Пресс-релиз
к постановлению Правительства Республики Казахстан
от 21 мая 2014 года № 528 «О переименовании государственного
учреждения «Курсы повышения квалификации кадров Министерства
труда и социальной защиты населения Республики Казахстан» и
внесении изменений и дополнения в некоторые решения
Правительства Республики Казахстан»
Постановление Правительства Республики Казахстан от 21 мая 2014 года № 528 «О переименовании государственного учреждения «Курсы повышения квалификации кадров Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан» и внесении изменений и дополнения в некоторые решения Правительства Республики Казахстан» (далее – постановление) разработано в соответствии с подпунктом 4) статьи 11 Закона Республики Казахстан от 1 марта 2011 года «О государственном имуществе», с подпунктом 11) статьи 16 Трудового Кодекса Республики Казахстан и подпунктом 69) пункта 16 Положения о Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 октября 2004 года № 1132.
В соответствии с подпунктом 11) статьи 16 Трудового кодекса Республики Казахстан уполномоченный государственный орган по труду проводит обучение и аттестацию государственных инспекторов труда.
Вместе с тем, в соответствии с Законом Республики Казахстан от 13 июня 2013 года «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам разграничения полномочий между органами государственного управления» полномочия в сфере трудовых отношений были переданы местным органам по инспекции труда.
В этой связи, возникает необходимость проведения обучения местного органа по инспекции труда.
Кроме того, подпунктом 9-5) статьи 7 Закона Республики Казахстан «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» Министерство, организует подготовку и повышение квалификации кадров по вопросам пенсионного обеспечения.
Согласно подпункту 1) пункта 2 статьи 6 Закона Республики Казахстан «О занятости населения» Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в пределах своей компетенции обязан осуществлять координацию и методическое руководство местных исполнительных органов в сфере занятости населения.
В соответствии с подпунктом 69) Положения о Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 октября 2004 года № 1132, Министерство осуществляет методическую и организационную координацию работы уполномоченных государственных органов, социальных служб по вопросам труда, безопасности и охраны труда, занятости, социального обеспечения, социальной защиты инвалидов, оказания социальной помощи и предоставления специальных социальных услуг.
Поскольку действующие законодательства, знания которого должны иметь работники системы труда, занятости, миграции и социальной защиты, постоянно изменяется и совершенствуется, необходимо проведение регулярного обучения (переобучения) и повышения квалификации на постоянной основе специалистов названной сферы.
В том числе, необходимо заранее готовить специалистов к нововведениям и давать им требуемые знания, в целях гарантирования безошибочной и эффективной реализации новых норм и недопущения нарушения прав физических и юридических лиц.
На основании изложенного, постановление предусматривает перенаименование государственного учреждения «Курсы повышения квалификации кадров Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан», а также внесение изменений и дополнения в некоторые решения Правительства Республики Казахстан.
Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан
