"О внесении изменения в решение маслихата района Самар от 25 апреля 2023 года № 2-8/VIII "Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" государственного учреждения "Аппарат маслихата района Самар" Восточно-Казахстанской области"
НовыйРешение маслихата района Самар Восточно-Казахстанской области от 25 декабря 2023 года № 8-3/VIII
Ссылки из документа
№ |
Документ |
Контекст |
|---|---|---|
| 1 | АДМИНИСТРАТИВНЫЙ ПРОЦЕДУРНО-ПРОЦЕССУАЛЬНЫЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН | 13.Решение калибровочной сессии может быть обжаловано государственным служащим в соответствии с установленным порядком Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан. |
| 2 | О государственной службе Республики Казахстан | …ных государственных служащих корпуса "Б" государственного учреждения "Аппарат маслихата района Самар" (далее – Методика) разработана в соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан "О государственной службе Республики Казахстан"(далее – Закон), Типовой методикой оценки деятельности администр… |
| 3 | О доступе к информации | …ю третьим лицам, за исключением случаев, когда государственный орган обязан раскрыть данную информацию в соответствии с Законом Республики Казахстан "О доступе к информации". |
| 4 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …(далее – Закон), Типовой методикой оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" (далее - Типовая методика), утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 16 января 2018 года № 13 (зарегистрирован … |
| 5 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …КЦИ проводится в течение пяти рабочих дней после выхода на работу, оценка по методу ранжирования и/или 360 проводится без его участия в установленные пунктом 5 сроки. |
| 6 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | 6. Оценка служащих, уволенных из государственного органа до окончания оцениваемого периода, проводится без их участия в установленные пунктом 5 сроки. |
| 7 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …м плане работы руководителя государственного органа, составляемого в течение десяти рабочих дней после начала оцениваемого периода по форме, согласно приложению 1 Типовой методике. |
| 8 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | Оценка достижения КЦИ руководителя государственного органа осуществляется оценивающим лицом в сроки, установленные в пункте 5. |
| 9 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …ассмотрения представленных материалов оценивающим лицом выставляются оценки (от 0 до 5-ти) в соответствующей графе оценочного листа по форме согласно приложению 2 к Типовой методике. |
| 10 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …енивающее лицо использует таблицу определения допустимой оценки в зависимости от процента реализации ключевого целевого индикатора по форме, согласно приложению 3 к Типовой методике. |
| 11 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | 29. Оценка служащих корпуса "Б" по методу ранжирования осуществляется руководителем государственного органа по форме, согласно приложению 4 к Типовой методике посредством информационной системы, функционирующей в государственном органе. (при наличии технической возможности). При этом в сл… |
| 12 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | Оценивающим лицом выставляются оценки (от 0 до 5-ти) в соответствующей графе оценочного листа по форме согласно приложению 4 к Типовой методике. |
| 13 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | Руководители государственного органа проходят оценку методом 360 по форме, согласно приложению 5 к Типовой методике, служащие корпуса "Б" по форме, согласно приложению 6 к Типовой методике. |
| 14 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …ители государственного органа проходят оценку методом 360 по форме, согласно приложению 5 к Типовой методике, служащие корпуса "Б" по форме, согласно приложению 6 к Типовой методике. |
| 15 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …процесс оценки по методу 360, формирует индивидуальные отчеты и организует предоставление обратной связи по результатам оценки 360 по формам согласно приложениям 7 и 8 Типовой методике. При формировании тематики семинаров повышения квалификации и дисциплин курсов переподготовки руководителем отдела должны быть у… |
| 16 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …о методу 360, формирует индивидуальные отчеты и организует предоставление обратной связи по результатам оценки 360 по формам согласно приложениям 7 и 8 Типовой методике. При формировании тематики семинаров повышения квалификации и дисциплин курсов переподготовки руководителем отдела должны быть учтен… |
| 17 | Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" государственного учреждения "Аппарат маслихата района Самар" Восточно-Казахстанской области | 1. Внести в решение маслихата района Самар ВКО от 25 апреля 2023 года № 2-8/VIII "Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих к… |
| 18 | Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" государственного учреждения "Аппарат маслихата района Самар" Восточно-Казахстанской области | Методику оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" государственного учреждения "Аппарат маслихата района Самар", утвержденную … |
некоторые строки отфильтрованы. убрать фильтр
Ссылки на документ
некоторые строки отфильтрованы. убрать фильтр
Если Вы обнаружили на странице ошибку, выделите мышью слово или фразу и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter
