Қазақстан Республикасы ішкі істер органдары лауазымдарының санаттарына қойылатын біліктілік талаптарын бекіту туралы

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрінің 2013 жылғы 26 тамыздағы № 517 бұйрығы. Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2013 жылы 04 қазанда № 8777 тіркелді. Күші жойылды - Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрінің 2015 жылғы 5 мамырдағы № 432 бұйрығымен

      Ескерту. Күші жойылды - ҚР Ішкі істер министрінің 05.05.2015 № 432 (ресми жарияланған күнінен бастап күнтізбелік күн он өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

      «Құқық қорғау қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 29-бабының 3-тармағына сәйкес БҰЙЫРАМЫН:
      1. Мыналар:
      1) осы бұйрыққа 1-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі орталық аппараты мен бөліністері қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      2) осы бұйрыққа 2-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі облыстық (республикалық маңызы бар қалалар, көліктегі) аумақтық органдар қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      3) осы бұйрыққа 3-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қалалық, аудандық (қалалардағы аудандар), желілік аумақтық органдар қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      4) осы бұйрыққа 4-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің оқу орындары қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      5) осы бұйрыққа 5-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің арнайы мақсаттағы бөліністері қызметкерлерінің біліктілік талаптары;
      6) осы бұйрыққа 6-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі саптық бөліністері қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      7) осы бұйрыққа 7-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің жол-патрульдік қызметі саптық бөліністері қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      8) осы бұйрыққа 8-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі мемлекеттік мекемелері қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      9) осы бұйрыққа 9-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органдары қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      10) осы бұйрыққа 10-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органдары аудандық (қалалық) қылмыстық-атқару инспекциялары қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      11) осы бұйрыққа 11-қосымшаға сәйкес Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органдары түзеу мекемелері мен тергеу изоляторлары қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары;
      12) осы бұйрыққа 12-қосымшаға сәйкес Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білімі бар мамандармен алмастыруға жататын ішкі істер органдарындағы мамандықтар тізбесі;
      13) осы бұйрыққа 13-қосымшаға сәйкес Техникалық, кәсіби және орта білімнен кейінгі білімі бар мамандармен алмастыруға жататын ішкі істер органдарындағы мамандықтар тізбесі бекітілсін.
      2. Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі комитеттерінің төрағалары, департаменттерінің, дербес басқармаларының және бөліністерінің бастықтары, облыстардың, Алматы, Астана қалаларының, көліктегі ішкі істер, қылмыстық-атқару жүйесі департаменттерінің және оқу орындарының бастықтары лауазымға тағайындау кезінде осы бұйрықты қатаң басшылыққа алсын.
      3. Кадр жұмысы департаменті осы бұйрықтың Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркелуін және заңнамада белгіленген тәртіппен ресми жариялануын қамтамасыз етсін.
      4. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау Ішкі істер министрінің орынбасары генерал-майор А.Ж. Күреңбековке, Ішкі істер министрлігінің Кадр жұмысы департаментіне (А.Ү. Әбдіғалиев) жүктелсін.
      5. Осы бұйрық ресми жарияланған күнінен бастап қолданысқа енгізіледі.

      Министр                                             Қ. Қасымов

      «КЕЛІСІЛДІ»
      Қазақстан Республикасы
      Мемлекеттік қызмет істері агенттігінің төрағасы
      ____________ Ә. Байменов
      2013 жылғы «___» _______

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына   
1-қосымша      

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі орталық аппараты
мен бөліністері қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын
біліктілік талаптары

Санат

Лауазымдардың атаулары

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басым құқық беретін қосымша құзыреттердің бар-жоғы
(қажет болса)

C-SV-1

Аппарат басшысы

Комитет төрағасы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он бес жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он тоғыз жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда сегіз жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы », «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы. Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.
Арнайы жоғары, жоғары білімнен кейінгі білім, ғылыми дәрежесінің, жоғары академиялық дәреженің бар болуы.

C-SV-2

Департамент бастығы

Комитет төрағасының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он үш жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он алты жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-3

Департамент бастығының орынбасары,

Басқарма бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он бір жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он төрт жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда төрт жылдан кем емес немесе төмен тұрған санаттағы лауазымдарда үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-4

Комитеттің, департаменттің басқарма бастығы,

Басқарма бастығының орынбасары,

Орталық органның бірінші басшысының кеңесшісі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он екі жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда үш жылдан кем емес немесе төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-5

Комитеттің, департаменттің басқарма бастығының орынбасары

Бөлім бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-6

Комитет, департамент басқармасының бөлім бастығы

Бөлім бастығының орынбасары,

Орталық органның бірінші басшысының көмекшісі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-7

Комитет, департамент басқармасының бөлім бастығының орынбасары

Бөлімше бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы»,«Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-8

Аса маңызды істер жөніндегі аға тергеуші (жедел уәкіл)

Аға офицер

Бас маман

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы бес жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SV-9

Аға маман

Офицер

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы үш жылдан кем емес, не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктердің бар болуы.

C-SV-10

Маман

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бір жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы үш жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


C-SV-11

Кіші маман

орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім

C-SV-12

Аға маман

орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім

C-SV-13

Маман

орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім

C-SV-14

Кіші маман

орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына   
2-қосымша      

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі облыстық
(республикалық маңызы бар қалалар, көліктегі) аумақтық
органдар қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік
талаптары

Санат

Лауазымдардың атаулары

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басым құқық беретін қосымша құзыреттердің бар-жоғы
(қажет болса)

C-SVО-1

Облыстық аумақтық органның басшысы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он үш жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он алты жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVО-2

Облыстық аумақтық орган басшысының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он бір жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он төрт жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда төрт жылдан кем емес немесе келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVО-3

Облыстық аумақтық органның басқарма бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он екі жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда үш жылдан кем емес немесе келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVО-4

Облыстық аумақтық орган басқармасы бастығының орынбасары
Облыстық аумақтық органның бөлім бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVО-5

Облыстық аумақтық орган басқармасының бөлім бастығы

Облыстық аумақтық орган бөлімі бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVО-6

Облыстық аумақтық орган басқармасы бөлімі бастығының орынбасары

Облыстық аумақтық органның бөлімше бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы. білімдер

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVО-7

Облыстық аумақтық органның аса маңызды істер жөніндегі аға тергеушісі (жедел уәкіл)

Облыстық аумақтық органның аға офицері

Облыстық аумақтық органның бас маманы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес, мемлекеттік органдардағы жұмысы үш жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктердің бар болуы.

C-SVО-8

Облыстық аумақтық органның аға маманы

Облыстық аумақтық органның офицері

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бір жылдан кем емес, мемлекеттік органдардағы жұмысы екі жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


C-SVО-9

Облыстық аумақтық органның маманы

арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

жоғары кәсіби білім

C-SVО-10

Облыстық аумақтық органның кіші маманы

арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына   
3-қосымша      

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қалалық, аудандық
(қалалардағы аудандар), желілік аумақтық органдар
қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары

Санат

Лауазымдардың атаулары

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басым құқық беретін қосымша құзыреттердің бар-жоғы
(қажет болса)

C-SVR-1

Облыстық маңызы бар қаладағы (республикалық маңызы бар қала ауданында) аумақтық органның басшысы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он екі жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда үш жылдан кем емес немесе келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVR-2

Облыстық маңызы бар қаладағы (республикалық маңызы бар қала ауданында) аумақтық орган басшысының орынбасары

Қалалық, аудандық аумақтық органның басшысы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVR-3

Қалалық, аудандық аумақтық орган басшысының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVR-4

Қалалық, аудандық аумақтық органның бөлім бастығы

Учаскелік полиция инспекторы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес
учаскелік полиция инспекторлары үшін C-SVR-7 санаты бойынша талаптар басшылыққа алынсын

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

C-SVR-5

Қалалық, аудандық аумақтық органның бөлім бастығының орынбасары

қалалық, аудандық аумақтық органның бөлімше бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.

-SVR-6

Қалалық, аудандық аумақтық органның аса маңызды істер жөніндегі аға тергеушісі (аға жедел уәкіл)

Қалалық, аудандық аумақтық органның аға офицері

Қалалық, аудандық аумақтық органның бас маманы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бір жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы екі жылдан кем емес, не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.

C-SVR-7

Қалалық, аудандық аумақтық органның офицері

Қалалық, аудандық аумақтық органның аға маманы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандығы және біліктілігін арттыру бойынша әртүрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың бар болуы.

C-SVR-8

Қалалық, аудандық аумақтық органның маманы

арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін,  кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

жоғары білім

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына   
4-қосымша      

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің оқу орындары
қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары

Санат

Лауазымдардың атаулары

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басым құқық беретін қосымша құзыреттердің
бар-жоғы
(қажет болса)

C-SVU-1

Академия бастығы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білімі, жоғары академиялық дәрежесінің ғылыми дәрежесінің
бар болуы

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он үш жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он алты жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми атағының және ғылыми дәрежесінің бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-2

Академия бастығының орынбасары

Институт бастығы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білімі, жоғары академиялық дәрежесінің ғылыми дәрежесінің
бар болуы

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он бір жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он төрт жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда төрт жылдан кем емес не болмаса келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Бейіні бойынша ғылыми дәрежесінің және атағының бар болуы.
Бастықтың оқу жұмысы жөніндегі орынбасары үшін ғылым бойынша ғылыми дәрежесінің, жоғары академиялық дәрежесінің немесе ғылыми атағының бар болуы.

C-SVU-3

Институт бастығының орынбасары

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы он жылдан кем емес жұмыс өтілі, немесе құқық қорғау қызметінде он екі жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдардағы үш жылдан кем емес жұмыс өтілі, немесе төменгі санаттағы лауазымдардағы екі жылдан кем емес жұмыс өтілі

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-4

Жоғары оқу орны бастығының көмекшісі

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-5

Жоғары оқу орны факультетінің бастығы

Оқу орталығының бастығы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес, оның ішінде педагогикалық немесе басшы лауазымдардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Жоғары оқу орны факультетінің бастығы үшін бейіні бойынша ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.

C-SVU-6

Жоғары оқу орындарындағы факультет бастығының орынбасары

Жоғары оқу орнының бөлім, қызмет, орталық бастығы

Оқу орталығы бастығының орынбасары

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі алты жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-6

Кафедраның, докторантураның бастығы

Ғылыми хатшы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі алты жылдан кем емес, педагогикалық немесе басшы лауазымдардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.
Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.

C-SVU-7

Жоғары оқу орны бөлімі, қызметі, орталығы бастығының орынбасары

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бес жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-7

Жоғары оқу орны кафедрасы бастығының орынбасары

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бес жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес, педагогикалық жұмысы бес жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми атағының, ғылыми дәрежесінің бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-7

Жоғары оқу орнының курс бастығы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бес жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-8

Жоғары оқу орнындағы профессор

Жоғары оқу орнындағы доцент

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес, ғылыми-педагогикалық қызметтегі жұмыс өтілі бес жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-8

Жоғары оқу орнындағы бөлімше бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі үш жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы төрт жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-9

Жоғары оқу орнының аға ғылыми қызметкері

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім (ғылыми-педагогикалық бағыт)

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы екі жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-9

Жоғары оқу орнының аға оқытушысы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы екі жылдан кем емес, ғылыми-педагогикалық қызметте үш жылдан кем емес, оның ішінде оқытушы лауазымында бір жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-9

Бас маман

Жоғары оқу орны курс бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі бір жылдан кем емес не болмаса мемлекеттік органдардағы жұмысы екі жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVU-10

Жоғары оқу орнының ғылыми қызметкері

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

мемлекеттік органдардағы жұмысы бір жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Білім туралы», «Ғылым туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы жоғары, жоғары оқу орнынан кейінгі білім.
Ғылыми дәрежесінің, ғылыми атағының, жоғары академиялық дәрежесінің
бар болуы.

C-SVU-12

Жоғары оқу орнының оқытушысы

арнайы жоғары,
жоғары оқу орнынан кейінгі білім

осы санаттағы нақты лауазымдардың тиісті функционалдық бағыттарының салаларындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, 2050 дейінгі Қазақстанның стратегиялық дамуы, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Магистр академиялық дәрежесінің
бар болуы.

