Об установлении квоты рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации, а также для лиц, освобожденных из мест лишения свободы на 2020 год

Постановление акимата Кокпектинского района Восточно-Казахстанской области от 25 мая 2020 года № 175. Зарегистрировано Департаментом юстиции Восточно-Казахстанской области 29 мая 2020 года № 7128

Примечание ИЗПИ.
В тексте документа сохранена пунктуация и орфография оригинала.

В соответствии с подпунктом 2) пункта 1 статьи 18 Уголовно – исполнительного кодекса Республики Казахстан от 5 июля 2014 года, подпунктами 14-1), 14-3) пункта 1 статьи 31 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", подпунктами 7), 8), 9) статьи 9 Закона Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года "О занятости населения", подпункта 4) пункта 2 статьи 46 Закона Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года "О правовых актах", приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 26 мая 2016 года № 412 "Об утверждении Правил квотирования рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы, лиц, состоящих на учете службы пробации" (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 13898), акимат Кокпектинского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить квоту рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования в размере 1 процента от списочной численности работников в организации, согласно приложению 1 к настоящему постановлению.

2. Установить квоту рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации в размере 2 процента от списочной численности работников в организации, согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

3. Установить квоту рабочих мест для трудоустройства лиц, освобожденных из мест лишения свободы в размере 2 процента от списочной численности работников в организации, согласно приложению 3 к настоящему постановлению.

4. Признать утратившим силу постановление акимата Кокпектинского района от 5 августа 2016 года № 243 "Об установлении квоты рабочих мест для трудоустройства лиц, зарегистрированных в службе пробации Кокпектинского района и освобожденных из мест лишения свободы" (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 4645, опубликовано в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан в электронном виде 16 августа 2016 года), постановление акимата Кокпектинского района от 8 октября 2019 года № 316 "Об установлении квоты рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы, лиц, состоящих на учете службы пробации на 2019 год" (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6231, опубликовано в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан в электронном виде 26 ноября 2019 года).

5. Государственному учреждению "Отдел занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния Кокпектинского района" в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего постановления в Департаменте юстиции Восточно – Казахстанской области;

2) размещение настоящего постановления на интернет – ресурсе акимата Кокпектинского района после его официального опубликования.

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима Кокпектинского района Темиржанова Марата Капаровича.

7. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Аким района

А. Смаилов

Приложение 1 постановлению акимата Кокпектинского района от 25 мая 2020 года № 175

Размер квоты рабочих мест для граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования на 2020 год

№	Наименование организации	Списочная численность работников на начало года.(человек)	Размер установленной квоты
			% списочной численности работников	Количество рабочих мест (единиц)
1	2	3	4	5
1	Крестьянское хозяйство "Талап"	63	1	1
	Итого	63	1	1

Приложение 2 постановлению акимата Кокпектинского района от 25 мая 2020 года № 175

Размер квоты рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции на 2020 год

№	Наименование организации	Списочная численность работников (человек)	Размер квоты (% от списочной численности работников)	Количество рабочих мест (единиц)
1	2	3	4	5
1	Крестьянское хозяйство "Мамбет"	93	2	2
2	Коммунальное государственное казенное предприятие "Центр досуга" Кокпектинского районного отдела культуры	50	2	1
	Итого	143	2	3

Приложение 3 постановлению акимата Кокпектинского района от 25 мая 2020 года № 175

Размер квоты рабочих мест для лиц, освобожденных из мест лишения свободы на 2020 год

№	Наименование организации	Списочная численность работников (человек)	Размер квоты (% от списочной численности работников)	Количество рабочих мест (единиц)
1	2	3	4	5
1	Крестьянское хозяйство "Мамбет"	93	2	2
2	Коммунальное государственное казенное предприятие "Центр досуга" Кокпектинского районного отдела культуры	50	2	1
	Итого	143	2	3

2020 жылға арналған ата – анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата – анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтарды, пробация қызметінің есебінде тұрған адамдарды, сондай- ақ бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота белгілеу туралы

Шығыс Қазақстан облысы Көкпекті ауданы әкімдігінің 2020 жылғы 25 мамырдағы № 175 қаулысы. Шығыс Қазақстан облысының Әділет департаментінде 2020 жылғы 29 мамырда № 7128 болып тіркелді

ЗҚАИ-ның ескертпесі.
Құжаттың мәтінінде түпнұсқаның пунктуациясы мен орфографиясы сақталған.

