ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Министра финансов Республики Казахстан от 24 ноября 2014 года № 511 "Об утверждении Правил составления и представления бюджетной заявки" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 10007, опубликован 8 января 2015 года в информационно-правовой системе "Әділет") следующие изменения и дополнения:
в Правилах составления и представления бюджетной заявки, утвержденных указанным приказом:
подпункт 33) пункта 7 исключить;
пункт 24 изложить в следующей редакции:
"24. Формы 01-123 и 02-123 (приложения 23 и 23-1) предназначены для расчета расходов по специфике 123 "Взносы на обязательное страхование".
Форма 01-123 (приложение 23) предназначена для расчета размера страховой премии при обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств.
Приложение 23 заполняется государственными учреждениями, у которых на балансе числятся транспортные средства, для определения суммы расходов на обязательное страхование гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств.
При расчете размера страховой премии при обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств необходимо руководствоваться Законом Республики Казахстан от 1 июля 2003 года "Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств".
Форма 02-123 (приложение 23-1) предназначена для расчета размера страховой премии при обязательном страховании гражданско-правовой ответственности перевозчика перед пассажирами.
При расчете размера страховой премии при обязательном страховании гражданско-правовой ответственности перевозчика перед пассажирами необходимо руководствоваться Законом Республики Казахстан от 1 июля 2003 года "Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности перевозчика перед пассажирами.";
пункт 40 изложить в следующей редакции:
"40. Формы 01-324 и 02-324 (приложения 50 и 50-1) предназначены для расчета расходов по специфике 324 "Стипендии";
Форма 01-324 (приложение 50) предназначена для расчета расходов на выплату стипендии студентам, интернам, магистрантам, докторантам, слушателям, курсантам военно-учебных специальных учебных заведений и кадетов.
При заполнении данной формы следует руководствоваться Постановлением № 646 дсп, а также постановлением Правительства Республики Казахстан от 7 февраля 2008 года № 116 "Об утверждении Правил назначения, выплаты и размеров государственных стипендий обучающимся в организациях образования" (далее – Постановление №116).
Форма 02-324 (приложение 50-1) предназначена для расчета расходов на выплату стипендии студентам, интернам, магистрантам, слушателям подготовительного отделения и резидентуры, докторантам, обучающимся в организациях образования и здравоохранения, культуры и спорта.
При заполнении данной формы следует руководствоваться Постановлением № 116.";
часть первую пункта 41 изложить в следующей редакции:
"41. Расчеты по видам расходов, планируемым по спецификам экономической классификации расходов 133, 155, 156, 163, 164, 165, 166, 167, 211, 212, 221, 321, 322, 323, 331, 332, 339, 341, 351, 359, 411, 412, 417, 418, 419, 421, 422, 423, 429, 431, 432, 433, 434, 435, 441, 451, 511, 512, 513, 514, 519, 521, 531, 541, 611, 612, 621, 711, 712, 713, 714, 715, 721 и 722 составляются в произвольной форме.";
пункт 62 изложить в следующей редакции:
"62. Администратор республиканских бюджетных программ вносит бюджетную заявку в центральный уполномоченный орган по бюджетному планированию посредством информационной системы государственного планирования.";
приложения 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 14, 15, 21 и 23 к указанным Правилам изложить в новой редакции согласно приложениям 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11 и 12 к настоящему приказу;
дополнить приложением 23-1 согласно приложению 13 к настоящему приказу;
приложения 24, 37 и 50 к указанным Правилам изложить в новой редакции согласно приложениям 14, 15 и 16 к настоящему приказу;
дополнить приложениями 50-1 и 50-2 согласно приложениям 17 и 18 к настоящему приказу.
2. Департаменту бюджетного законодательства Министерства финансов Республики Казахстан (Ерназарова З.А.) в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) госуд6арственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства финансов Республики Казахстан;
3) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы Министерства финансов Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта.
3. Настоящий приказ вводится в действие со дня его государственной регистрации и подлежит официальному опубликованию.