C-SVU-12

Оқу орталығы бастығының көмекшісі

Оқу орталығының бөлім, курс бастығы

Оқу орталығының бас маманы

Оқу орталығының аға оқытушысы

Жоғары оқу орнының аға маманы

Оқу орталығы бөлім бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

осы санаттағы нақты лауазымдардың тиісті функционалдық бағыттарының салаларындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, 2050 дейінгі Қазақстанның стратегиялық дамуы, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


C-SVU-13

Оқу орталығының бөлімше бастығы

Оқу орталығының оқытушысы

Жоғары оқу орнының маманы

Рота командирі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, 2050 дейінгі Қазақстанның стратегиялық дамуы, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


C-SVU-14

Оқу орталығының аға маманы

Жоғары оқу орнының үрмелі оркестрінің жетекшісі

Рота командирінің орынбасары

Взвод командирі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, 2050 дейінгі Қазақстанның стратегиялық дамуы, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


C-SVU-15

Оқу орталығының маманы

Қарауыл, клуб, тир, кабинет бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, 2050 дейінгі Қазақстанның стратегиялық дамуы, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
5-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің арнайы
мақсаттағы бөліністері қызметкерлерінің біліктілік талаптары

Санат

Лауазымдардың атаулары

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басым құқық беретін қосымша құзыреттердің бар-жоғы
(қажет болса)

C-SN-1

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының командирі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі он жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он екі жылдан кем емес, оның ішінде басшы лауазымдарда үш жылдан кем емес немесе келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SN-2

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағы командирінің орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі он жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SN-3

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының штаб, бөлім бастығы
«Арлан» арнайы мақсаттағы бөлінісінің командирі
Жылдам қимылдайтын арнайы жасағының командирі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі жеті жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі сегіз жылдан кем емес, оның ішінде келесі төмен тұрған санаттағы лауазымдарда екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SN-4

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының бөлімше, қызмет бастығы, штаб бастығының орынбасары, әрі кезекші бөлімінің бастығы

«Арлан» арнайы мақсаттағы бөлінісі командирінің орынбасары

Жылдам қимылдайтын арнайы жасағы командирінің орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

ішкі істер органдарындағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес не болмаса құқық қорғау қызметіндегі жұмыс өтілі алты жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы.
Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SN-5

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының шабуылшысы, мергені, жарғыш технигі

Орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы (шабуылшы және мерген лауазымдары үшін).

C-SN-6

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының аға маманы
Жылдам қимылдайтын арнайы жасағының рота командирі

жоғары білім,
арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім, әскери және арнайы даярлық бойынша аға нұсқаушылар үшін орта білім рұқсат етіледі

құқық қорғау органдарындағы жұмысы екі жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі үш жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы

C-SN-7

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының маманы

«Арлан» арнайы мақсаттағы бөлінісінің аға маманы,

Жылдам қимылдайтын арнайы жасағының маманы

жоғары білім,
арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім, әскери және арнайы даярлық бойынша аға нұсқаушылар үшін орта білім рұқсат етіледі

құқық қорғау органдарындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы

C-SN-8

«Арлан» арнайы мақсаттағы бөлінісінің маманы
Жылдам қимылдайтын арнайы жасағының маманы

жоғары білім,
арнайы орта,
техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім рұқсат етіледі

құқық қорғау органдарындағы жұмысы бір жылдан кем емес не болмаса осы санаттағы нақты лауазымдардың функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.

Арнайы мақсаттағы бөліністерде қызмет өткеру.
Күрес пен атыстың жауынгерлік түрлері бойынша спорттық, біліктілік разрядтарының
бар болуы

C-SN-12

«Сұңқар» арнайы мақсаттағы жасағының жүргізуші-полицейі, аға техник, қойма меңгерушісі, кезекші көмекшісі
«Арлан» арнайы мақсаттағы бөлінісінің жүргізуші-полицейі, старшинасы

орта

Қазақстан Республикасы Қарулы Күштері қатарында міндетті қызмет ету

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
6-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі саптық
бөліністері қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік
талаптары

Санат

Лауазымдардың атаулары

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басымдық құқық беретін қосымша құзыреттердің
бар-жоғы
(қажет болса)

C-SSP-1

Полктің, эскадриляның командирі

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде сегіз жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде үш жылдан кем емес басшылық лауазымдарда

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-2

Полк, эскадриля командирінің орынбасары

Штабтың, полктің, эскадриляның бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде жеті жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде үш жылдан кем емес басшылық лауазымдарда

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру жөніндегі әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-3

Батальонның, буынның, эскадриляның командирі

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде екі жылдан кем емес басшылық лауазымдарда.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру жөніндегі әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-4

Штаб, полк бастығының көмекшісі

Батальон командирінің орынбасары

Рота командирі

Эскадрилья штабы бастығының орынбасары

Эскадрилья командирінің көмекшісі

Қызмет бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру жөніндегі әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-5

Рота командирінің орынбасары

Тікұшақ командирі

Топ бастығы

Буынның аға ұшқыш-штурманы

Взвод командирі

Кезекші бөлімнің бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру жөніндегі әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.

C-SSP-6

Взвод командирінің орынбасары

Буынның және тікұшақтардың техникалық-пайдалану бөлімінің бастығы

Тікұшақтың аға ұшқыш-штурманы

жоғары білім,
арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім рұқсат етіледі

Құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру жөніндегі әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.

C-SSP-7

Саптық бөліністің аға маманы

Аға: борттық техник, борттық техник-нұсқаушы, топ нұсқаушысы

жоғары білім,
арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын әзірлеуді қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім рұқсат етіледі

Құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


C-SSP-8

Саптық бөлініс маманы

жоғары білім,
арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын әзірлеуді қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім рұқсат етіледі


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметімен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.


Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
7-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің жол-патрульдік
қызметі саптық бөліністері қызметкерлерінің лауазымдарына
қойылатын біліктілік талаптары

Санат

Лауазымдардың атауы

Білімге қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар
(қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басымдық құқық беретін қосымша құзыреттердің бар болуы
(қажет болса)

С-SSP-1

Полк командирі

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде сегіз жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде үш жылдан кем емес басшылық лауазымдарда.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-2

Полк командирінің орынбасары

Полк штабының бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде жеті жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде үш жылдан кем емес басшылық лауазымдарда.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-3

Батальон командирі

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде екі жылдан кем емес басшылық лауазымдарда.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-4

Батальон командирінің орынбасар

Рота командирі

Қызмет бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SSP-5

Рота командирінің орынбасары

Взвод командирі

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

Құқық қорғау қызметінде төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.

C-SSP-6

Взвод командирінің орынбасары

Жоғары білім

Құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.

C-SSP-7

Саптық бөліністің аға маманы

Жоғары білім, техникалық және кәсіби арнайы орта білім рұқсат етіледі

Құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес еңбек өтілінің болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.


C-SSP-8

Саптық бөлініс маманы

Жоғары білім, техникалық және кәсіби арнайы орта білім рұқсат етіледі


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.


C-SV-12

Старшина

Орта, техникалық арнайы орта және кәсіби білім

Қазақстан Республикасының Қарулы Күштері қатарындағы міндетті қызмет

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.


C-SV-12

Арттех. қару-жарақ қоймасының меңгерушісі

Орта, техникалық арнайы орта және кәсіби білім

Қазақстан Республикасының Қарулы Күштері қатарындағы міндетті қызмет

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.


C-SV-12

Полицей

Орта, техникалық арнайы орта және кәсіби білім

Қазақстан Республикасының Қарулы Күштері қатарындағы міндетті қызмет

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.
В, С санатындағы жүргізуші куәлігінің бар болуы.


Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
8-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі мемлекеттік
мекемелер қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын біліктілік
талаптары

Санат

Лауазымдардың атауы

Білімге қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіби мінездемелеріне қойылатын талаптар
(қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басымдық құқық беретін қосымша құзыреттердің бар болуы
(қажет болса)

C-SGU-1

Мекеме бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде сегіз жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде үш жылдан кем емес басшылық лауазымдарда

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-2

Мекеме бастығының орынбасары

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде жеті жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде үш жылдан кем емес басшылық лауазымдарда

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-3

Мекеме басқармасының бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде екі жылдан кем емес басшылық лауазымдарда.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-4

Басқарма бастығының орынбасары

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-8

Бөлім бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-9

Бөлім бастығының орынбасары

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-10

Бөлімше, қызмет бастығы

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Осы санаттағы нақты бір лауазымның функциялық бағытына сәйкес салаларда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-11

Бас маман

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктіліктерінің
бар болуы.

C-SGU-12

Аға маман

нақты лауазымның функциялық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.


C-SGU-13

Маман

арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын әзірлеуді қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім рұқсат етіледі


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.


Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
9-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыстық-атқару
жүйесі аумақтық органдары қызметкерлерінің лауазымдарына
қойылатын біліктілік талаптары

Санаты

Лауазымдардың атауы

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіптік мінездемеге қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басымдық құқық беретін қосымша құзыреттердің бар болуы
(қажет болса)

C-SVО-1

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органының басшысы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

қылмыстық-атқару жүйесінде он екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің не құқық қорғау қызметінде он екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде бес жылдан кем емес басшылық лауазымдарда

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары арнайы жоғарғы оқу орнынан кейінгі білім.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVО-2

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органы басшысының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

қылмыстық-атқару жүйесінде он жылдан кем емес жұмыс өтілінің не құқық қорғау қызметінде он жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде төрт жылдан кем емес басшылық лауазымдарда

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары арнайы жоғарғы оқу орнынан кейінгі білім.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVО-4

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органының бөлім бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

қылмыстық-атқару жүйесінде алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің не құқық қорғау қызметінде бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде екі жылдан кем емес басшылық лауазымдарда немесе екі жылдан кем емес келесі төмен тұрған санат лауазымында

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары арнайы жоғарғы оқу орнынан кейінгі білім.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVО-5

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органы бөлім бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

қылмыстық-атқару жүйесінде бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің не құқық қорғау қызметінде бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы, оның ішінде бір жылдан кем емес келесі төмен тұрған санат лауазымында

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары арнайы жоғарғы оқу орнынан кейінгі білім.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVО-6

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органының бөлімше бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары арнайы жоғарғы оқу орнынан кейінгі білім.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVО-7

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органының бас маманы,
аса маңызды істер жөніндегі аға жедел уәкілі

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігінің болуы

C-SVО-8

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органының аға маманы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін кәсіби жоғары

құқық қорғау қызметінде бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.


C-SVО-9

Қылмыстық-атқару жүйесі аумақтық органының маманы

арнайы орта, техникалық және кәсіби, орта буын мамандарын әзірлеуді қамтамасыз ететін орта білімнен кейінгі білім рұқсат етіледі


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін және ІІО қызметкерлерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексін, «Жол қозғалысы қауіпсіздігі туралы» Қазақстан Республикасының Заңын, Жол қозғалысы туралы ережені және кәсіби қызметпен байланысты басқа да нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Жоғары кәсіби білім

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
10-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыстық-атқару
жүйесінің аумақтық органдары аудандық (қалалық)
қылмыстық-атқару инспекциялары қызметкерлерінің лауазымдарына
қойылатын біліктілік талаптары

Санаты

Лауазымдардың атауы

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіптік мінездемеге қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басымдық құқық беретін қосымша құзыреттердің бар болуы
(қажет болса)

C-SVR-4

Қылмыстық-атқару инспекциясының (бұдан әрі – ҚАИ) бастығы (бөлім құқығында)

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

қылмыстық-атқару жүйесіндегі үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде келесі төмен тұрған лауазымдарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVR-5

ҚАИ бастығының орынбасары
(бөлім құқығында)

ҚАИ бастығы
(бөлімше құқығында)

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

қылмыстық-атқару жүйесіндегі екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде бір жылдан кем емес басшылық лауазымдарда жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SVR-7

ҚАИ аға маманы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

қылмыстық-атқару жүйесіндегі бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функциялық міндеттерін орындау үшін қажетті тиісті дағдылар және басқа да міндетті білімдер.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Мамандықтар мен біліктілікті арттыру бойынша әр түрлі курстарды бітіру туралы сыныптық біліктіліктің, дипломдардың, сертификаттардың
бар болуы.

C-SVR-8

ҚАИ маманы

орта арнайы, техникалық және кәсіби,орта буынның мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта оқу орнынан кейінгі білімі


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімнің болуы.

