Об утверждении регламента государственной услуги "Выдача сертификата, подтверждающего статус творческого работника"

Утративший силу

Постановление акимата Северо-Казахстанской области от 10 июля 2012 года N 188. Зарегистрировано Департаментом юстиции Северо-Казахстанской области 6 августа 2012 года N 1809. Утратило силу - постановлением акимата Северо-Казахстанской области от 25 сентября 2012 года N 267

      Сноска. Утратило силу - постановлением акимата Северо-Казахстанской области от 25.09.2012 N 267
      В соответствии с пунктом 2 статьи 27 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 148 "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года № 107 "Об административных процедурах" акимат Северо-Казахстанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
      1. Утвердить прилагаемый регламент государственной услуги "Выдача сертификата, подтверждающего статус творческого работника".
      2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на курирующего заместителя акима области.
      3. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после его первого официального опубликования.

Аким области С. Билялов
 

      

  Утвержден
постановлением акимата
Северо-Казахстанской области
от 10 июля 2012 года № 188

Регламент государственной услуги "Выдача сертификата, подтверждающего статус творческого работника"
1.Основные понятия

      1. В настоящем регламенте "Выдача сертификата, подтверждающего статус творческого работника" (далее - регламент) используются следующие понятия:
      1) ответственный исполнитель - должностное лицо управления, в обязанности которого входит выдача сертификата, подтверждающего статус творческого работника;
      2) СФЕ - структурно-функциональные единицы;
      3) творческий работник – физическое лицо, чья профессиональная или любительская творческая деятельность направлена на создание художественных ценностей, воспроизведение или интерпретацию (перевод) произведения литературы и искусства;
      4) сертификат, подтверждающий статус творческого работника – документ, подтверждающий статус творческого работника на участие в конкурсах, на создание общественно-значимых художественных произведений в области музыкального, театрального и киноискусства, литературы и драматургии.

2. Общие положения

      2. Настоящий регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года № 107 "Об административных процедурах".
      3. Государственная услуга оказывается государственным учреждением "Управление культуры Северо-Казахстанской области" (далее - управление).
      4. Форма оказываемой государственной услуги: не автоматизированная.
      5. Государственная услуга оказывается физическим лицам, не состоящим в творческих союзах, чья профессиональная или любительская деятельность направлена на создание художественных ценностей, воспроизведение или интерпретацию (перевод) произведения литературы и искусства (далее - потребитель)
      Сертификат выдается на бумажном носителе по установленной форме, согласно приложению 4 настоящего регламента.
      6. Государственная услуга оказывается бесплатно.
      7. Государственная услуга оказывается на основании:
      1) подпункта 13) статьи 8 Закона Республики Казахстан от 15 декабря 2006 года № 207 "О культуре".
      2) правил выдачи сертификата, подтверждающего статус творческого работника, утвержденных приказом и.о. Министра культуры и информации Республики Казахстан от 1 февраля 2007 года № 17.
      3) стандарта государственной услуги "Выдача сертификата, подтверждающего статус творческого работника", утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 17 января 2012 года № 83 "Об утверждении стандартов государственных услуг в области культуры и внесении дополнений в постановление Правительства Республики Казахстан от 20 июля 2010 года № 745 "Об утверждении реестра государственных услуг, оказываемых физическим и юридическим лицам".
      8. Результатом оказываемой государственной услуги является выдача сертификата на бумажном носителе по форме, согласно приложению 4 к настоящему регламенту, либо мотивированный ответ об отказе в выдаче сертификата в письменном виде.

3. Требования к порядку оказания государственной услуги

      9. Государственная услуга оказывается по адресу: 150010, Республика Казахстан, Северо-Казахстанская область, город Петропавловск, улица П.Васильева, 69, телефоны: 36-18-25, 36-17-21, 46-43-92. График работы: с 9-00 часов до 18-00 часов, с перерывом на обед с 13-00 до 14-00 часов, кроме выходных и праздничных дней, установленных Законом Республики Казахстан от 13 декабря 2001 года № 267 "О праздниках в Республике Казахстан".
      Предварительная запись для получения государственной услуги не требуется, ускоренное обслуживание не предусмотрено.
      Информация о государственной услуге и о ходе ее оказания размещается на официальном сайте: www.uprkult.sko.kz
      10. Сроки оказания государственной услуги:
      1) в течение десяти календарных дней со дня сдачи необходимых документов, определенных в пункте 14 настоящего регламента;
      2) максимально допустимое время ожидания в очереди при сдаче необходимых документов - 15 минут;
      3) максимально допустимое время обслуживания потребителя - не более 10 минут.
      11. Основанием для отказа в оказании государственной услуги является представление потребителем неполного пакета документов, определенных в пункте 14 регламента.
      В случае установления факта неполноты предоставленных документов (в том числе незаполнения обязательных полей) письменный мотивированный отказ дается потребителю в течение двух рабочих дней.
      12. Этапы оказания государственной услуги:
      1) потребитель подает заявление и перечень необходимых документов, указанных в пункте 14 настоящего регламента специалисту канцелярии управления, либо отправляет их по почте в канцелярию управления;
      2) специалист канцелярии управления осуществляет регистрацию заявления, выдает потребителю (либо представителю по доверенности) талон, где указываются дата и время, фамилия и инициалы сотрудника канцелярии управления;
      3) руководитель управления ознакамливается с документами, определяет ответственного исполнителя, налагает резолюцию и направляет ответственному исполнителю;
      4) ответственный исполнитель оформляет приказ о присвоении статуса и сертификат или мотивированный ответ об отказе в выдаче сертификата, направляет руководителю управления для подписания;
      5) руководитель управления подписывает приказ, сертификат или мотивированный ответ об отказе в выдаче сертификата, направляет ответственному исполнителю;
      6) ответственный исполнитель выдает сертификат потребителю (либо представителю по доверенности) при личном посещении нарочно по адресу, указанному в пункте 9 регламента.
      Выдача сертификата регистрируется в журнале выданных сертификатов.

4. Описание порядка действий (взаимодействия) в процессе оказания государственной услуги

      13. Прием документов осуществляется канцелярией управления по адресу, указанному в пункте 9 настоящего регламента.
      14. Для получения государственной услуги потребитель представляет следующие документы:
      1) заявление установленного образца по форме, согласно приложению 3 к настоящему регламенту;
      2) копию документа, удостоверяющего личность;
      3) копии документов о полученных наградах и об участии в конкурсах, фестивалях, выставках;
      4) рекомендательное письмо организаций культуры, отдельных художественных, творческих коллективов, видных творческих деятелей.
      15. Подтверждением приема документов, указанных в пункте 14 настоящего регламента, является выдача потребителю (либо представителю по доверенности) талона, где указываются дата и время, фамилия и инициалы сотрудника канцелярии управления.
      16. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие СФЕ:
      1) руководитель управления;
      2) ответственный исполнитель;
      3) специалист канцелярии управления.
      17. Участие других заинтересованных государственных органов для оказания государственной услуги не требуется.
      18. Текстовое табличное описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ с указанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) изложено в приложении 1 к настоящему регламенту
      19. Схемы, отражающие взаимосвязь между логической последовательностью административных действий в процессе оказания государственной услуги и СФЕ, изложены в приложении 2 к настоящему регламенту.

5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственную услугу

      20. Ответственными лицами за оказание государственной услуги являются руководитель и ответственный исполнитель управления.
      За нарушения требований настоящего регламента при оказании государственной услуги руководитель и ответственный исполнитель управления несут ответственность в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.

  Приложение 1
к Регламенту государственной
услуги "Выдача сертификата,
подтверждающего статус
творческого работника"

Описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур)
Таблица 1. Описание действий СФЕ

№ действия (хода, потока работ)
1
2
3
Наименование СФЕ
Канцелярия управления
Руководитель управления
Ответственный исполнитель
Наименование действия (процесса, процедуры, операции) и их описание
Прием, регистрация заявления, выдача потребителю (либо представителю по доверенности) талона с указанием даты и времени, фамилии и инициалов сотрудника канцелярии управления, принявшего документы
Ознакомление с документами, определение ответственного исполнителя и наложение резолюции на заявление
Изучение представленных документов. Оформление приказа и сертификата, подтверждающего статус творческого работника, либо мотивированного ответа об отказе. Передача приказа и сертификата, подтверждающего статус творческого работника или мотивированного ответа об отказе в выдаче сертификата руководителю управления для подписания
Форма завершения (данные, документ, организационно-распорядительное решение)
 
Подписание приказа, сертификата, подтверждающе
го статус творческого работника или мотивированного ответа об отказе в выдаче сертификата
Выдача результата оказания государственной услуги потребителю (либо представителю по доверенности) при личном посещении нарочно
Сроки исполнения
10 минут
2 календарных дня
8 календарных дней
В течение 10 календарных дней

Таблица 2. Варианты использования. Основной процесс.

№ действия (хода, потока работ)
1
2
3
Наименование СФЕ
Канцелярия управления
Руководитель управления
Ответственный исполнитель
Наименование действия (процесса, процедуры, операции) и их описание
Прием, регистрация заявления, выдача потребителю (либо представителю по доверенности) талона с указанием даты и времени, фамилии и инициалов сотрудника канцелярии управления, принявшего документы
Ознакомление с документами, определение ответственного исполнителя и наложение резолюции на заявление
Изучение представленных документов. Оформление приказа и сертификата, подтверждающего статус творческого работника.
Передача приказа и сертификата, подтверждающего статус творческого работника руководителю управления для подписания
Форма завершения (данные, документ, организационно-распорядительное решение)
 
Подписание приказа, сертификата, подтверждающе
го статус творческого работника
Выдача результата оказания государственной услуги потребителю (либо представителю по доверенности) при личном посещении нарочно
Сроки исполнения
10 минут
2 календарных дня
8 календарных дней
В течение 10 календарных дней

Таблица 3. Варианты использования.
Альтернативный процесс

Группа 1
СФЕ
Канцелярия управления
Группа 2
СФЕ
Руководитель управления
Группа 3
СФЕ
Ответственный исполнитель управления
Действие № 1
Прием, регистрация заявления, выдача потребителю (либо представителю по доверенности) талона с указанием даты и времени, фамилии и инициалов сотрудника канцелярии управления
Действие № 2
Ознакомление с документами, определение ответственного исполнителя и наложение резолюции на заявление
Действие № 3
Подготовка мотивированного ответа об отказе в выдаче сертификата, передача на подпись руководству
 
Действие № 4
Подписание мотивированного ответа об отказе в выдаче сертификата
Действие № 5
Регистрация мотивированного отказа
 
 
Действие № 6 Выдача потребителю мотивированного отказа в предоставлении государственной услуги
Сроки исполнения
В течение 2 рабочих дней

  Приложение 2
к Регламенту государственной услуги
"Выдача сертификата, подтверждающего статус
творческого работника"

Потребитель подает заявление об оказании государственной услуги в канцелярию управления.

      

Специалист канцелярии управления регистрирует заявление, выдает талон о приеме документов, передает документы руководителю.

      

Руководитель ознакамливается с документами, определяет ответственного исполнителя, налагает резолюцию и передает ответственному исполнителю для исполнения.

      

Ответственный исполнитель оформляет приказ и сертификат, подтверждающий статус творческого работника, или мотивированный ответ об отказе в выдаче сертификата. Передает начальнику управления для подписания.

      

Руководитель подписывает приказ, сертификат, подтверждающий статус творческого работника или мотивированный ответ об отказе в выдаче сертификата и передает ответственному исполнителю.

      

Ответственный исполнитель регистрирует результат оказания государственной услуги и выдает его (результат оказания государственной услуги) потребителю (либо представителю по доверенности) при личном посещении нарочно

  Приложение 3
к Регламенту государственной услуги
"Выдача сертификата, подтверждающего
статус творческого работника"

      В государственное учреждение
      "Управление культуры
      Северо-Казахстанской области"
      _________________________________________________________________
      фамилия, имя, отчество физического лица)
      проживающего по адресу ____________________________________________
       (индекс, город, район, область, улица, № дома, телефон, факс)
      ЗАЯВЛЕНИЕ
       Прошу выдать сертификат, подтверждающий статус творческого работника. К заявлению прилагаются:
      ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
      _________________ __________________
      (дата подписания) (подпись заявителя)
      Заявление принято к рассмотрению "_____" ___________ 20 __ год

  Приложение 4
к Регламенту государственной услуги
"Выдача сертификата, подтверждающего
статус творческого работника"

      Форма сертификата
      УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ СЕВЕРО-КАЗАХСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ
      СЕРТИФИКАТ № ____
      Выдан _________________________________________________
      (фамилия, имя, отчество творческого работника)
      Настоящий сертификат подтверждает статус творческого работника на участие в конкурсах, на создание общественно-значимых художественных произведений в области музыкального, театрального и киноискусства, литературы и драматургии.
      Управление культуры
      Северо-Казахстанской области
      ______________________ ________________________________
       должность фамилия имя отчество
       место печати
       город Петропавловск "____" ______________ 20 __ год
       Регистрационный № _______

Если Вы обнаружили на странице ошибку, выделите мышью слово или фразу и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter

 

поиск по странице

Введите строку для поиска

Совет: в браузере есть встроенный поиск по странице, он работает быстрее. Вызывается чаще всего клавишами ctrl-F.