2013 жылы ақылы қоғамдық жұмыстарды ұйымдастыру туралы

Қостанай облысы Рудный қаласы әкімдігінің 2012 жылғы 12 желтоқсандағы № 1791 қаулысы. Қостанай облысының Әділет департаментінде 2012 жылғы 24 желтоқсанда № 3948 тіркелді

"Халықты жұмыспен қамту туралы" Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы Заңының 7, 20–баптарына, "Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару және өзін-өзі басқару туралы" Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы Заңының 31-бабына, Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2001 жылғы 19 маусымдағы № 836 "Халықты жұмыспен қамту туралы" Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы Заңын іске асыру жөніндегі шаралар туралы" қаулысына сәйкес Рудный қаласының әкімдігі ҚАУЛЫ ЕТЕДІ:
1. Қоса берілген ұйымдардың тізбесі, қоғамдық жұмыстардың түрлері, көлемі және нақты жағдайлары, қоғамдық жұмыстарға қатысатын жұмыссыздардың еңбегіне ақы төлеу мөлшері бекітілсін.
2. Қоғамдық жұмыстарға қатысатын жұмыссыздарға еңбекақы төлеу нақты орындалған жұмыстар үшін 2013 жылға белгіленген жалақының ең төменгі мөлшерінен кем емес жергілікті бюджеті қаражаты есебінен жүргізілсін.
3. Еңбекақы төлеуге, Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасымен белгіленген мөлшерде әлеуметтік салықты төлеуге және Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қорына әлеуметтік аударымдарға, жыл сайынғы ақылы еңбек демалысының пайдаланылмаған күндері үшін өтемақы төлемдеріне, қоғамдық жұмыстарға қатысатын жұмыссыздарға тиесілі жалақы есептеу және төлеу бойынша екінші деңгейдегі банктердің қызметтеріне делдалдық сыйақы төлеуге арналған шығындар жергілікті бюджет қаражаты есебінен өтелетіні белгіленсін.
4. Қоғамдық жұмыстарды ұйымдастыру "Рудный қалалық жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі" мемлекеттік мекемесі және тізбеде белгіленген ұйымдар арасында, қолданыстағы заңнамаға сәйкес жасалған қоғамдық жұмыстарды орындауға шартта көрсетілген жағдайларда жүргізілсін.
5. Осы қаулының орындалуын бақылау Рудный қаласы әкімінің орынбасары А.А. Ишмұхамбетовке жүктелсін.
6. Осы қаулы алғашқы ресми жарияланғаннан кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі.

Рудный қаласының әкімі Б. Ғаязов

КЕЛІСІЛДІ:

"Қазақстан Республикасы Қаржы
министрлігінің Салық комитеті
Қостанай облысы бойынша
салық департаментінің Рудный қаласы
бойынша салық басқармасы" мемлекеттік
мекемесі бастығының міндетін атқарушы
______________ Ж. Ержанбаева

"Қостанай облысы Рудный қаласының
қорғаныс істері жөніндегі бөлімі"
мемлекеттік мекемесінің бастығы
_________________ С. Дүйсенов

"Қазақстан Республикасы Ішкі істер
министрлігі Қостанай облысының
ішкі істер департаменті Рудный
қаласының ішкі істер басқармасы"
мемлекеттік мекемесінің бастығы
_______________ Қ. Сатыбалдин

"Қазақстан Республикасы Әділет
министрлігі Қостанай облысы әділет
департаментінің Рудный қаласының
әділет басқармасы" мемлекеттік
мекемесінің бастығы
____________ Ә. Мадьярова

Мүгедектерді қалыпқа келтіру
орталығы "Жаңа Өмір" қоғамдық
бірлестігінің төрағасы
_____________ А. Дабылов

"Качарец" пәтер иелері
тұтыну кооперативінің төрағасы
________ Д. Ережепов

Қазақстан Республикасы Әділет
министрлігі тіркеу қызметі және
құқықтық көмек көрсету
комитетінің "Қостанай облысы бойынша
жылжымайтын мүлік жөніндегі орталығы"
Республикалық мемлекеттік қазыналық
кәсіпорнының Рудный филиалының басқарушысы
______________ Д.Зуев