Жоғары білім

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
11-қосымша     

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыстық-атқару
жүйесінің аумақтық органдары түзеу мекемелеріндегі және тергеу
изоляторларындағы қызметкерлерінің лауазымдарына қойылатын
біліктілік талаптары

Санаты

Лауазымдардың атауы

Біліміне қойылатын талаптар

Жұмыс өтіліне қойылатын талаптар

Кәсіптік мінездемеге қойылатын талаптар (қызмет спецификасын көрсететін)

Осы лауазымды атқару үшін басымдық құқық беретін қосымша құзыреттердің бар болуы
(қажет болса)

C-SGU-1

Толықтыру лимиті 1000 орыннан жоғары тергеу изоляторы, түзеу мекемесінің бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде қылмыстық-атқару жүйесіндегі екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы сегіз жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-2

Толықтыру лимиті 1000 орыннан жоғары тергеу изоляторы, түзеу мекемесі бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде қылмыстық-атқару жүйесіндегі екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы сегіз жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-3

Толықтыру лимиті 500-ден 1000 орынға дейінгі тергеу изоляторы, түзеу мекемесінің бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде қылмыстық-атқару жүйесіндегі бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы жеті жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-4

Толықтыру лимиті 500-ден 1000 орынға дейінгі тергеу изоляторы, түзеу мекемесі бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы алты жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Медициналық қызметтер үшін мемлекеттік мекемелерде төрт жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-5

Толықтыру лимиті 500 орынға дейінгі тергеу изоляторы, түзеу мекемесінің бастығы
Сотталғандарға арналған аурухананың бастығы – дәрігер

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы бес жылдан кем емес жұмыс өтілінің, оның ішінде басшылық лауазымдарда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Медициналық қызметтер үшін мемлекеттік мекемелерде үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-6

Толықтыру лимиті 500 орынға дейінгі тергеу изоляторы, түзеу мекемесі бастығының орынбасары

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Медициналық қызметтер үшін мемлекеттік мекемелерде үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлердің қатарынан тағайындалады.

C-SGU-7

Сотталғандарға арналған аурухана бастығының орынбасары – дәрігер

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

мемлекеттік медициналық мекемелердегі үш жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.

C-SGU-8

Бөлім бастығы,

медицина бөлімінің бастығы - дәрігер

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не мемлекеттік органдарда бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы.
Медициналық қызметтер үшін мемлекеттік мекемелерде екі жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.

C-SGU-9

Тергеу изоляторы, түзеу мекемесі бастығының кезекші көмекшісі,

қылмыстық-атқару жүйесі түзеу мекемелерінің, тергеу изоляторларының жанындағы аралық-жөнелту пунктінің бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

қылмыстық-атқару жүйесіндегі бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, құқық қорғау қызметінде бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.

C-SGU-10

Қылмыстық-атқару жүйесі тергеу изоляторлары, түзеу мекемелерінің бөлімі бастығының орынбасары,

мекемедегі бөлімше, қызметтердің бастығы

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби

құқық қорғау қызметінде бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің, не осы санаттағы нақты лауазымның тиісті функционалдық бағыттары саласындағы бір жылдан кем емес жұмыс өтілінің бар болуы

Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.
Тиісті ұйымдастырушылық және басқарушылық дағдыларының бар болуы.

Сыныптық біліктілігі (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін), дипломдарының, мамандық бойынша әртүрлі курстарды бітіргендігі және біліктілігін арттыру туралы сертификаттарының болуы.

C-SGU-11

Тергеу изоляторы, түзеу мекемесі бастығының кезекші көмекшісінің орынбасары;
қылмыстық-атқару жүйесінің тергеу изоляторларын, мекеме жасағының, бөлімшесінің, учаскесінің, медициналық денсаулық сақтау пунктінің бастығы – дәрігері

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.

Сыныптық біліктілігінің (біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін) бар болуы

C-SGU-12

Аға маман

Медициналық кабинеттің бастығы - дәрігер

дәрігер

нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін жоғары кәсіби


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.

біліктілік санаты бар медициналық қызметтер үшін

C-SGU-13

Маман,

фельдшер

орта арнайы, техникалық және кәсіби,орта буынның мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта оқу орнынан кейінгі білімі


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.

жоғары білім, біліктілік санаты бар медицина қызметтері үшін

C-SV-12
(қатардағы және кіші басшы құрам)

Наряд бастығы,

қарауыл бастығы,

аға бақылаушы,

аға өрт сөндіруші

орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.

орта арнайы, техникалық және кәсіби,орта буынның мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта оқу орнынан кейінгі білімі

C-SV-13
(қатардағы және кіші басшы құрам)

Бақылаушы,

бақылаушы-кинолог,

жүргізуші – қызметкер,

қарауыл бастығының көмекшісі,

өрт сөндіруші,

медициналық бике

орта білім


Қазақстан Республикасының Конституциясын, «Қазақстан Республикасының ішкі істер органдары туралы», «Құқық қорғау қызметі туралы»,  «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы», «Мемлекеттік құпиялар туралы» Заңдарды, Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің Ар-намыс кодексін, Қазақстан Республикасының Қылмыстық-атқару кодексін, кәсіби қызметке байланысты өзге де нормативтік құқықтық актілерді білу.
Осы санаттағы лауазымдары бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті тиісті дағды мен өзге де міндетті білімінің болуы.

орта арнайы, техникалық және кәсіби,орта буынның мамандарын даярлауды қамтамасыз ететін орта оқу орнынан кейінгі білімі

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
12-қосымша    

Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білімі бар мамандармен
алмастыруға жататын ішкі істер органдарындағы мамандықтар
тізбесі

Мамандық коды

Мамандық атауы

Басшылық

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі орталық аппаратының басшы құрамы*

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

Әскери мамандықтар

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі облыстық аумақтық органдарының (республикалық маңызы бар қалалар, көліктегі) басшы құрамы**

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

050700

Менеджмент

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қалалық, аудандық (қалалардағы аудандардың), желілік аумақтық органдардың басшы құрамы***

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

050700

Менеджмент

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

Криминалдық полиция бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

Тергеу бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

Әскери-тергеу бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

Әскери мамандықтар

Жедел-криминалистикалық бөліністер

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

020500

Филология

021300

Лингвистика

050300

Психология

060300

Механика

060400

Физика

060600

Химия

060700

Биология

070100

Биотехнология

071000

Материал жүргізу және жаңа материалдардың технологиясы

071900

Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар

072000

Органикалық емес заттардың химиялық технологиясы

072100

Органикалық заттардың химиялық технологиясы

072700

Азық-түлік өнімдері технологиясы

073400

Жарылғыш заттар мен пиротехникалық құралдардың химиялық технологиясы

110100

Медицина

120100

Мал дәрігерлік медицина

020600

Дінтану

041300

Кескіндеме

050600

Экономика

060200

Информатика

060800

Экология

070800

Мұнай ісі

070900

Металлургия

071300

Көлік, көліктік техника және технология

071800

Электроэнергетика

073200

Стандартизация, метрология және сертификация

080800

Жер қыртысы және агрохимия

100100

Өрт қауіпсіздігі

140100

Ақпараттық жүйелер

140200

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

110400

Фармация

Есірткі бизнесіне қарсы күрес және
есірткі айналымын бақылау бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

030200

Халықаралық құқық

020200

Халықаралық қатынастар

Экстремизмге қарсы күрес бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

020200

Халықаралық қатынастар

020500

Филология

020600

Дінтану

020700

Аударма ісі

020900

Шығыстану

021000

Шет тілі филологиясы

021100

Теология

Жол полициясы бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

071200

Машина құрастыру

071300

Көлік, көліктік техника және технология

072400

Технологиялық машиналар және құралдар (салалар бойынша)

074500

Көлік құрылысы

090100

Көлік тасымалдауларды, қозғалыстарды және пайдалануды ұйымдастыру

Әкімшілік полиция бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

030400

Кедендік іс

010300

Педагогика және психология

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

011500

Құқық және экономика негіздері

011900

Шет тілі: екі шет тілі

012300

Әлеуметтік педагогика және өзін-өзі тану

020200

Халықаралық қатынастар

020300

Тарих

020400

Мәдениеттану

020500

Филология

020700

Аударма ісі

050100

Әлеуметтену

050300

Психология

050600

Экономика

050700

Менеджмент

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

070200

Автоматтандыру және басқару

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

071300

Көлік, көліктік техника және технология

071900

Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар

073100

Тіршілік әрекеті қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау

Әскери мамандықтар

Көші-қон полициясы бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

030400

Кедендік іс

011500

Құқық және экономика негіздері

011700

Қазақ тілі және әдебиеті

011800

Орыс тілі және әдебиеті

011900

Шетел тілі: екі шетел тілі

020200

Халықаралық қатынастар

020600

Дінтану

020700

Аударма ісі

020900

Шығыстану

021000

Шет тілі филологиясы

021100

Теология

021200

Түріктану

050100

Әлеуметтану

050200

Саясаттану

050500

Өңіртану

Штаб бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

020200

Халықаралық қатынастар

050100

Әлеуметтану

050200

Саясаттану

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

Жұмылдыру даярлығы және азаматтық қорғаныс бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

010400

Алғашқы әскери даярлық

073100

Тіршілік әрекеті қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау

100100

Өрт қауіпсіздігі

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйесі

Әскери мамандықтар

Жедел басқару орталықтары (кезекші бөлімдер)

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010400

Алғашқы әскери даярлық

020200

Халықаралық қатынастар

050100

Әлеуметтану

050200

Саясаттану

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

051800

Жобаларды басқару

073100

Тіршілік әрекеті қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау

100100

Өрт қауіпсіздігі

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйесі

Әскери мамандықтар

Кадр жұмысы бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010300

Педагогика және психология

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

011500

Құқық және экономика негіздері

012000

Кәсіби оқу

012300

Әлеуметтік педагогика және өзін-өзі тану

020100

Философия

020300

Тарих

050100

Әлеуметтану

050200

Саясаттану

050300

Психология

050700

Менеджмент

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

051700

Инновациялық менеджмент

051900

Еңбекті ұйымдастыру және нормалау

070300

Ақпараттық жүйелер

090500

Әлеуметтік жұмыс

050600

Экономика

060100

Математика

Әскери мамандықтар

Қаржы және ішкі бақылау бөліністері

050600

Экономика

050800

Есеп және аудит

050900

Қаржы

051300

Дүниежүзілік экономика (жоғары қаржы-экономикалық білім)

Өзіндік қауіпсіздік бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

Техникалық қызмет бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

060100

Математика

060200

Информатика

070200

Автоматтандыру және басқару

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

070500

Математикалық және компьютерлік модельдеу

071900

Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйелері

Ақпараттық-аналитикалық бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйесі

051700

Иновациялық менеджмент

070200

Автоматтандыру және басқару

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйесі

№ 7 топтың мамандықтары – техникалық ғылымдар мен технологиялар

Тылдық қамтамасыз ету бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

050600

Экономика

050700

Менеджмент

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

051100

Маркетинг

051900

Еңбекті ұйымдастыру және нормалау

060300

Механика

070200

Автоматтандыру және басқару

071200

Машина құрастыру

071300

Көлік, көліктік техника және технология

071700

Жылу энергетикасы

071800

Электроэнергетика

072900

Құрылыс

074500

Көлік құрылысы

090100

Көлік тасымалдауларды, қозғалыстарды және пайдалануды ұйымдастыру

Автокөліктік қызмет көрсету бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

050600

Экономика

050700

Менеджмент

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

051100

Маркетинг

051700

Инновациялық менеджмент

060300

Механика

070200

Автоматтандыру және басқару

071200

Машина құрастыру

071300

Көлік, көліктік техника және технология

074500

Көлік құрылысы

090100

Көлік тасымалдауларды, қозғалыстарды және пайдалануды ұйымдастыру

Әскери және арнайы жабдықтау бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

Әскери мамандықтар

Екінші арнайы бөліністер

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

070200

Автоматтандыру және басқару

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

071900

Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйелері

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі «Интерпол» Ұлттық орталық бюросы

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

020200

Халықаралық қатынастар

020700

Аударма ісі

070200

Автоматтандыру және басқару

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника

Арнайы мақсаттағы бөліністер

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

Әскери мамандықтар

Ерекше мақсаттағы полиция бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

060500

Ядролық физика

072300

Техникалық физика

110200

Қоғамдық денсаулық сақтау

110400

Медициналық-профилактикалық іс

Әскери мамандықтар

Кинологиялық бөліністер

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

030400

Кедендік іс

120100

Мал дәрігері

120200

Мал дәрігерлік санитария

Саптық бөліністер

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

Әскери мамандықтар

Патрульдік полиция бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010300

Педагогика және психология

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

011500

Құқық және экономика негіздері

011900

Шетел тілі: екі шетел тілі

012300

Әлеуметтік педагогика және өзін-өзі тану

020300

Тарих

020400

Мәдениеттану

020500

Филология

050100

Әлеуметтану

050300

Психология

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

Әскери мамандықтар

Табиғат қорғау және мал дәрігерлік полиция бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

