В соответствии с пунктом 4 статьи 38 Закона Республики Казахстан "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", подпунктом 8) статьи 18 Закона Республики Казахстан "О государственном имуществе", подпунктом 1) пункта 3 статьи 7 Закона Республики Казахстан "О правовых актах", постановлением Правительства Республики Казахстан от 1 сентября 2021 года № 590 "О некоторых вопросах организации деятельности государственных органов и их структурных подразделений", акимат Осакаровского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемое Положение государственного учреждения "Отдел занятости и социальных программ Осакаровского района".
2. Руководителю государственного учреждения "Отдел занятости и социальных программ Осакаровского района" в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего Положения в органах юстиции;
2) принятие иных мер, вытекающих из настоящего постановления.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на курирующего заместителя акима района.
4. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
| Аким района | Р. Нурмуханбетов |
| Утверждено постановлением акимата Осакаровского района от 10 февраля 2025 года № 14/01 |
1. Общие положения
1. Государственное учреждение "Отдел занятости и социальных программ Осакаровского района" (в дальнейшем - Отдел) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в области занятости, социального партнерства и социальной защиты населения, оказания специальных социальных услуг.
2. Отдел имеет ведомство: коммунальное государственное учреждение "Центр поддержки семьи" отдела занятости и социальных программ Осакаровского района.
3. Отдел осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и Законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
4. Отдел является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печать с изображением Государственного Герба Республики Казахстан и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, счета в органах казначейства в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
5. Отдел вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
6. Отдел имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
7. Отдел по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя Отдела.
8. Структура и лимит штатной численности Отдела утверждаются в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.
9. Местонахождение Отдела: Республика Казахстан, 101000, Карагандинская область, Осакаровский район, поселок Осакаровка, улица Күншуақ, 2.
10. Полное наименование государственного органа на государственном языке – "Осакаров ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі" мемлекеттік мекемесі, на русском языке - государственное учреждение "Отдел занятости и социальных программ Осакаровского района".
11. Настоящее Положение является учредительным документом Отдела.
12. Финансирование деятельности Отдела осуществляется республиканского и местных бюджетов в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
13. Отделу запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся полномочиями Отдела.
Если Отделу законодательными актами предоставлено право осуществлять приносящую доходы деятельность, то полученные доходы направляются в государственный бюджет, если иное не установлено законодательством Республики Казахстан.
2. Задачи и полномочия государственного органа
14. Задачи:
1) соблюдение норм законодательства Республики Казахстан в сфере оказания государственных услуг, повышение качества оказания государственных услуг;
2) разработка основных направлений социальной политики и осуществление мониторинга по вопросам занятости и оказания социальной помощи;
3) реализация государственной политики по вопросам занятости;
4) обеспечение контроля за рациональным и целевым использованием бюджетных средств;
5) осуществление иных задач, предусмотренных законодательством Республики Казахстан.
15. Полномочия:
1) права:
запрашивать от претендентов на социальную помощь в соответствии с законодательством Республики Казахстан требуемые документы, а также осуществлять проверку достоверности представленных документов;
запрашивать и на безвозмездной основе получать от государственных и иных органов информацию по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
проводить в установленном порядке семинары и совещания по вопросам, входящих в компетенцию Отдела;
заверять копии представленных документов, используемых для внутреннего пользования;
обеспечивать повышение квалификации сотрудников Отдела;
обращаться с запросом в соответствующие государственные органы за дополнительной информацией, необходимой для оказания государственных услуг;
создавать комиссии, предусмотренные действующим законодательством и нормативными актами Республики Казахстан;
осуществлять иные права и обязанности, предусмотренные действующими законодательными актами;
2) обязанности:
обеспечивать своевременное оказание государственных услуг согласно правилам оказания государственных услуг;
предоставлять соответствующие информации в вышестоящий орган по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела;
вносить в акимат района для утверждения соответствующим маслихатом бюджетные программы, администратором которых выступает Отдел;
принимать участие в работе сессий маслихата района при утверждении (уточнении) местного бюджета;
вносить на рассмотрение акима района предложения по решению вопросов, относящихся к компетенции Отдела;
получать от государственных органов информационные, методические, нормативные материалы, статистические данные, необходимые для выполнения возложенных на Отдел функций;
предоставлять соответствующие информации неправительственным структурам, проводящим общественный мониторинг, в установленном законодательством порядке;
рассматривать обращения физических и юридических лиц;
выполнять иные обязанности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
16. Функции:
1) принимает меры по обеспечению граждан, нуждающихся в социальной помощи, в соответствии с действующим законодательством;
2) оказывает социальную помощь отдельным категориям нуждающихся граждан;
3) организует работу по назначению и выплате пособий, адресной социальной и жилищной помощи, а также других социальных выплат;
4) определяет контингент лиц, нуждающихся в социальной помощи;
