В соответствии с пунктом 5 статьи 5 Закона Республики Казахстан "О профессиональных квалификациях" ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить профессиональный стандарт "Страхование" согласно приложению к настоящему приказу.
2. Признать утратившим силу приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 16 мая 2019 года № 253 "Об утверждении профессионального стандарта "Страхование" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 18692).
3. Департаменту труда и социального партнерства Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) в течение пяти рабочих дней после подписания настоящего приказа направление его на казахском и русском языках в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения "Институт законодательства и правовой информации Республики Казахстан" Министерства юстиции Республики Казахстан для официального опубликования и включения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан;
2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.
5. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
Министр | С. Жакупова |
Приложение к приказу |
Профессиональный стандарт "Страхование"
Глава 1. Общие положения
1. Область применения профессионального стандарта: Профессиональный стандарт "Страхование" определяет требования к уровню квалификации и компетентности, к содержанию, качеству и условиям труда, а также предназначен для формирования образовательных программ, в том числе для обучения персонала, разработки материалов для сертификации работников и выпускников организаций образования, решения широкого круга задач в деятельности по страхованию. На основании настоящего профессионального стандарта организации могут разрабатывать для внутреннего применения корпоративные профессиональные стандарты на работников с уточнением уровня профессионального образования, перечня трудовых функций, знаний, умений и навыков с учетом особенностей организации производства, труда и управления, их ответственности. Профессиональный стандарт "Страхование" применяется на услуги, оказываемые государственными юридическими лицами.
2. В настоящем профессиональном стандарте применяются следующие термины и определения:
1) Аджастер – Работник страховой (перестраховочной) организации, в функции которого входят рассмотрение заявления по страховой выплате и оценка ущерба от страхового случая.
2) Андеррайтер – Работник страховой (перестраховочной) организации, в функции которого входят оценка страховых рисков, принимаемых на страхование, и определение условий договоров страхования (перестрахования).
3) Ассистанс – Предоставление страховыми организациями, юридическими лицами помощи страхователю (застрахованному, выгодоприобретателю), попавшему в затруднительное положение во время его путешествия либо его нахождения вдалеке от места жительства, в виде денег и (или) в натурально-вещественной форме через техническое, медицинское содействие вследствие наступления страхового случая.
4) Знание – Изученная и усвоенная информация, необходимая для выполнения действий в рамках профессиональной задачи.
5) Навык – Способность применять знания и умения, позволяющая выполнять профессиональную задачу целиком.
6) Резерв незаработанных премий – Часть страховой премии (взносов) по договору страхования (перестрахования), относящаяся к оставшемуся на дату расчета периоду действия страховой защиты (незаработанная премия), предназначенная для исполнения обязательств по обеспечению предстоящих выплат, в случае их возникновения в следующих отчетных периодах.
7) Резерв произошедших, но незаявленных убытков – Оценка обязательств страховой (перестраховочной) организации по осуществлению страховых выплат, включая расходы по урегулированию убытков, возникших в связи со страховыми случаями, произошедшими в отчетном или предшествующих ему периодах, о факте наступления, которых в установленном законом Республики Казахстан или договором порядке не заявлено страховой (перестраховочной) организации в отчетном или предшествующих ему периодах.
8) Резерв заявленных, но неурегулированных убытков – Оценка неисполненных или исполненных не полностью на отчетную дату обязательств страховой (перестраховочной) организации по осуществлению страховых выплат, включая расходы на урегулирование убытков.
9) Умение – Способность физически и (или) умственно выполнять отдельные единичные действия в рамках профессиональной задачи.
3. В настоящем профессиональном стандарте применяются следующие сокращения:
1) КС – Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих.
2) ОРК – Отраслевая рамка квалификаций.
3) ОКЭД – Общий государственный классификатор видов экономической деятельности.
Глава 2. Паспорт профессионального стандарта
4. Название профессионального стандарта: Профессиональный стандарт "Страхование"
5. Код профессионального стандарта: K65112007
6. Указание секции, раздела, группы, класса и подкласса согласно ОКЭД:
K Финансовая и страховая деятельность
65 Страхование, перестрахование и пенсионное обеспечение, кроме обязательного социального обеспечения
65.1 Страхование
65.11 Страхование жизни
65.11.2 Негосударственное страхование жизни
7. Краткое описание профессионального стандарта: Цель разработки профессионального стандарта: представление по профессии системного и структурированного описания трудовых функций, соответствующих требований к знаниям, навыкам и личностным компетенциям работников; описание умений, навыков, знаний и компетенций, необходимых работникам при осуществлении деятельности по страхованию. Описание : выполнение расчетов размеров обязательств по страхованию и перестрахованию; определение ставок страховых премий по договорам страхования и перестрахования; оценка страховых рисков, принимаемых на страхование, прибыльности и доходности страховой (перестраховочной) организации; определение условий договоров страхования (перестрахования); оказание услуг по предварительному осмотру и оценке объекта страхования; системная оценка рисков страховой (перестраховочной) организации (риски клиентов и собственные риски) и минимизация их негативного влияния на деятельность страховой организации; оценка и расчет размера причиненного вреда имуществу; урегулирование претензий клиентов.