030400

Кедендік іс

073100

Тіршілік әрекеті қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау

080300

Аңшылық және аң өсірушілік

080400

Балық шаруашылығы және өнеркәсіптік балық аулау

080500

Су ресурстары және су пайдалану

080700

Орман ресурстары және ормантану

081000

Мелиорация, топырақ құнарлылығын қалпын келтіру және жерді қорғау

081100

Өсімдіктерді қорғау және карантин

091100

Геоэкология және табиғат пайдалануды басқару

Күзет қызметі бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

030400

Кедендік іс

051000

Мемлекеттік және жергілікті басқару

011500

Құқық және экономика негіздері

050300

Психология

010300

Педагогика және психология

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

011900

Шет тілі: екі шет тілі

050600

Экономика

050800

Есеп және аудит

050900

Қаржы

060200

Информатика

070200

Автоматтандыру және басқару

070500

Математикалық және компьютерлік модельдеу

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

071900

Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйелері

Арнайы мекемелер және айдауылдау бөліністері

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

Белгілі тұрғылықты жері, құжаттары жоқ адамдар үшін қабылдау-тарату орындары

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

110200

Қоғамдық денсаулық сақтау

110400

Медициналық-профилактикалық іс

Әкімшілік тәртіпте тұтқындалғандар үшін арнайы қабылдау орындары

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі 

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігі қылмыс жасаудағы күдіктілер мен кінәлілерді қамауда ұстайтын уақытша ұстау изоляторы

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

Қылмыстық-атқару жүйесі жедел бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

020600

Дінтану

020900

Шығыстану

021100

Теология

Қылмыстық-атқару жүйесінің режим, қадағалау, күзет бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

020600

Дінтану

020900

Шығыстану

021100

Теология

070300

Ақпараттық жүйелер

070400

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету

071900

Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар

070500

Математикалық және компьютерлік модельдеу

100200

Ақпараттық қауіпсіздік жүйелері

Әскери мамандықтар

Қылмыстық-атқару жүйесінің арнайы есепке алу бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

Қылмыстық-атқару жүйесінің сотталғандар арасында тәрбиелік жұмыс жөніндегі  бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

050300

Психология

010300

Педагогика және психология

012300

Әлеуметтік педагогика және өзін-өзі тану

020300

Тарих

050100

Әлеуметтану

020400

Мәдениетану

020500

Филология

090500

Әлеуметтік жұмыс

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

Педагогикалық мамандықтар

Қылмыстық-атқару жүйесі инспекциясы

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

050300

Психология

010300

Педагогика және психология

012300

Әлеуметтік педагогика және өзін-өзі тану

020300

Тарих

050100

Әлеуметтану

020400

Мәдениетану

020500

Филология

090500

Әлеуметтік жұмыс

012000

Кәсіби оқу

Педагогикалық мамандықтар

Қылмыстық-атқару жүйесі сотталғандардың еңбегін ұйымдастыру бөліністері

030100

Құқықтану

030300

Құқық қорғау қызметі

090500

Әлеуметтік жұмыс

012000

Кәсіби оқу

050600

Экономика

050800

Есеп және аудит

050900

Қаржы

050700

Менеджмент

051700

Инновациялық менеджмент

051100

Маркетинг

071200

Машина құрастыру

071300

Көлік, көліктік техника және технология

072400

Технологиялық машиналар және құралдар (салалар бойынша)

074500

Көлік құрылысы

Қылмыстық-атқару жүйесінің медициналық бөліністері

110100

Медицина

110100

Медбикелік іс

110200

Қоғамдық денсаулық сақтау

110400

Фармация

110400

Медициналық-профилактикалық іс

130200

Стоматология

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің Жоғары оқу орындары

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

№1 топ мамандықтары – Білімі

№2 топ мамандықтары – Гуманитарлық ғылымдар

№ 4 топ мамандықтары – Өнер

№ 5 топ мамандықтары – Әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес

№ 6 топ мамандықтары – Жаратылыстану ғылымдары

№ 7 топ мамандықтары – Техникалық ғылымдар және технология

№ 9 топ мамандықтары – Қызмет көрсетулер

№ 10 топ мамандықтары – Әскери іс және қауіпсіздік

№ 11 топ мамандықтары – Денсаулық сақтау және әлеуметтік қамтамасыз ету (медицина)

Әскери мамандықтар

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің оқу орталықтары

030100

Құқықтану

030200

Халықаралық құқық

030300

Құқық қорғау қызметі

010300

Педагогика және психология

010400

Алғашқы әскери даярлық

010800

Дене шынықтыру және спорт

011500

Құқық және экономика негіздері

070200

Автоматтандыру және басқару

070300

Ақпараттық жүйелер

Әскери мамандықтар

Ескертпе:
Орталық аппараттың басшы құрамы* - министр, министрдің орынбасары, өкілетті өкіл, аппарат басшысы, министрдің кеңесшісі, министрдің көмекшісі.
Облыстық аумақтық органдардың (республикалық маңызы бар қалалар, көліктегі) басшы құрамы**
- Астана, Алматы қалалары ІІД-нің, облыстардың ІІД, көліктегі ІІД бастықтары, Астана, Алматы қалалардың ІІД, облыстардың ІІД, көліктегі ІІД бастықтарының орынбасарлары.
қалалық, аудандық, желілік аумақтық органдарының (қалалардағы аудандардың) басшы құрамы***
- ішкі істер басқармаларының бастықтары, ішкі істер басқармалары бастықтарының орынбасарлары, ішкі істер бөлімдерінің бастықтары, ішкі істер бөлімдері бастықтарының орынбасарлары, ішкі істер бөлімшелерінің бастықтары, ішкі істер бөлімшелері бастықтарының орынбасарлары, полиция бөлімдерінің бастықтары, полиция бөлімдері бастықтарының орынбасарлары, полиция пункттерінің бастықтары, полиция пункттері бастықтарының орынбасарлары.

Қазақстан Республикасы
Ішкі істер министрінің
2013 жылғы 26 тамыздағы
№ 517 бұйрығына  
13-қосымша     

Техникалық, кәсіби және орта білімнен кейінгі білімі бар
мамандармен алмастыруға жататын ішкі істер органдарындағы
мамандықтар тізбесі

Мамандықтың коды

Мамандықтың атауы

Криминалдық полиция бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Тергеу бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Әскери-тергеу бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Жедел-криминалистикалық бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Есірткі бизнесіне қарсы күрес және есірткі айналымын бақылау бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Экстремизмге қарсы күрес бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Жол полициясы бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Техникалық қызмет көрсету, автомобиль көліктерін жөңдеу және пайдалану

1201023

Автомобиль көлігінің диспетчері

1201113

Электромеханик

1201123

Техник-механик

Тасымалдауларды ұйымдастыру және көліктегі қозғалысты (салалар бойынша) басқару

1202063

Техник

Көші-қон полициясы бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0201013

Халықты әлеуметтік қорғау ұйымдарындағы маман

Жедел басқару орталықтары (кезекші бөлімдер)

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Электронды аспаптар мен құрылғылар

1301013

Техник

Қаржымен қамтамасыз ету бөліністері

0516053

Қаржы жұмысы жөніндегі экономист

0518023

Бухгалтер-ревизор (аудитор)

0518033

Бухгалтерлік есеп және шаруашылық қызметті талдау жөніндегі  экономист

0519023

Экономист

0519033

Еңбек жөніндегі экономист

Техникалық қызмет бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Телекоммуникациялық құрал-жабдықтар мен тұрмыстық техникаларды жөндеу және қызмет көрсету (салалар бойынша)

0502033

Құрал-жабдықтарды пайдалану және жөндеу жөніндегі техник

0502043

Техник-механик

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету (түрлері бойынша)

1304033

Техник

1304043

Техник-бағдарламашы

1304053

Ақпараттарды қорғау жөніндегі техник

1304063

Компьютер құрылғыларына қызмет көрсету жөніндегі техник

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника және байланыс (түрлері бойынша)

1306083

Техник

1306093

Байланыс жөніндегі техник

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Электро байланыстың желілік имараттарын пайдалану және өткізгішпен хабар тарату

1307053

Техник

1307063

Байланыстың желілік имараттарының электромеханигі және абоненттік құрылғылар

Автоматтандырылған байланыс жүйелерін пайдалану

1308033

Техник

1308043

Электрмеханик

1308053

Техник-электроник

Оптикалық және электрондық құрал-жабдықтар (түрлері бойынша)

1309023

Техник

1309043

Байланыс жөніндегі техник

1309053

Байланыс жөніндегі электрмеханик

1309063

Техник-электроник

Ақпараттық-аналитикалық бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

1304043

Техник-бағдарламашы

1304053

Ақпараттарды қорғау жөніндегі техник

1304063

Компьютер құрылғыларына қызмет көрсету жөніндегі техник

1304073

Техник-электроник

1306133

Техник-механик

Тылдық қамтамасыз ету бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Телекоммуникациялық құрал-жабдықтарды мен тұрмыстық техникаларды жөндеу және қызмет көрсету (салалар бойынша)

0502033

Құрал-жабдықтарды пайдалану және жөндеу жөніндегі техник

0502043

Техник-механик

Техникалық қызмет көрсету, автомобиль көлігін жөңдеу және қызмет көрсету

1201023

Автомобиль көлігінің диспетчері

1201113

Электрмеханик

1201123

Техник-механик

Ғимараттар мен имараттарды салу және пайдалану

1401213

Техник-құрылысшы

1403093

Техник-сантехник

Әскери және арнайы жабдықтау бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

1516013

Өрт сөндіруші инспектор

1517033

Техник (төтенше жағдайларда қорғау)

Екінші арнайы бөліністер

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Телекоммуникациялық құрал-жабдықтар мен тұрмыстық техникаларды жөндеу және қызмет көрсету (салалар бойынша)

0502033

Құрал-жабдықтарды пайдалану және жөндеу жөніндегі техник

0502043

Техник-механик

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету (түрлері бойынша)

1304033

Техник

1304043

Техник-бағдарламашы

1304053

Ақпараттарды қорғау жөніндегі техник

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника және байланыс (түрлері бойынша)

1306083

Техник

1306093

Байланыс жөніндегі техник

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

«Интерпол» Ұлттық орталық бюросы

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0512013

Аудармашы

«Сұңқар» арнайы мақсат бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0103013

Жүзу, дене шынықтыру жөніндегі нұсқаушы

0103023

Дене шынықтыру және спорт мұғалімі

0103033

Жаттықтырушы-оқытушы

Ерекше мақсаттағы полиция бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0103013

Жүзу, дене шынықтыру жөніндегі нұсқаушы

0103023

Дене шынықтыру және спорт мұғалімі

0103033

Жаттықтырушы-оқытушы

0301013

Жалпы практиканың фельдшері

0302033

Жалпы практиканың медбикесі

0302043

Мамандандырылған медбике

Кинологиялық бөліністер

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

1513053

Мал дәрігерлік фельдшер

1513063

Мал дәрігерлік техник

1513083

Мал дәрігерлік фельдшер-инспектор

Әкімшілік полиция бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Саптық бөліністер

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0103013

Жүзу, дене шынықтыру жөніндегі нұсқаушы

0103023

Дене шынықтыру және спорт мұғалімі

0103033

Жаттықтырушы-оқытушы

Тасымалдарды ұйымдастыру және көліктегі қозғалысты бақылау (салалар бойынша)

1202063

Техник

Патрульдік полиция бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

Табиғатты қорғау және мал дәрігерлік полиция бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

1509013

Жер қойнауын қорғау және пайдалану жөніндегі инспектор

1509033

Техник-гидромелиоратор

1509053

Техник-технолог

1513063

Мал дәрігерлік техник

1513083

Мал дәрігерлік фельдшер-инспектор

1514093

Эколог

Күзет қызметі бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0103013

Жүзу, дене шынықтыру жөніндегі нұсқаушы

0103023

Дене шынықтыру және спорт мұғалімі

0103033

Жаттықтырушы-оқытушы

Телекоммуникациялық құрал-жабдықтар мен тұрмыстық техникаларды жөндеу және қызмет көрсету (салалар бойынша)

0502033

Құрал-жабдықтарды пайдалану және жөндеу жөніндегі техник

0502043

Техник-механик

Электростанциялардың, қосалқы станциялардың және желілердің (түрлері бойынша)электро құрал-жабдықтары

