президента Республики Казахстан от 4 марта 1997 г. N 3377 U973377_ "Об очередных мерах по реформированию системы государственных органов Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1997 г., N 10, ст. 69) Правительство Республики Казахстан постановляет:
Утвердить прилагаемое Положение о Департаменте аттестации научных кадров Министерства науки-Академии наук Республики Казахстан.

Первый заместитель

Премьер-Министра

Республики Казахстан

Утверждено

постановлением Правительства

Республики Казахстан

от 11 июля 1997 г. N 1095

Положение
о Департаменте аттестации научных кадров
Министерства науки - Академии наук
Республики Казахстан
(Департамент научных кадров
Миннауки-Академии наук)

I. Общие положения

1. Департамент аттестации научных кадров Министерства науки - Академии наук Республики Казахстан (далее Департамент) является органом, входящим в структуру Министерства науки-Академии наук Республики Казахстан, обеспечивающим проведение государственной политики в области подготовки и аттестации научных кадров.
Департамент осуществляет руководство подготовкой и аттестацией научных кадров, а также в предусмотренных законодательством пределах межотраслевую координацию.
2. Департамент осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, международными договорами (соглашениями), ратифицированными Республикой Казахстан, нормативными правовыми актами Президента и Правительства Республики Казахстан, а также настоящим Положением.
3. Финансирование расходов на содержание аппарата Департамента осуществляется за счет ассигнований, предусмотренных в республиканском бюджете на содержание Министерства науки - Академии наук Республики Казахстан.
4. Структура и штатная численность Департамента определяется Министерством науки-Академией наук Республики Казахстан.
5. Департамент является юридическим лицом, имеет счета в банке, печать с изображением Государственного герба Республики Казахстан и своим наименованием на казахском и русском языках.

II. Основные задачи, функции и права Департамента

6. Основными задачами Департамента являются:
разработка и реализация государственной политики в области подготовки и аттестации научных кадров;
разработка предложений по созданию и развитию нормативной базы в области подготовки и аттестации научных кадров;
формирование диссертационных и экспертных советов, контроль за их деятельностью; организация работы экспертных советов;
организация рассмотрения аттестационных дел о присуждении научным и научно-педагогическим работникам ученых степеней в соответствии с едиными требованиями к ним и принятие окончательных решений от имени государства;
сертификация экспертных услуг в области аттестации научных кадров в установленном законодательством порядке;
организация работ по межгосударственному и международному сотрудничеству в области аттестации и переаттестации научных кадров.
7. Департамент в соответствии с возложенными на него задачами:
принимает участие в разработке проектов законодательных и иных нормативных актов и методических документов в области подготовки и аттестации научных кадров;
разрабатывает по согласованию с заинтересованными министерствами (государственными комитетами) Номенклатуру специальностей научных работников, по которым присуждаются ученые степени;
представляет на утверждение в Министерство науки - Академию наук Положение о порядке присуждения ученых степеней, Номенклатуру специальностей научных работников и Положение о Президиуме Департамента. Президиум Департамента является главным аттестационным органом и формируется из крупных ученых с учетом рекомендаций министерств (государственных комитетов), научных организаций, высших учебных заведений, рассматривает аттестационные дела и принимает решения о присуждении ученых степеней, осуществляет переаттестацию научных работников, рассматривает другие вопросы, связанные с защитой диссертаций, требующих учета особых обстоятельств;
разрабатывает и утверждает положения о Бюро Департамента, об экспертных и диссертационных советах, об отделах и другие нормативно-методические документы, необходимые для функционирования Департамента;
согласовывает открытие и закрытие аспирантуры и докторантуры в научно-исследовательских и научно-производственных организациях, высших учебных заведениях, независимо от их ведомственной подчиненности, а также планы приема в них;
участвует совместно с министерствами (государственными комитетами) и иными центральными и местными исполнительными органами Республики Казахстан в разработке текущих и долгосрочных программ по подготовке и аттестации научных кадров;
оказывает поддержку предпринимательству, малому и среднему бизнесу в области услуг научно-методического и информационно-технического характера при подготовке и аттестации научных кадров;
создает экспертные советы по отраслям наук из числа ведущих ученых, утверждает персональный состав этих советов, организует и контролирует их деятельность;
формирует сеть диссертационных советов в научно-исследовательских и научно-производственных организациях, высших учебных заведениях, независимо от их ведомственной подчиненности, утверждает персональный состав советов, устанавливает перечень научных специальностей, по которым советам предоставляется право приема диссертаций к защите;
осуществляет анализ и контроль деятельности диссертационных советов и пересматривает их сеть с учетом ходатайств министерств (государственных комитетов) и изменений, вносимых в Номенклатуру специальностей научных работников;
рассматривает аттестационные дела о присуждении научным и научно-педагогическим работникам ученых степеней в соответствии с едиными требованиями к ним; оформляет и выдает дипломы государственного образца;
определяет перечень кандидатских экзаменов и зачетов, осуществляет контроль за их приемом, утверждает типовые программы кандидатских экзаменов и программы докторской и аспирантской подготовки;
разрабатывает нормативно-методические документы по сертификации и проводит сертификацию экспертных услуг в области аттестации научных кадров;
участвует в подготовке проектов международных договоров и соглашений в области подготовки, аттестации и переаттестации научных кадров, организует взаимодействие и сотрудничество с международными, государственными органами аттестации других стран;
проводит нострификацию и переаттестацию научных работников - граждан Республики Казахстан, иностранцев и лиц без гражданства, имеющих ученые степени, присужденные государственными органами аттестации других стран;
осуществляет иные функции, возложенные на него законодательством.
8. Департамент при осуществлении возложенных на него задач и выполнении обязанностей имеет право:
запрашивать и получать в установленном порядке информацию от государственных органов, организаций и должностных лиц по вопросам подготовки и аттестации научных кадров;
принимать окончательные решения от имени государства по вопросам присуждения научным и научно-педагогическим работникам ученых степеней;
согласовывать в соответствии с установленным порядком разрешение гражданам Республики Казахстан на защиту диссертаций за рубежом и иностранным гражданам - в Республике Казахстан;
выдавать научным работникам сертификаты экспертов по специальностям в области аттестации научных кадров в установленном законодательством порядке;
вносить в установленном порядке в Правительство Республики Казахстан предложения по вопросам правового регулирования отношений в области подготовки и аттестации научных кадров;
разрабатывать и утверждать в пределах своей компетенции нормативные правовые акты;
вносить в установленном порядке в Правительство Республики Казахстан предложения о заключении и присоединении к международным договорам, соглашениям по вопросам аттестации научных кадров и признания эквивалентности документов государственных органов аттестации;
представлять в установленном порядке интересы Республики Казахстан в международных и межгосударственных организациях, участвовать в работе совещаний, семинаров, конференций по вопросам подготовки и аттестации научных кадров;
издавать Бюллетень Департамента, информационно-аналитические и информационно-справочные материалы по вопросам подготовки и аттестации научных кадров.

III. Организация деятельности Департамента

9. Департамент возглавляет Директор.
Директор назначается на должность и освобождается от должности Правительством Республики Казахстан по представлению Министра науки - президента Академии наук. Заместитель Директора и главный ученый секретарь назначаются на должность и освобождаются от должности Министром науки - президентом Академии наук по представлению Директора.
10. Директор Департамента:
организует и осуществляет руководство работой Департамента и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент задач и осуществление им своих функций;
распределяет обязанности между заместителем, главным ученым секретарем и руководителями структурных подразделений;
назначает на должность и освобождает от должности работников Департамента;
принимает решения о поощрении работников Департамента и наложении на них дисциплинарных взысканий;
представляет на утверждение в Министерство науки - Академию

наук персональный и численный состав Президиума Департамента;

утверждает положения об экспертных советах, структурных

подразделениях Департамента и другие нормативные документы,

разрабатываемые в Департаменте;

в пределах своей компетенции представляет Департамент в

государственных органах и организациях в соответствии с действующим

законодательством;

принимает решения по другим вопросам, отнесенным к его

компетенции.

11. В систему Департамента входят:

диссертационные советы по защите докторских и кандидатских

диссертаций;

экспертные советы по отраслям наук;

Президиум Департамента.

Для обсуждения и решения вопросов текущей деятельности образуется Бюро. Численный состав Бюро утверждается Министром науки - президентом Академии наук. Положение о Бюро и его персональный состав утверждаются Директором Департамента.
12. Решения, принимаемые Департаментом, оформляются приказами Директора.