Қазақстан Республикасының 2014 жылғы 5 шілдедегі Қылмыстық - атқару кодексінің 18-бабы 1-тармағының 2) тармақшасына, Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы "Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару және өзін – өзі басқару туралы" Заңының 31- бабының 1-тармағы 14-1), 14-3) тармақшаларына, Қазақстан Республикасының 2016 жылғы 6 сәуірдегі "Халықты жұмыспен қамту туралы" Заңының 9-бабының 7), 8), 9) тармақшаларына, Қазақстан Республикасының 2016 жылғы 6 сәуірдегі "Құқықтық актілер туралы" Заңының 46-бабының 2-тармағының 4) тармақшасына, Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2016 жылғы 26 мамырдағы № 412 "Ата – анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата – анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтарды, бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды, пробация қызметінің есебінде тұрған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарын квоталау қағидаларын бекіту туралы" (Нормативтік құқықтық актілердің мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 13898 тіркелген) бұйрығына сәйкес, Көкпекті ауданының әкімдігі ҚАУЛЫ ЕТЕДІ:

1. Ата – анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата-анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота ұйым жұмыскерлерінің тізімдік санынан 1 пайыз мөлшерінде осы қаулының 1 қосымшасына сәйкес белгіленсін.

2. Пробация қызметінің есебінде тұрған адамдар үшін жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарының квота ұйым жұмыскерлерінің тізімдік санынан 2 пайыз мөлшерінде осы қаулының 2 қосымшасына сәйкес белгіленсін.

3. Бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота ұйым жұмыскерлерінің тізімдік санынан 2 пайыздық мөлшерінде осы қаулының 3 қосымшасына сәйкес белгіленсін.

4. Көкпекті ауданы әкімдігінің 2016 жылғы 5 тамыздағы № 243 "Көкпекті ауданы бойынша пробация қызметінің есебінде тұрған және бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота белгілеу туралы" (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 4645 тіркелген, Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілердің Эталондық бақылау банкінде 2019 жылдың 16 тамызда жарияланған), Көкпекті ауданы әкімдігінің 2019 жылғы 8 қазандағы № 316 "2019 жылға арналған ата – анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата – анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтарды, бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды, пробация қызметінің есебінде тұрған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота белгілеу туралы" (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 6231 тіркелген, Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілердің Эталондық бақылау банкінде 2019 жылдың 28 қазанда жарияланған) қаулыларының күші жойылды деп танылсын.

5. "Көкпекті ауданының жұмыспен қамту, әлеуметтік бағдарламалар және азаматтық хал актілерін тіркеу бөлімі" мемлекеттік мекемесі Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіпте:

1) осы қаулыны Шығыс Қазақстан облысының Әділет Департаментінде мемлекеттік тіркеуді;

2) осы қаулы ресми жарияланғанынан кейін Көкпекті ауданы әкімдігінің интернет – ресурсында орналастырылуын қамтамасыз етсін.

6. Осы қаулының орындалуына бақылау Көкпекті ауданы әкімінің орынбасары Марат Капарович Темиржановқа жүктелсін.

7. Осы қаулы оның алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі.

Аудан әкімі

А. Смаилов

Көкпекті ауданы әкімдігінің 2020 жылғы 25 мамыры № 175 қаулысына 1 қосымша

Ата-анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата-анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтар үшін жұмыс орындарына 2020 жылға квота мөлшері

№	Ұйымның атауы	Жыл басындағы жұмыскерлердің тізімдік саны	Белгіленген квота мөлшері
			Жұмыскерлердің тізімдік санынан %	жұмыс орындарының саны (бірлік)
1	2	3	4	5
1	"Талап" шаруа қожалығы	63	1	1
	Барлығы	63	1	1

Көкпекті ауданы әкімдігінің 2020 жылғы 25 мамыры № 175 қаулысына 2 қосымша

Пробация қызметі есебінде тұрған адамдар үшін жұмыс орындарына 2020 жылға квота мөлшері

№	Ұйымның атауы	Жыл басындағы жұмыскерлердің тізімдік саны	Белгіленген квота мөлшері
			Жұмыскерлердің тізімдік санынан %	жұмыс орындарының саны (бірлік)
1	2	3	4	5
1	"Мәмбет" шаруа қожалығы	93	2	2
2	Көкпекті аудандық мәдениет бөлімінің "Бос уақыт орталығы" коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорны	50	2	1
	Барлығы	143	2	3

Көкпекті ауданы әкімдігінің 2020 жылғы 25 мамыры № 175 қаулысына 3 қосымша

Бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдар үшін жұмыс орындарына 2020 жылға квота мөлшері

№	Ұйымның атауы	Жыл басындағы жұмыскерлердің тізімдік саны	Белгіленген квота мөлшері
			жұмыскерлердің тізімдік санынан %	жұмыс орындарыныңсаны (бірлік)
1	2	3	4	5
1	"Мәмбет" шаруа қожалығы	93	2	2
2	Көкпекті аудандық мәдениет бөлімінің "Бос уақыт орталығы" коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорны	50	2	1
	Барлығы	143	2	3