5) проводит анализ, прогнозирование спроса и предложения рабочей силы в районе и информирует местный исполнительный орган области;
6) вносит в местные исполнительные органы области предложения по мерам содействия занятости населения;
7) реализует региональную карту занятости и активных мер содействия занятости населения;
8) осуществляет мониторинг создания рабочих мест в рамках национальных проектов, планов развития области, региональной карты занятости;
9) оказывает поддержку создания рабочих мест района через развитие предпринимательской инициативы;
10) вносит в местные исполнительные органы области предложения по определению населенных пунктов для добровольного переселения лиц в целях повышения мобильности рабочей силы;
11) осуществляет мониторинг организаций с рисками высвобождения и сокращения рабочих мест;
12) взаимодействует с центром трудовой мобильности в целях обеспечения содействия занятости населения;
13) информирует население по вопросам занятости и о предоставляемых видах социальной помощи гражданам в соответствии с действующим законодательством;
14) проводит анализ потребностей населения в специальных социальных услугах и оказывает специальные социальные услуги;
15) осуществляет государственные закупки, а также размещение государственного социального заказа по предоставлению специальных социальных услуг людям пожилого возраста, многодетным и малообеспеченным семьям, по оказанию услуг инватакси лицам с инвалидностью и других услуг в рамках государственного социального заказа;
16) взаимодействует с физическими, юридическими лицами и государственными органами по вопросам предоставления специальных социальных услуг;
17) обеспечивает санаторно-курортное лечение лицам с инвалидностью и детям с инвалидностью в соответствии с индивидуальной программой;
18) обеспечивает лицам с инвалидностью техническими вспомогательными (компенсаторными) средствами и (или) специальными средствами передвижения в соответствии с индивидуальной программой;
19) обеспечивает услугами индивидуального помощника для лиц с инвалидностью первой группы, имеющих затруднение в передвижении, специалиста жестового языка для лиц с инвалидностью по слуху в соответствии с индивидуальной программой;
20) предоставляет дополнительные меры социальной помощи лицам с инвалидностью, предусмотренных законодательством Республики Казахстан;
21) оказывает возмещение затрат на обучение на дому детям с инвалидностью;
22) координирует работу по охвату лиц (семей), оказавшихся в трудной жизненной ситуации, всесторонней поддержкой в пределах компетенции Отдела;
23) оказывает социальную помощь по надбавке на уход одиноким лицам с инвалидностью 1, 2 группы;
24) оказывает государственные услуги согласно нормативно-правовым актам Республики Казахстан;
25) обеспечивает координацию работы создаваемых при отделе комиссий, советов;
26) разрабатывает проекты нормативно-правовых актов по вопросам входящих в компетенцию Отдела;
27) осуществляет функции органа опеки и попечительства в отношении недееспособных совершеннолетних лиц;
28) взаимодействует с вышестоящим органом по вопросам занятости и социальной защиты населения, с аппаратом акима и маслихатом района;
29) обеспечивает кадровую, организационную, правовую работу, введения делопроизводства и документационного обеспечения;
30) ведет учет и отчетность по кассовым и банковским операциям, ведомственной, финансовой, статистической отчетности планово- экономической деятельности отдела;
31) осуществляет иные функции, предусмотренные законодательством Республики Казахстан.
3. Статус, полномочия первого руководителя государственного органа
17. Руководство Отделом осуществляется первым руководителем, который несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Отдел задач и осуществление им своих полномочий.
18. Первый руководитель Отдела назначается на должность и освобождается от должности акимом района в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.
19. Первый руководитель Отдела имеет заместителя, который назначается на должность и освобождается от должности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
20. Полномочия первого руководителя Отдела:
1) определяет обязанности и полномочия, а также функции подразделений Отдела;
2) назначает на должности и освобождает от должностей работников Отдела, руководителя коммунального государственного учреждения "Центр поддержки семьи" отдела занятости и социальных программ Осакаровского района в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан;
3) налагает дисциплинарные взыскания на работников Отдела в установленном законодательством порядке;
4) в пределах компетенции издает приказы по Отделу, подписывает служебные документации;
5) принимает решения о поощрении и оказании материальной помощи работникам Отдела;
6) представляет в государственных органах и иных организациях интересы Отдела;
7) отчитывается о своей работе и деятельности Отдела перед акимом и акиматом района;
8) распоряжается средствами и имуществом Отдела в пределах своей компетенции;
9) в пределах своих полномочий обязан противодействовать коррупции, и несет персональную ответственность за нарушение его подчиненными требований антикоррупционного законодательства Республики Казахстан;
10) осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
Исполнение полномочий первого руководителя Отдела в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим в соответствии с действующим законодательством.
21. Первый руководитель определяет полномочия своих заместителей в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.
4. Имущество государственного органа
22. Отдел может иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях, предусмотренных законодательством.
Имущество Отдела формируется за счет имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.
23. Имущество, закрепленное за Отделом, относится к коммунальной собственности.
24. Отдел не вправе самостоятельно отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выданных ему по плану финансирования, если иное не установлено законодательством.
5. Реорганизация и упразднение государственного органа
25. Реорганизация и упразднение Отдела осуществляется в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
Перечень организаций, находящихся в ведении Отдела:
коммунальное государственное учреждение "Центр поддержки семьи" отдела занятости и социальных программ Осакаровского района.