"Рудный қалалық мемлекеттік мұрағаты"
"Қостанай облысының мемлекеттік мұрағаты"
мемлекеттік мекеме филиалының меңгерушісі
__________ Қ. Тілеуова

"Қостанай облыстық мүгедектердің
еркін қоғамы" қоғамдық бірлестігінің
"Рудный қалалық мүгедектердің
еркін қоғамы" филиалының төрағасы
___________ С. Ещанов

Әкімдіктің
2012 жылғы 12 желтоқсандағы
№ 1791 қаулысымен
бекітілген

Ұйымдардың тізбесі, қоғамдық жұмыстардың түрлері, көлемі және нақты жағдайлары, қоғамдық жұмыстарға қатысатын жұмыссыздардың еңбегіне ақы төлеу мөлшері

Ескерту. Қосымшаға өзгерістер енгізілді - Қостанай облысы Рудный қаласы әкімдігінің 21.01.2012 № 1; 27.03.2013 № 462 қаулыларымен (алғаш ресми жарияланғаннан кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі).

№	Ұйымның атауы	Жұмыс түрлері	Жұмыс көлемі, сағатпен	Еңбекақы төлемі	Нақты жұмыс жағдайлары
1	Рудный қаласы әкімдігінің "Горняцк поселкесі әкімінің аппараты" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	3952	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
2	"Қашар поселкесі әкімінің аппараты" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	5720	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
3	"Қазақстан Республи- касы Қаржы министр- лігінің Салық комитеті Қостанай облысы бойынша салық департамен- тінің Рудный қаласы бойынша салық басқармасы" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	29640	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
4	"Қостанай облысы Рудный қаласының қорғаныс істері жөніндегі бөлімі" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	7904	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
5	Рудный қаласы әкімдігінің "Рудный қалалық ішкі саясат бөлімі" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	3952	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
6	Рудный қаласы әкімдігінің "Рудный қалалық тұрғын үй- коммуналдық шаруашылығы , жолаушылар көлігі және автомобиль жолдары бөлімі" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Ленин көшесі, 187 үй мекенжайы бойынша орналасқан көп пәтерлі тұрғын үйді қорғауда жәрдем көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін тұрғын үйдің баспалдақ торларын жинауда көмек көрсету	9000 1976	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Жұмыс уақытының жиынтық есебін қолдануымен және жұмыстың аяқталуы мен келесі жұмыс сменасының басталуы арасындағы қоғамдық жұмыстарға қатысушының демалыс ұзақтығының міндетті сақталуымен сменалы жұмыс кестесі бекітіледі. Есепті кезең күнтізбелік жыл болып табылады. Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен көзделген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
7	Рудный қаласы әкімдігінің "Рудный қалалық экономика және юджеттік жоспарлау бөлімі" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	5928	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен көзделген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
8	"Қазақстан Республи- касы Ішкі істер министрлігі Қостанай облысы ішкі істер департа- менті Рудный қаласының ішкі істер басқармасы" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	39520	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
9	"Қазақстан Республи- касы Әділет министрлігі Қостанай облысы әділет департамен- тінің Рудный қаласының әділет басқармасы" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	19760	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
10	"Рудный қаласы әкімінің аппараты" мемлекеттік мекемесі (мемлекет- тік орган)	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	13832	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
11	"Рудный қалалық мемлекеттік мұрағаты" "Қостанай облысының мемлекеттік мұрағаты" мемлекеттік мекемесінің филиалы	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	3952	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
12	Қазақстан Республи- касы Әділет министрлігі Тіркеу қызметі және құқықтық көмек көрсету комитетінің "Қостанай облысы бойынша жылжымайтын мүлік жөніндегі орталығы" Респуб- ликалық мемлекеттік қазыналық кәсіпор- нының Рудный филиалы	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	3952	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
13	Рудный қаласы әкімдігінің "Рудный қалалық дене тәрбиесі және спорт бөлімі" мемлекеттік мекемесінің "Атлет" спорт клубы" мемлекеттік коммуналдық қазыналық кәсіпорны	Қызметкердің алдын ала кәсіптік дайындығын талап етпейтін аумақты жинауда және абаттандыруда күнделікті көмек көрсету	1976	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
14	Рудный қаласы әкімдігінің "Қалалық мәдениет және демалыс саябағы" мемлекеттік коммуналдық қазыналық кәсіпорны	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін қалалық мәдениет және демалыс саябағын жинауда және абаттандыруда күнделікті көмек көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Рудный қаласы әкімдігінің "Қалалық мәдениет және демалыс саябағы" мемлекеттік коммуналдық кәсіпорнының ғимаратындағы жайды жинауда көмек көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Рудный қаласы әкімдігінің "Қалалық мәдениет және демалыс саябағы" мемлекеттік коммуналдық кәсіпорнының ғимаратын және аумағын қорғауда жәрдем көрсету	27648 16128 1984 9000	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен. Жұмыс уақытының жиынтық есебін қолдануымен және жұмыстың аяқталуы мен келесі жұмыс сменасының басталуы арасындағы қоғамдық жұмыстарға қатысушының демалыс ұзақтығының міндетті сақталуымен сменалы жұмыс кестесі бекітіледі. Есепті кезең күнтізбелік жыл болып табылады.
15	Рудный қаласы әкімдігінің "РАХАТ" мемлекеттік коммуналдық кәсіпорны	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Рудный қаласы көшелерінің жүргінші жолын бойлайтын жиектерін үнемі қолмен тазарту Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Рудный қаласының аумағын жинауда және абаттандыруда күнделікті көмек көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Рудный қаласының аумағын көгалдандыруда күнделікті көмек көрсету	79040 118560 45448	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
16	Мүгедек- терді қалыпқа келтіру орталығы "Жаңа Өмір" қоғамдық бірлестігі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	8000	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен
17	"Качарец" пәтер иелерінің тұтынушы кооперативі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін Қашар поселкесін жинауда және абаттандыруда күнделікті көмек көрсету	29640	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
18	"Қостанай облыстық мүгедек- тердің еркін қоғамы" қоғамдық бірлес- тігінің "Рудный қалалық мүгедек- тердің еркін қоғамы" филиалы	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	39840	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
19	"Қазақстан Республика- сы Жоғарғы Соты жанындағы Соттардың қызметін қамтамасыз ету департамен- тінің (Қазақстан Республика- сы Жоғарғы Соты аппараты- ның) Қостанай облыстық сотының кеңсесі" мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	6592	Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
20	Рудный қаласы әкімдігінің "Жұмыспен қамту орталығы" коммуналдық мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, Ленин көшесі, 187А үй мекенжайы бойынша орналасқан көп пәтерлі тұрғын үйді қорғауда жәрдем көрсету	9000	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Жұмыс уақытының жиынтық есебін қолдануымен және жұмыстың аяқталуы мен келесі жұмыс ауысымның басталуы арасындағы қоғамдық жұмыстарға қатысушының демалыс ұзақтығының міндетті сақталуымен ауысымды жұмыс кестесі бекітіледі. Есепті кезең күнтізбелік жыл болып табылады.
21	"Рудный қаласы мұсылманда- рының діни қоғамы" жергілікті діни бірлестігі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, Комсомол даңғылы, 55 үй мекенжайы бойынша орналасқан "Рудный қаласы мұсылмандары- ның діни қо- ғамы" жергі- лікті діни бірлестігінің аумағын жинауда және абаттандыруда күнделікті көмек көрсету	3600	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
22	"Нұр Отан" Халықтық Демократия- лық партиясы" қоғамдық бірлестігі- нің Қостанай облысы Рудный қалалық филиалы	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, Ленин көшесі, 187А үй мекенжайы бойынша орналасқан тұрғын үйдің жалпы пайдаланатын аймақтарда тәртіп сақтауда көмек көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, Комсомол даңғылы, 55 үй мекенжайы бойынша орналасқан "Рудный қаласы мұсылманда- рының діни қоғамы" діни бірлестігі ғимаратында- ғы жайларды жинауда көмек көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, техникалық жұмыстарды жүргізуде күнделікті көмек көрсету	9000 3600 3296	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2 мөлшері	Жұмыс уақытының жиынтық есебін қолдануымен және жұмыстың аяқталуы мен келесі жұмыс ауысымның басталуы арасындағы қоғамдық жұмыстарға қатысушының демалыс ұзақтығының міндетті сақталуымен ауысымды жұмыс кестесі бекітіледі. Есепті кезең күнтізбелік жыл болып табылады. Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен. Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеулерді есепке алып, аптасына 40 сағаттан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.
23	Рудный қалалық жұмыс- пен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің "Белгілі тұрағы жоқ тұлғаларға арналған әлеуметтік бейімделу орталығы" коммуналдық мемлекеттік мекемесі	Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, 8 Март көшесі, 50 А үй мекенжайы бойынша орналасқан ғимаратты қорғау бойынша жұмыста жәрдем көрсету Қызметкердің алдын ала кәсіптік даярлаудан өтуін талап етпейтін, 8 Март көшесі, 50 А үй мекенжайы бойынша орналасқан ғимараттың жайларын жинауда көмек көрсету	8000 1640	Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері Ең төменгі жалақының 2,5 мөлшері	Жұмыс уақытының жиынтық есебін қолдануымен және жұмыстың аяқталуы мен келесі жұмыс ауысымның басталуы арасындағы қоғамдық жұмыстарға қатысушының демалыс ұзақтығының міндетті сақталуымен ауысымды жұмыс кестесі бекітіледі. Есепті кезең күнтізбелік жыл болып табылады. Қоғамдық жұмыстарға бір қатысушының жұмыс уақытының ұзақтығы – Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен ескерілген шектеу- лерді есепке алып, аптасына 40 сағат- тан артық емес, екі демалыс күнімен, бір сағаттан кем емес түскі үзіліспен.

Об организации оплачиваемых общественных работ в 2013 году

Постановление акимата города Рудного Костанайской области от 12 декабря 2012 года № 1791. Зарегистрировано Департаментом юстиции Костанайской области 24 декабря 2012 года № 3948

В соответствии со статьями 7, 20 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О занятости населения", статьей 31 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", постановлением Правительства Республики Казахстан от 19 июня 2001 года № 836 "О мерах по реализации Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О занятости населения", акимат города Рудного ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемый перечень организаций, виды, объемы и конкретные условия общественных работ, размеры оплаты труда безработных, участвующих в общественных работах.
2. Оплату труда безработных, участвующих в общественных работах, производить из средств местного бюджета за фактически выполненные работы в размере, не менее минимальной месячной заработной платы, установленной на 2013 год.
3. Определить, что расходы на оплату труда, уплату социального налога и социальных отчислений в Государственный фонд социального страхования в размере, установленном действующим законодательством Республики Казахстан, компенсационные выплаты за неиспользованные дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска, уплату комиссионных вознаграждений за услуги банков второго уровня по зачислению и выплате заработной платы, причитающейся участникам общественных работ, возмещать за счет средств местного бюджета.
4. Организацию общественных работ производить на условиях, указанных в договоре на выполнение общественных работ, заключенном в соответствии с действующим законодательством, между государственным учреждением "Рудненский городской отдел занятости и социальных программ" и организациями, определенными в перечне.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима города Рудного Ишмухамбетова А.А.
6. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Аким города Рудного Б. Гаязов

СОГЛАСОВАНО:

Исполняющая обязанности начальника
государственного учреждения "Налоговое
управление по городу Рудному Налогового
департамента по Костанайской области
Налогового комитета Министерства финансов
Республики Казахстан"
__________________ Ж. Ержанбаева

Начальник государственного учреждения
"Отдел по делам обороны города Рудный
Костанайской области"
___________________ С. Дюйсенов

Начальник государственного учреждения
"Управление внутренних дел города
Рудного Департамента внутренних дел
Костанайской области Министерства
внутренних дел Республики Казахстан"
___________________ К. Сатубалдин

Начальник государственного учреждения
"Управление юстиции города Рудного
Департамента юстиции Костанайской
области Министерства юстиции
Республики Казахстан"
___________________ А. Мадьярова

Председатель общественного объединения
Центр активной реабилитации инвалидов
"Жаңа Өмир"
___________________ А. Дабылов

Председатель потребительского
кооператива собственников
квартир "Качарец"
___________________ Д. Ережепов

Управляющий Рудненского филиала
Республиканского государственного
казенного предприятия "Центр по
недвижимости по Костанайской
области" Комитета регистрационной
службы и оказания правовой помощи
Министерства юстиции Республики Казахстан
__________________ Д. Зуев

Заведующий филиалом государственного
учреждения "Государственный архив
Костанайской области" "Рудненский городской
государственный архив"
___________________ К. Тлеуова