8. Перечень карточек профессий:
1) Аджастер - 6 уровень ОРК
2) Андеррайтер - 6 уровень ОРК
3) Риск-менеджер в страховании - 6 уровень ОРК
Глава 3. Карточки профессий
9. Карточка профессии "Аджастер": | |||
Код группы: | 3315-3 | ||
Код наименования занятия: | 3315-3-001 | ||
Наименование профессии: | Аджастер | ||
Уровень квалификации по ОРК: | 6 | ||
подуровень квалификации по ОРК: | |||
Уровень квалификации по ЕТКС, КС и др типовых квалификационных характеристик: | |||
Уровень профессионального образования: |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Требования к опыту работы: | Опыт работы в области страхования не менее 2 лет. | ||
Связь с неформальным и информальным образованием: | |||
Другие возможные наименования профессии: | |||
Основная цель деятельности: | Проведение мероприятий по урегулированию заявленных событий, организация страховой выплаты. | ||
Описание трудовых функций | |||
Перечень трудовых функций: | Обязательные трудовые функции: |
1. Определение и/или организация процесса определения размера вреда, причиненного при наступлении страхового случая | |
Дополнительные трудовые функции: | |||
Трудовая функция 1: | |||
Навык 1: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Трудовая функция 2: | |||
Навык 1: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Навык 2: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Требования к личностным компетенциям: |
Стрессоустойчивость | ||
Список технических регламентов и национальных стандартов: | |||
Связь с другими профессиями в рамках ОРК: | Уровень ОРК: | Наименование профессии: | |
6 | риск-менеджер в страховании | ||
6 | аналитик в области страхования (андеррайтер) | ||
6 | актуарий по вопросам страхования | ||
10. Карточка профессии "Андеррайтер": | |||
Код группы: | 2413-6 | ||
Код наименования занятия: | 2413-6-001 | ||
Наименование профессии: | Андеррайтер | ||
Уровень квалификации по ОРК: | 6 | ||
подуровень квалификации по ОРК: | |||
Уровень квалификации по ЕТКС, КС и др типовых квалификационных характеристик: |
Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 декабря 2020 года № 553. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 31 декабря 2020 года № 22003. Параграф 92. | ||
Уровень профессионального образования: |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Требования к опыту работы: | Высшее (или послевузовское) образование по соответствующему направлению подготовки кадров и стаж работы не менее 2 лет. | ||
Связь с неформальным и информальным образованием: | |||
Другие возможные наименования профессии: | |||
Основная цель деятельности: | Анализ и оценка страховых рисков, принимаемых на страхование. | ||
Описание трудовых функций | |||
Перечень трудовых функций: | Обязательные трудовые функции: |
1. Оценка рисков при заключении договора страхования (перестрахования) | |
Дополнительные трудовые функции: | |||
Трудовая функция 1: | |||
Навык 1: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Трудовая функция 2: | |||
Навык 1: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Требования к личностным компетенциям: |
Умение быстро принимать решения | ||
Список технических регламентов и национальных стандартов: | |||
Связь с другими профессиями в рамках ОРК: | Уровень ОРК: | Наименование профессии: | |
6 | Риск-менеджер в страховании | ||
6 | Аджастер | ||
6 | актуарий по вопросам страхования | ||
11. Карточка профессии "Риск-менеджер в страховании": | |||
Код группы: | 2421-0 | ||
Код наименования занятия: | 2421-0-011 | ||
Наименование профессии: | Риск-менеджер в страховании | ||
Уровень квалификации по ОРК: | 6 | ||
подуровень квалификации по ОРК: | |||
Уровень квалификации по ЕТКС, КС и др типовых квалификационных характеристик: | |||
Уровень профессионального образования: |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Уровень образования: |
Специальность: |
Квалификация: | |
Требования к опыту работы: | Опыт работы в области страхования не менее 2 лет. | ||
Связь с неформальным и информальным образованием: | |||
Другие возможные наименования профессии: | |||
Основная цель деятельности: | Выбор и применение метода управления рисками и внутреннего контроля. Обеспечение организации работы по управлению рисками в соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан. Принятие мер по управлению рисками Мониторинг, контроль, идентификация рисков (выявление новых рисков), анализ и оценка рисков (количественная и качественная оценка). | ||
Описание трудовых функций | |||
Перечень трудовых функций: | Обязательные трудовые функции: |
1. Оценка, идентификация и мониторинг рисков страховой (перестраховочной) организации | |
Дополнительные трудовые функции: | |||
Трудовая функция 1: | |||
Навык 1: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Навык 2: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Трудовая функция 2: | |||
Навык 1: |
Умения: | ||
Знания: | |||
Возможность признания навыка: | Не требуется | ||
Требования к личностным компетенциям: |
Аналитическое мышление | ||
Список технических регламентов и национальных стандартов: | |||
Связь с другими профессиями в рамках ОРК: | Уровень ОРК: | Наименование профессии: | |
6 | аналитик в области страхования (андеррайтер) | ||
6 | аджастер | ||
6 | актуарий по вопросам страхования |
Глава 4. Технические данные профессионального стандарта
12. Наименование государственного органа:
Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан
Исполнитель:
Ескараев Берик Адилханович, +7 (708) 168 47 89, b.eskaraev@enbek.gov.kz, berik_09@mail.ru
13. Организации (предприятия) участвующие в разработке:
Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан
Руководитель проекта:
Оразбеков Шалқар Бақытұлы
E-mail: sh.orazbekov@enbek.gov.kz
Номер телефона: +7 (701) 677 74 77
Исполнители:
Ескараев Берик Адилханович, +7 (708) 168 47 89, b.eskaraev@enbek.gov.kz, berik_09@mail.ru
14. Отраслевой совет по профессиональным квалификациям: 19.12.2024 г.
15. Национальный орган по профессиональным квалификациям: 30.12.2024 г.
16. Национальная палата предпринимателей Республики Казахстан "Атамекен": 09.12.2024 г.
17. Номер версии и год выпуска: версия 2, 2024 г.
18. Дата ориентировочного пересмотра: 31.12.2027 г.