Об утверждении Квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса "Б" Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан

Утративший силу

Приказ Министра транспорта и коммуникаций Республики Казахстан от 12 февраля 2014 года № 114. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 20 марта 2014 года № 9265. Утратил силу приказом и.о. Министра по инвестициям и развитию Республики Казахстан от 1 сентября 2015 года № 895

      Сноска. Утратил силу приказом и.о. Министра по инвестициям и развитию РК от 01.09.2015 № 895.

      В соответствии с пунктом 5 статьи 13 Закона Республики Казахстан от 23 июля 1999 года «О государственной службе» ПРИКАЗЫВАЮ:
      1. Утвердить прилагаемые Квалификационные требования к административным государственным должностям корпуса «Б» Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан.
      2. Департаменту кадровой и административной работы Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан (Хасенов Е.Е.) обеспечить:
      1) в установленном законодательством порядке государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
      2) после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан, официальное опубликование в средствах массовой информации, в том числе размещение его на интернет-ресурсе Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан и на интранет-портале государственных органов Республики Казахстан;
      3) в течение десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан, направление копии на официальное опубликование в информационно-правовую систему «Әділет» республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Республиканский центр правовой информации Министерства юстиции Республики Казахстан»;
      4) представление в Юридический департамент Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан сведений о государственной регистрации и о направлении на опубликование в средствах массовой информации в течение 5 рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан.
      3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Ответственного секретаря Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан Касымбек Ж.М.
      4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

      Министр                                    А. Жумагалиев

      СОГЛАСОВАН»:
      Председатель
      Агенства Республики Казахстан
      по делам государственной службы
      ___________ А. Байменов
      19 февраля 2014 года

Утверждены           
приказом Министра транспорта и
коммуникаций Республики Казахстан
от 12 февраля 2014 года № 114

            Квалификационные требования к административным
        государственным должностям корпуса «Б» Министерства
           транспорта и коммуникаций Республики Казахстан

           1. Управление обеспечения деятельности Министра
              и связи со средствами массовой информации

       Советник Министра, категория С-3 (1 единица) (№ 01-0-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение Министра справочными, информационными и аналитическими материалами; подготовка предложений по вопросам, отнесенным к ведению Министерства; участие в организации проведения совещаний с участием Министра; сбор и обобщение аналитических материалов; организация рабочего процесса Министра; составление ежемесячного графика работы; участие в организации проведения совещаний с участием Министра; контроль за исполнением протокольных поручений; прием почты Министра и предоставление ему на подпись.

   Главный эксперт Управления обеспечения деятельности Министра
       и связи со средствами массовой информации, категория
                   С – 4 (1 единица) (№ 01-0-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в формировании информационной политики Министерства; обеспечение взаимодействия руководства Министерства со средствами массовой информации; информационное сопровождение мероприятий; подготовка выступлений Министра в средствах массовой информации; подготовка топиков для интервью Министра в средствах массовой информации; информирование руководства Министерства об основных тенденциях в освещении деятельности Министерства в средствах массовой информации; контроль за наполнением интернет - ресурса Министерства; подготовка пресс-релизов и информационных сообщений.

        Эксперт Управления обеспечения деятельности Министра
       и связи со средствами массовой информации, категория
                   С – 5 (1 единица) (№ 01-0-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Подготовка еженедельных и ежемесячных отчетов; систематизация информационно значимых мероприятий Министерства; мониторинг электронных средств массовой информации; подготовка пресс-досье; обновление сетевого календарного плана; подготовка пресс-релизов и информационных сообщений на русском языке; регистрация входящей и исходящей корреспонденции; координирование взаимодействия структурных подразделений Министерства со средствами массовой информации; формирование ежемесячного сетевого календарного плана; обзор новостных и аналитических сайтов; организация проведения пресс-конференций и брифингов; ежедневный мониторинг печатных средств массовой информации; контроль за подписанием документов в Единой системе электронного документооборота (ЕСЭДО); регистрация входящей и исходящей корреспонденции.

                2. Управление внутреннего контроля

        Руководитель Управления внутреннего контроля, категория
                    С – 3 (1 единица) (№ 02-0-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание бюджетного, трудового, административного, гражданского законодательства РК, законодательства РК в области аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и финансовой отчетности, нормативных правовых актов РК, регулирующих деятельность органов государственного финансового контроля, в области транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084; Типовым квалификационным требованиям для работников служб внутреннего контроля, утвержденным приказом Министра финансов РК от 30 декабря 2008 года № 648, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5493;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Руководство и координация деятельности Управления; составление плана контрольных мероприятий; согласование и утверждение плана и программы проведения контроля, проведение оценки функционирования системы управления в территориальных подразделениях и подведомственных организациях, предоставление рекомендаций первому руководителю по ее улучшению; осуществление проверки соблюдения бюджетного и иного законодательства РК; осуществление контроля за достоверностью и правильностью ведения учета и отчетности; принятие мер по выявлению, пресечению и недопущению нарушений при использовании средств республиканского бюджета; осуществление контроля за исполнением представлений, направляемых объектам контроля, и решений, принятых по итогам результатов контроля.

     Главный эксперт Управления внутреннего контроля - ревизор,
                    категория С – 4 (7 единиц)
 (№ 02-0-2-1, № 02-0-2-2, № 02-0-2-3, № 02-0-2-4, № 02-0-2-5,
                    № 02-0-2-6, № 02-0-2-7)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание бюджетного, трудового, административного, гражданского законодательства РК, законодательства РК в области аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и финансовой отчетности, нормативных правовых актов РК, регулирующих деятельность органов государственного финансового контроля, в области транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084; Типовым квалификационным требованиям для работников служб внутреннего контроля, утвержденным приказом Министра финансов РК от 30 декабря 2008 года № 648, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5493;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в составлении плана контрольных мероприятий; проведение оценки функционирования системы управления в территориальных подразделениях и подведомственных организациях, предоставление рекомендаций первому руководителю по ее улучшению; осуществление проверки соблюдения бюджетного и иного законодательства РК; осуществление контроля за достоверностью и правильностью ведения учета и отчетности; подготовка заключений, отчетов о результатах внутреннего контроля и проектов представления; принятие мер по выявлению, пресечению и недопущению нарушений при использовании средств республиканского бюджета; осуществление контроля за исполнением представлений, направляемых объектам контроля, и решений, принятых по итогам результатов контроля; составление и предоставление отчетности.

          Эксперт Управления внутреннего контроля - ревизор,
          категория С – 5 (2 единицы) (№ 02-0-3-1, № 02-0-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

2. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание бюджетного, трудового, административного, гражданского законодательства РК, законодательства РК в области аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и финансовой отчетности, нормативных правовых актов РК, регулирующих деятельность органов государственного финансового контроля, в области транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084; Типовым квалификационным требованиям для работников служб внутреннего контроля, утвержденным приказом Министра финансов РК от 30 декабря 2008 года № 648, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5493;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в составлении плана контрольных мероприятий; проведение оценки функционирования системы управления в территориальных подразделениях и подведомственных организациях, предоставление рекомендаций первому руководителю по ее улучшению; осуществление проверки соблюдения бюджетного и иного законодательства РК; осуществление контроля за достоверностью и правильностью ведения учета и отчетности; подготовка заключений, отчетов о результатах внутреннего контроля и проектов представления; принятие мер по выявлению, пресечению и недопущению нарушений при использовании средств республиканского бюджета; осуществление контроля за исполнением представлений, направляемых объектам контроля, и решений, принятых по итогам результатов контроля; составление и предоставление отчетности; ведение делопроизводства.

                 3. Управление государственных закупок
           Руководитель Управления государственных закупок,
                   категория С-3 (1 единица) (№ 03-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О государственных закупках», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация деятельности управления; координация работы по составлению плана государственных закупок товаров, работ и услуг, конкурсной документации и приказов о проведении конкурсов, публикации объявлений о проведении и об итогах конкурсов, отчетности; участие во встречах с потенциальными поставщиками по разъяснению положений конкурсной документации; рассмотрение конкурсных заявок на участие в конкурсах; участие в разработке предложений по совершенствованию законодательных и нормативных правовых актов по вопросам входящим в компетенцию управления.

        Главный эксперт Управления государственных закупок,
     категория С-4 (3 единицы) (№ 03-2-1, № 03-2-2, № 03-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое или техническое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О государственных закупках», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Подготовка графика проведения конкурсов по государственным закупкам товаров, работ и услуг; составление плана государственных закупок Министерства; разработка конкурсной документации по государственным закупкам товаров, работ и услуг; организация работы конкурсной комиссии; обеспечение предоставления отчетности по государственным закупкам товаров, работ и услуг в уполномоченный орган по государственным закупкам; осуществление работы по проведению государственных закупок способом запроса ценовых предложений; согласование проектов договоров о государственных закупках товаров, работ и услуг.

        Эксперт Управления государственных закупок, категория
       С-5 (4 единицы) (№ 03-3-1, № 03-3-2, № 03-3-3, № 03-3-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О государственных закупках», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Подготовка проектов приказов по государственным закупкам товаров, работ и услуг; публикация в средствах массовой информации объявлений о проведении и об итогах конкурсов; ведение журнала регистрации потенциальных поставщиков и прием конвертов с конкурсными заявками; формирование повестки дня заседания конкурсной комиссии, обеспечение конкурсной комиссии необходимыми документами; организация проведения заседания конкурсной комиссии; протоколирование заседаний конкурсной комиссии; обеспечение сохранности документов и материалов государственных закупок способом конкурса с момента вскрытия конкурсных заявок.

             4. Управление защиты государственных секретов и
                         специальной связи

    Руководитель Управления защиты государственных секретов и
     специальной связи, категория С - 3 (1 единица) (№ 04-0-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области защиты государственных секретов.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.
3. Желательно наличие опыта работы ведения секретного делопроизводства.

Функциональные обязанности

Организация работы управления; участие в разработке и согласование с соответствующими органами номенклатуры должностей работников, подлежащих оформлению на допуск к госсекретам; проведение инструктажа лиц, направляемых в служебные командировки за границу из числа секретоносителей; участие в проведении экспертизы ценности документов; участие в проведении проверок соблюдения режима секретности в структурных подразделениях Министерства; осуществление приема и отправки секретной корреспонденции; выдача секретных документов исполнителям; разработка и согласование с Центральным государственным архивом РК номенклатуры секретных дел по министерству; участие в проведении полугодовой и годовой проверки наличия секретных документов; контроль за организации безопасности специальной связи.

      Советник Министра, категория С – 3 (1 единица) (№ 04-0-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области защиты государственных секретов.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.
3. Желательно наличие опыта работы ведения секретного делопроизводства.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за пропускным и внутреобъектовым режимом за обеспечением режима секретности в министерстве и в целом по отрасли; анализ документов по отдельным проблемам и аспектам деятельности министерства в сфере защиты государственных секретов; проведение проверок состояния обеспечения защиты государственных секретов в подведомственных организациях.

    Главный эксперт Управления защиты государственных секретов
    и специальной связи, категория С-4 (1 единица) (№ 04-0-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области защиты государственных секретов.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.
3. Желательно наличие опыта работы ведения секретного делопроизводства.

Функциональные обязанности

Ведение учета и хранение машинных носителей секретной информации, контроль за подготовкой секретных документов на средствах вычислительной техники; учет, хранение, оформление рабочих тетрадей, спецблокнотов, бланков, рабочих папок, спецпортфелей, спецчемоданов, дел, документов инвентарного учета; организация работы с секретной технической документацией; участие в работе экспертной комиссии по оценке секретных документов, дел, утративших практическое значение и участие в их уничтожении; ведение журнала проверок рабочих мест исполнителей секретных документов.

    Главный эксперт Управления защиты государственных секретов
    и специальной связи, категория С-4 (1 единица) (№ 04-0-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области защиты государственных секретов.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel специальной аппаратуре связи, программами.
3. Желательно наличие опыта работы по организации специальной связи.

Функциональные обязанности

Организация специальной связи и передача данных с использованием специальных систем связи, программных средств, аппаратуры, средств криптографической защиты информации и обеспечение ее безопасности. Обеспечение функционирования защищенного абонентского пункта Министерства. Ведение учета и хранение документов, аппаратуры специальных средств связи и содержании их в рабочем состоянии. Проведение проверок состояния обеспечения безопасности специальной связи в подведомственных организациях.

       Эксперт Управления защиты государственных секретов и
      специальной связи, категория С-5 (1 единица) (№ 04-0-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области защиты государственных секретов.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel и специальными программами.
3. Желательно наличие опыта работы на специальной аппаратуре связи, средствах криптографической защиты информации.

Функциональные обязанности

Организация специальной связи и передача данных с использованием специальных систем связи, программных средств, аппаратуры, средствах криптографической защиты информации и обеспечение ее безопасности. Обеспечение функционирования защищенного абонентского пункта Министерства. Ведение учета и хранение документов, аппаратуры специальных средств связи и содержании их в рабочем состоянии. Проведение проверок состояния обеспечения безопасности специальной связи в подведомственных организациях.

                   5. Специальное управление
         Руководитель Специального управления, категория
                 С - 3 (1 единица) (№ 05-0-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области защиты государственных секретов, транспорта и коммуникаций, мобилизационной подготовки и мобилизации, гражданской обороны и борьбы с терроризмом.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.
3. Желательно наличие опыта работы ведения секретного делопроизводства в сфере мобилизационной работы, гражданской обороны и противодействия терроризму.

Функциональные обязанности

Реализация задач по разработке планов мероприятий, Государственных программ по линии противодействия терроризму и экстремизму; организация взаимодействия со Штабом Антитеррористического центра Республики Казахстан, с другими государственными органами Казахстана и Содружества независимых государств; информационное взаимодействие с руководителями структурных подразделений Министерства по исполнению поступающих запросов для выработки предложений и мер по повышению эффективности в сфере мобилизационной работы, гражданской обороны и противодействию терроризму по вопросам входящим в компетенцию Министерства.

               Эксперт Специального управления, категория
                      С-5 (1 единица) (№ 05-0-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.
3. Желательно наличие опыта работы ведения секретного делопроизводства.

Функциональные обязанности

Организация работы по мобилизационной подготовке; участие в проведении проверок соблюдения и осуществления контроля требований по мобилизационной подготовке в структурных подразделениях и организациях транспортно-коммуникационного комплекса; проведение работы по бронированию военнообязанных работников.

       6. Управление по расследованию авиационных происшествий
                          и инцидентов

         Руководитель Управления по расследованию авиационных
                происшествий и инцидентов, категория
                    С - 3 (1 единица) (№ 06-0-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно авиационное)

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за
№ 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в гражданской авиации, документов Международной организации гражданской авиации (ИКАО);
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация деятельности управления; организация, контроль и участие в служебных расследованиях авиационных событий, происшествий, инцидентов с воздушными судами гражданской и экспериментальной авиации на территории Республики Казахстан, а также воздушными судами Республики Казахстан (в том числе арендованных в других государствах) за ее пределами; организация проведения служебных расследований по фактам нарушения требований по обеспечению безопасности полетов и предотвращению авиационных происшествий и инцидентов в организациях гражданской авиации Республики Казахстан, а также учет выявленных нарушений требований безопасности полетов при проведении расследований.

       Главный эксперт Управления по расследованию авиационных
                происшествий и инцидентов, категория
                    С – 4 (1 единица) (№ 06-0-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно авиационное)

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в гражданской авиации, документов Международной организации гражданской авиации (ИКАО);
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Контроль за обеспечением организациями гражданской авиации установленных требований и норм по вопросам профессиональной подготовки расследователей; проведение экспертизы соответствия проведенного расследования требованиям законодалества и соответствия уровня подготовки авиационных специалистов, имеющих допуск к расследованию; проведение экспертизы соответствия уровня профессиональной подготовки авиационных специалистов, получивших свидетельства (сертификаты) в иностранных государствах, стандартам и нормам Республики Казахстан; проверка деятельности эксплуатантов воздушных судов, аэропортов (аэродромов) и других организаций гражданской авиации Республики Казахстан.

           Главный эксперт Управления по расследованию
        авиационных происшествий и инцидентов, категория
                  С – 4 (1 единица) (№ 06-0-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно авиационное) или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в гражданской авиации, документов Международной организации гражданской авиации (ИКАО);
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Составление анализа состояния безопасности полетов по итогам расследования; участие в служебных расследованиях авиационных событий с воздушными судами; осуществление инспекционных обследовании и инспекционных проверок в сфере гражданской авиации; рассмотрение материалов расследований организаций гражданской авиации, обеспечивающих безопасность воздушного судна в полете; участие в организации проведения обучения руководителей и инспекторов по расследованию.

                   7. Управление евразийской интеграции

      Руководитель Управления евразийской интеграции, категория
                       С-3 (1 единица) (№ 07-1)

Критерии

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или по специальности в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Умение работать на компьютере с офисными программами Word, Eхcel, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство работой Управления; участие в формировании и реализации государственной политики по развитию интеграции в рамках Евразийского экономического союза (далее – ЕврАзЭС) и Таможенного союза; координация организации и проведения переговоров по Таможенному союзу и подготовки материалов к ним; координация реализации принятых решений по итогам заседаний органов Евразийской экономической комиссии; подготовка и участие в переговорах по заключению, внесению изменений и прекращению действия международных договоров Республики Казахстан, направленных на развитие интеграции в рамках ЕврАзЭС и Таможенного союза; координация подготовки документации по проведению исследований, направленных на развитие интеграционных процессов в рамках Таможенного союза; разработка, рассмотрение и предоставление заключений к нормативно-правовым актам.

          Главный эксперт Управления евразийской интеграции,
                    категория С-4 (4 единицы)
              (№ 07-2-1, № 07-2-2, № 07-2-3, № 07-2-4)

Критерии

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или по специальности в области международных отношений или иностранных языков.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в формировании и реализации государственной политики по участию Республики Казахстан в Таможенном союзе в рамках Евразийского экономического союза (ЕврАзЭС); организация и координация работы по проведению переговоров по вопросам функционирования Таможенного союза и подготовки материалов к ним; подготовка материалов к заседаниям Высшего Евразийского экономического совета на уровне глав государств и глав правительств, Совета Евразийской экономической комиссии; участие в разработке, рассмотрении и предоставлении заключений к нормативно-правовым актам; участие на заседаниях рабочих группах по вопросам кодификации международных договоров Таможенного союза (ТС), Единого экономического пространства (ЕЭП) в сфере регулирования вопросов присоединения третьих стран к Таможенному союзу и Единого экономического пространства (ЕЭП), таможенно-тарифного и нетарифного регулирования, сфере таможенного и налогового регулирования, сфере автомобильного, авиационного, железнодорожного и телекоммуникационной связи.

             8. Департамент международного сотрудничества
         Директор Департамента международного сотрудничества,
                  категория С-1 (1 единица) (№ 08-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Знание не менее одного иностранного языка (желательно английского).

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление общего руководства деятельностью департамента; координация работы по формированию приоритетных направлений развития международного сотрудничества, по подготовке документов о целесообразности заключения межправительственных, межведомственных договоров и присоединению к международным соглашениям в области транспорта и коммуникаций, по подготовке, организации и проведению международных конференций, проводимых на территории Казахстана по вопросам транспортно-коммуникационного комплекса.

          Заместитель директора Департамента международного
                     сотрудничества, (1 единица)
                      категория С-2 (№ 08-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Знание не менее одного иностранного языка (желательно английского).

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление общего руководства деятельностью департамента; координация работы по формированию приоритетных направлений развития международного сотрудничества, по подготовке документов о целесообразности заключения межправительственных, межведомственных договоров и присоединению к международным соглашениям в области транспорта и коммуникаций; подготовка и проведение международных конференций, проводимых на территории Казахстана по вопросам транспортно-коммуникационного комплекса.

          Руководитель Управления двустороннего сотрудничества,
                 категория С-3 (1 единица) (№ 08-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Знание не менее одного иностранного языка (желательно английского).

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление общего руководства деятельностью Управления; подготовка информационных материалов по двустороннему международному сотрудничеству в области транспорта и коммуникаций к мероприятиям, проводимым на межгосударственном, межправительственном и межведомственном уровне, подготовка материалов к заседаниям межправительственных и межведомственных комиссий, закрепленных за Министерством; участие в разработке проектов межгосударственных, межправительственных и межведомственных договоров со странами ближнего и дальнего зарубежья по транспортным вопросам; мониторинг состояния международной правовой базы, хода подготовки к подписанию и ратификации соглашений.

     Главный эксперт Управления двустороннего сотрудничества,
              категория С-4 (1 единица) (№ 08-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Координация работы по двустороннему и многостороннему сотрудничеству в области транспорта и коммуникаций со странами дальнего зарубежья; подготовка материалов к встречам на высшем уровне, заседаниям межправительственных комиссий, комитетов; организация проведения встреч руководства Министерства с делегациями зарубежных стран; участие в формировании договорно-правовой базы сотрудничества; мониторинг состояния сотрудничества с Китайской Народной Республикой, Исламской Республикой Иран и Исламской Республикой Пакистан.

       Главный эксперт Управления двустороннего сотрудничества,
                категория С-4 (1 единица) (№ 08-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Координация работы по двустороннему и многостороннему сотрудничеству в области транспорта и коммуникаций со странами Содружества независимых государств и Балтии, а также в рамках региональных организаций Содружества независимых государств, Органзиций договора о коллективной безопасности (ОДКБ); подготовка материалов к встречам на высшем уровне, заседаниям межправительственных комиссий, комитетов; организация проведения встреч с делегациями стран Содружества независимых государств и Балтии; участие в формировании договорно-правовой базы сотрудничества; мониторинг состояния сотрудничества с Кыргызской Республикой, Российской Федерацией, Республикой Узбекистан и Грузией, странами Содружества независимых государств и Балтии.

         Эксперт Управления двустороннего сотрудничества,
              категория С-5 (1 единица) (№ 08-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Подготовка материалов ко встречам на высшем уровне, заседаниям межправительственных комиссий, комитетов; организация проведения встреч с делегациями зарубежных стран; участие в формировании договорно-правовой базы сотрудничества; мониторинг состояния сотрудничества со странами Юго-Восточной Азии и Африки, Персидского Залива, Японией и Кореей.

           Эксперт Управления двустороннего сотрудничества,
               категория С-5 (1 единица) (№ 08-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Подготовка материалов к встречам на высшем уровне, заседаниям межправительственных комиссий, комитетов; организация проведения встреч руководства с делегациями зарубежных стран; участие в формировании договорно-правовой базы сотрудничества; мониторинг состояния сотрудничества со странами Европы, Америки.

           Эксперт Управления двустороннего сотрудничества,
                     категория С-5 (1 единица)
                         (№ 08-2-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Работа по двустороннему сотрудничеству в области транспорта и коммуникаций со странами Содружества независимых государств и Балтии; подготовка материалов к встречам на высшем уровне, заседаниям межправительственных комиссий, комитетов; организация и проведение встреч руководства Министерства с делегациями стран Содружества независимых государств и Балтии; решение организационных вопросов по командированию руководства Министерства в эти страны; участие в формировании договорно-правовой базы сотрудничества; мониторинг состояния сотрудничества с Украиной и Беларусью, Туркменией, Таджикистаном, Азербайджаном, Арменией.

          Руководитель Управления международных организаций,
               категория С-3 (1 единица) (№ 08-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание английского языка

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Общее руководство работой Управления; участие в разработке предложений по формированию основных направлений транспортной политики Республики Казахстан, по присоединению Республики Казахстан к международным многосторонним договорам в области транспорта, в подготовке информационных материалов и документации по сотрудничеству и координации с международными организациями, в том числе с международными финансовыми институтами и их представителями, в подготовке информационных материалов по вопросам развития транспорта в рамках международных организаций Евразийского экономического союза (ЕврАзЭС), Евроазиатского транспортного коридора (ТРАСЕКА), Организации экономического союза (ОЭС), Экономической социальной комиссии для стран Азии и Тихого океана (ЭСКАТО) Организаций объединенных наций (ООН), Евразийской экономической комиссии (ЕЭК) Организаций объединенных наций (ООН), страны Шанхайской организации сотрудничества (ШОС), Организации по безопасности и сотрудничеству (ОБСЕ) и другие; контроль за организацией работы в рамках развития международных транспортных коридоров; сотрудничества с международными и субрегиональными организациями.

       Главный эксперт Управления международных организаций,
            категория С - 4 (1 единица) (№ 08-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Координация работы по подготовке информационных материалов и документации по сотрудничеству и координации с международными организациями, в том числе с международными финансовыми институтами и их представителями Исламский Банк развития (ИБР), Азиатский Банк развития (АБР), Европейский Банк реконструкции и развития (ЕБРР) и Всемирный Банк (ВБ); организация и мониторинг реализации решений, достигнутых в ходе переговоров, обязательств, вытекающих из подписанных многосторонних соглашений, протоколов и других документов, обязательных для исполнения; подготовка предложений по присоединению Республики Казахстан к международным многосторонним договорам в области транспорта и коммуникаций; участие в подготовке и проведении Международной конференции по транспортно-транзитному потенциалу «ТРАНСЕВРАЗИЯ»; координация деятельности по вопросам развития транспорта в рамках международных организаций Центрально-Азиатское экономическое сотрудничество (ЦАРЭС), Организация исламская конференция (ОИК), СИИ, Проектной рабочей группы Транспорт и пересечение границ СПЕКА (ПРГ-ТПГ СПЕКА); координация работы по подготовке позиции в области транспортной политики при вступлении в Всемирную торговую организацию (ВТО).

         Главный эксперт Управления международных организаций,
                категория С - 4 (1 единица) (№ 08-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Координация работы по подготовке материалов, заключений, сбор, анализ и подготовка информационных материалов и документации по сотрудничеству в рамках ЕврАзЭС; организация проведения встреч, конференций и переговоров с представителями международных организаций и финансовых институтов; свод и анализ поступающей информации о выполнении поручений Администрации Президента РК, Правительства РК, запросов министерств и ведомств РК; участие в осуществлении внутригосударственных процедур, необходимых для вступления в силу международных договоров; подготовка информационных материалов и документации по прикладным научным исследованиям в области транспорта (составление бюджетной заявки, разработка конкурсной документации, подготовка планов финансирования, составление годового отчета); проведение анализа выполненных работ (промежуточных, окончательных отчетов) по прикладным научным исследованиям.

           Эксперт Управления международных организаций,
              категория С-5 (1 единица) (№ 08-3-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, международных правовых актов, регулирующих международные отношения.
3. Желательно знание иностранного языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Сбор, анализ и подготовка информационных материалов и документации по сотрудничеству и координации с международными организациями; организация проведения встреч, конференций и переговоров с представителями международных организаций, свод и анализ поступающей информации о выполнении поручений Администрации Президента РК, Правительства РК, запросов министерств и ведомств РК; координация работы по подготовке информационных материалов и документации по региональному и международному сотрудничеству в области транспорта; в участие разработке предложений по формированию основных направлений транспортной политики Республики Казахстан; участие в подготовке материалов (заседаний) в рамках международных организаций Европейского союза (ЕС), Евразийской экономической комиссии (ЕЭК) Организаций объединенных наций (ООН), Экономической социальной комиссии для стран Азии и Тихого океана ЭСКАТО Организаций объединенных наций (ООН), страны Шанхайской организации сотрудничества (ШОС), Организации по безопасности и сотрудничеству (ОБСЕ).

           Эксперт Управления международных организаций,
              категория С-5 (1 единица) (№ 08-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или управления или иностранных языков или техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта, коммуникаций и связи, Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан»;
3. Знание международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
4. Желательно знание иностранного языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Сбор, анализ и подготовка информационных материалов и документации по сотрудничеству и координации с международными организациями; организация проведения встреч, конференций и переговоров с представителями международных организаций; свод и анализ поступающей информации о выполнении поручений Администрации Президента РК, Правительства РК, запросов министерств и ведомств РК; участие в осуществлении внутригосударственных процедур, необходимых для вступления в силу международных договоров; координация работы по подготовке информационных материалов и документации по региональному и международному сотрудничеству в области транспорта; участие в разработке предложений по формированию основных направлений транспортной политики Республики Казахстан; участие в подготовке материалов (заседаний) в рамках международного транспортного коридора «Север-Юг», Евразийской экономической комиссии (ЕЭК) и Экономической социальной комиссии для стран Азии и Тихого океана (ЭСКАТО) Организаций объединенных наций (ООН).

        9. Департамент стратегического планирования и анализа
                       программных документов

        Директор Департамента стратегического планирования и
            анализа программных документов, категория
                      С -1 (1 единица) (№ 09-1)

Критерий

Требования

Образование

1. Высшее юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Департамента; организация и координация работ по стратегическому планированию и развитию деятельности Министерства; формирование стратегических и программных документов; проведение сводно-аналитической работы; подготовка сводной информации о реализации перспективных и ежегодных планов работы Министерства; подготовка материалов на заседания Правительства, селекторные и другие совещания в рамках компетенции Департамента; проведение анализа и обобщения вопросов по реализации программных документов Министерства; подготовка докладов, аналитических отчетов, информационных, презентационных и иных материалов к заседаниям Коллегии Министерства и тезисов к выступлениям Министра; разработка и рассмотрение проектов нормативных правовых актов, инструктивно-методических материалов и иных документов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента; исполнение заданий и поручений между управлениями для обеспечения своевременного исполнения контрольных поручений руководства Министерства; принятие решений по вопросам, входящих в компетенцию Департамента.

          Руководитель Управления стратегического планирования,
                  категория С-3 (1 единица) (№ 09-2-1)

Критерий

Требования

Образование

1. Высшее экономическое или юридическое или педагогическое или техническое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.
3. Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной специальности.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Управления; координация вопросов стратегического развития Министерства; формирование и мониторинг Стратегического плана развития, Операционного плана и Меморандума, Государственной программы форсированного индустриально-инновационного развития Республики Казахстан на 2010-2014 годы и программ развития транспортной и инфокоммуникационной отраслей; формирование аналитических материалов по социально – экономическому развитию; формирование и подготовка материалов по реализации Республиканской карты индустриализации; подготовка докладов, аналитических отчетов, информационных, презентационных и иных материалов к выступлениям Министра, входящим в компетенцию Управления; рассмотрение проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции Управления; координаций заданий и поручений между работниками Управлений для обеспечения своевременного исполнения контрольных поручений руководства Министерства; принятие решений по вопросам, входящим в компетенцию Управления; подготовка материалов на совещания по вопросам, входящим в компетенцию Управления; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

      Главный эксперт Управления стратегического планирования,
          категория С-4 (2 единицы) (№ 09-2-2-1, № 09-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области транспорта или коммуникаций или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Формирование и мониторинг Стратегического плана развития, Операционного плана и Меморандума; Мониторинг реализации Стратегии развития Казахстана до 2030 года, Стратегического Плана развития Казахстана до 2020 года, Государственной программы форсированного индустриально-инновационного развития Республики Казахстан на 2010-2014 годы и программ развития транспортной и инфокоммуникационной отраслей; формирование аналитических материалов по социально – экономическому развитию; подготовка докладов, аналитических отчетов, информационных, презентационных и иных материалов к выступлениям Министра, входящим в компетенцию Управления; рассмотрение проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции Управления; своевременное исполнение контрольных поручений руководства Министерства; подготовка материалов на совещания, проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

         Эксперт Управления стратегического планирования,
        категория С-5 (2 единицы) (№ 09-2-3-1, № 09-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области транспорта или коммуникаций или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Участие в формировании Стратегического плана развития, Операционного плана и Меморандума; Мониторинг реализации Стратегии развития Казахстана до 2030 года, Стратегического Плана развития Казахстана до 2020 года, Государственной программы форсированного индустриально - инновационного развития Республики Казахстан на 2010-2014 годы и программ развития транспортной и инфокоммуникационной отраслей; формирование и подготовка материалов по реализации Республиканской карты индустриализации; участие в подготовке докладов, информационных, презентационных и иных материалов к выступлениям Министра, входящим в компетенцию Управления; подготовка аналитических отчетов, входящим в компетенцию Управления; рассмотрение проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции Управления; своевременное исполнение контрольных поручений руководства Департамента; подготовка материалов на совещания, проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

        Руководитель Управления анализа и мониторинга
                  программных документов,
           категория С-3 (1 единица) (№ 09-3-1)

Критерий

Требования

Образование

1. Высшее экономическое или юридическое или педагогическое или техническое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.
3. Желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной специальности.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Управления; подготовка докладов, аналитических отчетов, информационных, презентационных и иных материалов к заседаниям Коллегии Министерства; координация вопросов по своду и анализу исполнения программных документов, принятие решений по вопросам, входящим в компетенцию управления, организация работы по выполнению мероприятий по реализации ежегодных посланий Главы государства; участие в работе по реализации планов мероприятий по вопросам, входящим в компетенцию Министерства; формирование и подготовка сводной информации о реализации перспективных и ежегодных планов работы Министерства; подготовка аналитических отчетов Министерства; рассмотрение проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции Управления; координаций заданий и поручений между работниками Управлений для обеспечения своевременного исполнения контрольных поручений руководства Министерства; подготовка материалов на заседания Правительства, селекторные и другие совещания в рамках компетенции Департамента; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

           Главный эксперт Управления анализа и мониторинга
                     программных документов,
      категория С-4 (2 единицы) (№ 09-3-2-1, № 09-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области транспорта или коммуникаций или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Подготовка докладов, аналитических отчетов, информационных, презентационных и иных материалов к заседаниям Коллегии Министерства; свод и анализ исполнения программных документов, мониторинг выполнения мероприятий по реализации ежегодных посланий Главы государства; участие в работе по реализации планов мероприятий по вопросам, входящим в компетенцию Министерства; формирование и подготовка сводной информации о реализации перспективных и ежегодных планов работы Министерства; подготовка аналитических отчетов Министерства; рассмотрение проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции Управления; своевременное исполнение контрольных поручений руководства Министерства; подготовка материалов на заседания Правительства, селекторные и другие совещания в рамках компетенции Департамента; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

        Эксперт Управления анализа и мониторинга программных
документов, категория С-5 (2 единицы) (№ 09-3-3-1, № 09-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области транспорта или коммуникаций или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ стратегии развития Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта, информатизации и связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в государственных органах и организациях в области транспорта, информатизации и связи, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Участие в подготовке докладов, аналитических отчетов, информационных, презентационных и иных материалов к заседаниям Коллегии Министерства; свод и анализ исполнения программных документов, мониторинг выполнения мероприятий по реализации ежегодных посланий Главы государства; участие в работе по реализации планов мероприятий по вопросам, входящим в компетенцию Министерства; формирование и подготовка сводной информации о реализации перспективных и ежегодных планов работы Министерства; подготовка аналитических отчетов Министерства; рассмотрение проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции Управления; своевременное исполнение контрольных поручений руководства Министерства; подготовка материалов на заседания Правительства, селекторные и другие совещания в рамках компетенции Департамента; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

        10. Департамент кадровой и административной работы
      Директор Департамента кадровой и административной работы,
               категория С – 1 (1 единица) (№ 10-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О государственных закупках», законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление общего руководства деятельности департамента; координирование административно-хозяйственных вопросов структурных подразделений Министерства; осуществление приема работников и консультация их по кадровым вопросам в пределах своей компетенции; координирование вопросов по обеспечению министерства основными средствами, обслуживанию, содержанию, ремонту и эксплуатации здания; участие в подготовке и проведении мероприятий; координирует вопросы содержания и обслуживания здания Министерства, пропускной системы, транспортного обслуживания сотрудников Министерства.

         Заместитель директора Департамента кадровой и
                   административной работы,
            категория С – 2 (1 единица) (№ 10-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое или педогогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О государственных закупках», законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за деятельностью департамента; организация работы по обращению граждан; осуществление приема работников и консультация их по кадровым вопросам в пределах своей компетенции; взаимодействие с Министерством образования и науки РК и Агентством РК по делам государственной службы по вопросам обучения, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих Министерства; организация работы комиссий по установлению стажа, комиссии по оказанию материальной помощи, дисциплинарной, жилищной, конкурсной и аттестационной комиссий; организация работы с кадровым резервом.

       Руководитель Управления кадровой работы, категория С-3
                    (1 единица) (№ 10-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Практический опыт

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координация и общее руководство работы Управления; оформление приказов по личному составу; составление послужных списков; ведение трудовых книжек; осуществление приема работников и консультация их по кадровым вопросам в пределах своей компетенции; подготовка ежемесячного отчета по вакантным должностям.

     Главный эксперт Управления кадровой работы, категория С-4
                      (1 единица) (№ 10-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Практический опыт

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координирует разработку должностных инструкций и положений о структурных подразделениях; формирует квалификационные требования к должностям административных государственных служащих на русском языке; принимает участие в организации работы комиссии по установлению трудового стажа государственной службы.

    Главный эксперт Управления кадровой работы, категория С-4
                      (1 единица) (№ 10-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Практический опыт

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Оформление приказов по отпускам; ежегодное составление графика отпусков государственных служащих и осуществление контроля по соблюдению графика; организация проведения конкурсов на занятие вакантных административных государственных должностей; формирование квалификационных требований к должностям административных государственных служащих на государственном языке; составление статистических отчетов о составе и сменяемости кадров, осуществление контроля за ведением табеля учета рабочего времени, Организует работу по переводу административных государственных служащих корпуса «Б» по согласованию с Агентством РК по делам государственной службы.

     Главный эксперт Управления кадровой работы, категория С-4
                       (1 единица) (№ 10-2-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Оформление приказов по личному составу и по отпускам руководства подведомственных организаций; подготовка ежедневной информации об отсутствующих руководящих работниках Министерства; оформление приказов по награждению ведомственными наградами, поощрению грамотами и благодарственными письмами; направление в Комитет национальной безопасности Республики Казахстан документов работников для проведения специальной проверки; направление запроса в Комитет по правовой статистике и специальным учетам ГП РК; оформление документов для выдачи магнитных карточек; осуществление контроля за ведением табеля учета рабочего времени, участие в разработке должностных инструкций, организация работы комиссии по установлению стажа государственной службы.

         Главный эксперт Управления кадровой работы, категория
                    С-4 (1 единица) (№ 10-2-2-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация сдачи деклараций о доходах государственными служащими; организация работы по разработке положений о структурных подразделениях и должностных инструкций; формирование квалификационных требований к должностям административных государственных служащих на русском языке; организация работы комиссии по установлению стажа государственной службы; подготовка материалов по награждению работников транспортно-коммуникационного комплекса (ТКК) государственными наградами. Оформление приказов по командировкам и выдача командировочных удостоверений.

Эксперт Управления кадровой работы, категория С-5 (1 единица)
                         (№ 10-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Опыт работы

1. Согласно Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Формирование текстов объявления о проведении конкурса в территориальных органах на занятие вакантных административных государственных должностей на государственном и русском языках; составление ежеквартальных отчетов; организация работы дисциплинарной комиссии; подготовка ежемесячного отчета по вакантным должностям, составление списков работников для прикрепления к Медицинскому центру Управления делами Президента Республики Казахстан, организация работы жилищной комиссии, участие в проведении служебных расследований, составление реестров листов временной нетрудоспособности; организация проведения торжественной церемонии по принесению присяги, организация работы по прохождению последипломной практики.

Эксперт Управления кадровой работы, категория С-5 (1 единица)
                           (№ 10-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel,  E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в организации проведения конкурсов на занятие вакантных административных государственных должностей; осуществление контроля за соблюдением трудовой дисциплины работниками Министерства; организация сдачи деклараций о доходах государственными служащими; участие в проведении служебных расследований, организация работы дисциплинарной комиссии; ведение учета и предоставление в соответствующий орган материалов по военнообязанным работникам, предоставление ежемесячного и ежеквартального отчета о деятельности Ответственного секретаря в Администрацию Президента РК, предоставление ежемесячных отчетов по молодежной практике. Формирование квалификационных требований к должностям административных государственных служащих на государственном языке;

           Руководитель Управления административной работы,
                  категория С-3 (1 единица) (№ 10-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью управления; разработка и предоставление на утверждение документов по совершенствованию административных процедур по вопросам организации работы министерства; координирование вопросов по обеспечению министерства основными средствами, канцелярскими товарами, телефонной связью, по обслуживанию, содержанию, ремонту и эксплуатации здания; организация процедур списания, учета, отчета и инвентаризации материальных ценностей; участие в проведении государственных закупок товаров, работ и услуг для обеспечения деятельности министерства.

        Главный эксперт Управления административной работы,
              категория С – 4 (1 единица) (№ 10-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в организации проведения мероприятий, приуроченных к праздникам; организация участия сотрудников Министерства в общегородских и республиканских мероприятиях; подготовка материалов и участие в организации проведения коллегии Министерства; координация вопросов участия руководства Министерства в коллегиях центральных государсвтенных органов; подготовка ответов на запросы по вопросам, входящим в компетенцию управления.

         Главный эксперт Управления административной работы,
             категория С – 4 (1 единица) (№ 10-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работы приемной Ответственного секретаря; осуществление контроля за поступающей корреспонденцией в Единой системы электронного документооборота (ЕСЭДО) и подписанием документов Ответственным секретарем; регистрация входящей и исходящей корреспонденции; ведение делопроизводства; осуществление ежедневного мониторинга исполнения поручений Ответственного секретаря; анализ материалов средств массовой информации; составление ежедневного графика встреч и личного приема Ответственного секретаря.

         Эксперт Управления административной работы, категория
                      С – 5 (1 единица) (№ 10-3-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в организации проведения мероприятий, приуроченных к праздникам; организация участия сотрудников Министерства в общегородских и республиканских мероприятиях; координация вопросов по обслуживанию, содержанию, ремонту и эксплуатации здания министерства; учет распределения кабинетов; организация транспортного обслуживания Министерства; организация работы стоянки автотранспорта; взаимодействие с пожарной службой, участие в организации проведения государственных закупок товаров, работ и услуг для содержания здания и транспортного обслуживания Министерства.

          Эксперт Управления административной работы, категория
                    С – 5 (1 единица) (№ 10-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работы приемной директора департамента; осуществление контроля за поступающей корреспонденцией в Единой системе электронного документооборота (ЕСЭДО); ведение делопроизводства; организация пропускной системы; оформление временных удостоверений для пропуска в здание «Transport Tower»; составление списков лиц, имеющих право входа в здание, а также списков посетителей; формирование списка автотранспортных средств имеющих право въезда на стоянку министерства; выдача бланков писем и приказов; организация дежурства в Министерстве в выходные и праздничные дни; подготовка телефонного справочника министерства и подведомственных организаций; учет телефонных номеров.

          Эксперт Управления административной работы, категория
                    С – 5 (1 единица) (№ 10-3-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в организации проведения мероприятий, приуроченных к праздникам; организация участия сотрудников Министерства в общегородских и республиканских мероприятиях; участие в организации и проведении инвентаризации материальных ценностей; организация работы по обеспечению сотрудников министерства стационарной телефонной связью; участие в организации проведения государственных закупок товаров, работ и услуг по обеспечению Министерства основными средствами, связью в здании, канцелярскими товарами и бланками; организация проведения закупа и выдача структурным подразделениям Министерства канцелярских товаров; организация изготовления фирменных бланков; подготовка ежемесячного отчета о списании канцелярских товаров.

          Эксперт Управления административной работы, категория
                    С – 5 (1 единица) (№ 10-3-3-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в сфере транспорта и коммуникаций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в организации проведения мероприятий, приуроченных к праздникам; организация участия сотрудников Министерства в общегородских и республиканских мероприятиях; участие в организации проведения государственных закупок товаров, работ и услуг; подготовка проектов поздравлений от имени Министра; осуществление бронирования и выкупа билетов для Министра и составление отчета по ним; организация материального обеспечение работы приемных руководства Министерства.

           Руководитель Управления развития и оценки персонала,
                  категория С-3 (1 единица) (№ 10-4-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства, Указа Президента Республики Казахстан от 19 марта 2010 года № 954 «О Системе ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel,  E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление руководства, координации и организации деятельности Управления; взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам проведения ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных органов; участие в разработке проектов нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления; подготовка материалов по оценке эффективности деятельности структурных подразделений и сотрудников Министерства; координация вопросов по подготовке кадров, реализации государственной молодежной политики.

        Главный эксперт Управления развития и оценки персонала,
                категория С-4 (1 единица) (№ 10-4-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства, Указа Президента Республики Казахстан от 19 марта 2010 года № 954 «О Системе ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel,  E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам проведения ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных органов; участие в разработке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления; подготовка материалов по оценке эффективности деятельности сотрудников и структурных подразделений; осуществление сбора и проверки оценочных листов сотрудников Министерства; подготовка рекомендаций по итогам проведения оценки эффективности деятельности сотрудников и структурных подразделений.

        Главный эксперт Управления развития и оценки персонала,
                 категория С-4 (1 единица) (№ 10-4-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства, Указа Президента Республики Казахстан от 19 марта 2010 года № 954 «О Системе ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы»,

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel,  E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам проведения ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных органов; участие в разработке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления; подготовка аналитических справок, заключений, рекомендаций по итогам проведения оценки эффективности деятельности структурных подразделений и сотрудников; подготовка материалов и организация проведения аттестации административных государственных служащих; участие в организации работы по разработке и утверждению профессиональных стандартов, отраслевых рамок квалификации, формировании заявки о потребности специалистов по отраслям для предоставления в Министерство образования и науки Республики Казахстан.

        Главный эксперт Управления развития и оценки персонала,
                   категория С-4 (1 единица) (№ 10-4-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства, Указа Президента Республики Казахстан от 19 марта 2010 года № 954 «О Системе ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы».

Практический опыт

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel,  E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координация работы по развитию кадрового потенциала транспортно-коммуникационного комплекса; формирование заявки о потребности специалистов по отраслям для предоставления в Министерство образования и науки Республики Казахстан; организация работы по разработке проекта Единого тарифно-квалификационного справочника, разработке и утверждению профессиональных стандартов, отраслевых рамок квалификации; координация вопросов по реализации государственной молодежной политики; разработка нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления.

           Эксперт Управления развития и оценки персонала,
               категория С-5 (1 единица) (№ 10-4-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законодательства о государственной службе, трудового законодательства, Указа Президента Республики Казахстан от 19 марта 2010 года № 954 «О Системе ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel,  E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам проведения ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных органов; участие в разработке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления; осуществление проведения анализа эффективности деятельности сотрудников и структурных подразделений Министерства; организация проведения семинаров и курсов повышения квалификации и переподготовки; координация вопросов по реализации государственной молодежной политики; ведение делопроизводства Управления.

                     11. Департамент финансов

            Директор Департамента финансов, категория
                    С-1 (1 единица) (№ 11-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1.Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно опыт работы в сфере управления финансовой работы и в области управления государственными активами.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Общее руководство работой департамента; организация работ по материально-техническому и финансовому обеспечению деятельности Министерства. Формирование плана финансирования по содержанию Министерства, его подведомственных и территориальных органов; обеспечение контроля рационального и целевого использования денежных и материальных средств, выделенных на содержание Министерства и его подведомственных и территориальных органов; контроль за исполнением планов финансирования и правильной постановкой бухгалтерского учета в Министерстве. Информирование руководства Министерства по исполнению бюджетных программ, администратором которых является Министерство; Координация работ по управлению государственными активами, юридических лиц, подведомственных Министерству, проведения мониторинга государственных активов. Координация рассмотрения вопросов планируемых к рассмотрению Советами директоров юридических лиц, подведомственных Министерству; координирует формирование номенклатуры потребности товаров, работ и услуг Министерства.

          Заместитель директора Департамента финансов,
                   категория С-2 (1 единица)
                         (№ 11-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно опыт работы в области финансов, юридической работы и в области управления государственными активами.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Организация и руководство работой Департамента. Обеспечение контроля рационального и целевого использования денежных и материальных средств, выделенных на содержание Министерства и его подведомственных и территориальных органов; Контроль за качественным планированием бюджета на предстоящий плановый период; организация работы по осуществлению мониторинга финансово-хозяйственной деятельности центрального аппарата и подведомственных предприятий министерства; организация финансирования республиканских бюджетных программ, администратором которых является министерство. Координация работ Управления планирования бюджета и мониторинга государственных активов и Управления инвестиционных проектов и трансфертов. Организация работ по управлению государственными активами, юридических лиц, подведомственных Министерству, проведения мониторинга государственных активов. Организация рассмотрения вопросов планируемых к рассмотрению Советами директоров юридических лиц, подведомственных Министерству, координирует формирование номенклатуры потребности товаров, работ и услуг Министерства, осуществление контроля за исполнительской и трудовой дисциплиной.

          Заместитель директора Департамента финансов, категория
                    С-2(1 единица) (№ 11-1-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация и руководство работой Департамента. Обеспечение контроля рационального и целевого использования денежных и материальных средств, выделенных на содержание Министерства и его подведомственных и территориальных органов; контроль за своевременным и качественным выполнением функций возложенных на департамент; координация по контролю за сохранностью основных, денежных средств и материальных ценностей, контроль законности совершаемых операций по расходованию основных, денежных и материальных ценностей; организация финансирования республиканских бюджетных программ, администратором которых является министерство; координация процессов формирования и предоставления отчета об исполнении плана финансирования за отчетный период; подготовка предложений по итогам проверок финансовыми службами и контролирующими органами для принятия соответствующих решений; координация деятельности управления исполнения бюджета, управления бухгалтерского учета и отчетности, осуществление контроля за исполнительской и трудовой дисциплиной.

    Руководитель Управления бухгалтерского учета и отчетности,
               категория С-3 (1 единица) (№ 11-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности управления; составление и предоставление в Министерство финансов РК и Счетный комитет по контролю за исполнением республиканского бюджета бухгалтерского отчета по исполнению по программам, финансируемым из республиканского бюджета; ведение главной книги; организация работы по своду отчетности (баланса) в целом по министерству; осуществление контроля за целевым использованием выделенных бюджетных средств; контроль за своевременностью и правильностью оформления бухгалтерских документов, расчетов, платежных обязательств; обеспечение ведения бухгалтерского учета.

Главный эксперт Управления бухгалтерского учета и отчетности,
              категория С-4 (1 единица) (№ 11-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам; ведение бухгалтерского учета по кассовым и банковским операциям и отчетности по ним; проверка мемориальных ордеров; прием бухгалтерских балансов территориальных органов Комитета транспортного контроля; осуществление своевременного и качественного начисления по предоставленным первичным документам заработной платы, доплат, премий, отпускных, компенсаций и листов временной нетрудоспособности, а также перечисление их на карточные счета; исчисление и перечисление налогов, а также удержания и перечисления сумм обязательных пенсионных взносов, социальных отчислений в ГЦВП; составление налоговой отчетности; проведение сверки с налоговым комитетом.

 Главный эксперт Управления бухгалтерского учета и отчетности,
                   категория С-4 (№ 11-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам; составление мемориальных ордеров; обеспечение контроля за подготовкой договоров, их регистрация и контроль за исполнением финансовых обязательств; осуществление контроля за своевременным исполнением финансовых процедур по бюджетным программам; прием бухгалтерских балансов с территориальных подразделений Комитета транспортного контроля; свод бухгалтерского баланса.

Главный эксперт Управления бухгалтерского учета и отчетности,
                 категория С-4 (1 единица) (№ 11-2-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам; составление мемориальных ордеров; осуществление учета за движением активов, малоценных и быстроизнашивающихся предметов и других материальных ценностей; начисление износа и подготовка отчетности; участие в проведении инвентаризации и составление инвентаризационных описей; учет основных средств; учет забалансовых счетов; составление отчета по основным средствам (Форма 11); прием бухгалтерских балансов с территориальных подразделений КТК; свод данных по дебиторской и кредиторской задолженности территориальных органов и сдача отчета в Министерство финансов РК; осуществление работы по приему отчетов от материально ответственных лиц и обеспечение контроля за списанием малоценных и быстроизнашивающихся предметов министерства и территориальных органов; ведение учета за расходованием средств.

Главный эксперт Управления бухгалтерского учета и отчетности,
              категория С-4 (1 единица) (№ 11-2-2-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре типовым квалификационным требованиям;
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам; составление мемориальных ордеров и расчетов с поставщиками и подрядчиками; проверка и разноска выставленных счетов, актов выполненных работ; подготовка для регистрации заявок и платежных поручений по заключенным договорам; осуществление контроля за своевременным исполнением финансовых процедур по бюджетным программам; контроль за проведением счетов к оплате и регистрации заявок в Департаменте казначейства.

Главный эксперт Управления бухгалтерского учета и отчетности,
               категория С-4 (1 единица) (№ 11-2-2-5)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бюджетной системе», «О республиканском бюджете», инструкции по бухгалтерскому учету государственных учреждений.

Опыт работы

1. Согласно Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах в области финансового и банковского менеджмента.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Учет расходных операций по движению денежных средств; составление мемориальных ордеров и расчетов с поставщиками и подрядчиками; проверка и разноска выставленных счетов, актов выполненных работ; подготовка для регистрации заявок и платежных поручений по заключенным договорам; взаимодействие с органом Казначейства.

Главный эксперт управления бухгалтерского учета и отчетности,
             категория С-4 (1 единица) (№ 11-2-2-6)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание инструкции по бухгалтерскому учету государственных учреждений, инструкций по ведению кассовых операций.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных учреждениях в области бухгалтерского учета.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Осуществление учета за движением активов и участие в проведении инвентаризации и составление инвентаризационных описей; учет основных средств; учет забалансовых счетов; составление отчета по основным средствам (Форма 11); прием бухгалтерских балансов с территориальных подразделений.

Главный эксперт управления бухгалтерского учета и отчетности,
             категория С-4 (1 единица) (№ 11-2-2-7)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Трудового и Налогового кодексов.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам; составление мемориальных ордеров; ведение учета наличия и движения активов, начисление износа и подготовка отчетности; участие в проведении инвентаризации и составление инвентаризационных описей; учет основных средств; составление отчета по основным средствам (Форма 11). Осуществление учета материальных ценностей; осуществление работы по приему отчетов от материально ответственных лиц и обеспечение контроля за списанием материалов и ведение учета за расходованием средств.

         Эксперт управления бухгалтерского учета и отчетности,
              категория С-5 (1 единица) (№ 11-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в бюджетной сфере.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Начисление заработной платы и других выплат по предоставленным первичным документам. Взаимодействие с налоговыми службами по вопросам налоговой отчетности; составление налоговой отчетности; составление статистической отчетности; взаимодействие с Управлением казначейства, учет банковских операций; участие в составлении отчетов об исполнении плана финансирования.

        Эксперт управления бухгалтерского учета и отчетности,
               категория С-5 (1 единица) (№ 11-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в бюджетной сфере.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам; контроль за подготовкой договоров, их регистрация; ведение учета кассовых операций и отчетности по ним; составление кассового отчета и ведение кассовой книги; учет целевого использования денежных средств; учет забалансовых счетов; осуществление контроля за авансовыми отчетами по командировочным расходам и отчетами по хозяйственным расходам, утверждение их и осуществление оплаты; составление отчета 1-ГЗ о проведенных государственных закупках товаров, работ и услуг.

        Эксперт Управления бухгалтерского учета и отчетности,
                 категория С-5 (1 единица) (№ 11-2-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание бухгалтерского учета, анализа и аудита, финансового менеджмента в бюджетных организациях.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Материально-ответственное лицо, отвечающее за сохранность и целостность товарно-материальных ценностей находящихся на балансе Министерства; участие в проведении инвентаризации материальных ценностей (активов); своевременное оформление передачи активов, нематериальных активов из одного подчинения в другое по взаимодействию с территориальными комитетами государственного имущества и приватизации..

Руководитель Управления мониторинга государственных активов,
               категория С-3 (1 единица) (№ 11-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по управлению государственными активами.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах в области управления государственными активами.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности Управления, осуществление контроля за своевременным и качественным выполнением функций возложенных на управление, организация работ по управлению государственными активами, юридических лиц, подведомственных Министерству, проведения мониторинга государственных активов; организация рассмотрения вопросов планируемых к рассмотрению Советами директоров, Наблюдательными советами, органом управления юридических лиц, подведомственных Министерству.

Главный эксперт Управления мониторинга государственных активов,
               категория С-4 (1 единица) (№ 11-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по управлению государственными активами.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах в области управления государственными активами.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Организация работ по управлению государственными активами, юридических лиц, подведомственных Министерству. Проведение мониторинга государственных активов, переданных в ведение Министерства. Рассмотрение вопросов выносимые на заседания Советов директоров акционерных обществ, подведомственных Министерству и подготовка проектов заключений. Рассмотрение и предварительное утверждение планов развития на пятилетний период подведомственных организаций. Предварительное рассмотрение предложений по распределению чистого дохода подведомственных Министерству организаций по результатам соответствующего отчетного года. Рассмотрение вопросов входящих в компетенцию общего собрания акционеров, а также на общих собраниях участников товариществ с ограниченной ответственностью, подведомственных Министерству; вопросов выносимых к рассмотрению Советами директоров акционерных обществ, Наблюдательными советами товариществ с ограниченной ответственностью подведомственных Министерству. Взаимодействие с государственными органами, касательно деятельности Акционерных обществ (АО) и Товариществ с ограниченной ответственностью (ТОО), Республиканских государственых предприятий (РГП) подотчетные Министерству.

       Эксперт Управления мониторинга государственных активов,
                  категория С-5 (1 единица) (№ 11-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по управлению государственными активами, планированию государственного бюджета, финансовой политики в сфере бюджетных отношений.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Организация работ по управлению государственными активами, юридических лиц, подведомственных Министерству. Проведение мониторинга государственных активов, переданных в ведение Министерства. Рассмотрение и предварительное утверждение планов развития на пятилетний период подведомственных организаций. Предварительное рассмотрение предложений по распределению чистого дохода подведомственных Министерству организаций по результатам соответствующего отчетного года. Рассмотрение вопросов входящих в компетенцию органа управления государственных предприятий. Взаимодействие с государственными органами, касательно деятельности Акционерных обществ и Товариществ с ограниченной ответственностью, Республиканских государственных предприятий подотчетные Министерству.

            Руководитель Управления планирования бюджета,
                 категория С-3 (1 единица) (№ 11-4-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по бюджетному планированию, финансовой политики в сфере бюджетных отношений.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах в области экономического планирования.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности Управления, осуществление контроля за своевременным и качественным выполнением функций возложенных на управление, обеспечение контроля своевременного и качественного планирования бюджета министерства. Организация работы по разработке бюджетной заявки министерства на планируемый период и защите ее в уполномоченном государственном органе.

        Главный эксперт Управления планирования бюджета,
           категория С-4 (1 единица) (№ 11-4-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по бюджетному планированию, финансовой политики в сфере бюджетных отношений.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах в области экономического планирования.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Свод бюджетной заявки министерства на трехлетний период, участие в формировании бюджета министерства. Организация и подготовка проекта сводной бюджетной заявки министерства на предстоящий плановый период, участие в защите ее в уполномоченном государственном органе; переписка с государственными органами и подведомственными организациями по вопросам бюджетного планирования.

         Главный эксперт Управления планирования бюджета,
         категория С-4 (4 единицы) (№ 11-4-2-2, № 11-4-2-3,
                     № 11-4-2-4, № 11-4-2-5)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по бюджетному планированию, финансовой политики в сфере бюджетных отношений.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах в области экономического планирования.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Участие в своде и формировании бюджетной заявки по бюджетным программам развития министерства на трехлетний период. Организация и подготовка проекта сводной бюджетной заявки на предстоящий плановый период, участие в защите ее в уполномоченном государственном органе; переписка с государственными органами и подведомственными организациями по вопросам бюджетного планирования.

               Эксперт Управления планирования бюджета,
                  категория С-5 (1 единица) (№ 11-4-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по бюджетному планированию, финансовой политики в сфере бюджетных отношений.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Участие в своде и формировании бюджетной заявки по бюджетным программам развития министерства на трехлетний период, участие в защите ее в уполномоченном органе; взаимодействие с ведомствами Министерства по планированию инвестиционных проектов; переписка с государственными органами и подведомственными организациями по вопросам бюджетного планирования.

           Руководитель Управления исполнения бюджета, категория
                      С – 3 (1 единица) (№ 11-5-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в бюджетной сфере.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности управления; осуществление контроля за своевременным и качественным выполнением функций возложенных на управление; организация работы по проведению мониторинга хода освоения бюджетных средств по республиканским бюджетным программам министерства; обеспечение контроля за составлением планов финансирования по платежам и обязательствам; координация работы по внесению изменений в планы финансирования по обязательствам и платежам; координация работы по предоставлению в уполномоченные органы запрашиваемых отчетов; осуществление работы по исполнению бюджета в соответствии с действующим законодательством РК.

            Главный эксперт управления исполнения бюджета,
                    категория С – 4 (№ 11-5-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в бюджетной сфере.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail.

Функциональные обязанности

Осуществление мониторинга освоения бюджетных средств, выделенных министерству; организация работы со структурными подразделениями и подведомственными государственными учреждениями по обеспечению полного и своевременного освоения бюджетных средств; координация работы по подготовке отчетных данных для предоставления в уполномоченные государственные органы.

            Главный эксперт управления исполнения бюджета,
         категория С – 4 (2 единицы) (№ 11-5-2-2, № 11-5-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в бюджетной сфере.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail.

Функциональные обязанности

Участие в разработке и утверждении сводного плана финансирования по платежам и обязательствам администратора бюджетных программ; осуществление сбора и проведение проверки индивидуальных планов финансирования по обязательствам и платежам подведомственных государственных учреждений; составление заявок о внесении изменений в планы финансирования по платежам и обязательствам; проверка наличия остатков бюджетных средств по изменяемым программам; подготовка отчетных данных для предоставления в уполномоченные государственные органы.

            Эксперт управления исполнения бюджета, категория
                         С – 5 (1 единица) (№ 11-5-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в бюджетной сфере.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail.

Функциональные обязанности

Организация работы по взаимодействию с местными исполнительными органами по вопросам освоения бюджетных средств, выделяемых в виде трансфертов; участие в разработке и утверждении сводного плана финансирования по платежам и обязательствам администратора бюджетных программ; осуществление сбора и проведение проверки индивидуальных планов финансирования по обязательствам и платежам подведомственных государственных учреждений; составление заявок о внесении изменений в планы финансирования по платежам и обязательствам; проверка наличия остатков бюджетных средств по изменяемым программам; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию управления;

                    12. Юридический департамент

              Директор Юридического департамента, категория
                      С – 1 (1 единица) (№ 12-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Руководство и координация деятельностью департамента; рассмотрение на соответствие законодательству Республики Казахстан законопроектов и проектов иных нормативных правовых актов; проверка и визирование проектов нормативных правовых актов, соглашений, писем и заключений, затрагивающих правовые вопросы; защита и представление законных интересов Министерства в судах и иных государственных органах Республики Казахстан; осуществление мероприятий по правовой пропаганде; организация деятельности экспертного совета по вопросам частного предпринимательства, претензионно-исковой работы; обеспечение проведения Департаментом правового мониторинга нормативных правовых актов.

          Руководитель Управления правового обеспечения,
              категория С – 3 (1 единица) (№ 12-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации..

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Оcуществление руководства работой управления; организация работы по проведению правовой экспертизы проектов приказов Министра и Ответственного секретаря, международных и иных договоров и соглашений; подготовка юридических заключений; разъяснение законодательства Республики Казахстан в сфере транспорта и коммуникаций, связи и информатизации; обеспечение соблюдения предусмотренных законодательными актами порядка и гарантий при возложении на работников возмещения материального ущерба; в пределах своей компетенции обеспечение соблюдения законности в деятельности Министерства, в том числе путем участия в работе комиссий, рабочих групп по правовым вопросам; консультация работников Министерства по правовым вопросам; осуществляет юридическое оформление подготовленных материалов, в которых усматриваются признаки коррупционных и иных правонарушений, для их передачи правоохранительным органам; осуществляет проверку на соответствие законодательству Республики Казахстан проектов международных соглашений, заключаемых Министерством с контрагентами и участвует в работе по их подготовке.

          Главный эксперт Управления правового обеспечения,
               категория С – 4 (1 единица) (№ 12-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1 Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2 Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение соответствия проектов нормативных правовых и правовых актов, соглашений и иных документов в области транспорта и коммуникаций, связи и информатизации законодательству Республики Казахстан; осуществление мероприятий по правовой пропаганде; в пределах своей компетенции обеспечение соблюдения законности в деятельности Министерства; участие в работе рабочих групп по правовым вопросам; консультирование работников Министерства, его ведомств и территориальных органов по правовым вопросам; подготовка справочных материалов по законодательству; осуществление проверки на соответствие законодательству Республики Казахстан проектов международных соглашений заключаемых Министерством с контрагентами и участвует в работе по их подготовке.

           Главный эксперт Управления правового обеспечения,
               категория С – 4 (1 единица) (№ 12-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение соответствия проектов нормативных правовых и правовых актов, соглашений и иных документов в области транспорта и коммуникаций, связи и информатизации законодательству Республики Казахстан; осуществление мероприятий по правовой пропаганде; в пределах своей компетенции обеспечение соблюдения законности в деятельности Министерства; участие в работе рабочих групп по правовым вопросам; консультирование работников Министерства, его ведомств и территориальных органов по правовым вопросам; подготовка справочных материалов по законодательству; осуществление проверки на соответствие законодательству Республики Казахстан проектов международных соглашений заключаемых Министерством с контрагентами и участвует в работе по их подготовке.

            Эксперт Управления правового обеспечения, категория
                    С – 5 (1 единица) (№ 12-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение соответствия проектов нормативных правовых и правовых актов, соглашений и иных документов в области транспорта и коммуникаций законодательству Республики Казахстан; в пределах своей компетенции обеспечение соблюдения законности в деятельности Министерства; осуществление мероприятий по правовой пропаганде; участие в работе рабочих групп по правовым вопросам; консультирование работников Министерства, его ведомств и территориальных органов по правовым вопросам; обновление законодательной базы веб-сайта министерства; осуществляет проверку на соответствие законодательству Республики Казахстан проектов международных соглашений заключаемых Министерством с контрагентами и участвует в работе по их подготовке.

            Эксперт Управления правового обеспечения, категория
                     С – 5 (1 единица) (№ 12-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение соответствия проектов нормативных правовых и правовых актов, соглашений и иных документов в области транспорта и коммуникаций законодательству Республики Казахстан; в пределах своей компетенции обеспечение соблюдения законности в деятельности Министерства; осуществление мероприятий по правовой пропаганде; участие в работе рабочих групп по правовым вопросам; консультирование работников Министерства, его ведомств и территориальных органов по правовым вопросам; обновление законодательной базы веб-сайта министерства; осуществляет проверку на соответствие законодательству Республики Казахстан проектов международных соглашений заключаемых Министерством с контрагентами и участвует в работе по их подготовке.

            Эксперт Управления правового обеспечения, категория
                     С – 5 (1 единица) (№ 12-2-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1 Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2 Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение соответствия проектов нормативных правовых и правовых актов, соглашений и иных документов в области транспорта и коммуникаций законодательству Республики Казахстан; в пределах своей компетенции обеспечение соблюдения законности в деятельности Министерства; осуществление мероприятий по правовой пропаганде; участие в работе рабочих групп по правовым вопросам; консультирование работников Министерства, его ведомств и территориальных органов по правовым вопросам; обновление законодательной базы веб-сайта министерства; осуществляет проверку на соответствие законодательству Республики Казахстан проектов международных соглашений заключаемых Министерством с контрагентами и участвует в работе по их подготовке.

       Руководитель Управления правовой экспертизы нормативных
        правовых актов, категория С – 3 (1 единица) (№ 12-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Руководство и координация работой управления; обеспечение соблюдения сроков и качества исполнения заданий и поручений руководства; организация работы по разработке и обеспечению соответствующего согласования с причастными государственными органами Республики Казахстан проектов нормативных правовых актов по регулированию отраслей транспортно-коммуникационного комплекса; подготовка предложений и осуществление мероприятий по включению в План законопроектных работ Правительства соответствующих законопроектов; участие в разработке среднесрочных программ и концепций развития в области транспорта; консультирование работников Министерства по правовым вопросам.

    Главный эксперт управления правовой экспертизы нормативных
                            правовых актов,
           категория С – 4 (2 единицы) (№ 12-3-2, № 12-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Рассмотрение на соответствие законодательству Республики Казахстан законопроектов и проектов иных нормативных правовых актов; подготовка предложений и осуществление мероприятий по включению в планы законопроектных работ Правительства соответствующих законопроектов; участие в координации нормотворческой деятельности министерства; анализирование и обобщение нормотворческой деятельности Министерства; контроль за своевременной разработкой нормативных правовых актов; консультирование работников Министерства по правовым вопросам.

    Эксперт управления правовой экспертизы нормативных правовых
           актов, категория С – 5 (1 единица) (№ 12-3-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Рассмотрение на соответствие законодательству Республики Казахстан законопроектов и проектов иных нормативных правовых актов; организация работы по согласованию проектов нормативных правовых актов; участие в координации нормотворческой деятельности министерства; составление отчетов, анализа-обощения нормотворческой работы Министерства; подготовка информационных материалов о действующем законодательстве Республики Казахстан, имеющем отношение к деятельности организаций транспортно-коммуникационного комплекса; консультирование работников Министерства по правовым вопросам.

      Эксперт управления правовой экспертизы нормативных
    правовых актов, категория С – 5 (1 единица) (№ 12-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Рассмотрение на соответствие законодательству Республики Казахстан законопроектов и проектов иных нормативных правовых актов; организация работы по согласованию проектов нормативных правовых актов; участие в координации нормотворческой деятельности министерства; составление отчетов, анализа-обощения нормотворческой работы Министерства; подготовка информационных материалов о действующем законодательстве Республики Казахстан, имеющем отношение к деятельности организаций транспортно-коммуникационного комплекса; консультирование работников Министерства по правовым вопросам.

       Эксперт управления правовой экспертизы нормативных
      правовых актов, категория С – 5 (1 единица) (№ 12-3-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работы по разработке и обеспечению соответствующего согласования с причастными государственными органами Республики Казахстан проектов нормативных правовых актов по регулированию отраслей транспортно-коммуникационного комплекса; подготовка предложений по гармонизации нормативных правовых актов Республики Казахстан в соответствии с международными стандартами; разработка нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность отраслей транспортно-коммуникационного комплекса; организация работы экспертного совета; консультирование работников Министерства по правовым вопросам.

          Эксперт управления правовой экспертизы нормативных
      правовых актов, категория С – 5 (1 единица) (№ 12-3-3-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работы по разработке и обеспечению соответствующего согласования с причастными государственными органами Республики Казахстан проектов нормативных правовых актов по регулированию отраслей транспортно-коммуникационного комплекса; подготовка предложений по гармонизации нормативных правовых актов Республики Казахстан в соответствии с международными стандартами; разработка нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность отраслей транспортно-коммуникационного комплекса; организация работы экспертного совета; консультирование работников Министерства по правовым вопросам.

         Руководитель Управления претензионно-исковой работы,
                категория С-3 (1 единица) (№ 12-4-1)

Критерии

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Общее руководство Управлением. Координация работ по проведению правовой экспертизы нормативных правовых актов, подготавливаемых иными государственными органами, исковой и претензионной работы Министерства. Контроль и координация вопросов подготовки отчетов, справок, писем и других документов, касающихся исковой и претензионной работы. Представление в суде интересов Министерства. Обеспечение проведениия правового мониторинга нормативных правовых актов. Координация хода судебно-претензионных работ структурных подразделений и ведомств Министерства. Мониторинг работ по прохождению нормативных правовых актов, разработанных иными государственными органами в Министерстве, а также судебно-претензионных работ. Разъяснение в пределах своей компетенции норм законодательства Республики Казахстан. Работа с корреспонденцией, письмами и обращениями.

        Главный эксперт Управления претензионно-исковой работы,
                 категория С-4 (1 единица) (№ 12-4-2-1)

Критерии

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Проведение правовой экспертизы проектов законов, иных нормативных правовых актов, международных договоров, разрабатываемых иными государственными органами. Ведение и работ по согласованию, визированию (прохождение) проектов нормативных правовых актов, разработанных иными государственными органами в Министерстве. Разъяснение и анализ законодательства Республики Казахстан в пределах своей компетенции. В пределах компетенции департамента участие в исковой и претензионной работе, в том числе представление интересов в суде, поддержка исковых требований. Работа с корреспонденцией, письмами и обращениями.

      Главный эксперт Управления претензионно-исковой работы,
               категория С-4 (1 единица) (№ 12-4-2-2)

Критерии

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Проведение претензионно-исковых работ. Подача исковых и апелляционных материалов в судебные органы по ходатайству структурных подразделений, содействие в списании дебиторских и кредиторских задолженностей Министерства, путем подачи соответствующих исков и непосредственного участия в судебных разбирательствах; исполнение судебных актов (частные определения), вынесенных в отношении Министерства; оказание практической и методической помощи ведомствам Министерства по вопросам судебно-претензионных дел. Представление в суде интересов Министерства. Разъяснение в пределах своей компетенции норм законодательства Республики Казахстан. Работа с корреспонденцией, письмами и обращениями. Участие в проведении правовой экспертизы нормативных правовых актов, разрабатываемых иными государственными органами.

       Главный эксперт Управления претензионно-исковой работы,
                категория С-4 (1 единица) (№ 12-4-2-3)

Критерии

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Подача исковых и апелляционных материалов в судебные органы по вопросам государственных закупок товаров, работ и услуг. Представление интересов в суде, путем подачи соответствующих исков и непосредственного участия в судебных разбирательствах. Исполнение судебных актов (частные определения) вынесенных в отношении Министерства. Оказание практической и методической помощи ведомствам Министерства по вопросам судебно-претензионных дел по вопросам государственных закупок товаров, работ и услуг. Ведение на постоянной основе мониторинга судебно-претензионных работ по вопросам государственных закупок товаров, работ и услуг.

          Эксперт Управления претензионно-исковой работы,
              категория С-5 (1 единица) (№ 12-4-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2 Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в транспортно-коммуникационном комплексе, связи и информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Подготовка исковых и апелляционных материалов в судебные органы, представление интересов в суде, исполнение судебных актов (частные определения) вынесенных в отношении Министерства. Ведение на постоянной основе мониторинга судебно-претензионных работ Министерства и ведомств Министерства. Участие в проведении правовой экспертизы проектов законов, иных нормативных правовых актов, международных договоров, разрабатываемых иными государственными органами. Проведение сводной работы по правовому мониторингу нормативных правовых актов. Подготовка сводной информации о ходе проведения правовой экспертизы проектов нормативных правовых актов, разработанных иными государственными органами. Работа с корреспонденцией, письмами и обращениями. Подготовка отчетов, справок и писем в рамках работ по проведению правовой экспертизы проектов нормативных правовых актов, разработанных иными государственными органами. Участие в ведении делопроизводства Управления.

        13. Департамент документационного обеспечения и развития
                         государственного языка

         Директор Департамента документационного обеспечения и
               развития государственного языка, категория
                        С-2 (1 единица) (№ 13-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet

Функциональные обязанности

Руководство и контроль над деятельностью Департамента; организация работы Департамента в соответствии с Положениями о Министерстве и Департаменте, Регламенту Министерства, планами работ Министерства; информационное обеспечение руководства Министерства по вопросам, входящим в компетенцию Департамента; организация работы, ведение и совершенствование системы документационного обеспечения в Министерстве, в том числе работы с ПО и БД ЕСЭДО; контроль за своевременным исполнением программных и контрольных документов, поручений Президента Республики Казахстан, Администрации Президента Республики Казахстан, Парламента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, поручений руководства Министерства; разработка и рассмотрение проектов нормативных правовых актов, инструктивно-методических материалов и иных документов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента; контроль за реализацей в Министерстве мероприятий в соответствии с Законом Республики Казахстан «О языках в Республике Казахстан». Осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Департамента.

         Заместитель директора Департамента документационного
       обеспечения и развития государственного языка, категория
                    С-3 (1 единица) (№ 13-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet

Функциональные обязанности

Обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на Департамент в период отсутствия Директора; руководство и координация деятельности; организация проведения мероприятий, совещаний, проверок по вопросам входящим в компетенцию Департамента; организация эффективного взаимодействия со структурными подразделениями министерства по вопросам документооборота архивного делопроизводства; контроль за внедрением государственного языка в делопроизводство; контроль за организацией курсов по изучению государственного языка; организация контроля за соблюдением исполнительской дисциплины; протокольное обеспечение аппаратных совещаний Министра и совещаний Ответственного секретаря; разработка и подготовка документов, проектов нормативных правовых актов; рассмотрение подготавливаемых сотрудниками Управлений проектов документов; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управлений; организация работы Экспертной комиссии Министерства по вопросам документационного обеспечения; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Департамента.

        Руководитель управления документационного обеспечения,
                 категория С-4 (1 единица) (№ 13-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация и руководство деятельностью Управления; разработка плановых документов Управления; обеспечение оперативной, качественной обработки и рассылки поступающей корреспонденции; рассмотрение, распределение по компетенции и контроль прохождения поступающих в Министерство документов; анализ прохождения документов в подразделениях министерства; организация дежурства сотрудников Управления для приема срочных документов; участие в проведении учебы по вопросам организации делопроизводства и архивного дела; подготовка аналитических материалов по вопросам документационного обеспечения; проведение ежемесячного мониторинга состояния документооборота; контроль за организацией работы и составлением отчетности по приему граждан руководством Министерства; организация работы ведомственного архива; организация составления и утверждения Номенклатуры дел Министерства; внесение руководству Министерства предложений по устранению выявляемых в процессе внутреннего контроля недостатков; контроль за их устранением; рассмотрение подготавливаемых специалистами Управления проектов документов; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления; разработка, рассмотрение и подготовка нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

      Главный эксперт управления документационного обеспечения,
              категория С-5 (1 единица) (№ 13-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация приема служебной корреспонденции, поступающей в Министерство; регистрация и ведение учета документов в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); регистрация входящих документов из Администрации Президента РК, Канцелярии Премьер-Министра РК, Парламента РК, министерств и ведомств; прием и регистрация обращений, поступающих от юридических и физических лиц; обеспечение рассылки и контроль за своевременным получением входящей корреспонденции структурными подразделениями Министерства; контроль ведения Журналов учета входящей корреспонденции; составление отчетов по документообороту; составление графика дежурства сотрудников Управления для приема срочных документов; совершенствование организации документационного обеспечения; cоставление ежеквартального Графика приема по личным вопросам руководством Министерства физических и юридических лиц; осуществление записи граждан на личный прием к Министру, в том числе и на он-лайн прием через интернет – ресурсы; обеспечение мониторинга принятых решений по итогам приема; подготовка и ежеквартальное представление Графика приема в Канцелярию Премьер-Министра РК; осуществление систематизации материалов текущего делопроизводства; участие в подготовке информационных аналитических материалов; участие в проведении проверок структурных подразделений и ведомств Министерства по вопросам, входящим в компетенцию Управления; участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

       Главный эксперт управления документационного обеспечения,
                 категория С – 5 (1 единица) (№ 13-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
1. Нормативные правовые акты согласно типовым квалификационным требованиям;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Прием и проверка оформления документов, предоставленных на подпись вице-министра, в том числе в Единой системы электронного документооборота (ЕСЭДО); обеспечение делопроизводства в приемной вице-министра; контроль за подписанием и согласованием вице-министром документов в Единой системы электронного документооборота (ЕСЭДО); осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

           Эксперт управления документационного обеспечения,
                категория С-6 (1 единица)(№ 13-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Прием корреспонденции, поступающей из министерств и ведомств; регистрация и сканирование входящей корреспонденции в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); осуществление регистрации исходящей корреспонденции в в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); в вышестоящие государственные органы (после осуществления проверки правильности оформления исходящих документов, наличии согласования проекта электронного документа с применением Электронной цифровой подписи (ЭЦП), соответствие подписи в документе с Электронной цифровой подписи (ЭЦП); выдача талонов физическим лицам о приеме заявления, сортировка корреспонденции по адресам, упаковки в конверты, оформление почтового адреса; составление Реестра отправки документов; отправка факсов и срочных телеграмм; доставка внешней корреспонденции поступившей на бумажных носителях с грифом «ДСП», исходящей корреспонденции, отправляемой на бумажных носителях, а также проектов нормативных правовых актов руководству Министерства; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

 Эксперт управления документационного обеспечения, категория
                      С-6 (1 единица) (№ 13-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление приема документов на подпись Министру; ведение табеля учета использования рабочего времени сотрудниками Департамента; внесение необходимых записей в листки нетрудоспособности; составление проекта графика отпусков сотрудников Департамента; разработка проекта номенклатуры дел по Управлению; ежедневно проверка всех базе Единой системы электронного документооборота (ЕСЭДО) на соответствие языков в документе, наличие резолюций во входящих документах, наличие уведомления в исходящих документах и предоставление информации руководителю управления в первой половине рабочего дня; осуществление регистрации исходящей корреспонденции в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); в государственные органы; регистрация внутренней исходящей корреспонденции Департамента; прием документов, поступающих на исполнение и визирование в Департамент и осуществление контроля за их исполнением; составление ежедневных сведений о поступивших в Министерство телефонограммах и факсограммах; распределение и доставка периодической печати в/из приемные руководства Министерства; доставка внешней корреспонденции поступившей на бумажных носителях с грифом «ДСП», исходящей корреспонденции, отправляемой на бумажных носителях, а также проектов нормативных правовых актов руководству Министерства; формирование дел для сдачи в ведомственный архив Министерства; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления. Осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