0901043

Техник-электрик

Электр жабдықтау

0902043

Техник-электрик

Электр энергетикасы

0903033

Техник-энергетик

Электр жабдықтау, электротехникалық жүйелерді пайдалану,
техникалық қызмет көрсету және жөңдеу

0904033

Электрмеханик

Энергетикалық көлік құралдарын пайдалану

0905013

Электрмеханик

Электр және электрмеханикалық құрал-жабдықтар

0910043

Электрмеханик

0910053

Техник-электрик

Электр және электромеханикалық құрал-жабдықтарды техникалық пайдалану, қызмет көрсету және жөңдеу

0911013

Электрмеханик

Электртехнология

0912013

Техник-технолог

Электрондық құралдар мен құрылғылар

1301013

Техник

Автоматтандыру және басқару

1302033

Электрмеханик

Темір жол көлігіндегі автоматика, телемеханика және қозғалысты басқару

1303043

Электрмеханик

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету (түрлері бойынша)

1304033

Техник

1304043

Техник-бағдарламашы

1304053

Ақпараттарды қорғау жөніндегі техник

1304063

Компьютерлік құрылғыларға қызмет көрсету жөніндегі техник

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника және байланыс (түрлері бойынша)

1306083

Техник

1306093

Байланыс жөніндегі техник

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Электр байланыстың желілік имараттарын және өткізгішпен хабар таратуды пайдалану

1307053

Техник

Автоматтандырылған байланыс жүйелерін пайдалану

1308033

Техник

1308043

Электрмеханик

1308053

Техник-электроник

Көліктік радиоэлектрондық құрал-жабдықтарды техникалық пайдалану

1310013

Құрал-жабдықтарды пайдалану және жөндеу жөніндегі техник

1310023

Электрмеханик

1310033

Техник

1310043

Радионавигация, радиолокация және байланыс жөніндегі техник

1310053

Техник-электрик

1310063

Техник-электроник

Белгілі тұрғылықты жері, құжаттары жоқ адамдар үшін қабылдау-тарату орындары

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0301013

Жалпы практика фельдшері

0501013

Әлеуметтік жұмыс жөніндегі маман

Әкімшілік тәртіпте тұтқындалғандар үшін арнайы қабылдау орны

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0301013

Жалпы практика фельдшері

0501013

Әлеуметтік жұмыс жөніндегі маман

Қылмыс жасауда күдіктілер мен кінәлілерді қамауда
ұстайтын уақытша ұстау изоляторы

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0301013

Жалпы практика фельдшері

Қылмыстық-атқару жүйесінің жедел бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0202012

Қылмыстық-атқару қызметінің заңгері

Қылмыстық-атқару жүйесінің режим, қадағалау және күзет бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0202012

Қылмыстық-атқару қызметінің заңгері

Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету (түрлері бойынша)

1304033

Техник

1304043

Техник-бағдарламашы

1304053

Ақпараттарды қорғау жөніндегі техник

1304063

Компьютерлік құрылғыларға қызмет көрсету жөніндегі техник

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника және байланыс (түрлері бойынша)

1306083

Техник

1306093

Байланыс жөніндегі техник

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Электро байланыстың желілік имараттарын және өткізгішпен хабар таратуды пайдалану

1307053

Техник

1307063

Желілік имараттардың байланыс және абоненттік құрылғы электрмеханигі

Автоматтандырылған байланыс жүйелерін пайдалану

1308033

Техник

1308043

Электрмеханик

1308053

Техник-электроник

Оптикалық және электрондық құралдар (түрлері бойынша)

1309023

Техник

1309043

Байланыс жөніндегі техник

1309053

Байланыс жөніндегі электрмеханик

1309063

Техник-электроник

Қылмыстық-атқару жүйесінің арнайы есепке алу бөліністері

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0202012

Қылмыстық-атқару қызметінің заңгері

Қылмыстық-атқару жүйесінің медициналық бөліністері

0301013

Жалпы практиканың фельдшері

0302033

Жалпы практиканың медбикесі

0302043

Мамандандырылған медбике

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің Жоғары оқу орындары

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0301013

Жалпы практика фельдшері

0501013

Әлеуметтік жұмыс жөніндегі маман

Техникалық қызмет көрсету, автомобиль көлігін жөңдеу және қызмет  көрсету

1201023

Автомобиль көлігінің диспетчері

1201113

Электрмеханик

1201123

Техник-механик

Баспа өндірісі

1227103

Техник-технолог

1227113

Құрал-жабдықтарды пайдалану және жөндеу технигі

Электрондық құралдар мен құрылғылар

1301013

Техник

Автоматтандыру және басқару

1302033

Электрмеханик

Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігінің оқу орталықтары

0201023

Заң кеңесшісі

0202013

Заңгер

0301013

Жалпы практика фельдшері

0501013

Әлеуметтік жұмыс жөніндегі маман

Техникалық қызмет көрсету, автомобиль көлігін жөңдеу және пайдалану

1201023

Автомобиль көлігінің диспетчері

1201113

Электрмеханик

1201123

Техник-механик

Баспа өндірісі

1227103

Техник-технолог

1227113

Құралдарды пайдалану және жөндеу технигі

Электрондық құралдар мен құрылғылар

1301013

Техник

Автоматтандыру және басқару

1302033

Электрмеханик

      Ескертпе: техникалық, кәсіби және орта білімнен кейінгі білім мамандарымен алмастыруға жататын қатардағы және кіші басшы құрам лауазымдары нақты лауазым жұмысының тиісті бейінінің мамандықтары бойынша жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім мамандарымен алмаса алады.

Об утверждении квалификационных требований к категориям должностей органов внутренних дел Республики Казахстан

Приказ Министра внутренних дел Республики Казахстан от 26 августа 2013 года № 517. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан от 4 октября 2013 года № 8777. Утратил силу приказом Министра внутренних дел Республики Казахстан от 5 мая 2015 года № 432

      Сноска. Утратил силу приказом Министра внутренних дел РК от 05.05.2015 № 432 (вводится в действие по истечению десяти календарных дней со дня его официального опубликования).

      В соответствии с пунктом 3 статьи 29 Закона Республики Казахстан «О правоохранительной службе» ПРИКАЗЫВАЮ:
      1. Утвердить:
      1) Квалификационные требования к должностям сотрудников центрального аппарата и подразделений Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 1 к настоящему приказу;
      2) Квалификационные требования к должностям сотрудников областных (городов республиканского значения, на транспорте) территориальных органов Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 2 к настоящему приказу;
      3) Квалификационные требования к должностям сотрудников городских, районных (районов в городах), линейных территориальных органов Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 3 к настоящему приказу;
      4) Квалификационные требования к должностям сотрудников учебных заведений Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 4 к настоящему приказу;
      5) Квалификационные требования к должностям сотрудников подразделений специального назначения Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 5 к настоящему приказу;
      6) Квалификационные требования к должностям сотрудников строевых подразделений Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 6 к настоящему приказу;
      7) Квалификационные требования к должностям сотрудников строевых подразделений дорожно-патрульной службы Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 7 к настоящему приказу;
      8) Квалификационные требования к должностям сотрудников государственных учреждений Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 8 к настоящему приказу;
      9) Квалификационные требования к должностям сотрудников территориальных органов уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 9 к настоящему приказу;
      10) Квалификационные требования к должностям сотрудников районных (городских) уголовно-исполнительных инспекций территориальных органов уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 10 к настоящему приказу;
      11) Квалификационные требования к должностям сотрудников исправительных учреждений и следственных изоляторов территориальных органов уголовно-исполнительной системы Министерства внутренних дел Республики Казахстан согласно приложению 11 к настоящему приказу;
      12) Перечень специальностей в органах внутренних дел, подлежащих замещению специалистами высшего и послевузовского образования согласно приложению 12 к настоящему приказу;
      13) Перечень специальностей в органах внутренних дел, подлежащих замещению специалистами технического, профессионального и послесреднего образования согласно приложению 13 к настоящему приказу.
      2. Председателям комитетов, начальникам департаментов, самостоятельных управлений и подразделений Министерства внутренних дел Республики Казахстан, начальникам департаментов внутренних дел областей, городов Алматы, Астаны, на транспорте, департаментов уголовно-исполнительной системы и учебных заведений при назначении на должности строго руководствоваться настоящим приказом.
      3. Департаменту кадровой работы обеспечить государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан и официальное опубликование в установленном законодательством порядке.
      4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра внутренних дел генерал-майора Куренбекова А.Ж., Департамент кадровой работы Министерства внутренних дел (Абдигалиев А.У.).
      5. Настоящий приказ вводится в действие со дня его официального опубликования.

      Министр                                    К. Касымов

      «СОГЛАСОВАНО»
      Председатель Агентства Республики Казахстан
      по делам государственной службы
      ______________ А. Байменов
      «___» _______ 2013 года

Приложение 1         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

             Квалификационные требования к должностям
         сотрудников центрального аппарата и подразделений
         Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SV-1

Руководитель аппарата

Председатель комитета

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пятнадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее восемнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее восьми лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.
Высшее специальное, послевузовское образование, наличие ученой степени, высшей академической степени.

C-SV-2

Начальник департамента

Заместитель председателя комитета

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее тринадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее шестнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее шести лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SV-3

Заместитель начальника департамента

Начальник управления

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одиннадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее четырнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях, или не менее трех лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SV-4

Начальник управления департамента, комитета

Заместитель начальника управления

Советник первого руководителя центрального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее десяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее двенадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, или не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SV-5

Заместитель начальника управления департамента, комитета

Начальник отдела

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее десяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SV-6

Начальник отдела управления департамента, комитета

Заместитель начальника отдела

Помощник первого руководителя центрального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SV-7

Заместитель начальника отдела управления департамента, комитета

Начальник отделения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее семи лет стажа на правоохранительной службе

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SV-8

Старший следователь (оперуполномоченный) по особо важным делам

Старший офицер

Главный специалист

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее пяти лет работы в государственных органах, либо не менее шести лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SV-9

Старший специалист

Офицер

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее трех лет работы в государственных органах, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.

C-SV-10

Специалист

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа на правоохранительной службе, либо не менее трех лет работы в государственных органах, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SV-11

Младший специалист

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

C-SV-12

Старший специалист

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

C-SV-13

Специалист

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

C-SV-14

Младший специалист

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

Приложение 2         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

             Квалификационные требования к должностям
   сотрудников областных (городов республиканского значения, на
              транспорте) территориальных органов
         Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SVО-1

Руководитель областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее тринадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее шестнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее шести лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVО-2

Заместитель руководителя областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одиннадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее четырнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях, или не менее трех лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVО-3

Начальник управления областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее десяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее двенадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, или не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVО-4

Заместитель начальника управления областного территориального органа

Начальник отдела областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее десяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVО-5

Начальник отдела управления областного территориального органа

Заместитель начальника отдела областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVО-6

Заместитель начальника отдела управления областного территориального органа

Начальник отделения областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее семи лет стажа на правоохранительной службе

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVО-7

Старший следователь (оперуполномоченный) по особо важным делам областного территориального органа

Старший офицер областного территориального органа

Главный специалист областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее трех лет работы в государственных органах, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций

C-SVО-8

Старший специалист областного территориального органа

Офицер областного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа на правоохранительной службе либо не менее двух лет работы в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SVО-9

Специалист областного территориального органа

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

высшее профессиональное образование

C-SVО-10

Младший специалист областного территориального органа

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


Приложение 3       
к приказу         
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

               Квалификационные требования к должностям
 сотрудников городских, районных (районов в городах), линейных
         территориальных органов Министерства внутренних дел
                        Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SVR-1

Руководитель территориального органа в городе областного значения (районе города республиканского значения)

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее десяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее двенадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, или не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVR-2

Заместитель руководителя территориального органа в городе областного значения (районе города республиканского значения)

Руководитель городского, районного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее десяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVR-3

Заместитель руководителя городского, районного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVR-4

Начальник отдела городского, районного территориального органа

Участковый инспектор полиции

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее семи лет стажа на правоохранительной службе в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

для участковых инспекторов полиции руководствоваться требованиями по категории: C-SVR-7

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVR-5

Заместитель начальника отдела городского, районного территориального органа

Начальник отделения городского, районного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее шести лет стажа на правоохранительной службе

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVR-6

Старший следователь (старший оперуполномоченный) по особо важным делам городского, районного территориального органа

Старший офицер городского, районного территориального органа

Главный специалист городского, районного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа на правоохранительной службе, либо не менее двух лет работы в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SVR-7

Офицер городского, районного территориального органа

Старший специалист городского, районного территориального органа

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SVR-8

Специалист городского, районного территориального органа

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Высшее образование.

Приложение 4         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

              Квалификационные требования к должностям
       сотрудников учебных заведений Министерства внутренних дел
                       Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SVU-1

Начальник академии

высшее специальное, послевузовское образование, наличие ученой степени, высшей академической степени

не менее тринадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее шестнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее шести лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени и ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-2

Заместитель начальника академии

Начальник института

высшее специальное, послевузовское образование, наличие ученой степени, высшей академической степени

не менее одиннадцати лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее четырнадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях, или не менее трех лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени и звания по профилю. Для заместителя начальника по учебной работе; по науке наличие ученой степени или высшей академической степени, ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-3

Заместитель начальника института

высшее специальное, послевузовское образование

не менее десяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее двенадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, или не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени, ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-4

Помощник начальника высшего учебного заведения

высшее специальное, послевузовское образование

не менее восьми лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее десяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-5

Начальник факультета высшего учебного заведения

Начальник Учебного центра

высшее специальное, послевузовское образование

не менее семи лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее пяти лет.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Для начальника факультета высшего учебного заведения наличие ученой степени по профилю, ученого звания.

C-SVU-6

Заместитель начальника факультета в высших учебных заведениях

Начальник: отдела, службы, центра высшего учебного заведения

Заместитель начальника Учебного центра

высшее специальное, послевузовское образование

не менее шести лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее семи лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-6

Начальник: кафедры, докторантуры

Ученый секретарь

высшее специальное, послевузовское образование

не менее пяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее шести лет стажа на правоохранительной службе, стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее пяти лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.
Наличие ученой степени, ученого звания.

C-SVU-7

Заместитель начальника: отдела, службы, центра высшего учебного заведения

высшее специальное, послевузовское образование

не менее четырех лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести  государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-7

Заместитель начальника кафедры высшего учебного заведения

высшее специальное, послевузовское образование

не менее четырех лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории, наличие педагогической работы не менее пяти лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени, ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-7

Начальник курса в высшем учебном заведении

высшее специальное, послевузовское образование

не менее четырех лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-8

Профессор в высшем учебном заведении

Доцент в высшем учебном заведении

высшее специальное, послевузовское образование

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе, стаж работы не менее пяти лет научно-педагогической деятельности

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени, ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-8

Начальник отделения в высшем учебном заведении

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее трех лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее четырех лет работы в государственных органах, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-9

Старший научный сотрудник высшего учебного заведения

Высшее специальное, послевузовское образование (научно-педагогическая направленность).

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее двух лет работы в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени; ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-9

Старший преподаватель высшего учебного заведения

высшее специальное послевузовское образование

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее двух лет работы в государственных органах, не менее трех лет научно-педагогической деятельности, в том числе не менее одного года в должности преподавателя

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие ученой степени; ученого звания.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-9

Главный специалист

Заместитель начальника курса высшего учебного заведения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа на правоохранительной службе, либо не менее двух лет работы в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SVU-10

Научный сотрудник высшего учебного заведения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года работы в государственных органах, либо не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «Об образовании», «О науке», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Высшее специальное, послевузовское образование.
Наличие ученой степени; ученого звания; высшей академической степени

C-SVU-12

Преподаватель высшего учебного заведения

высшее специальное послевузовское образование

не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Стратегии развития Казахстана до 2050 года, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

наличие академической степени магистра

C-SVU-12

Помощник начальника Учебного центра

Начальник отдела, курса Учебного центра

Главный специалист Учебного центра

Старший преподаватель Учебного центра

Старший специалист высшего учебного заведения

Заместитель начальника отдела Учебного центра

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Стратегии развития Казахстана до 2050 года, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SVU-13

Начальник отделения Учебного центра

Преподаватель Учебного центра

Специалист высшего учебного заведения

Командир роты

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Стратегии развития Казахстана до 2050 года, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SVU-14

Старший специалист Учебного центра

Руководитель духового оркестра высшего учебного заведения

Заместитель командира роты

Командир взвода

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Стратегии развития Казахстана до 2050 года, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SVU-15

Специалист Учебного центра

Начальник караула, клуба, тира, кабинета

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Стратегии развития Казахстана до 2050 года, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


Приложение 5        
к приказу          
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

         Квалификационные требования к должностям сотрудников
          подразделений специального назначения Министерства
                 внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SN-1

Командир отряда специального назначения «Сункар»

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее десяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее двенадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, или не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SN-2

Заместитель командира отряда специального назначения «Сункар»

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее десяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе.
Наличие классных квалификаций.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SN-3

Начальник штаба, отдела отряда специального назначения «Сункар»

Командир подразделения специального назначения «Арлан»

Командир специального отряда быстрого реагирования

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие классных квалификаций.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SN-4

Заместитель начальника штаба, он же начальник дежурной части, начальник службы, отделения отряда специального назначения «Сункар»

Заместитель командира подразделения специального назначения «Арлан»

Заместитель командира специального отряда быстрого реагирования

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пяти лет стажа в органах внутренних дел, либо не менее шести лет стажа на правоохранительной службе

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие классных квалификаций.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SN-5

Штурмовик, снайпер, взрывотехник отряда специального назначения «Сункар»

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе (для должностей штурмовик и снайпер).

C-SN-6

Старший специалист отряда специального назначения «Сункар»

Командир роты специального отряда быстрого реагирования

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена, для старших инструкторов по боевой и специальной подготовке
допускается среднее образование

не менее двух лет работы в правоохранительных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе

C-SN-7

Специалист отряда специального назначения «Сункар»

Старший специалист подразделения специального назначения «Арлан»

Командир взвода, старший специалист специального отряда быстрого реагирования

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена, для инструкторов по боевой и специальной подготовке
допускается среднее образование

не менее одного года работы в правоохранительных органах, либо не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе

C-SN-8

Специалист подразделения специального назначения «Арлан»

Специалист специального отряда быстрого реагирования

высшее образование допускается среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена.

не менее одного года работы в правоохранительных органах, либо не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Прохождение службы в подразделениях специального назначения.
Наличие спортивных, квалификационных разрядов по боевым видам борьбы и стрельбе

C-SV-12

Помощник дежурного, заведующий складом, старший техник, полицейский-водитель отряда специального назначения «Сункар»

Старшина, полицейский- водитель подразделения специального назначения «Арлан», специального отряда быстрого реагирования

Среднее

Обязательная служба в рядах Вооруженных Сил Республики Казахстан

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об админист-
ративных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С


Приложение 6          
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

            Квалификационные требования к должностям
        сотрудников строевых подразделений Министерства
             внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SSP-1

Командир полка, эскадрильи

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-2

Заместитель командира полка, эскадрильи

Начальник штаба: полка, эскадрильи

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-3

Командир: батальона, звена, эскадрильи

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях.
Не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-4

Помощник начальника штаба полка

Заместитель командира батальона

Командир роты

Заместитель начальника штаба эскадрильи

Помощник командира эскадрильи

Начальник службы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе.
Не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-5

Заместитель командира роты

Командир вертолета

Начальник группы

Старший летчик-штурман звена

Командир взвода

Начальник дежурной части

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе.
Не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SSP-6

Заместитель командира взвода

Начальник технико-эксплуатационной части звена и вертолетов

Старший летчик-штурман вертолета

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

не менее двух лет работы на правоохранительной службе.
Не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SSP-7

Старший специалист строевого подразделения

Старший: бортовой техник, бортовой техник-инструктор, техник-группы

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

не менее двух лет работы на правоохранительной службе.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SSP-8

Специалист строевого подразделения

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


Приложение 7         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

               Квалификационные требования к должностям
        сотрудников строевых подразделений дорожно-патрульной
       службы Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

С-SSP-1

Командир полка

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-2

Заместитель командира полка

Начальник штаба полка.

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-3

Командир батальона

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях.
Не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-4

Заместитель командира батальона

Командир роты

Начальник службы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе.
Не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SSP-5

Заместитель командира роты

Командир взвода

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе.
Не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SSP-6

Заместитель командира взвода

высшее образование

не менее двух лет работы на правоохранительной службе.
Не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.

C-SSP-7

Старший специалист строевого подразделения

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное

не менее двух лет работы на правоохранительной службе.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С


C-SSP-8

Специалист строевого подразделения

высшее образование
допускается среднее специальное, техническое и профессиональное


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С


C-SV-12

Старшина

Среднее, среднее специальное техническое и профессиональное образование

Обязательная служба в рядах Вооруженных Сил Республики Казахстан

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С


C-SV-12

Заведующий складом арттехвооружения

Среднее, среднее специальное техническое и профессиональное образование

Обязательная служба в рядах Вооруженных Сил Республики Казахстан

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С


C-SV-12

Полицейский

Среднее, среднее специальное техническое и профессиональное образование

Обязательная служба в рядах Вооруженных Сил Республики Казахстан

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан и Кодекса чести сотрудников ОВД, Кодекса РК об административных правонарушениях, Закона РК «О безопасности дорожного движения», Правил дорожного движения и других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.
Наличие водительского удостоверения, категории В, С


Приложение 8          
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

              Квалификационные требования к должностям
         сотрудников государственных учреждений Министерства
               внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SGU-1

Начальник учреждения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее восьми лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-2

Заместитель начальника учреждения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее семи лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-3

Начальник управления учреждения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях.
Не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-4

Заместитель начальника управления

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе.
Не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-8

Начальник отдела

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе.
Не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-9

Заместитель начальника отдела

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее трех лет работы на правоохранительной службе.
Не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-10

Начальник отделения, службы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет работы на правоохранительной службе.
Не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков.

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей.

C-SGU-11

Главный специалист

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года работы на правоохранительной службе.

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Наличие классных квалификаций.

C-SGU-12

Старший специалист

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


C-SGU-13

Специалист

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.


Приложение 9          
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

              Квалификационные требования к должностям
                сотрудников территориальных органов
                 уголовно-исполнительной системы
           Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SVО-1

Руководитель территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двенадцати лет стажа в уголовно-исполнительной системе, либо не менее двенадцати лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее пяти лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса
Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVО-2

Заместитель руководителя территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее десяти лет стажа в уголовно-исполнительной системе, либо не менее десяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVО-4

Начальник отдела территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее шести лет стажа в уголовно-исполнительной системе, либо не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях или не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVО-5

Заместитель начальника отдела территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее пяти лет стажа в уголовно-исполнительной системе, либо не менее пяти лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVО-6

Начальник отделения территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее трех лет стажа на правоохранительной службе

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Высшее специальное, послевузовское образование.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVО-7

Старший оперуполномоченный по особо важным делам,

главный специалист территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее трех лет работы в государственных органах, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

Наличие классных квалификаций

C-SVО-8

Старший специалист территориального органа уголовно-исполнительной системы

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа на правоохранительной службе либо не менее двух лет работы в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории


C-SVО-9

Специалист территориального органа уголовно-исполнительной системы

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

высшее профессиональное образование

Приложение 10         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

             Квалификационные требования к должностям
      сотрудников районных (городских) уголовно-исполнительных
      инспекций территориальных органов уголовно-исполнительной
      системы Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SVR-4

Начальник уголовно-исполнительных инспекций (далее - УИИ) (на правах отдела)

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее трех лет стажа в уголовно-исполнительной системе, в том числе не менее двух лет на должностях следующей нижестоящей категории, либо не менее четырех лет работы в государственных органах, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVR-5

Заместитель начальника УИИ (на правах отдела)

Начальник УИИ (на правах отделения)

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет стажа в уголовно-исполнительной системе, либо не менее трех лет работы в государственных органах, либо не менее четырех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SVR-7

Старший специалист УИИ

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года стажа в уголовно-исполнительной системе, либо не менее одного года работы в государственных органах, либо не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций, дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации

C-SVR-8

Специалист УИИ

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

высшее образование

Приложение 11         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

             Квалификационные требования к должностям
       сотрудников исправительных учреждений и следственных
    изоляторов территориальных органов уголовно-исполнительной
     системы Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Категория

Наименование должности

Требования к образованию

Требования к стажу

Требования к профессиональным характеристикам (отражающим специфику деятельности)

Наличие дополнительных компетенций, дающих приоритетное право для занятия данной должности (при необходимости)

C-SGU-1

Начальник исправительного учреждения, следственного изолятора с лимитом свыше 1000 мест

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет в уголовно-исполнительной системе, либо не менее шести лет работы в государственных органах, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, либо не менее восьми лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SGU-2

Заместитель начальника исправительного учреждения, следственного изолятора с лимитом свыше 1000 мест

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее четырех лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее двух лет в уголовно-исполнительной системе, либо не менее шести лет работы в государственных органах, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, либо не менее восьми лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SGU-3

Начальник исправительного учреждения, следственного изолятора с лимитом от 500 до 1000 мест

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее трех лет стажа на правоохранительной службе, в том числе не менее одного года в уголовно-исполнительной системе, либо не менее пяти лет работы в государственных органах, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях, либо не менее семи лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SGU-4

Заместитель начальника исправительного учреждения, следственного изолятора с лимитом от 500 до 1000 мест

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе либо не менее четырех лет работы в государственных органах, в том числе из которых не менее одного года на руководящих должностях, либо не менее шести лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях.
Для медицинских служб стаж работы в государственных учреждениях не менее четырех лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SGU-5

Начальник исправительного учреждения, следственного изолятора с лимитом до 500 мест,

начальник больницы для осужденных- врач

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее двух лет стажа на правоохранительной службе, либо не менее трех лет работы в государственных органах, либо не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.
Для медицинских служб стаж работы в государственных учреждениях не менее трех лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SGU-6

Заместитель начальника исправительного учреждения, следственного изолятора с лимитом до 500 мест

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года на правоохранительной службе, либо не менее двух лет работы в государственных органах, либо не менее трех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
Для медицинских служб стаж работы в государственных учреждениях не менее трех лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации.
Назначается из числа сотрудников, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих должностей

C-SGU-7

Заместитель начальника больницы для осужденных - врач

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

стаж работы в государственных медицинских учреждениях не менее трех лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации

C-SGU-8

Начальник отдела,

начальник медицинской части - врач

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года на правоохранительной службе, либо не менее одного года работы в государственных органах либо не менее двух лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
Для медицинских служб стаж работы в государственных учреждениях не менее двух лет

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации

C-SGU-9

Дежурный помощник начальника исправительного учреждения, следственного изолятора,

начальник пересыльного пункта при учреждении уголовно-исполнительной системы, следственном изоляторе

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года в уголовно-исполнительной системе, не менее одного года на правоохранительной службе, не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации

C-SGU-10

Заместитель начальника отдела учреждения уголовно-исполнительной системы, следственного изолятора,

начальник отделения, службы учреждения

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности

не менее одного года на правоохранительной службе, не менее одного года стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории

Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.
Наличие соответствующих организаторских и управленческих навыков

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории), дипломов, сертификатов об окончании различных курсов по специальности и повышении квалификации

C-SGU-11

Заместитель дежурного помощника начальника учреждения, следственного изолятора;

начальник: отряда, отделения, участка, медицинского здравпункта – врач учреждения уголовно-исполнительной системы, следственного изолятора

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

Наличие классных квалификаций (для медицинских служб квалификационной категории)

C-SGU-12

Старший специалист

начальник медицинского кабинета - врач

врач

высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

для медицинских служб квалификационной категории

C-SGU-13

Специалист,

фельдшер

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

высшее образование, для медицинских служб квалификационной категории

C-SV-12 (рядовой и младший начальствующий состав)

Начальник наряда,

начальник караула,

старший контролер,

старший пожарный

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

C-SV-13 (рядовой и младший начальствующий состав)

Контролер,

контролер-кинолог,

водитель – сотрудник,

помощник начальника караула,

пожарный,

медицинская сестра

среднее образование


Знание Конституции Республики Казахстан, Законов «Об органах внутренних дел Республики Казахстан», «О правоохранительной службе», «О борьбе с коррупцией», «О государственных секретах», Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан, Уголовно-исполнительного Кодекса Республики Казахстан, других нормативных правовых актов, связанных с профессиональной деятельностью.
Соответствующие навыки и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории

среднее специальное, техническое и профессиональное, послесреднее образование, обеспечивающее подготовку специалистов среднего звена

Приложение 12         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

                                Перечень
       специальностей в органах внутренних дел, подлежащих
 замещению специалистами высшего и послевузовского образования

Код специальности

Наименование специальности

Руководство
Руководящий состав центрального аппарата Министерства внутренних дел
Республики Казахстан*

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

Военные специальности

Руководящий состав областных
(городов республиканского значения, на транспорте)
территориальных органов Министерства внутренних дел Республики Казахстан **

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

050700

Менеджмент

051000

Государственное и местное управление

Руководящий состав городских,
районных (районов в городах), линейных
территориальных органов Министерства внутренних дел Республики Казахстан ***

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

050700

Менеджмент

051000

Государственное и местное управление

Подразделения криминальной полиции

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

Следственные подразделения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

Военно-следственные подразделения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

Военные специальности

Оперативно-криминалистические подразделения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

020500

Филология

021300

Лингвистика

050300

Психология

060300

Механика

060400

Физика

060600

Химия

060700

Биология

070100

Биотехнология

071000

Материаловедение и технология новых материалов

071900

Радиотехника, электроника и телекоммуникации

072000

Химическая технология неорганических веществ

072100

Химическая технология органических веществ

072700

Технология продовольственных проектов

073400

Химическая технология взрывчатых веществ и пиротехнических средств

110100

Медицина

120100

Ветеринарная медицина

020600

Религиоведение

041300

Живопись

050600

Экономика

060200

Информатика

060800

Экология

070800

Нефтегазовое дело

070900

Металлургия

071300

Транспорт, транспортная техника и технологии

071800

Электроэнергетика

073200

Стандартизация, метрология и сертификация

080800

Почвоведение и агрохимия

100100

Пожарная безопасность

140100

Информационные системы

140200

Вычислительная техника и программное обеспечение

110400

Фармация

Подразделения по борьбе с наркобизнесом и контролю за оборотом наркотиков

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

030200

Международное право

020200

Международные отношения

Подразделения по борьбе с экстремизмом

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

020200

Международные отношения

020500

Филология

020600

Религиоведение

020700

Переводческое дело

020900

Востоковедение

021000

Иностранная филология

021100

Теология

Подразделения дорожной полиции

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

071200

Машиностроение

071300

Транспорт, транспортная техника и технология

072400

Технологические машины и оборудование (по отраслям)

074500

Транспортное строительство

090100

Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта

Подразделения административной полиции

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

030400

Таможенное дело

010300

Педагогика и психология

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

011500

Основы права и экономики

011900

Иностранный язык: два иностранных языка

012300

Социальная педагогика и самопознание

020200

Международные отношения

020300

История

020400

Культурология

020500

Филология

020700

Переводческое дело

050100

Социология

050300

Психология

050600

Экономика

050700

Менеджмент

051000

Государственное и местное управление

070200

Автоматизация и управление

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника и программное обеспечение

071300

Транспорт, транспортная техника и технологии

071900

Радиотехника, электроника и телекоммуникации

073100

Безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды

Военные специальности

Подразделения миграционной полиции

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

030400

Таможенное дело

011500

Основы права и экономики

011700

Казахский язык и литература

011800

Русский язык и литература

011900

Иностранный язык: два иностранных языка

020200

Международные отношения

020600

Религиоведение

020700

Переводческое дело

020900

Востоковедение

021000

Иностранная филология

021100

Теология

021200

Тюркология

050100

Социология

050200

Политология

050500

Регионоведение

Штабные подразделения

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

020200

Международные отношения

050100

Социология

050200

Политология

051000

Государственное и местное управление

Подразделения мобилизационной подготовки и гражданской обороны

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

010400

Начальная военная подготовка

073100

Безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды

100100

Пожарная безопасность

100200

Система информационной безопасности

Военные специальности

Центры оперативного управления (дежурные части)

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010400

Начальная военная подготовка

020200

Международные отношения

050100

Социология

050200

Политология

051000

Государственное и местное управление

051800

Управление проектами

073100

Безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды

100100

Пожарная безопасность

100200

Система информационной безопасности

Военные специальности

Подразделения кадровой работы

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010300

Педагогика и психология

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

011500

Основы права и экономики

012000

Профессиональное обучение

012300

Социальная педагогика и самопознание

020100

Философия

020300

История

050100

Социология

050200

Политология

050300

Психология

050700

Менеджмент

051000

Государственное и местное управление

051700

Инновационный менеджмент

051900

Организация и нормирование труда

070300

Информационные системы

090500

Социальная работа

050600

Экономика

060100

Математика

Военные специальности

Подразделения финансового и внутреннего контроля

050600

Экономика

050800

Учет и аудит

050900

Финансы

051300

Мировая экономика (высшее финансово-экономическое образование)

Подразделения собственной безопасности

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

Подразделения технической службы

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

060100

Математика

060200

Информатика

070200

Автоматизация и управление

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника и программное обеспечение

070500

Математическое и компьютерное моделирование

071900

Радиотехника, электроника и телекоммуникации

100200

Системы информационной безопасности

Информационно-аналитические подразделения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

100200

Системы информационной безопасности

051700

Инновационный менеджмент

070200

Автоматизация и управление

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника и программное обеспечение

100200

Системы информационной безопасности

Специальности группы № 7 – Технические науки и технологии

Подразделения тылового обеспечения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

050600

Экономика

050700

Менеджмент

051000

Государственное и местное управление

051100

Маркетинг

051900

Организация и нормирование труда

060300

Механика

070200

Автоматизация и управление

071200

Машиностроение

071300

Транспорт, транспортная техника и технология

071700

Теплоэнергетика

071800

Электроэнергетика

072900

Строительство

074500

Транспортное строительство

090100

Организация перевозок, движения и эксплуатации транспорта

Подразделения автотранспортного обслуживания

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

050600

Экономика

050700

Менеджмент

051000

Государственное и местное управление

051100

Маркетинг

051700

Инновационный менеджмент

060300

Механика

070200

Автоматизация и управление

071200

Машиностроение

071300

Транспорт, транспортная техника и технология

074500

Транспортное строительство

090100

Организация перевозок, движения и эксплуатации транспорта

Подразделения военного и специального снабжения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

Военные специальности

Вторые специальные подразделения

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

070200

Автоматизация и управление

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника и программное обеспечение

071900

Радиотехника, электроника и телекоммуникации

100200

Системы информационной безопасности

Национальное центральное бюро «Интерпол» МВД Республики Казахстан

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

020200

Международные отношения

020700

Переводческое дело

070200

Автоматизация и управление

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника

Подразделения специального назначения

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

Военные специальности

Подразделения полиции особого назначения

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

051000

Государственное и местное управление

060500

Ядерная физика

072300

Техническая физика

110200

Общественное здравоохранение

110400

Медико-профилактическое дело

Военные специальности

Кинологические подразделения

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

030400

Таможенное дело

120100

Ветеринарная медицина

120200

Ветеринарная санитария

Строевые подразделения

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

Военные специальности

Подразделения патрульной полиции

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010300

Педагогика и психология

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

011500

Основы права и экономики

011900

Иностранный язык: два иностранных языка

012300

Социальная педагогика и самопознание

020300

История

020400

Культурология

020500

Филология

050100

Социология

050300

Психология

051000

Государственное и местное управление

Военные специальности

Подразделения природоохранной и ветеринарной полиции

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

030400

Таможенное дело

073100

Безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды

080300

Охотоведение и звероводство

080400

Рыбное хозяйство и промышленное рыболовство

080500

Водные ресурсы и водопользование

080700

Лесные ресурсы и лесоводство

081000

Мелиорация, рекультивация и охрана земель

081100

Защита и карантин растений

091100

Геоэкология и управление природопользованием

Подразделения службы охраны

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

030400

Таможенное дело

051000

Государственное и местное управление

011500

Основы права и экономики

050300

Психология

010300

Педагогика и психология

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

011900

Иностранный язык: два иностранных языка

050600

Экономика

050800

Учет и аудит

050900

Финансы

060200

Информатика

070200

Автоматизация и управление

070500

Математическое и компьютерное моделирование

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника и программное обеспечение

071900

Радиотехника, электроника и телекоммуникации

100200

Системы информационной безопасности

Подразделения специальных учреждений и конвоирования

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

Приемник-распределитель, для лиц не имеющих определенного местожительства, документов

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

110200

Общественное здравоохранение

110400

Медико-профилактическое дело

Специальный приемник для арестованных в административном порядке

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

Изолятор временного содержания под стражей
подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений
МВД Республики Казахстан

