Сноска. Утратил силу приказом Министра обороны РК от 31.05.2023 № 528 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Министра обороны Республики Казахстан от 24 марта 2005 года № 120 "Об утверждении Правил прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции" (зарегистрирован в государственном реестре нормативных правовых актов под № 3563) следующее изменение:
Правила прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Главному управлению военной полиции Вооруженных Сил Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства обороны Республики Казахстан после его первого официального опубликования;
3) направление сведений в Юридический департамент Министерства обороны Республики Казахстан об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта в течение десяти календарных дней со дня его первого официального опубликования.
3. Настоящий приказ довести до должностных лиц в части, их касающейся.
4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего заместителя Министра обороны Республики Казахстан.
|
Министр обороны Республики Казахстан |
Н. Ермекбаев |
| Приложение к приказу Министра обороны Республики Казахстан от 5 мая 2021 года № 284 |
|
| Утверждены приказом Министра обороны Республики Казахстан от 24 марта 2005 года №120 |
Правила прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции
Глава 1. Общие положения
1. Настоящие Правила определяют порядок прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на воинскую службу в органы военной полиции Вооруженных Сил Республики Казахстан (далее – органы военной полиции).
2. С лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции (далее - кандидаты), проводится беседа начальником структурного подразделения военной полиции, с оформлением соответствующего листа беседы по форме, согласно приложению 1 к настоящим Правилам.
Кандидатам доводятся требования, предъявляемые к военнослужащему органов военной полиции, об установлении испытательного срока и стажировки в течение двух месяцев, из них один месяц обучение в центре подготовки специалистов военной полиции (далее – центр) и один месяц непосредственно по будущему месту службы.
3. С кандидатами в период прохождения испытательного срока, заключается трудовой договор на срок, не превышающий трех месяцев, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
Глава 2. Обучение в центре
4. Кандидаты во время прохождения испытательного срока проходят специальное первоначальное обучение в центре в течение одного месяца.
В период прохождения специального первоначального обучения, кандидаты размещаются на территории центра.
5. При прохождении специального первоначального обучения, приказом начальника центра кандидаты зачисляются в списки переменного состава.
6. Кандидаты пользуются учебными аудиториями, кабинетами, классами, библиотеками, спортивными залами и учебным инвентарем центра.
7. Кандидаты во время прохождения обучения:
1) изучают деятельность органов военной полиции, его структурных подразделений без допуска к сведениям, составляющих государственные секреты, либо содержащих служебную информацию ограниченного распространения;
2) овладевают теоретическими знаниями и практическими навыками, опытом деятельности служб, подразделений военной полиции;
3) в установленные сроки выполняют все виды учебной работы, предусмотренные учебной программой утвержденной приказом начальника Главного управления военной полиции Вооруженных Сил Республики Казахстан;
4) выполняют законные требования старших начальников.
8. При невыполнении учебного плана, выражающемся в неудовлетворительных оценках текущего и итогового контроля, по двум дисциплинам и более, кандидаты отчисляются из центра и направляются в органы военной полиции, где ими был заключен трудовой договор.
9. В случае болезни кандидата выразившейся в отсутствии десять и более учебных дней, кандидат направляется на повторное специальное первоначальное обучение.
В случае болезни кандидата менее десяти учебных дней, кандидату предоставляются учебные материалы для самостоятельной подготовки под руководством преподавателей.
Кандидат в случае болезни, представляет подтверждающие документы.
10. Кандидатам, успешно сдавшим выпускные экзамены, выдается характеристика, а также свидетельство об окончании специального первоначального обучения, по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам.
Глава 3. Прохождение испытательного срока и стажировки
11. По окончании обучения в центре, кандидаты направляются к месту прохождения испытательного срока.
12. При неудовлетворительном результате испытания с кандидатом расторгается трудовой договор как не прошедшим испытательный срок.
13. Кандидат, успешно прошедший испытательный срок призывается:
1) на должность состава офицеров в течение трех месяцев;
2) на должность состава сержантов (старшин) и солдат в течение двух месяцев.
14. Кандидатам, проходящим испытательный срок, оплата производится в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 "О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий".
15. Основной целью стажировки кандидатов является:
1) установление профессионального уровня и подготовленности;
2) закрепление знаний и профессиональных навыков, полученных при обучении в центре.
16. В период стажировки кандидаты находятся в подчинении начальника соответствующего подразделения, где кандидат проходит стажировку.
17. Начальники структурных подразделений органов военной полиции устанавливают режим работы кандидата.
18. Основные задачи стажировки:
1) приобретение и совершенствование кандидатами профессиональных знаний, умений и навыков по обеспечению правопорядка, пресечению и предупреждению правонарушений в Вооруженных Силах Республики Казахстан;
2) развитие у кандидатов личных и деловых качеств, дисциплинированности;
3) приобретение и совершенствование кандидатами навыков по применению специальных средств, в соответствии со статьей 12 Закона Республики Казахстан "Об органах военной полиции";
4) приобретение навыков по оформлению служебных документов.
19. Кандидат в период стажировки ознакамливается со служебными документами, находящимися в производстве органа военной полиции и другими материалами в объеме, определяемых индивидуальным заданием, планом работы, по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам.
20. Кандидат, проходящий стажировку:
1) в соответствии с функциональными обязанностями по занимаемой должности составляет индивидуальное задание, план работы, который согласовывается, контролируется непосредственным начальником и утверждается начальником органа военной полиции;
2) изучает особенности несения воинской службы по специальности;
3) изучает приемы и методы несения службы;
4) приобретает и закрепляет навыки по несению воинской службы;
5) изучает нормативные правовые акты, касающиеся деятельности органов военной полиции;
6) своевременно вносит записи о проделанной работе в индивидуальный план работы;
7) еженедельно отчитывается перед руководителем стажировки о проделанной работе.
21. По окончании испытательного срока на каждого кандидата, непосредственным начальником составляется характеристика.
В характеристике отражается качество выполненного кандидатом задания и индивидуальных планов, степень его профессиональной подготовленности к выполнению служебных обязанностей, знание руководящих документов и умение пользоваться ими в работе, морально-волевые качества, дисциплинированность, исполнительность, общий уровень развития, подготовленность к несению службы по соответствующей должности.
Все материалы, подтверждающие прохождение кандидатом испытательного срока, направляются в Главное управление военной полиции Вооруженных Сил Республики Казахстан, для последующей работы по призыву в органы военной полиции.
22. При досрочном расторжении с кандидатом трудового договора, в результате отчисления из центра, либо неудовлетворительном прохождении испытательного срока, кандидатом действия начальников органов военной полиции обжалуются в установленном законодательством Республики Казахстан порядке.
| Приложение 1 к Правилам прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции |
|
| Форма |
Лист беседы с кандидатом в органы военной полиции
№ п/п | Содержание беседы | Ответы |
1. | ||
2. | ||
3. | ||
4. | ||
5. |
С листом беседы ознакомлен, изложенные в нем требования:________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Кандидат ___________________________________________________________
(воинское звание запаса, подпись, Ф.И.О. (при его наличии)
Беседу провел: ______________ ____________ ____________________________
(воинское звание) (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)
"___" ________20__ года.
| Приложение 2 к Правилам прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции |
|
| Форма |
Лицевая сторона
КУӘЛІК |
Внутренняя сторона
Примечание:
1. Свидетельство состоит из обложки формата А4 в альбомном виде (размер 297х210 . миллиметров) из глянцевой бумаги, лицевая сторона светло-голубого фона, внутренняя сторона белого фона.
2. На обложке свидетельства размещается:
1) выполненная черным цветом надпись: "Қазақстан Республикасының Қорғаныс министрлігі Әскери полиция мамандарын даярлау орталығы";
2) по центру, изображение знака органов военной полиции Вооруженных Сил Республики Казахстан;
3) под изображением знака органов военной полиции Вооруженных Сил Республики Казахстан – название на казахском языке.
3. Внутренняя сторона свидетельства печатается типографским способом, (без учета данных, чтобы вносимые в них записи могли выполняться каллиграфическим почерком или с помощью печатающих устройств).
4. На левой внутренней стороне свидетельства указывается содержание на казахском языке, а на правой стороне — идентичное содержание на русском языке.
| Приложение 3 к Правилам прохождения испытательного срока и стажировки лицами, впервые поступающими на службу в органы военной полиции |
|
| Форма |
Индивидуальное задание и план работы кандидата в период прохождения стажировки
"___"_____20__ года ________________ (населенный пункт)
1. Индивидуальное задание
Кандидата ___________________________________________________________
(воинское звание запаса, Ф.И.О. (при его наличии)
____________________________________________________________________
(наименование планируемой должности и подразделения)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Кандидат ____________________________________________________________
(воинское звание запаса, подпись, Ф.И.О. (при его наличии)
Согласовано
Начальник подразделения:
_____________ ____________ __________________________________________
(воинское звание) (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)
2. Индивидуальный план работы
Кандидата __________________________________________________________
(воинское звание запаса, Ф.И.О. (при его наличии)
____________________________________________________________________
(наименование планируемой должности и подразделения)
Дата | Название мероприятия | Результаты контроля |
Вывод по результатам стажировки: ____________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
Начальник подразделения: _______________ ____________ ______________________
(воинское звание) (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)
"___"_____20__ года
С выводом по результатам стажировки _________________________________________
__________________________________________________________________________
Начальник _________________________________________________________________
(наименование органа военной полиции)
_______________________________________________________________ гарнизона
(наименование гарнизона)
________________ ____________ __________________________________
(воинское звание) (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)
"___" ________20__ года.