      Руководитель Управления мониторинга служебных документов,
                 категория С-3 (1 единица) (№ 13-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1.Согласно Согласно типовым Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация и руководство деятельностью Управления; разработка плановых документов Управления; осуществление контроля за своевременным исполнением в Министерстве контрольных документов, в том числе поручений Президента Республики Казахстан, Администрации Президента Республики Казахстан, Парламента Республики Казахстан и Правительства Республики Казахстан; организация контроля за исполнением в Министерстве письменных обращений физических и юридических лиц, обращений поступивших на интернет-ресурсы (раздел «Президентская защита бизнеса» официального сайта Президента РК, портал «Электронного Правительства», блог Министра транспорта и коммуникаций РК);
организация работы по протокольному обеспечению аппаратных совещаний Министра и совещаний Ответственного секретаря; организация регистрации приказов Министра, Ответственного секретаря; подготовка информации и писем, по вопросам входящим в компетенцию Управления; подготовка аналитических материалов по исполнению контрольных документов руководству Министерства, на заседания коллегии Министерства, совещания; участие в подготовке и проведении учебы/семинаров по вопросам организации исполнения регламентирующих документов в сфере мониторинга служебной корреспонденции; обеспечение еженедельной подготовки сводных отчетов по исполнительской дисциплине на аппаратные совещания у Министра и совещания у Ответственного секретаря; внесение руководству Министерства предложений по устранению выявляемых в процессе внутреннего контроля недостатков, осуществление контроля за их устранением; организация работы по обеспечению и применению носителей электронной цифровой подписи (ЭЦП) при работе в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); сотрудниками центрального аппарата Министерства; рассмотрение подготавливаемых специалистами Управления проектов документов; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления; разработка, рассмотрение и подготовка нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

 Главный эксперт Управления мониторинга служебных документов,
               категория С-4 (1 единица) (№ 13-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Регистрация приказов Министра, Ответственного секретаря; сканирование и рассылка приказов по структурным подразделениям, в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); осуществление контроля за исполнением приказов; составление и оформление протоколов аппаратных совещаний Министра и Ответственного секретаря, регистрация их в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); мониторинг исполнения протокольных поручений Министра и Ответственного секретаря, составление отчетов и внесение их на рассмотрение Министру и Ответственному секретарю; подготовка отчетов по исполнению приказов; подготовка аналитических материалов по исполнению контрольных документов на заседания коллегии, совещания; формирование дел для сдачи в ведомственный архив; участие в подготовке информационных аналитических материалов, подготовка проектов писем и информации по компетенции, участие в разработке, рассмотрении и подготовке нормативных правовых актов; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

         Главный эксперт Управления мониторинга служебных
       документов, категория С-4 (1 единица) (№ 13-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за документами, стоящими на особом контроле в Администрации Президента РК и Канцелярии Премьер-Министра РК; составление Базы данных (БД) документов исполненных в Министерстве с нарушением сроков, некачественно или с продлением сроков исполнения; составление перечня поручений Президента РК и руководства Администрации Президента РК; подготовка еженедельных отчетов об исполнении контрольных документов; составление ежеквартальных отчетов об исполнении контрольных документов; обеспечение оперативной работы с Напоминаниями Администрации Президента и Канцелярии Премьер-Министра РК, размещенными на Интранет-портале государственных органов (ИПГО); подготовка аналитических материалов по исполнению контрольных документов на заседания коллегии, совещания; подготовка аналитического отчета по исполнению контрольных документов; организация работы по обеспечению и применению ключевого носителя электронной цифровой подписи (ЭЦП) при работе в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО) сотрудниками Министерства; внесение руководству Министерства предложений по устранению выявляемых в процессе внутреннего контроля недостатков, осуществление контроля за их устранением; участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; проведение ежеквартального мониторинга по номинации «Лучший исполнитель»; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

         Эксперт Управления мониторинга служебных документов,
                категория С-5 (1 единица)) (№ 13-3-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление ежедневной постановки на контроль служебных документов в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО); внесение в Базу данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО) контрольных пунктов постановлений, распоряжений, приказов, протоколов совещаний и заседаний, поручений и иных документов Администрации Президента и Канцелярии Премьер - Министра РК по мере их поступления; обеспечение оперативной работы с напоминаниями Администрации Президента и Канцелярии Премьер-Министра РК, размещенными на Интранет-портале государственных органов (ИПГО); подготовка и направление опережающих перечней контрольных документов для руководства и в структурные подразделения; снятие с контроля исполненных документов; ведение мониторинга депутатских запросов, писем и обращений; формирование дел Управления для сдачи в ведомственный архив Министерства; подготовка аналитического отчета по исполнению контрольных документов; внесение руководству Министерства предложений по устранению выявляемых в процессе внутреннего контроля недостатков, осуществление контроля за их устранением. Участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; проведение ежеквартального мониторинга по номинации «Лучший исполнитель»; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

Эксперт Управления мониторинга служебных документов, категория
                    С-5 (1 единица) (№ 13-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам организации делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно типовым Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Контроль по исполнению в Министерстве писем и запросов министерств и ведомств, письменных обращений физических и юридических лиц, обращений поступивших на интернет-ресурсы РК (раздел «Президентская защита бизнеса» официального сайта Президента РК, портал «Электронного Правительства», блог Министра транспорта и коммуникаций РК); подготовка и направление в структурные подразделения опережающих перечней – напоминаний по обращениям юридических и физических лиц; проведение работы с исполнителями по своевременному исполнению обращений в соответствии с нормативными правовыми документами РК; подготовка и составление полугодовых отчетов по обращениям физических и юридических лиц в Комитет по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры РК; ведение в Базе данных Единой системы электронного документооборота (БД ЕСЭДО) «Обращения граждан» (формирование бумажных дел по обращениям физических и юридических лиц; подготовка, оформление и передача дел по обращениям лиц в ведомственный архив Министерства; внесение руководству Министерства предложений по устранению выявляемых в процессе внутреннего контроля недостатков, контроль за их устранением; участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

       Руководитель Управления развития государственного языка,
                категория С – 3 (1 единица) (№ 13-4-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или педагогическое или по специальности переводческое дело или журналистика

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Государственной программы функционирования и развития языков на 2011-2020 годы;
3. Знание государственного языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление руководства и координация деятельностью Управления; проведение мероприятий по реализации Закона РК «О языках в Республике Казахстан»; разработка программных документов в области развития государственного языка в Министерстве; организация работы по внедрению государственного языка в министерстве; общее руководство и координация деятельности Министерства по обеспечению качественного и квалифицированного перевода с государственного на официальный и с официального на государственный язык; проверка на аутентичность перевода с официального на государственный язык; обеспечение оперативного, своевременного и качественного обеспечения редактирования документов, а также проведения экспертизы переводов документов, подготовленных в Министерстве на государственном языке, а также нормативных правовых актов, разработанных в Министерстве; оказание методической помощи структурным подразделениям при подготовке документов на государственном языке; обеспечение организации проведения курсов по изучению государственного языка для повышения квалификации сотрудников центрального аппарата Министерства; организация работы по разработке единой терминологии в транспортно-коммуникационной и инфокоммуникационной отрасли; представление информации для автоматизированной системы мониторинга языковой ситуации в Республике Казахстан; организация проведения мероприятий по реализации государственной языковой политики; внесение руководству Министерства предложений по совершенствованию работы в пределах компетенции Управления; участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; рассмотрение подготавливаемых специалистами Управления проектов документов; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление контроля за ипсолнительской и трудовой дисциплиной, выполнением иных поручений входящих в компетенцию.

    Главный эксперт Управления развития государственного языка,
              категория С – 4 (1 единица) (№ 13-4-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое или по специальности переводческое дело или журналистика

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Государственной программы функционирования и развития языков на 2011-2020 годы;

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работы по редактированию документов с государственного на официальный и с официального на государственный язык, а также проверка на аутентичность перевода с официального на государственный язык; осуществление контроля за своевременным и качественным обеспечением редактирования документов поступивших на государственном языке; обеспечение редактирования международных соглашений и иных нормативных правовых документов; оказание методической помощи структурным подразделениям Министерства при подготовке документов на государственном языке; проведение мероприятий по реализации государственной языковой политики; организация проведения курсов по изучению государственного языка для повышения квалификации сотрудников центрального аппарата Министерства; осуществление работы по разработке единой терминологии в транспортно-коммуникационной и инфокоммуникационной отрасли; участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления. Осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

          Эксперт Управления развития государственного языка,
                категория С – 5 (1 единица) (№ 13-4-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое или по специальности переводческое дело или журналистика

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Государственной программы функционирования и развития языков на 2011-2020 годы;

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Редактирование исходящих документов Министерства, подготовленных на государственном языке; проверка аутентичности текстов на государственном языке; консультирование работников структурных подразделений Министерства по вопросам подготовки документов на государственном языке; подготовка ответов на контрольные документы, поступившие из вышестоящих и других государственных органов; организация проведения курсов по изучению государственного языка для повышения квалификации сотрудников центрального аппарата Министерства; осуществление работы по разработке единой терминологии в транспортно-коммуникационной и инфокоммуникационной отрасли; осуществление контроля за ведение журнала учета документов поступивших для экспертизы; участие в разработке и подготовке нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Управления; подготовка проектов писем и информации по вопросам, входящим в компетенцию Управления; осуществление иных полномочий, входящих в компетенцию Управления.

                 14. Департамент водного транспорта

           Директор Департамента водного транспорта, категория
                    С -1 (1 единица) (№ 14-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление общего руководства деятельностью департамента; участие в формировании и осуществлении государственной политики в отрасли водного транспорта; координация работы по разработке нормативных правовых актов, концепций и программ развития; координация реализации инвестиционных проектов; участие в обеспечении освоения бюджетных средств по закрепленным за Департаментом бюджетным программам; обеспечение развития международного сотрудничества в области водного видов транспорта.

      Заместитель директора Департамента водного транспорта,
              категория С – 2 (1 единица) (№ 14-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за выполнением функций, возложенных на департамент; участие в реализации программ и мероприятий в отрасли водного транспорта; участие в проведении переговоров с иностранными организациями по вопросам развития водного транспорта; проверка и визирование проектов нормативных правовых актов, соглашений, писем и заключений; обеспечение исполнительской дисциплины в Департаменте.

          Руководитель Управления формирования государственной
           политики в области морского судоходства, категория
                      С-3 (1 единица) (№ 14-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или по специальности в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте в Республике Казахстан», «О торговом мореплавании», «О международных договорах».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности управления; осуществление контроля за своевременным и качественным выполнением возложенных на управление задач; участие в реализации программ и мероприятий в отрасли морского судоходства; разработка проектов нормативных правовых актов; взаимодействие с государственными органами и организациями по вопросам, входящим в компетенцию управления; обеспечение исполнительской дисциплины в управлении; расширение международной правовой базы и внедрение положений международных конвенций в национальной законодательство.

       Главный эксперт Управления формирования государственной
         политики в области морского судоходства, категория
                   С-4 (1 единица) (№ 14-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте», «О торговом мореплавании», «О международных договорах».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение реализации мероприятий по развитию морского судоходства и безопасности мореплавания; подготовка материалов по развитию кадрового потенциала на морском транспорте; проведение работ по присоединению Казахстана к международным договорам в области морского транспорта и реализация их требований; осуществление в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, признания иностранных классификационных обществ и координация их деятельности; осуществление мониторинга регистрации судов, оперирующих в Каспийском море и обеспечение охраны окружающей среды и мониторинг проведения природоохранных мероприятий.

        Главный эксперт Управления формирования государственной
            политики в области морского судоходства, категория
                       С-4 (1 единица) (№ 14-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте», «О торговом мореплавании», «О государственных закупках», «О международных договорах».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение реализации разрешительных функций, осуществление мониторинга перевозок грузов морским транспортом; подготовка отраслевых заключений по инвестиционным проектам по развитию морского судоходства; осуществление контроля за освоением бюджетных средств по инвестиционным проектам; участие в проведении работ по присоединению Казахстана к международным договорам в области морского транспорта; осуществление реализации требований международных договоров в области морского транспорта, участником которых является Республика Казахстан.

      Эксперт Управления формирования государственной политики в
               области морского судоходства, категория
                      С-5 (1 единица) (№ 14-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте», «О международных договорах», «О торговом мореплавании».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в разработке нормативных правовых актов по вопросам морского судоходства; участие в организации дипломирования моряков; участие в обеспечении технической безопасности морских судов; участие в развитии международного сотрудничества и подготовка справочных материалов по состоянию сотрудничества со странами Содружества независимых государств (СНГ) и дальнего зарубежья по вопросам развития морского судоходства; участие в разработке программных документов, сбор и анализ информации по вопросам морского судоходства.

Руководитель Управления развития морских портов и внутреннего
    водного транспорта, категория С-3 (1 единица) (№ 14-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1 .Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте в Республике Казахстан», «О торговом мореплавании», «О внутреннем водном транспорте», «О государственном имуществе».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности управления; осуществление контроля за своевременным и качественным выполнением возложенных на управление задач; участие в реализации программ и мероприятий в отрасли водного транспорта; обеспечение реализации инвестиционных проектов в области развития морских поров и внутреннего водного транспорта; участие в обеспечении освоения бюджетных по закрепленным за Департаментом бюджетным программам; координация деятельности подведомственных организаций; взаимодействие с государственными органами и организациями по вопросам, входящим в компетенцию управления; обеспечение исполнительской дисциплины в управлении.

         Главный эксперт Управления развития морских портов и
      внутреннего водного транспорта, категория С-4 (1 единица)
                          (№ 14-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Бюджетного кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О транспорте», «О внутреннем водном транспорте», «О государственном имуществе».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление формирования государственного заказа по развитию внутренних водных путей; осуществление подготовки справочных материалов о состоянии развития отрасли речного транспорта, в том числе реализации инвестиционных проектов; участие в разработке проектов нормативных правовых актов, затрагивающих вопросы отрасли речного транспорта; проведение работ по присоединению Казахстана к международным договорам в области внутреннего водного транспорта; осуществление мониторинга перевозок пассажиров и грузов внутренним водным транспортом; участие в обеспечении технической безопасности судов внутреннего водного плавания.

        Главный эксперт Управления развития морских портов и
    внутреннего водного транспорта, категория С-4 (1 единица)
                            (№ 14-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте», «О внутреннем водном транспорте», «О государственном имуществе», «О государственных закупках», «О бухгалтерском учете и отчетности».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение реализации бюджетных программ и инвестиционных проектов по развитию внутренних водных путей; осуществление контроля за своевременным освоением средств по бюджетным программам; осуществление в соответствии с законодательством Республики Казахстан координации деятельности подведомственных предприятий, в том числе рассмотрение и внесение на утверждение планов финансово-хозяйственной деятельности на среднесрочный период, составление сводного финансового отчета по реализации бюджетных программ.

        Главный эксперт Управления развития морских портов и
     внутреннего водного транспорта, категория С-4 (1 единица)
                            (№ 14-3-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте», «О государственном предприятии», «О торговом мореплавании».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение реализации бюджетных программ и инвестиционных проектов по развитию морских портов; подготовка отраслевых заключений по инвестиционным проектам по развитию морских портов; осуществление контроля за освоением бюджетных средств по инвестиционным проектам, направленным на развитие морских портов и береговой инфраструктуры; осуществление координации в соответствии с законодательством Республики Казахстан подведомственных организаций; участие в рассмотрении материалов по реализации тарифной политики.

      Эксперт Управления развитию морских портов и внутреннего
      водного транспорта, категория С-5 (1 единица) (№ 14-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О транспорте», «О государственном предприятии», «О торговом мореплавании».

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение реализации разрешительных функций; осуществление мониторинга перевалки грузов через морские порты на Каспийском море; осуществление мониторинга грузопотока по международным транспортным коридорам; подготовка справочных материалов по состоянию сотрудничества со странами СНГ и дальнего зарубежья по вопросам развития морских портов; участие в разработке проектов нормативных правовых актов, затрагивающих вопросы отрасли водного транспорта; осуществление правового обеспечения деятельности управления и подведомственных организаций водного транспорта.

            15. Департамент автомобильного транспорта
        Директор Департамента автомобильного транспорта,
              категория С – 1 (1 единица) (№ 15-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление общего руководства деятельностью департамента; участие в формировании и осуществлении государственной политики в отрасли автомобильного транспорта; координация работы по разработке нормативных правовых актов, концепций и программ развития; координация реализации инвестиционных проектов; участие в обеспечении освоения бюджетных средств по закрепленным за Департаментом бюджетных программ; обеспечение развития международного сотрудничества в области автомобильного транспорта.

Заместитель директора Департамента автомобильного транспорта,
             категория С – 2 (1 единица) (№ 15-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за выполнением функций, возложенных на Департамент; участие в реализации программ и мероприятий в отрасли автомобильного транспорта; участие в проведении переговоров с иностранными организациями по вопросам международных автомобильных перевозок; участие в организации регулярных автомобильных перевозок пассажиров и багажа; проверка и визирование проектов нормативных правовых актов, соглашений, писем и заключений; обеспечение исполнительской дисциплины в Департаменте.

Руководитель Управления развития автомобильного транспорта и
        нормативов, категория С – 3 (1 единица) (№ 15-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с офисными программами Word, Eхcel, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью управления; взаимодействие с местными исполнительными органами по вопросам реализации государственной политики на автомобильном транспорте; проведение работ по организации междугородних межобластных перевозок пассажиров и ведению реестров данных маршрутов; выработка предложений по повышению качества предоставляемых услуг на автомобильном транспорте; выработка предложений по развитию грузовых перевозок; обеспечение мониторинга автомобильного транспортного рынка; проведение анализа транспортного законодательства; разработка проектов нормативных правовых актов, регулирующих деятельность автомобильного транспорта.

Главный эксперт Управления развития автомобильного транспорта и
        нормативов, категория С – 4 (1 единица) (№ 15-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Разработка и реализация программ развития в сфере пассажирского транспорта; выработка государственной политики в области автомобильного пассажирского транспорта; обеспечение внедрения новых технологий развития диспетчерского управления и продаж проездных билетов на пассажирском транспорте; рассмотрение вопросов регулярных автомобильных перевозок пассажиров и багажа; организация работы по проведению прикладных научных исследований в области автомобильного транспорта в рамках республиканских бюджетных программ; рассмотрение вопросов по научно-исследовательским и консалтинговым работам; рассмотрение вопросов по организации регулярных междугородных межобластных маршрутов; совместная работа с местными исполнительными органами и ассоциациями по вопросам автомобильного транспорта и инфраструктуры; участие в реализации государственной политики по обеспечению безопасности дорожного движения и экологической безопасности на автомобильном транспорте; обеспечение совершенствования нормативной правовой и нормативно-технической базы в области автомобильного транспорта.

Главный эксперт Управления развития автомобильного транспорта и
       нормативов, категория С – 4 (1 единица) (№ 15-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Разработка нормативных правовых актов в сфере автотранспорта; Подготовка предложений по разработке проектов нормативных правовых актов и стандартов; нормативное правовое обеспечение деятельности управления; проведение работ по организации международных пассажирских перевозок; участие в разработке мобилизационных планов Министерства; ведение вопросов по профессиональной подготовке кадров; обеспечение выполнения вопросов касающихся антитеррористических и чрезвычайных ситуаций и положений.

         Эксперт Управления развития автомобильного транспорта и
           нормативов, категория С – 5 (1 единица) (№ 15-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение взаимодействия с местными исполнительными органами по вопросам государственной политики на автомобильном транспорте; обеспечение взаимодействия и сотрудничества с общественными объединениями и объединениями юридических лиц в форме ассоциаций (союзов) в сфере автомобильного транспорта; ведение реестров регулярных перевозчиков пассажирского транспорта, автовокзалов, автостанций и остановочных пунктов; подготовка информаций и отчетностей по вопросам автомобильного транспорта.

       Эксперт Управления развития автомобильного транспорта и
          нормативов, категория С – 5 (1 единица) (№ 15-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Анализ выполнения государственных и отраслевых программ; разработка нормативных правовых актов в сфере автотранспорта; участие в реализации вопросов развития автомобильного транспорта; подготовка ответов на обращения граждан размещенных на блог-платформе Министерства транспорта и коммуникаций Республики Казахстан; подготовка ответов на обращения граждан по вопросам автомобильного транспорта; выработка предложений по повышению качества услуг по перевозке пассажиров и багажа такси; ведение Реестра субъектов, подавших уведомление о начале осуществления деятельности по специальной подготовке водителей автотранспортных средств, осуществляющих перевозки опасных грузов в международном и внутриреспубликанском сообщениях; выработка предложений по определению норм расхода топливно-смазочных и эксплуатационных материалов для автотранспортной и специальной техники; ведение вопросов программ развития; ведение вопросов по экологическим нормам, правилам в области автомобильного транспорта; работа с государственными, местными исполнительными органами и общественными объединениями и объединениями юридических лиц в форме ассоциаций (союзов) в сфере автомобильного транспорта.

          Руководитель Управления международных перевозок и
        сотрудничества, категория С – 3 (1 единица)(№ 15-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или по специальности в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с офисными программами Word, Eхcel, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью управления; разработка проектов нормативных правовых актов и международных договоров, регулирующих деятельность автомобильного транспорта; участие в проведении переговоров с иностранными организациями по вопросам международных автомобильных перевозок; обеспечение взаимодействия в рамках интеграционных объединений и международных организаций; реализация вопросов применения международных соглашений и конвенций; выработка предложений по обеспечению создания равных условий для отечественных перевозчиков; представление предложений о целесообразности присоединения к международным договорам.

         Главный эксперт Управления международных перевозок и
        сотрудничества, категория С – 4 (1 единица) (№ 15-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или по специальности в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Обеспечение вопросов по реализации международных соглашений и договоров; внесение предложений по развитию международных автомобильных перевозок; ведение вопросов по межправительственным комиссиям, международных двусторонних взаимоотношений, взаимодействие с международными организациями, интеграционных процессов; организация переписки и переговоров по обмену с компетентными органами иностранных государств разрешениями на международные перевозки.

   Эксперт Управления международных перевозок и сотрудничества,
               категория С – 5 (1 единица) (№ 15-3-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или по специальности в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Подготовка международных соглашений и договоров; составление и ведение протоколов встреч; проведение анализа состояния рынка международных перевозок; мониторинг информации по исполнению международных договоров по вопросам автомобильного транспорта; организация вопросов по определению квот обмена бланками разрешений на международные перевозки; составление графика по участию в международных мероприятиях; проведение внутригосударственных согласований и процедур по международным договорам.

   Эксперт Управления международных перевозок и сотрудничества,
               категория С – 5 (1 единица) (№ 15-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или по специальности в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области транспортно-коммуникационного комплекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, Internet.

Функциональные обязанности

Подготовка свода планов работ и ведение отчетности по их исполнению; работа по организационным и информационным вопросам; ведение делопроизводства и мониторинг исполнительской дисциплины; вопросы развития государственного языка; участие в работе по сотрудничеству с международными организациями; подготовка информаций и отчетностей по вопросам международного сотрудничества в области автомобильного транспорта; проведение внутригосударственных согласований и процедур по международным договорам; ведение сводной аналитической работы.

      16. Департамент государственной политики в области связи

        Директор Департамента государственной политики в области
                связи, категория С-1 (1 единица) (№ 16-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно опыт работы в сфере управления.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Департамента. Организация, контроль и координация деятельности структурных подразделений департамента. Контроль за реализацией государственной политики в области связи на территории Республики Казахстан. Координация работы по разработке нормативных правовых актов для формирования и реализации государственной политики в области связи. Организация работы в рамках межведомственных комиссий и рабочих групп по рассмотрению и решению проблем в области телекоммуникаций, почтовой связи и международных отношений в области связи.

Заместитель директора Департамента государственной политики в
       области связи, категория С-2 (1 единица) (№ 16-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно опыт работы в сфере управления,
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Организация и руководство, в пределах своей компетенции, работой Департамента. Организация работы по осуществлению государственной политики в области связи на территории Республики Казахстан, осуществление анализа отрасли связи, по соблюдению законодательных и иных нормативных правовых актов, регламентирующих порядок осуществления государственной политики в области телекоммуникаций, почтовой связи, стандартизации. Организация разработки проектов нормативных правовых актов для формирования и реализации государственной политики в области связи.

    Руководитель Управления мониторинга, координации и развития
             телекоммуникационной инфраструктуры, категория
                      С-3 (1 единица) (№ 16-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области электросвязи)

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Координация выполнения всей плановой и оперативной работы Управления; осуществление международного сотрудничества в области связи; изучение передового зарубежного опыта по анализу в области связи; организация работы по разработке проектов законодательных и иных нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность в области связи; взаимодействие с государственными органами и операторами связи по сбору статистических данных для проведения анализа отрасли связи.

Главный эксперт Управления мониторинга, координации и развития
телекоммуникационной инфраструктуры, категория С-4 (1 единица)
                            (№ 16-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта в области связи или стандартизации и сертификации.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Участие в разработке предложений и реализация основных направлений и приоритетов развития и совершенствования отрасли связи Республики Казахстан, повышение ее качества, доступности и устойчивости функционирования, работа по взаимодействию с органами государственного управления, операторами связи по основным вопросам телекоммуникаций. Разработка нормативных правовых актов в области телекоммуникаций.

Главный эксперт Управления мониторинга, координации и развития
телекоммуникационной инфраструктуры, категория С-4 (1 единица)
                            (№ 16-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или юридическое или экономическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Разработка нормативных правовых актов в области связи, в пределах компетенции Управления, проведение анализа отрасли связи, организация переписки с ведомствами и организациями по сбору статистических данных от операторов связи; взаимодействие с министерствами, ведомствами и структурными подразделениями Министерства по вопросам, входящим в компетенцию Департамента; осуществление работы с международными организациями связи (МСЭ, РСС).

Главный эксперт Управления мониторинга, координации и развития
телекоммуникационной инфраструктуры, категория С-4 (1 единица)
                           (№ 16-2-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Разработка нормативных правовых актов в области связи, в пределах компетенции Управления, в рамках реализации задач, возложенных на Департамент мониторинг подзаконных актов, разработанных или принятых Министерством, организация переписки с ведомствами и организациями по сбору статистических данных от операторов связи; работа с Международным союзом электросвязи (МСЭ), Региональным содружеством в области связи (РСС) и другими организациями по предоставлению статистических данных; осуществление сбора статистических данных индикаторов развития отрасли связи, и проведение анализа развития отрасли связи.

      Эксперт Управления мониторинга, координации и развития
телекоммуникационной инфраструктуры, категория С-5 (1 единица)
                             (№ 16-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Разработка нормативных правовых актов в области телекоммуникаций, почтовой связи, в пределах компетенции Управления, актуализация нормативных документов, в т.ч. согласование нормативных документов, разработанных иными государственными органами; в рамках реализации задач, возложенных на Департамент мониторинг подзаконных актов, разработанных или принятых Министерством, взаимодействие с министерствами, ведомствами и структурными подразделениями Министерства по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.

Руководитель Управления формирования государственной политики в
         области связи, категория С-3 (1 единица) (№ 16-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или экономическое или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Координация выполнения всей плановой и оперативной работы Управления; организация работы по осуществлению государственной политики в области связи на территории Республики Казахстан, осуществление международного сотрудничества в области связи; изучение передового зарубежного опыта по управлению отраслью связи; организация работы по разработке проектов законодательных и иных нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность в области телекоммуникаций и международных отношений. Организация переписки с ведомствами и организациями по вопросам телекоммуникаций.

      Главный эксперт Управления формирования государственной
         политики в области связи, категория С-4 (1 единица)
                           (№ 16-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или экономическое или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Участие в разработке предложений и реализация основных направлений и приоритетов развития и совершенствования отрасли связи Республики Казахстан, повышение ее качества, доступности и устойчивости функционирования, взаимодействие по международному сотрудничеству в области связи, работа по взаимодействию с органами государственного управления по основным вопросам телекоммуникаций. Разработка нормативных правовых актов в области телекоммуникаций; реализация осуществления государственной политики в области связи на территории Республики Казахстан.

      Главный эксперт Управления формирования государственной
          политики в области связи, категория С-4 (1 единица)
                          (№ 16-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или экономическое или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта в области связи.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Участие в разработке предложений и реализация основных направлений и приоритетов развития и совершенствования отрасли связи Республики Казахстан, повышение ее качества, доступности и устойчивости функционирования, взаимодействие по международному сотрудничеству в области связи, работа по взаимодействию с органами государственного управления по основным вопросам телекоммуникаций. Разработка нормативных правовых актов в области телекоммуникаций; реализация осуществления государственной политики в области связи на территории Республики Казахстан.

       Главный эксперт Управления формирования государственной
          политики в области связи, категория С-4 (1 единица)
                            (№ 16-3-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно в области связи) или экономическое или юридическое

Профессиональная

компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов в области связи, основных направлений государственной политики Республики Казахстан в области связи.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желателен опыт работы в сфере телекоммуникаций.
3. Умение работать на компьютере.

Функциональные обязанности

Участие в разработке предложений и реализация основных направлений и приоритетов развития и совершенствования отрасли связи Республики Казахстан, повышение ее качества, доступности и устойчивости функционирования, работа по взаимодействию с органами государственного управления по основным вопросам телекоммуникаций. Разработка нормативных правовых актов в области телекоммуникаций; реализация осуществления государственной политики в области связи на территории Республики Казахстан.

17. Департамент государственной политики в сфере информатизации

         Директор Департамента государственной политики в сфере
          информатизации, категория С-1 (1 единица) (№ 17-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое (в области информатики или физики или математики)

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Общее руководство, оперативное управление, координация и организация деятельности Департамента; формирование и реализация государственной политики и государственное регулирование деятельности в сфере информатизации и «электронного правительства»; координация межотраслевой деятельности в сфере информатизации; координация деятельности по обеспечению информационной безопасности в сфере информатизации; контроль за исполнением договоров по проектам в сфере информатизации с правом подписания отчетов и актов по их исполнению.

Заместитель директора Департамента государственной политики в
   сфере информатизации, категория С-2 (1 единица) (№ 17-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое (в области информатики или физики или математики) или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Формирование и реализация государственной политики в сфере информатизации и «электронного правительства»; координация работы по развитию международного сотрудничества в сфере информатизации; контроль за разработкой и совершенствованием нормативных правовых актов в сфере информатизации; осуществление государственного регулирования деятельности в сфере информатизации; участие в формировании плана финансирования соответствующей бюджетной программы, стратегического плана и бюджетной заявки Министерства в сфере информатизации; проведение работ по согласованию бюджетных программ в сфере информатизации; организация деятельности рассмотрения технической документации по информационным системам и ресурсам государственных органов и Министерства; согласование и осуществление контроля приемки материально-товарных ценностей, приобретаемых Министерством по проектам «электронного правительства»; организация работы по координации и непосредственному управлению исполнением бюджетных программ; организация работ по стандартизации и подтверждению соответствия в сфере информатизации; координация деятельности по обеспечению информацинной безопасности в сфере информатизации; контроль за исполнением договоров по проектам в сфере информатизации с правом подписания отчетов и актов по их исполнению.

Руководитель Управления формирования государственной политики в
    сфере информатизации, категория С-3 (1 единица) (№ 17-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое или педагогическое (в области информатики или физики или математики)

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Организация деятельности управления; участие в решении вопросов стратегии развития информатизации в Республике Казахстан, развитие международного сотрудничества в сфере информатизации; разработка и совершенствование нормативных правовых актов в сфере информатизации; участие в реализации государственных программ в сфере информатизации; организация деятельности по взаимодействию с государственными органами и подведомственными организациями по вопросам информатизации; участие в работах по стандартизации; контроль за осуществлением мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; проведение совместных с Агентством РК по статистике работ по уточнению и развитию статистических показателей в сфере информатизации; организация проведения и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

       Главный эксперт Управления формирования государственной
     политики в сфере информатизации, категория С-4 (1 единица)
                             (№ 17-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Разработка и совершенствование нормативных правовых актов в сфере информатизации; участие в реализации государственных программ в сфере информатизации; подготовка предложений по разработке и реализации программных и стратегических документов по вопросам информатизации; взаимодействие с центральными государственными органами и местными исполнительными органами в части разработки показателей по стратегическим направлениям сферы информатизации; развитие международного сотрудничества в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

   Эксперт Управления формирования государственной политики в
   сфере информатизации, категория С-5 (1 единица) (№ 17-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Разработка и совершенствование нормативных правовых актов в сфере информатизации; рассмотрение нормативных правовых актов государственных органов в части информатизации; участие в заседаниях рабочих групп Мажилиса Парламента РК и госорганов по подготовке проектов законодательных актов; участие в реализации государственных программ в сфере информатизации; рассмотрение документов по вопросам стандартизации и подтверждению соответствия в сфере информатизации; осуществление мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации и внесение предложений по разработке нормативных правовых актов.

Эксперт Управления формирования государственной политики в
сфере информатизации, категория С-5 (1 единица) (№ 17-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Развитие международного сотрудничества в сфере информатизации; участие в реализации государственных программ в сфере информатизации; разработка проектов документов по вопросам подготовки кадров в сфере информатизации; определение потребности в специалистах; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

    Эксперт Управления формирования государственной политики в
   сфере информатизации, категория С-5 (1 единица) (№ 17-2-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или междисциплинарное (международные экономические отношения или международные отношения)

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Разработка и совершенствование нормативных правовых актов в сфере информатизации; участие в реализации государственных программ в сфере информатизации; рассмотрение документов по вопросам по стандартизации и подтверждению соответствия в сфере информатизации; проведение совместных с Агентством РК по статистике работ по уточнению и развитию статистических показателей в сфере информатизации; подготовка отчетов по реализации стратегических документов в сфере информатизации.

   Руководитель Управления развития и продвижения «электронного
         правительства», категория С-3 (1 единица) (№ 17-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое (в области информатики или физики или математики) или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Организация деятельности управления; участие в государственном регулировании деятельности в сфере информатизации; оказание практической и методической помощи государственным органам и организациям по вопросам применения электронного документооборота, электронной цифровой подписи; участие в формировании «электронного правительства», организация пиар-акций проектов «электронного правительства» и обучение электронным услугам; координация оценки эффективности деятельности государственных органов по применению ИТ; участие в определении функций госорганов, подлежащих автоматизации; создание и развитие эталонных моделей и архитектуры «электронного правительства»; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров; осуществление приема закупленного ЛПО и оборудования в рамках курируемых проектов; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации.

Главный эксперт Управления развития и продвижения «электронного
       правительства», категория С-5 (1 единица) (№ 17-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики РК в сфере информатизации, построения информационных систем и сетей, нормативных правовых актов по вопросам информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
1. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Участие в реализации государственных программ в сфере информатизации; участие в определении функций госорганов, подлежащих автоматизации; создание и развитие эталонных моделей и архитектуры «электронного правительства»; координация оценки эффективности деятельности госорганов по применению ИТ; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации.

Главный эксперт Управления развития и продвижения «электронного
     правительства», категория С-4 (1 единица) (№ 17-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики Республики Казахстан в сфере информатизации, нормативных правовых актов по вопросам информатизации, построения информационных систем и сетей, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно типовым квалификационным требованиям. Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Координация и организация практической и методической помощи государственным органам и организациям по вопросам применения электронной цифровой подписи; обеспечение функционирования проектов «электронного правительства», Национального Удостоверяющего Центра, Корневого Удостоверяющего Центра, системно-технического обслуживания оборудования центрального аппарата Министерства; обеспечение функционирования проектов «электронного правительства», интранет-портала государственных органов; участие в работах по приему в эксплуатацию информационных систем государственных органов; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

Главный эксперт Управления развития и продвижения «электронного
       правительства», категория С-5 (1 единица) (№ 17-3-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики Республики Казахстан в сфере информатизации, нормативных правовых актов по вопросам информатизации, построения информационных систем и сетей, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Координация и организация практической и методической помощи государственным органам и организациям по вопросам информатизации; участие в разработке нормативных правовых актов в сфере информатизации; участие на заседаниях рабочих групп по вопросам электронных государственных закупок, ИИН, БИН; обеспечение функционирования проектов «электронного правительства», платежного шлюза «электронного правительства», адресного регистра, участие в развитии и продвижении «электронного правительства», повышения компьютерной грамотности населения; организация пиар-акций проектов «электронного правительства» и обучения электронным услугам; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

Главный эксперт Управления развития и продвижения «электронного
      правительства», категория С-5 (1 единица) (№ 17-3-2-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики Республики Казахстан в сфере информатизации, нормативных правовых актов по вопросам информатизации, построения информационных систем и сетей, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Координация и организация практической и методической помощи государственным органам и организациям по вопросам применения электронного документооборота; обеспечение функционирования проектов «электронного правительства»; участие в сопровождении испытательной лаборатории программных средств и программных продуктов; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

            Руководитель Управления формирования новой модели
    информатизации и анализа проектной документации, категория
                  С-3 (1 единица) (№ 17-4-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое (в области информатики или физики или математики) или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики Республики Казахстан в сфере информатизации, нормативных правовых актов по вопросам информатизации, построения информационных систем и сетей, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Организация деятельности управления; участие в государственном регулировании деятельности в сфере информатизации; рассмотрение технической документации и спецификаций по информационным системам и ресурсам государственных органов и Министерства; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров; осуществление приема закупленного лицензионного программного обеспечения (ЛПО) и оборудования в рамках проектов курируемых Департаментом; участие в формировании плана финансирования соответствующей бюджетной программы, стратегического плана и бюджетной заявки Министерства в сфере информатизации; проведение работ по согласованию бюджетных программ в сфере информатизации; участие в формировании новой модели информатизации; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации.

        Главный эксперт Управления формирования новой модели
    информатизации и анализа проектной документации, категория
                  С-4 (1 единица) (№ 17-4-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная

Компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по вопросам информатизации, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные

обязанности

Участие в формировании плана финансирования соответствующей бюджетной программы, стратегического плана и бюджетной заявки Министерства в сфере информатизации; рассмотрение бюджетных программ госорганов в сфере информатизации; участие в развитии казахстанского содержания в сфере информатизации; участие в развитии научно-исследовательской работы (НИР) и научно-исследовательской опытно-конструкторской работы (НИОКР) в сфере информатизации; участие в развитии Специальной экономической зоны «Парк инновационных технологий»; участие в формировании новой модели информатизации; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

       Главный эксперт Управления формирования новой модели
    информатизации и анализа проектной документации, категория
                     С-4 (1 единица) (№ 17-4-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная Компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по вопросам информатизации, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации, основ делопроизводства.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Рассмотрение технической документации и спецификаций по информационным системам и ресурсам госорганов и Министерства; рассмотрение технических задании на разработку, доработку и модернизацию информационных систем и ресурсов; оказание практической и методической помощи госорганам и организациям по компонентам «электронного правительства»; участие в интеграции и разработке технической документации по международным проектам; осуществление приема закупленного лицензионного программного обеспечения (ЛПО) и оборудования; участие в работах по созданию Национального шлюза Республики Казахстан и развитию Доверенной третьей стороны; участие в формировании новой модели информатизации; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

         Главный эксперт Управления формирования новой модели
      информатизации и анализа проектной документации, категория
                   С-4 (1 единица) (№ 17-4-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная Компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по вопросам информатизации, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Рассмотрение технической документации и спецификаций по информационным системам и ресурсам госорганов и Министерства; рассмотрение технических задании на разработку, доработку и модернизацию информационных систем и ресурсов; оказание практической и методической помощи госорганам и организациям по компонентам «электронного правительства»; участие в интеграции и разработке технической документации по международным проектам; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации; подготовка и участие в конкурсах по государственным закупкам услуг и товаров в рамках компетенции управления.

 Руководитель Управления защиты «электронного правительства»,
              категория С-3 (1 единица) (№ 17-5-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или педагогическое (в области информатики или физики или математики) или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основных направлений политики Республики Казахстан в сфере информатизации и информационной безопасности, нормативных правовых актов по вопросам информатизации и информационной безопасности, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Организация деятельности управления; реализация государственной политики в сфере информационной безопасности, также обеспечение ее реализация; подготовка материалов для заседания Межведомственной комиссии по информатизации по вопросам информационной безопасности; осуществление практической и методической помощи госорганам и организациям по вопросам информационной безопасности; организация работ по соблюдению требований политики информационной безопасности в Министерстве; участие в разработке методических материалов и рекомендаций в сфере информационной безопасности информационных систем и ресурсов; обеспечение функционирования Службы реагирования на компьютерные инциденты; координация работ по реализации проекта Резервного серверного центра; координация вопросов по обеспечению бесперебойной работы аппаратно-программного комплекса проектов «электронного правительства», функционированию Единой почтовой системы; участие в организации системно-технического обслуживания компонентов «электронного правительства»; участие в разработке методических материалов и рекомендаций в сфере информационной безопасности; осуществление в рамках своей компетенции мониторинга подзаконных нормативных правовых актов в сфере информатизации и информационной безопасности.

         Главный эксперт Управления защиты «электронного
      правительства», категория С-4 (1 единица) (№ 17-5-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по вопросам информатизации и информационной безопасности, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Подготовка материалов для заседания Межведомственной комиссии по информатизации по вопросам информационной безопасности; организация и участие в проведении аудита и аттестации информационных систем центральных и местных исполнительных органов на соответствие требованиям нормативных правовых актов в сфере информационной безопасности; разработка нормативно-технической документации по информационной безопасности; координация работ по функционированию Единой почтовой системы; участие в координации деятельности Службы реагирования на компьютерные инциденты и Центра мониторинга.

Главный эксперт Управления защиты «электронного правительства»,
              категория С-4 (1 единица) (№ 17-5-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов по вопросам информатизации и информационной безопасности, перечня и основных требований нормативно-технической документации в сфере информатизации.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы с информационными технологиями.

Функциональные обязанности

Подготовка материалов для заседания Межведомственной комиссии по информатизации по вопросам информационной безопасности; организация проведения совещаний по вопросам информационной безопасности; участие в разработке нормативных правовых актов в сфере информационной безопасности; выявление и координация работ по устранению уязвимостей компонентов «электронного правительства»; участие в реализации проекта Резервный серверный центр; участие в проектировании системы защиты, ее испытаниях и приемке в эксплуатацию.

   18. Департамент транзитной политики и транспортной логистики

      Директор Департамента транзитной политики и транспортной
          логистики, категория С -1 (1 единица) (№ 18-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое.

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ транзитной политики Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах и организациях отрасли транспорта, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Департамента; организация и координация работ по формированию основных направлений транзитной политики, транспортно-логистической системы Республики Казахстан; участие в межотраслевых мероприятиях по вопросам входящим в компетенцию Департамента; участие в подготовке анализа тенденции и реализации экономической политики стран, представляющих интерес для Казахстана в части транзита и транспортной логистики; рассмотрение проектов нормативных правовых актов и иных документов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.

    Заместитель директора Департамента транзитной политики и
транспортной логистики, категория С – 2 (1 единица) (№ 18-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание основ транзитной политики Республики Казахстан, основных направлений социально-экономической политики Республики Казахстан, законодательства в области транспорта.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Желательно наличие опыта работы в государственных органах и организациях отрасли транспорта, а также в финансовой сфере.

Функциональные обязанности

Контроль за деятельностью управлений; обеспечение качества исполнения документов и контроль за соблюдением трудовой дисциплины сотрудниками Департамента; координация взаимодействия департамента со структурными подразделениями и подведомственными организациями; подготовка аналитических отчетов, записок и докладов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента; участие в формировании плана финансирования бюджетных программ, стратегического плана и бюджетной заявки Министерства в области транзитной политики и транспортной логистики; рассмотрение проектов нормативных правовых актов и иных документов по вопросам, входящим в компетенцию Департамента.

       Руководитель Управления транзитной политики, категория
                     С-3 (1 единица) (№ 18-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или транспорта или коммуникаций или государственного управления или техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Управления; участие в разработке предложений по формированию основных направлений транзитной политики Республики Казахстан, в подготовке информационных материалов и документации по вопросам развития транзитного потенциала Республики Казахстан; осуществление контроля за организацией работы в рамках развития транзита; анализ информации о тенденции и реализации экономической политики стран, представляющих интерес для Казахстана в части транзита.

Главный эксперт управления транзитной политики, категория С-4
                    (1 единица) (№ 18-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или транспорта или коммуникаций или управления или техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Подготовка информационных материалов и документации по реализации транзитной политики; разработка предложений по формированию основных направлений транзитной политики Республики Казахстан; участие в разработке нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в области транзита.

         Эксперт управления транзитной политики, категория С-5
             (3 единицы) (№ 18-2-3-1, № 18-2-3-2, № 18-2-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или транспорта или коммуникаций или управления или техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Организация, сбор, анализ и подготовка информационных материалов и документации по сотрудничеству и координации в рамках транзита; подготовка информационных материалов и документации по прикладным научным исследованиям в области транзитной политики; участие в подготовке материалов по реализации транзитной политики.

Руководитель Управления транспортной логистики, категория С-3
                     (1 единица) (№ 18-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или транспорта или коммуникаций или государственного управления или техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Общее руководство деятельностью Управления; участие в разработке предложений по формированию основных направлений транспортно-логистической системы Республики Казахстан, в подготовке информационных материалов и документации по вопросам развития транспортной логистики; осуществление контроля за организацией работы в рамках развития логистики; анализ информации о тенденции и реализации экономической политики стран, представляющих интерес для Казахстана в части транспортной логистики.

        Главный эксперт управления транспортной логистики,
        категория С-4 (2 единицы) (№ 18-3-2-1, № 18-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или транспорта или коммуникаций или управления или техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Подготовка информационных материалов и документации по вопросам развития транспортной логистики; разработка предложений по формированию основных направлений транспортно-логистической системы Республики Казахстан; участие в разработке нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в области логистики.

     Эксперт управления транспортной логистики, категория С-5
                        (1 единица) (№ 18-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее по специальности в области международных отношений или транспорта или коммуникаций или управления или техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание Закона Республики Казахстан «О международных договорах Республики Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области транспорта и коммуникаций, международных правовых актов, регулирующих международные отношения;
3. Желательно знание английского языка.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, E-mail, Internet и др.

Функциональные обязанности

Организация, сбор, анализ и подготовка информационных материалов и документации по сотрудничеству и координации деятельности в рамках транспортной логистики; подготовка информационных материалов и документации по прикладным научным исследованиям в области транспортной логистики; участие в подготовке материалов по вопросам развития транспортной логистики.

                 19. Комитет автомобильных дорог
       Заместитель Председателя Комитета автомобильных дорог,
                категория С – 1 (1 единица) (№ 19-1-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое, экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за списанием автодорог и сооружений на них, за вводом временного ограничения или прекращение движения по республиканским дорогам, в случае явлений стихийного характера или из-за дорожно-климатических условий; участие в осуществлении контроля за целевым использованием выделенных средств из республиканского бюджета на капитальный, средний, текущий ремонт и содержание автомобильных дорог республиканского и местного значения; осуществление контроля за проведением диагностики и оценки транспортно-эксплуатационного состояния автомобильных дорог общего пользования, ведением и хранением отраслевого банка данных по автодорогам и искусственным сооружениям; осуществление контроля за состоянием автомобильных дорог; координация и контроль деятельности подведомственных организаций Комитета, АО «НК» ҚазАвтоЖол» и РГП «Казахавтодор» по обеспечению безопасного и бесперебойного движения.

      Заместитель Председателя Комитета автомобильных дорог,
              категория С – 1 (1 единица) (№ 19-1-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация мероприятий по проведению международных конкурсных процедур по закупу консультационных услуг, строительных работ и товаров; взаимодействие с подрядными организациями по вопросам выполнения договоров, работы с миссиями банков-доноров по согласованию вопросов, связанных с реализацией проектов; проведение переговоров и подготовительных мероприятий для подписания международных договоров по сотрудничеству в области автомобильных дорог; определение условий и характера взаимных обязательств в соответствии с законодательством Республики Казахстан; участие в подготовке соглашений о займах с международными финансовыми институтами в области автомобильных дорог, проектов финансируемых из средств внешних займов, ратификация соглашений с Международными институтами по выделению заемных средств на развитие коридора международного значения; обеспечение целевого исполнение программ по внешним займам и софинансирования; осуществления проверки документации на строительно-монтажные работы при реализации проекта; подписание соответствующих платежных документов, связанных с реализацией проектов по внешним займам, координация и контроль деятельности РГУ «Облжоллабораторий» по обеспечению качества выполнения дорожно-строительных и ремонтных работ; осуществление взаимодействия с АО «КазДорНИИ» по вопросам науки и нормативов дорожной отрасли; организация проведения мониторинга реализации концессионных проектов; координация разработки планов реализаций концессионных проектов; организация работы по выкупу земельных участков и отвода грунтовых карьеров; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

       Заместитель Председателя Комитета автомобильных дорог,
                    категория С – 1 (№ 19-1-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в осуществлении контроля за целевым использованием выделенных средств из республиканского бюджета на строительство, реконструкцию автомобильных дорог республиканского значения и качество выполняемых работ; организация работы по разработке инвестиционных предложений, технико-экономических обоснований проектов; разработка проектно-сметных документаций и проведения анализа проектно-сметной документации на строительство и реконструкцию автомобильных дорог общего пользования и сооружений на них; организация работ по обеспечению целевого исполнения программ по внешним займам и софинансирования; осуществление проверки документации на строительно-монтажные работы при реализации проектов по внешним займам; подписание соответствующих платежных документов, связанных с реализацией проектов по внешним займам; участие в осуществлении контроля за формированием перечня и предложений по целевым трансфертам на планируемый период совместно с местными исполнительными органами; контроль в организации работ по разработке бюджетной заявки по целевым трансфертам; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

        Руководитель Управления эксплуатации и мобилизационной
          подготовки, категория С – 3 (1 единица) (№ 19-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в разработке республиканских целевых программ совершенствования и развития сети автомобильных дорог, повышения уровня технического и транспортно-эксплуатационного состояния; участие в разработке и реализации годовых индикативных, среднесрочных, долгосрочных планов развития ремонта и содержания автодорог, в мобилизационной подготовке дорожного хозяйства; осуществление контроля, ведение учета и проведение анализа дорожно-транспортных происшествий, участие в разработке предложений по устранению причин возникновения; осуществление контроля, ведение учета и проведение анализа по системе взимания платы на платных участках автомобильных дорог республиканского значения; осуществление контроля, ведение учета и проведения анализа по САИС (Специальные автоматизированные измерительные средства); проведение анализа технического состояния автомобильных дорог; организация ведения учета автомобильных дорог, проведение диагностики и оценки транспортно-эксплуатационного состояния республиканских дорог и искусственных сооружений на них, ведение и хранение отраслевого банка данных по автодорогам и дорожным сооружениям, надзор за соблюдением правил по охране автодорог; в пределах своей компетенции осуществление ввода временного ограничения или прекращения движения по республиканским дорогам, в случае явлений стихийного характера или из-за дорожно-климатических условий; участие в совместной работе с РГП «Казахавтодор» по организации контроля за исполнением мероприятий по проведению подготовительных работ по предупреждению паводковых разрушений; проведение анализа выполненных работ по текущему ремонту, содержанию, диагностике автодорог и разрабатываемых отраслевых документов, в пределах своей компетенции; координация развития объектов дорожного сервиса, мониторинг действующих объектов сервиса, разработка нормативно-технических документов, касающихся объектов сервиса; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

      Главный эксперт Управления эксплуатации и мобилизационной
         подготовки, категория С – 4 (1 единица) (№ 19-2-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Анализ выполнения работ по капитальному и среднему ремонту автодорог республиканского значения; разработка планов работ по капитальному и среднему ремонтов; участие в осуществлении контроля за целевым использованием выделенных средств из республиканского бюджета на капитальный и средний ремонты автомобильных дорог; участие в разработке нормативно-технической документации по эксплуатации автомобильных дорог; участие в организации проведения государственных закупок товаров, работ и услуг по капитальному и среднему ремонту автомобильных дорог республиканского значения; подготовка отчетов по капитальному и среднему ремонту автомобильных дорог республиканского значения; участие в обработке данных ежегодных осмотров автомобильных дорог республиканского значения и определение потребности в проведении капитального и среднего ремонта автомобильных дорог республиканского значения и искусственных сооружений на них; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

      Главный эксперт Управления эксплуатации и мобилизационной
             подготовки, категория С – 4 (№ 19-2-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работ по обработке сводных данных по транспортно-эксплуатационному состоянию и формированию сети автомобильных дорог республиканского значения; организация работ по подготовке отчетов по капитальному и среднему ремонту автомобильных дорог республиканского значения; участие в обработке данных ежегодных осмотров автомобильных дорог республиканского значения и определение потребности в проведении капитального и среднего ремонта автомобильных дорог республиканского значения и искусственных сооружений на них; участие в разработке нормативно-технической документации; участие в экспертной группе по экспертизе проектов капитального ремонта и технической документации среднего ремонта автомобильных дорог общего пользования; принятие отчетов от АО «НК«ҚазАвтоЖол» по капитальному и среднему ремонту автомобильных дорог республиканского значения; взаимодействие с государственными органами по вопросам автодорожной отрасли; подготовка материалов для совещаний по вопросам автодорожной отрасли; осуществление свода оперативной информации по проезжаемости автодорог республиканского значения.

Главный эксперт Управления эксплуатации и мобилизационной
    подготовки, категория С – 4 (1 единица) (№ 19-2-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Подготовка проектов ответов на депутатские запросы по вопросам развития автомобильных дорог республиканского значения; предоставление информации по исполнению протокольных поручений Руководителя Канцелярии Премьер-Министра; подготовка нормативно-правовых актов по приему и передаче автомобильных дорог общего пользования; подготовка материалов по мобилизационной подготовке; участие в подготовке нормативно-правовых актов; осуществление согласования проектов нормативно-правовых актов с государственными органами; взаимодействие с Министерством по чрезвычайным ситуациям и осуществление подготовки материалов по вопросам готовности отрасли на случай гражданской обороны и чрезвычайных ситуациях; подготовка отчетных данных для предоставления в уполномоченные государственные органы; осуществление работы по исполнению пунктов программы по развитию транспортной инфраструктуры в Республике Казахстан на 2010 – 2014 годы, утвержденной постановлением Правительства Республики Казахстан от 30 сентября 2010 года № 1006; участие в разработке нормативно-технической и законодательной документации по вопросам эксплуатации автомобильных дорог общего пользования; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Эксперт Управления эксплуатации и мобилизационной подготовки,
            категория С – 5 (1 единица) (№ 19-2-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в разработке мероприятий по снижению аварийности на автодорогах совместно с заинтересованными государственными органами; подготовка предложений при разработке нормативно- правовой и нормативно-технической документации по вопросам эксплуатации автомобильных дорог и безопасности дорожного движения; подготовка проектов ответов на депутатские запросы по вопросам развития автомобильных дорог республиканского значения; предоставление информации по исполнению протокольных поручений Руководителя Канцелярии Премьер-Министра; взаимодействие с государственными органами по вопросам развития автомобильных дорог республиканского значения; осуществление подготовки материалов по вопросам готовности отрасли на случай гражданской обороны и чрезвычайных ситуациях; подготовка отчетных данных за год (квартал) по работе на платной автомобильной дороге республиканского значения; осуществление свода оперативной информации по сбору от платности на дорогах республиканского значения; взаимодействие с государственными органами по вопросам безопасности дорожного движения; проведение мониторинг ежегодного состояния автомобильных дорог республиканского значения и искусственных сооружений на них; проведение анализа и организация проведения работ по разработке и выполнению мероприятий по Комплексной целевой программе по обеспечению безопасности дорожного движения на республиканской сети дорог и устранению аварийно-опасных участков; проведение анализа и мониторинга САИС (Специальные автоматизированные измерительные средства); участие в обеспечении и проведении контроля за мобилизационной подготовкой дорожного хозяйства; проведение анализа и осуществление контроля за техническим состоянием и обеспечением сохранности автомобильных дорог; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Эксперт Управления эксплуатации и мобилизационной подготовки,
            категория С – 5 (1 единица) (№ 19-2-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работ по обработке сводных данных по транспортно-эксплуатационному состоянию и формированию сети автомобильных дорог республиканского значения; организация работ по подготовке отчетов по капитальному и среднему ремонту автомобильных дорог республиканского значения; участие в обработке данных ежегодных осмотров автомобильных дорог республиканского значения и определение потребности в проведении капитального и среднего ремонта автомобильных дорог республиканского значения и искусственных сооружений на них; участие в разработке нормативно-технической документации; участие в экспертной группе по экспертизе проектов капитального ремонта и технической документации среднего ремонта автомобильных дорог общего пользования; сведение планов подведомственных организаций по капитальному и среднему ремонту автомобильных дорог республиканского значения; участие в разработке проектов постановлений Правительства Республики Казахстан; подготовка проектов ответов на депутатские запросы, запросы государственных органов, физических и юридических лиц; взаимодействие с государственными органами по вопросам развития автомобильных дорог республиканского значения; подготовка материалов для совещаний по вопросам автодорожной отрасли; осуществление свода оперативной информации по проезжаемости автодорог республиканского значения; взаимодействие с Министерством экономики и бюджетного планирования Республики Казахстан по показателям, обеспечивающие достижение стратегических целей; организация работ по обеспечению полного и своевременного освоения бюджетных средств совместно с подведомственными государственными учреждениями; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

       Руководитель Управления строительства и реконструкции,
               категория С – 3 (1 единица) (№ 19-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Координация деятельности управления; участие в разработке концепции формирования и развития сети автомобильных дорог республики и программ совершенствования сети автомобильных дорог; участие в обеспечении целевого и эффективного использования бюджетных средств и государственных внешних займов; осуществление контроля и мониторинга реализации проектов по строительству и реконструкции автодорог; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

    Главный эксперт Управления строительства и реконструкции,
            категория С – 4 (1 единица) (№ 19-3-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Участие в реализации проектов по строительству и реконструкции автомобильных дорог республиканского значения; участие в обосновании потребности и мониторинга основных дорожно-строительных материалов, техники, оборудования, машин и механизмов по строительству и реконструкции автодорог; участие в осуществлении контроля за целевым использованием выделенных средств на строительство и реконструкцию автомобильных дорог; ведение мониторинга по казахстанскому содержанию в части применения казахстанского битума в автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

     Главный эксперт Управления строительства и реконструкции,
               категория С – 4 (1 единица) (№ 19-3-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Разработка бюджетной заявки Комитета на планируемый период; контроль за реализацией проектов по строительству и реконструкции автомобильных дорог республиканского значения; участие в разработке планов, стратегий по дорожной отрасли; осуществление контроля за целевым использованием выделенных средств на строительство и реконструкцию автомобильных дорог; мониторинга работ по строительству и реконструкции автомобильных дорог; участие в разработке и реализации годовых, среднесрочных, долгосрочных планов развития по строительству и реконструкцию автодорог; участие при обосновании потребности в финансовых средствах, материальных и трудовых ресурсах для реализации республиканских программ по реконструкции и строительству дорог; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Эксперт Управления строительства и реконструкции, категория
                 С – 5 (1 единица)(№ 19-3-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Участие в реализации проектов по строительству и реконструкции автомобильных дорог республиканского значения; участие в обосновании потребности и мониторинга основных дорожно-строительных материалов, техники, оборудования, машин и механизмов по строительству и реконструкции автодорог; участие в осуществлении контроля за целевым использованием выделенных средств на строительство и реконструкцию автомобильных дорог; ведение мониторинга по казахстанскому содержанию в части применения казахстанского битума в автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

        Эксперт Управления строительства и реконструкции,
                      категория С – 5
                  (1 единица) (№ 19-3-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Участие в разработке и реализации программных планов работ и стратегических документов по дорожной отрасли; участие в разработке концепции формирования и развития сети автомобильных дорог; участие в разработке и реализации годовых, среднесрочных, долгосрочных планов развития по строительству и реконструкции автодорог; участие в подготовке материалов по вопросам международного сотрудничества, в части строительства, ремонта, реконструкции автомобильных дорог республиканского значения; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

       Эксперт Управления строительства и реконструкции,
            категория С – 5 (1 единица) (№ 19-3-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за исполнением постановлений Правительства РК, решений коллегий, приказов, протоколов аппаратных совещаний; ведение делопроизводства; ознакомление и рассылка приказов; регистрация поступающей корреспонденции; осуществление контроля за своевременным исполнением контрольных документов; осуществление контроля за своевременным исполнением документов; контроль за ведением делопроизводства на государственном языке, за регистрацией приказов председателя по основной деятельности комитета; взаимодействие с государственными органами, подведомственными организациями по вопросам ведения делопроизводства и ведомственного архива; организация работы ведомственного архива; разработка сводной номенклатуры дел; организация работ по веб-сайту.

   Эксперт Управления строительства и реконструкции, категория
                   С – 5 (1 единица) (№ 19-3-3-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или педагогическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Участие в разработке бюджетной заявки Комитета на планируемый период; участие в разработке и реализации годовых, среднесрочных, долгосрочных планов развития по строительству и реконструкцию автодорог; участие при обосновании потребности в финансовых средствах, материальных и трудовых ресурсах для реализации республиканских программ по реконструкции и строительству дорог; осуществление контроля за исполнением постановлений Правительства РК, решений коллегий, приказов, протоколов аппаратных совещаний; ведение делопроизводства; ознакомление и рассылка приказов; регистрация поступающей корреспонденции; осуществление контроля за своевременным исполнением контрольных документов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

      Руководитель Управления финансирования, категория
                С-3 (1 единица) (№ 19-4-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее экономическое или техническое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание законов Республики Казахстан «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», Налогового Кодекса.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

контроль за составлением планов финансирования; осуществление контроля за подготовкой финансовых отчетов, своевременной оплатой сертификатов за счет средств внешнего займа и софинансирования; контроль за правильным и эффективным расходованием средств, своевременным и правильным оформлением бухгалтерских документов; организация ведение бухгалтерского учета финансовой деятельности подведомственных организаций и РГУ «Облжоллаборатории»; осуществление контроля за использованием материальных и финансовых средств; подготовка документов по передаче, списанию и использованию основных средств, находящихся в оперативном управлении в подведомственных организациях; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

         Главный эксперт Управления финансирования, категория
                   С-4 (1 единица) (№ 19-4-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Контроль за осуществлением финансовых процедур по исполнению республиканского бюджета; прием заявок на корректировку планов финансирования по платежам и обязательствам; участие в приеме и своде квартальной и годовой отчетности (баланса); контроль за своевременным проведением расчетов в процессе исполнения планов финансирования; анализ проведения государственных закупок по отраслевым программам и подготовке предложений по перераспределению средств; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

          Главный эксперт Управления финансирования, категория
                     С-4 (1 единица) (№ 19-4-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация исполнения финансовых процедур по внешним займам; участие в подготовке отчетов; осуществление финансирования, ведение учета и контроль за целевым использованием выделенных средств на реализацию проектов по внешним займам; контроль за подготовкой справок и информации по освоению средств; участие в подготовке документов для регистрации и оплаты по внешним займам и софинансированию; осуществление контроля и мониторинга реализации проектов, финансируемых за счет средств республиканского бюджета и внешних займов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

         Главный эксперт Управления финансирования, категория
                       С-4 (1 единица) (№ 19-4-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Проверка и согласование сертификатов, осуществление проверки финансовой составляющей сертификатов промежуточной оплаты (акты выполненных работ), подготовка заявки на снятие средств займа, заявки на снятие средств софинансирования; подготовка проекта плана финансирования по обязательствам и платежам по бюджетным программам, осуществляемым за счет привлечения внешних займов и софинансирования; подготовка документов на регистрацию и оплату по внешним займам и софинансированию; проведение мониторинга реализации проектов, финансируемых за счет средств привлеченных внешних займов и средств софинансирования; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

           Главный эксперт Управления финансирования, категория
                     С – 4 (1 единица) (№ 19-4-2-4)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация ведения бухгалтерского учета и составления отчетности; ведение кассового и фактического учета, в том числе лимитов и расходов; ведение журнала-ордера; составление и ведение главной книги; сверка фактических данных, поступления и расходования средств; организация ведения учета, движения товарно-материальных ценностей и основных средств; подготовка документов по списанию основных средств; контроль за сохранностью активов, за своевременным и правильным оформлением бухгалтерских документов и правомерностью совершаемых операций; организация проведения инвентаризации денежных средств, материальных ценностей и активов; прием квартальных и годовых отчетов по движению основных средств и запасов; контроль за начислением износа активов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

           Главный эксперт Управления финансирования, категория
                      С – 4 (1 единица) (№ 19-4-2-5)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление проверки финансовой составляющей инвойсов, подготовка счетов к оплате, заявлений на перевод денег в иностранной валюте, заявок на ввод поставщика и заявок на внесение изменений реквизитов поставщика; работа с Департаментом казначейства по г. Астана; организация ведения бухгалтерского учета и составления отчетности по внешним займам; осуществление финансирования, проверка и согласование инвойсов; ведение учета и контроль за целевым использованием выделенных средств на реализацию проектов по внешним займам и концессионным проектам; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

           Главный эксперт Управления финансирования, категория
                    С – 4 (1 единица) (№ 19-4-2-6)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление проверки финансовой составляющей сертификатов промежуточной оплаты (акты выполненных работ), подготавливает заявки на снятие средств займа, заявки на снятие средств софинансирования; проведение мониторинга реализации проектов, финансируемых за счет средств привлечения внешних займов и средств софинансирования; участие в работе в программе «Clientconnection» (Всемирный Банк), а так же в онлайне («lfis.adb.org» Азиатского Банка Развития); осуществление подготовки документов на регистрацию и оплату по бюджетной программе; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

          Эксперт Управления финансирования, категория
                 С-5 (1 единица) (№ 19-4-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление мониторинга освоения бюджетных средств по республиканским бюджетным программам; проверка штатных расписаний подведомственных организаций; сбор индивидуальных планов финансирования по платежам и обязательствам; составление расчетов по спецификам; подготовка данных по освоению бюджетных средств, выделенных подведомственным организациям; участие в проведении корректировок планов финансирования, подготовке обоснований и расчетов; подготовка сводной информации и справок по финансовой деятельности подведомственных организаций; участие в приеме квартальных балансов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

        Эксперт Управления финансирования, категория С-5
                  1 единица) (№ 19-4-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление мониторинга освоения бюджетных средств; проверка штатных расписаний РГУ «Облжоллаборатории»; сбор и проверка индивидуальных планов финансирования по платежам и обязательствам»; подготовка информации по освоению бюджетных средств; участие в проведении корректировок планов финансирования, подготовке обоснований и расчетов; подготовка информации и справок по финансовой деятельности РГУ «Облжоллаборатории»; участие в приеме квартальных балансов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

 Эксперт Управления финансирования, категория С-5 (1 единица)
                        (№ 19-4-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Ведение синтетического и аналитического учета по субсчетам, составление мемориального ордера; произведение расчета в порядке плановых платежей; проверка выставленных счетов, актов выполненных работ; ведение накопительных ведомостей; составление актов сверок с поставщиками; подготовка счетов к оплате, заявок на ввод поставщика, внесение изменений реквизитов поставщика; ведение учета денежных средств; контроль за своевременным исполнением финансовых процедур; ведение журналов регистрации заявок и счетов к оплате; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

     Руководитель Управления внешних займов, категория С – 3
                        (1 единица) (№ 19-5-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Общее руководство и координация деятельности Управления; осуществление контроля за реализацией постановлений Правительства РК, приказов Министра и председателя Комитета; участие в работе конкурсных комиссий по закупкам консультационных услуг, товаров и строительных работ в рамках проектов, софинансируемых за счет средств республиканского бюджета и государственных внешних займов; подготовка проектов нормативных правовых актов по вопросам входящим в компетенцию Управления; осуществление контроля и мониторинга реализации проектов софинансируемых за счет средств республиканского бюджета и государственных внешних займов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

        Главный эксперт Управления внешних займов, категория
        С-4 (3 единицы) (№ 19-5-2-1, № 19-5-2-2, № 19-5-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля и мониторинга реализации контрактов на строительные работы и консультационные услуги по управлению проектом, надзору за строительством, институциональным компонентам соглашений о займах и грантах (техническая помощь), финансируемых за счет средств внешних займов; участие в проведении работ по определению ключевых проектов и порядка их освоения; составление анализа документов по оплате услуг подрядных организаций и консультантов; организация и проведение работ с миссиями банков-доноров по вопросам реализации контрактов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

               Эксперт Управления внешних займов,
        категория С-5 (5 единиц) (№ 19-5-3-1, № 19-5-3-2,
               № 19-5-3-3, № 19-5-3-4, № 19-5-3-5)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Подготовка и реализация проектов, финансируемых за счет средств внешних займов и софинансируемых из республиканского бюджета, материалов и информаций по проектам реализующихся за счет внешних займов; подготовка проектов докладов, отчетов и справок по контрактам; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол»; проверка сертификатов от подрядных организаций на соответствие требований.

         Руководитель Управления науки и качества работ,
             категория С – 3 (1 единица) (№ 19-6-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координация деятельности управления; осуществление контроля за выполнением работ службами технологического сопровождения и авторского надзора; участие в разработке нормативно-технической документации в автодорожной отрасли; контроль за качеством выполняемых дорожно-строительных работ и применяемых дорожно-строительных материалов; участие в проведении диагностики и оценки состояния дорог и сооружений на них; участие в подготовке предложений по обеспечению сохранности и повышению технического уровня автомобильных дорог. Осуществление координации и контроля деятельности АО «КазДорНИИ»; взаимодействие с Межправительственным Советом дорожников, а также в других мероприятиях, проводимых в рамках МСД. Ведение учета и проведения анализа потребности кадрового потенциала в автодорожной отрасли. Осуществление контроля по разработке новых технологий применяемых в автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

         Главный эксперт Управления науки и качества работ,
              категория С – 4 (1 единица) (№ 19-6-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, знание отраслевых нормативно-технических документов регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за реализацией постановлений Правительства РК, приказов по автодорожной отрасли; согласование документов по вопросам входящим в компетенцию Управления; координация и контроль деятельности АО «КаздорНИИ»; участие в подготовке предложений по обеспечению сохранности и повышению технического уровня автомобильных дорог; проведение экспертизы методики качества дорожных работ. Ведение учета и проведения анализа потребности кадрового потенциала в автодорожной отрасли; осуществление контроля по разработке новых технологий применяемых в автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

         Главный эксперт Управления науки и качества работ,
               категория С – 4 (1 единица) (№ 19-6-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за реализацией постановлений Правительства РК, приказов по автодорожной отрасли; согласование документов по вопросам входящих в компетенцию Управления; участие в заседаниях рабочих групп Межправительственного Совета дорожников, а также в других мероприятиях, проводимых в рамках МСД; участие в подготовке предложений по обеспечению сохранности и повышению технического уровня автомобильных дорог; проведение экспертизы методики качества дорожных работ; осуществление контроля по разработке новых технологий применяемых в автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

           Главный эксперт Управления науки и качества работ,
               категория С – 4 (1 единица) (№ 19-6-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Свод информации от структурных подразделений и подрядных организаций о ходе выполняемых работ; осуществление сбора отчетов и анализ проведения работ РГУ «Облжоллаборатория»; участие в проведении сплошной или выборочной экспертизы методик качеств дорожных работ с использованием инструментальных методов контроля; осуществление контроля по разработке новых технологий применяемых в автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

       Эксперт Управления науки и качества работ, категория
                  С – 5 (1 единица) (№ 19-6-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Свод информации от структурных подразделений и подрядных организаций о ходе выполняемых работ; осуществление сбора отчетов и анализ проведения работ РГУ «Облжоллаборатория»; участие в проведении сплошной или выборочной экспертизы методик качеств дорожных работ с использованием инструментальных методов контроля; участие в реализации институтциональных компонентов в рамках соглашений о Займе; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

           Эксперт Управления науки и качества работ, категория
                    С – 5 (1 единица) (№ 19-6-3-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за реализацией постановлений Правительства РК, приказов по автодорожной отрасли; согласование документов по вопросам входящим в компетенцию Управления; координация и контроль деятельности АО «КаздорНИИ»; участие в подготовке предложений по обеспечению сохранности и повышению технического уровня автомобильных дорог; проведение экспертизы методики качества дорожных работ; участие в разработке нормативно-технической документации по автодорожной отрасли; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

   Руководитель Управления подготовки инвестиционных проектов,
              категория С – 3 (1 единица) (№ 19-7-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление руководства работы управления; обеспечение контроля за своевременностью исполнения актов, распоряжений и поручений; участие в реализации плана мероприятий по подписанию и ратификаций Соглашении о Займе с МФИ; участие в разработке плана графика по проведению тендеров по закупу строительных работ и консультационных услуг в рамках Займа; участие в разработке проектно-сметной документации, ТЭО; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Главный эксперт Управления подготовки инвестиционных проектов,
              категория С – 4 (1 единица) (№ 19-7-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Осуществление взаимодействия с государственными органами по вопросам разработки, утверждения, а также внесения изменении в проектно-сметную документацию, участие в разработке методологии ценообразования и проектирования строительства и реконструкции автомобильных дорог, контроль за соблюдением физическими и юридическими лицами требований норм и стандартов, участие в разработке технико-экономического обоснования, проктно-сметной документации, участие в организации проведения ведомственной экспертизы и тендеров по закупу строительных работ в рамках Займа; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Главный эксперт Управления подготовки инвестиционных проектов,
               категория С – 4 (1 единица) (№ 19-7-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Осуществление взаимодействия с государственными органами по вопросам разработки инвестиционных проектов; участие в реализации институтциональных компонентов в рамках соглашений о Займе, переговорах, и иных процедурах при подготовке инвестиционных проектов; участие в проведению тендеров по закупу строительных работ и консультационных услуг в рамках Займа; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Главный эксперт Управления подготовки инвестиционных проектов,
              категория С – 4 (1 единица) (№ 19-7-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое, юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel.

Функциональные обязанности

Участие в реализации плана мероприятий по подписанию и ратификации Соглашений о Займе с Международными финансовыми институтами; участие в процессе переговоров с Международными финансовыми институтами, подготовке Планов мероприятий по переселению, документов по охране воздействия на окружающую среду, а также в подготовке других предпроектных мероприятий; участие в работе с миссиями международных финансовых институтов в рамках обзора проектов; осуществление подготовки справок и информации по реализации инвестиционных проектов; координация вопросов по выкупу земельных участков, в том числе подготовка обоснования потребности в финансовых средства; организация работ по выкупу земельных участков; организация работ по разработке положений Управлений Комитета; запрашивает и получает в установленном законодательством порядке от государственных органов, организаций и их должностных лиц необходимую информацию и материалы; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

       Эксперт Управления подготовки инвестиционных проектов,
        категория С – 5 (3 единицы) (№ 19-7-3-1, № 19-7-3-2,
                         № 19-7-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Exsel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление взаимодействия с государственными органами по вопросам разработки и утверждения, а также внесения изменений в проектно-сметной документации; участие в разработке методологии ценообразования и проектирования строительства и реконструкции автомобильных дорог; контроль за соблюдением физическими и юридическими лицами требований норм и стандартов, участие в разработке технико-экономического обоснования, проектно-сметной документации, участие в организации проведения тендеров по закупу строительных работ в рамках Займа; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Руководитель Управления концессионных проектов и правового
         обеспечения, категория С-3 (1 единица) (№ 19-8-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое или в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координация ведения мониторинга нормативных правовых актов Республики Казахстан; подготовка разъяснений по правовым вопросам, относящимся к компетенции Комитета; организация ведения систематизированного учета и хранения, поступающих в Комитет правовых актов Республики Казахстан; осуществление взаимодействия с государственными органами по юридическим вопросам, относительно строительства, реконструкции, ремонта, содержания и озеленения автомобильных дорог общего пользования; подготовка юридических заключений, согласование предложений по передачи объектов и конкурсной документации в концессию; подготовка справок и информации по реализации концессионных проектов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Главный эксперт Управления концессионных проектов и правового
       обеспечения категория С – 4 (1 единица) (№ 19-8-2-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координация ведения мониторинга нормативных правовых актов Республики Казахстан; подготовка разъяснений по правовым вопросам, относящимся к компетенции Комитета; организация ведения систематизированного учета и хранения, поступающих в Комитет правовых актов Республики Казахстан; осуществление взаимодействия с государственными органами по юридическим вопросам, относительно строительства, реконструкции, ремонта, содержания и озеленения автомобильных дорог общего пользования; подготовка юридических заключений; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

Главный эксперт Управления концессионных проектов и правового
              обеспечения, категория С – 4 (2 единицы)
                      (№ 19-8-2-2, № 19-8-2-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за реализацией постановлений Правительства РК, приказов по автодорожной отрасли; согласование документов по вопросам входящим в компетенцию Управления; согласование предложений по передачи объектов и конкурсной документации в концессию; подготовка справок и информации по реализации концессионных проектов; подготовка информации по штрафным санкциям, выставленным претензиям и оплате штрафных санкций; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

        Эксперт Управления концессионных проектов и правового
         обеспечения, категория С – 5 (1 единица) (№ 19-8-3-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Осуществление контроля за реализацией постановлений Правительства РК, приказов по автодорожной отрасли; согласование документов по вопросам входящим в компетенцию Управления; согласование предложений по передачи объектов и конкурсной документации в концессию; подготовка справок и информации по реализации концессионных проектов; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

          Эксперт Управления концессионных проектов и правового
                 обеспечения, категория С – 5 (2 единицы)
                        (№ 19-8-3-2, № 19-8-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое (желательно инженер-строитель) или экономическое или юридическое или в области международных отношений

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в автодорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Координация ведения мониторинга нормативных правовых актов; организация ведения систематизированного учета и хранения правовых актов; взаимодействие с государственными органами по юридическим вопросам, относительно строительства, реконструкции, ремонта, содержания и озеленения автомобильных дорог общего пользования; подготовка юридических заключений; взаимодействие с АО «НК» ҚазАвтоЖол».

             Руководитель Управления развития местной сети,
                категория С – 3 (1 единица) (№ 19-9-1)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Участие в формировании перечня и предложений по целевым трансфертам на планируемый период совместно с местными исполнительными органами; участие в разработке бюджетной заявки по целевым трансфертам Министерства на соответствующий планируемый период; взаимодействие с местными исполнительными органами по вопросам освоения бюджетных средств, выделяемых в виде целевых трансфертов; участие в представлении в Министерство экономики и бюджетного планирования Республики Казахстан предложений по целевым трансфертам Министерства на соответствующий планируемый период, а также координирует работу по ее защите; участие в отработке бюджетных заявок:
- на полноценность и на соответствие представленных документов Правилам составления и предоставления бюджетной заявки (обосновывающие расчеты, пояснительную записку, копии нормативных правовых актов);
- на соответствие с решением республиканской бюджетной комиссии обоснований и расчетов расходов республиканских бюджетных программ; проведение анализа выполнения работ по автомобильным дорогам областного и районного значения.

          Главный эксперт Управления развития местной сети,
        категория С – 4 (2 единицы) (№ 19-9-2-1, № 19-9-2-2)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или экономическое или юридическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084.
2. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.

Функциональные обязанности

Организация работ по обработке сводных данных по транспортно-эксплуатационному состоянию и формированию сети автомобильных дорог областного и районного значения; взаимодействие с местными исполнительными органами по вопросам освоения бюджетных средств, выделяемых в виде целевых трансфертов; подготовка проектов ответов на депутатские запросы по вопросам развития автомобильных дорог местного значения; предоставление информации по исполнению протокольных поручений Премьер-Министра и его заместителей, а также Канцелярий Премьер-Министра; взаимодействие с государственными органами по вопросам развития местной сети автомобильных дорог; участие в формировании перечня целевых трансфертов на планируемый период совместно с местными исполнительными органами; участие в представлении в Министерство экономики и бюджетного планирования Республики Казахстан предложений по целевым трансфертам Министерства на соответствующий планируемый период, а также координирует работу по ее защите; участие в отработке бюджетных заявок:
- на полноценность и на соответствие представленных документов Правилам составления и предоставления бюджетной заявки (обосновывающие расчеты, пояснительную записку, формы Государственного Учреждения, копии нормативных правовых актов);
- на соответствие с решением республиканской бюджетной комиссии обоснований и расчетов расходов республиканских бюджетных программ; рассмотрение и внесение предложений в стратегические планы управлений пассажирского транспорта и автомобильных дорог областей; проведение анализа выполнения работ по автомобильным дорогам областного и районного значения; подготовка информации по плану финансирования ремонта местной сети; осуществление работ по исполнению пунктов программы по развитию транспортной инфраструктуры в Республике Казахстан.

            Эксперт Управления развития местной сети,
        категория С – 5 (3 единицы) (№ 19-9-3-1, № 19-9-3-2,
                           № 19-9-3-3)

Критерий

Требования

Образование

Высшее техническое или юридическое или экономическое

Профессиональная компетентность

1. Нормативные правовые акты согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01-02/5, зарегистрированным в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084;
2. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в дорожной отрасли.

Опыт работы

1. Согласно Типовым квалификационным требованиям к категориям административных государственных должностей корпуса «Б», утвержденным приказом Агентства Республики Казахстан