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

Оперативные подразделения уголовно-исполнительной системы

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

020600

Религиоведение

020900

Востоковедение

021100

Теология

Подразделения режима, надзора и охраны уголовно-исполнительной системы

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

020600

Религиоведение

020900

Востоковедение

021100

Теология

070300

Информационные системы

070400

Вычислительная техника и программное обеспечение

071900

Радиотехника, электроника и телекоммуникации

070500

Математическое и компьютерное моделирование

100200

Системы информационной безопасности

Военные специальности

Подразделения специального учета уголовно-исполнительной системы

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

Подразделения по воспитательной работе среди осужденных уголовно-исполнительной системы

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

050300

Психология

010300

Педагогика и психология

012300

Социальная педагогика и самопознание

020300

История

050100

Социология

020400

Культурология

020500

Филология

090500

Социальная работа

020300

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

Педагогические специальности

Уголовно-исполнительные инспекции

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

050300

Психология

010300

Педагогика и психология

012300

Социальная педагогика и самопознание

020300

История

050100

Социология

020400

Культурология

020500

Филология

090500

Социальная работа

012000

Профессиональное обучение

Педагогические специальности

Подразделения организации труда осужденных уголовно-исполнительной системы

030100

Юриспруденция

030300

Правоохранительная деятельность

090500

Социальная работа

012000

Профессиональное обучение

050600

Экономика

050800

Учет и аудит

050900

Финансы

050700

Менеджмент

051700

Инновационный менеджмент

051100

Маркетинг

071200

Машиностроение

071300

Транспорт, транспортная техника и технология

072400

Технологические машины и оборудование (по отраслям)

074500

Транспортное строительство

Подразделения медицинской службы уголовно-исполнительной системы

110100

Медицина

110100

Сестринское дело

110200

Общественное здравоохранение

110400

Фармация

110400

Медико-профилактическое дело

130200

Стоматология

Высшие учебные заведения Министерства внутренних дел Республики Казахстан

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

Специальности группы № 1 – Образование

Специальности группы № 2 – Гуманитарные науки

Специальности группы № 4 – Искусство

Специальности группы № 5 – Социальные науки, экономика и бизнес

Специальности группы № 6 – Естественные науки

Специальности группы № 7 – Технические науки и технологии

Специальности группы № 9 – Услуги

Специальности группы № 10 – Военное дело и безопасность

Специальности группы № 11 – Здравоохранение и социальное обеспечение (медицина)

Военные специальности

Учебные центры Министерства внутренних дел Республики Казахстан

030100

Юриспруденция

030200

Международное право

030300

Правоохранительная деятельность

010300

Педагогика и психология

010400

Начальная военная подготовка

010800

Физическая культура и спорт

011500

Основы права и экономики

070200

Автоматизация и управление

070300

Информационные системы

Военные специальности

      Примечание:
      Руководящий состав центрального аппарата* - министр, заместитель министра, полномочный представитель, руководитель аппарата, советник министра, помощник министра.
      Руководящий состав областных (городов республиканского значения, на транспорте) территориальных органов** - начальники ДВД городов Астаны, Алматы, ДВД областей, ДВД на транспорте, заместители начальников ДВД городов Астаны, Алматы, ДВД областей, ДВД на транспорте.
      Руководящий состав городских, районных (районов в городах), линейных территориальных органов*** - начальники управлений внутренних дел, заместители начальников управлений внутренних дел, начальники отделов внутренних дел, заместители начальников отделов внутренних дел, начальники отделений внутренних дел, заместители начальников отделений внутренних дел, начальники отдела полиции, заместители начальников отдела полиции, начальники пункта полиции, заместители начальников пункта полиции.

Приложение 13         
к приказу           
Министра внутренних дел   
Республики Казахстан    
от 26 августа 2013 года № 517

                          Перечень
    специальностей в органах внутренних дел, подлежащих
   замещению специалистами технического, профессионального и
                   послесреднего образования

Код специальности

Наименование специальности

Подразделения криминальной полиции

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Следственные подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Военно-следственные подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Оперативно-криминалистические подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Подразделения по борьбе с наркобизнесом и контролю за оборотом наркотиков

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Подразделения по борьбе с экстремизмом

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Подразделения дорожной полиции

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Техническое обслуживание, ремонт и эксплуатация автомобильного транспорта

1201023

Диспетчер автомобильного транспорта

1201113

Электромеханик

1201123

Техник-механик

Организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям)

1202063

Техник

Подразделения миграционной полиции

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0201013

Специалист в организациях социальной защиты населения

Центры оперативного управления (дежурные части)

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Электронные приборы и устройства

1301013

Техник

Подразделения финансового обеспечения

0516053

Экономист по финансовой работе

0518023

Бухгалтер-ревизор (аудитор)

0518033

Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности

0519023

Экономист

0519033

Экономист по труду

Подразделения технической службы

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Обслуживание и ремонт телекоммуникационного
оборудования и бытовой техники (по отраслям)

0502033

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

0502043

Техник-механик

Вычислительная техника и программное обеспечение (по видам)

1304033

Техник

1304043

Техник-программист

1304053

Техник по защите информации

1304063

Техник по обслуживанию компьютерных устройств

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника и связь (по видам)

1306083

Техник

1306093

Техник по связи

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Эксплуатация линейных сооружений электросвязи и проводного вещания

1307053

Техник

1307063

Электромеханик линейных сооружений связи и абонентских устройств

Эксплуатация автоматизированных систем связи

1308033

Техник

1308043

Электромеханик

1308053

Техник-электроник

Оптическое и электронное оборудование (по видам)

1309023

Техник

1309043

Техник по связи

1309053

Электромеханик по связи

1309063

Техник-электроник

Информационно-аналитические подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

1304043

Техник-программист

1304053

Техник по защите информации

1304063

Техник по обслуживанию компьютерных устройств

1304073

Техник-электроник

1306133

Техник-механик

1304063

Техник по обслуживанию компьютерных устройств

Подразделения тылового обеспечения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Обслуживание и ремонт телекоммуникационного
оборудования и бытовой техники (по отраслям)

0502033

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

0502043

Техник-механик

Техническое обслуживание, ремонт и эксплуатация автомобильного транспорта

1201023

Диспетчер автомобильного транспорта

1201113

Электромеханик

1201123

Техник-механик

Строительство и эксплуатация зданий и сооружений

1401213

Техник-строитель

1403093

Техник-сантехник

Подразделения военного и специального снабжения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

1516013

Инспектор пожарный

1517033

Техник (защита в чрезвычайных ситуациях)

Вторые специальные подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Обслуживание и ремонт телекоммуникационного
оборудования и бытовой техники (по отраслям)

0502033

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

0502043

Техник-механик

Вычислительная техника и программное обеспечение (по видам)

1304033

Техник

1304043

Техник-программист

1304053

Техник по защите информации

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника и связь (по видам)

1306083

Техник

1306093

Техник по связи

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Национальное центральное бюро «Интерпол»

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0512013

Переводчик

Подразделение специального назначения «Сункар»

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0103013

Инструктор по плаванию, по физической культуре

0103023

Учитель физической культуры и спорта

0103033

Тренер-преподаватель

Подразделения полиции особого назначения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0103013

Инструктор по плаванию, по физической культуре

0103023

Учитель физической культуры и спорта

0103033

Тренер-преподаватель

0301013

Фельдшер общей практики

0302033

Медицинская сестра общей практики

0302043

Специализированная медицинская сестра

Кинологические подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

1513053

Ветеринарный фельдшер

1513063

Ветеринарный техник

1513083

Ветеринарный фельдшер-инспектор

Подразделения административной полиции

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Строевые подразделения

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0103013

Инструктор по плаванию, по физической культуре

0103023

Учитель физической культуры и спорта

0103033

Тренер-преподаватель

Организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям)

1202063

Техник

Подразделения патрульной полиции

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

Подразделения природоохранной и ветеринарной полиции

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

1509013

Инспектор по охране и использованию недр

1509033

Техник-гидромелиоратор

1509053

Техник-технолог

1513063

Ветеринарный техник

1513083

Ветеринарный фельдшер-инспектор

1514093

Эколог

Подразделения службы охраны

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0103013

Инструктор по плаванию, по физической культуре

0103023

Учитель физической культуры и спорта

0103033

Тренер-преподаватель

Обслуживание и ремонт телекоммуникационного
оборудования и бытовой техники (по отраслям)

0502033

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

0502043

Техник-механик

Электрооборудование электростанций, подстанций и сетей (по видам)

0901043

Техник-электрик

Электроснабжение

0902043

Техник-электрик

Электроэнергетика

0903033

Техник-энергетик

Электроснабжение, эксплуатация, техническое
обслуживание и ремонт электротехнических систем

0904033

Электромеханик

Эксплуатация энергетических транспортных установок

0905013

Электромеханик

Электрическое и электромеханическое оборудование

0910043

Электромеханик

0910053

Техник-электрик

Техническая эксплуатация, обслуживание и ремонт электрического и электромеханического оборудования

0911013

Электромеханик

Электротехнология

0912013

Техник-технолог

Электронные приборы и устройства

1301013

Техник

Автоматизация и управление

1302033

Электромеханик

Автоматика, телемеханика и управление движением на железнодорожном транспорте

1303043

Электромеханик

Вычислительная техника и программное обеспечение (по видам)

1304033

Техник

1304043

Техник-программист

1304053

Техник по защите информации

1304063

Техник по обслуживанию компьютерных устройств

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника и связь (по видам)

1306083

Техник

1306093

Техник по связи

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Эксплуатация линейных сооружений электросвязи и проводного вещания

1307053

Техник

Эксплуатация автоматизированных систем связи

1308033

Техник

1308043

Электромеханик

1308053

Техник-электроник

Техническая эксплуатация транспортного радиоэлектронного оборудования

1310013

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

1310023

Электромеханик

1310033

Техник

1310043

Техник по радионавигации, радиолокации и связи

1310053

Техник-электрик

1310063

Техник-электроник

Приемник-распределитель, для лиц не имеющих определенного местожительства, документов

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0301013

Фельдшер общей практики

0501013

Специалист по социальной работе

Специальный приемник для арестованных в административном порядке

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0301013

Фельдшер общей практики

0501013

Специалист по социальной работе

Изолятор временного содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0301013

Фельдшер общей практики

Оперативные подразделения уголовно-исполнительной системы

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0202012

Юрист уголовно-исполнительской деятельности

Подразделения режима, надзора и охраны уголовно-исполнительной системы

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0202012

Юрист уголовно-исполнительской деятельности

Вычислительная техника и программное обеспечение (по видам)

1304033

Техник

1304043

Техник-программист

1304053

Техник по защите информации

1304063

Техник по обслуживанию компьютерных устройств

1304073

Техник-электроник

Радиоэлектроника и связь (по видам)

1306083

Техник

1306093

Техник по связи

1306103

Техник-радиомеханик

1306113

Техник-электроник

1306123

Техник-радиотехник

1306133

Техник-механик

Эксплуатация линейных сооружений электросвязи и проводного вещания

1307053

Техник

1307063

Электромеханик линейных сооружений связи и абонентских устройств

Эксплуатация автоматизированных систем связи

1308033

Техник

1308043

Электромеханик

1308053

Техник-электроник

Оптическое и электронное оборудование (по видам)

1309023

Техник

1309043

Техник по связи

1309053

Электромеханик по связи

1309063

Техник-электроник

Подразделения специального учета уголовно-исполнительной системы

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0202012

Юрист уголовно-исполнительской деятельности

Подразделения медицинской службы уголовно-исполнительной системы

0301013

Фельдшер общей практики

0302033

Медицинская сестра общей практики

0302043

Специализированная медицинская сестра

Высшие учебные заведения Министерства внутренних дел Республики Казахстан

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0301013

Фельдшер общей практики

0501013

Специалист по социальной работе

Техническое обслуживание, ремонт и эксплуатация автомобильного транспорта

1201023

Диспетчер автомобильного транспорта

1201113

Электромеханик

1201123

Техник-механик

Печатное производство

1227103

Техник-технолог

1227113

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

Электронные приборы и устройства

1301013

Техник

Автоматизация и управления

1302033

Электромеханик

Учебные центры Министерства внутренних дел Республики Казахстан

0201023

Юрисконсульт

0202013

Юрист

0301013

Фельдшер общей практики

0501013

Специалист по социальной работе

Техническое обслуживание, ремонт и эксплуатация автомобильного транспорта

1201023

Диспетчер автомобильного транспорта

1201113

Электромеханик

1201123

Техник-механик

Печатное производство

1227103

Техник-технолог

1227113

Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

Электронные приборы и устройства

1301013

Техник

Автоматизация и управление

1302033

Электромеханик

      Примечание: должности рядового и младшего начальствующего состава, подлежащие замещению специалистами технического, профессионального и послесреднего образования, могут замещаться специалистами высшего и послевузовского образования по специальностям, соответствующим профилю работы конкретной должности.