Председатель филиала "Рудненское
добровольное общество инвалидов"
общественного объединения
"Костанайское областное добровольное
общество инвалидов"
__________________ С. Ещанов

Утвержден
постановлением акимата
от 12 декабря 2012 года
№ 1791

Перечень организаций, виды, объемы и конкретные условия общественных работ, размеры оплаты труда безработных, участвующих в общественных работах

Сноска. Приложение с изменениями, внесенными постановлениями акимата города Рудного Костанайской области от 21.01.2013 № 1; от 27.03.2013 № 462 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

№	Наименование организации	Виды работ	Объемы работ, в часах	Оплата труда	Конкретные условия работ
1	Государственное учреждение "Аппарат акима поселка Горняцкий" акимата города Рудного	Ежедневная помощь в проведении техни- ческих работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	3952	2 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
2	Государственное учреждение "Аппарат акима поселка Качар"	Ежедневная помощь в проведении техни- ческих работ, не требующих предва- рительной профес- сиональной подготовки работника	5720	2 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
3	Государственное учреждение "Налоговое управление по городу Рудному Налогового департамента по Костанайской области Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан"	Ежедневная помощь в проведении техни- ческих работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	29640	2 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
4	Государственное учреждение "Отдел по делам обороны города Рудный Костанайской области»	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предва- рительной профес- сиональной подготовки работника	7904	2 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
5	Государственное учреждение "Рудненский городской отдел внутренней политики" акимата города Рудного	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требую- щих пред- варитель- ной про- фессональ- ной подго- товки работника	3592	2 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
6	Государственное учреждение "Рудненский городской отдел жилищно- коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог" акимата города Рудного	Содействие в охране многоквар- тирного жилого дома, располо- женного по адресу город Рудный, улица Ленина, дом 187, не требующее предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника Помощь в уборке лестничных клеток жилого дома, не требующая предва- рительной профес- сиональной подготовки работника	9000 1976	2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы	Устанавливается сменный график работы с применением суммированного учета рабочего времени и обязательным соблюдением продолжительности отдыха участника общественных работ между окончанием работы и ее началом в следующую рабочую смену. Учетным периодом является календарный год. Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
7	Государственное учреждение "Рудненский городской отдел экономики и бюджетного планирования" акимата города Рудного	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	5928	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
8	Государственное учреждение "Управление внутренних дел города Рудного Департамента внутренних дел Костанайской области Министерства внутренних дел Республики Казахстан"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	39520	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
9	Государственное учреждение "Управление юстиции города Рудного Департамента юстиции Костанайской области Министерства юстиции Республики Казахстан"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	19760	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
10	Государственное учреждение (государствен- ный орган) "Аппарат акима города Рудного"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких и подсобных работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	13832	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
11	Филиал государствен- ного учреждения "Государствен- ный архив Костанайской области" "Рудненский городской государственный архив"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	3952	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
12	Рудненский филиал Республиканс- кого государствен- ного казенного предприятия "Центр по недвижимости по Костанайской области" Комитета регистрационной службы и оказания правовой помощи Министерства юстиции Республики Казахстан	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предва- рительной профес- сиональной подготовки работника	3952	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
13	Государственное коммунальное казенное предприятие "Спортивный клуб «Атлет" государствен- ного учреждения "Рудненский городской отдел физической культуры и спорта" акимата города Рудного	Ежедневная помощь в уборке и благоуст- ройстве территории , которая не требует предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	1976	2,5 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
14	Государственное коммунальное предприятие "Городской парк культуры и отдыха" акимата города Рудного	Ежедневная помощь в уборке и благоуст- ройстве городского парка культуры и отдыха, которая не требует предва- рительной профес- сиональной подготовки работника Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника Помощь в уборке помещения в здании государст- венного комму- нального предприя- тия "Городской парк культуры и отдыха" акимата города Рудного, не требующая предва- рительной профес- сиональной подготовки работника Содействие в охране здания государст- венного коммуналь- ного предпри- ятия "Городской парк культуры и отдыха" акимата города Рудного и территории городского парка культуры и отдыха, не требующие предва- рительной професси- ональной подготовки работника	27648 16128 1984 9000	2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа. Устанавливается сменный график работы с применением суммированного учета рабочего времени и обязательным соблюдением продолжительности отдыха участника общественных работ между окончанием работы и ее началом в следующую рабочую смену. Учетным периодом является календарный год.
15	Государственное коммунальное предприятие "РАХАТ" акимата города Рудный	Регулярная ручная очистка бордюр вдоль проезжей части улиц города Рудного, которая не требует предва- рительной профес- сиональной подготовки работника Ежедневная помощь в уборке и благоуст- ройстве территории города Рудного, которая не требует предва- рительной профес- сиональной подготовки работника Ежедневная помощь в работах по озеленению территории города Рудного, которая не требует предварительной профессиональной подготовки работника	79040 118560 45448	2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
16	Общественное объединение Центр активной реабилитации инвалидов "Жаңа Өмір"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	8000	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
17	Потребительский кооператив собственников квартир "Качарец"	Ежедневная помощь в уборке и благоуст- ройстве поселка Качар, которая не требует предвари- тельной профес- сиональной подготовки работника	29640	2,5 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
18	Филиал "Рудненское добровольное общество инвалидов" общественного объединения "Костанайское областное добровольное общество инвалидов"	Ежедневная помощь в проведении подсобных работ, не требующих предва- рительной профес- сиональной подготовки работника	39840	2,5 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
19	Государст- венное учреждение "Канцелярия Костанайс- кого областного суда Департамен- та по обеспечению деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарата Верховного Суда Республики Казахстан)"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профессио- нальной подготовки работника	6592	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
20	Коммунальное государственное учреждение "Центр занятости" акимата города Рудного	Содействие в охране многоквар- тирного жилого дома, располо- женного по адресу улица Ленина, дом 187А, не требующее предвари- тельной профессио- нальной подготовки работника Помощь в уборке лестничных клеток жилого дома, располо- женного по адресу улица Ленина, дом 187А, не требующая предвари- тельной профессио- нальной подготовки работника Помощь в поддержа- нии порядка в зонах общего пользова- ния жилого дома, расположе- нного по адресу улица Ленина, дом 187А, не требующая предвари- тельной профессио- нальной подготовки работника	9000 5800 9000	2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минимальных размера заработной платы	Устанавливается сменный график работы с применением суммированного учета рабочего времени и обязательным соблюдением продолжительности отдыха участника общественных работ между окончанием работы и ее началом в следующую рабочую смену. Учетным периодом является календарный год. Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа. Устанавливается сменный график работы с применением суммированного учета рабочего времени и обязательным соблюдением продолжительности отдыха участника общественных работ между окончанием работы и ее началом в следующую рабочую смену. Учетным периодом является календарный год.
21	Местное религиозное объединение "Община мусульман города Рудного"	Ежедневная помощь в уборке и благоуст- ройстве территории местного религиоз- ного объе- динения "Община мусульман города Рудного", располо- женного по адресу: проспект Комсомоль- ский, дом 55, не требующая предвари- тельной профессио- нальной подготовки работника	3600	2,5 минимальных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
22	Рудненский городской филиал Костанайской области Общественного объединения "Народно- Демократическая партия "Нур Отан"	Ежедневная помощь в проведении техничес- ких работ, не требующих предвари- тельной профессио- нальной подготовки работника	3296	2 минималь- ных размера заработной платы	Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.
23	Коммунальное государствен- ное учреждение "Центр социальной адаптации для лиц, не имею- щих определен- ного места жительства" Рудненского городского отдела занятости и социальных программ	Помощь в работе по охране здания, располо- женного по адресу: улица 8 Марта, дом 50 А, не требу- ющих пред- варитель- ной про- фессио- нальной подготовки работника Помощь в уборке помещения здания, располо- женного по адресу: улица 8 Марта, дом 50 А, не требую- щих пред- варитель- ной про- фессио- нальной подготовки работника	8000 1640	2,5 минимальных размера заработной платы 2,5 минималь- ных размера заработной платы	Устанавливается сменный график работы с применением суммированного учета рабочего времени и обязательным соблюдением продолжительности отдыха участника общественных работ между окончанием работы и ее началом в следующую рабочую смену. Учетным периодом является календарный год. Продолжительность рабочего времени одного участника общественных работ – не более 40 часов в неделю, учитывая ограничения, предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан, с двумя выходными днями, обеденным перерывом не менее одного часа.