Министр финансов Республики Казахстан |
Е. Жамаубаев |
Приложение 1 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 5 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 04-111 |
Расчет расходов на оплату труда работников государственных учреждений образования
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||
Управленческий персонал | ||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20 х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | Всего гр.2+ гр.3+…+гр.19 +гр.20 | |||||||||||
от 0 до 1 | с 1 до 2 |
с 2 |
с 3 |
с 5 |
с 7 |
с 10 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Повышение за работу в сельской местности | Сумма должностного оклада (ставки) с учетом повышения гр. 22 + гр. 24 | Доплаты | ||||||||
Кол-во работников, которым установлено данное повышение | Сумма | За классное руководство (руководство группой) | За проверку тетрадей и письменных работ | За заведование учебными кабинетами (лабораториями, мастерскими, учебно-консультативными пунктами) | За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | |||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |||
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||||||
За особые условия труда | За углубленное преподавание отдельных предметов профильного направления | Работникам, занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За квалификационный уровень | За организацию производственного обучения | |||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||||
За работу в ночное время | За работу в выходные и праздничные дни | За сверхурочную работу | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | ||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За работу в зонах экологического бедствия | За ученую степень | За статус "Старший" | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Количество работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | ||||||||
За непосредственное обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса | За работу на территориях радиационного риска | |||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма (МРПх(гр.61х2+гр. 62х1,75+гр.63 х1,5+гр.64х1,25+гр.65х1))/1000 | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||
58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 |
ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | Надбавки | |||
Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма доплат в месяц (гр.27+ гр.29+ гр.31+ гр.33+ гр.35+ гр.37+ гр.39+ гр.41+ гр.43+ гр.45+ гр.47+ гр.49+ гр.51+ гр.53+ гр.55+ гр.57+ гр.59+гр.66+гр.68) | За почетное звание | ||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлены надбавки | Сумма | |
67 | 68 | 69 | 70 | 71 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц гр.25+гр.69+ гр.76 | Итого основной заработной платы в год гр.77 х 12 | ||||
За особые условия труда | Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.71+гр.73+гр.75) | ||||
Кол-во работников, которым установлены надбавки | Сумма | Кол-во работников, которым установлены надбавки | Сумма | |||
72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – Количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 2 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 6 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 05-111 |
Расчет расходов на оплату труда работников государственных учреждений высшего образования и науки
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||
Управленческий персонал | ||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | Всего гр.2+ гр.3+…+гр.19 +гр.20 | |||||||||||
от 0 до 1 | с 1 до 2 | с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 10 | с 10 до 13 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | ||||||
За ученую степень | За особые условия труда | За работу в ночное время | ||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Размер | Сумма (МРПх гр.23х гр.24) /1000 | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
ед. | коэф. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За работу в праздничные и выходные дни | За сверхурочную работу | За работу в зоне экологического бедствия | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | ||||||||
За работу на территориях радиационного риска | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | |||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма (МРПх (гр.37х2+гр.38х1,75+гр.39 х1,5+гр.40х1,25+гр.41х1))/1000 | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||
36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | Работникам занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | Надбавки | |
Сумма доплат в месяц (гр.25+гр.27+гр.29+гр.31+гр.33+гр.35+гр.42+ гр.44+гр.46+гр.48+гр.50) | За проведение фундаментальных и прикладных исследований в области права | |
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |
51 | 52 | 53 |
тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр.22+ гр.51+ гр.61) | Итого основной заработной платы в год гр.62х 12 | |||||||
За высокое качество научных исследований и отчетных материалов, представляемых руководству страны | За почетное звание | Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.53+ гр.55+ гр.58+ гр.60) | ||||||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Размер | Сумма (МРПхгр. 56 х гр.57)/ 1000 | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 |
ед. | тыс. тенге | ед. | коэфф. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – Количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 3 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 7 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 06-111 |
Расчет расходов на оплату труда работников государственных учреждений здравоохранения
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||||
Управленческий персонал | Основной, административный и вспомогательный персонал | |||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | от 0 до 1 | с 1 до 2 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20 х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | Всего гр.2+ гр.3+…+гр.19 +гр.20 | |||||||||
с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 10 | с 10 до 13 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Повышение за работу в сельской местности | Сумма должностного оклада в месяц с учетом повышения гр.22+гр. 24 | Доплаты | ||||||||
Работникам, занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | За особые условия | |||||||
Кол-во работников, которым установлено данное повышение | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||||||
За заведование отделением (кабинетом) | За оказание медицинской помощи в условиях территориального участка | За психоэмоциональные и физические нагрузки | За ученую степень | За работу в ночное время | |||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | ||||||||
За работу в выходные и праздничные дни | За работу на территориях радиационного риска | |||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма (МРПх(гр.47х2+гр. 48х1,75+гр.49 х1,5+гр.50х1,25+гр.51х1))/1000 | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||
44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 |
ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | |||||||
За работу в зоне экологического бедствия | За сверхурочную работу | За статус "Главная" | За статус "Старший" | ||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | ||||||
Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма доплат в месяц (гр.27+ гр.29+ гр.31+ гр.33+ гр.35+ гр.37+ гр.39+ гр.41+ гр.43+ гр.45+ гр.52+ гр.54+ гр.56+гр.58+гр.60+гр.62) | За особые условия труда | За почетное звание | |||
Количество работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |
61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр.25+гр.63+гр.70) | Итого основной заработной платы в год гр.71х12 | ||
Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.65+гр.67+гр.69) | |||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
68 | 69 | 70 | 71 | 72 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – Количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 4 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 8 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 07-111 |
Расчет расходов на оплату труда работников государственных учреждений социального обеспечения
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||||
Управленческий персонал | Основной, административный и вспомогательный персонал | |||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | от 0 до 1 | с 1 до 2 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20 х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | Всего гр.2+ гр.3+…+гр.19 +гр.20 | |||||||||
с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 10 | с 10 до 13 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Повышение должностного оклада (ставки) за работу в сельской местности | Сумма должностного оклада (ставки) с учетом повышения гр.22+ гр.24 | Доплаты | ||||||||
За особые условия труда | Работникам, занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За работу в ночное время | За работу в выходные и праздничные дни | |||||||
Кол-во работников, которым установлено данное повышение | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За сверхурочную работу | За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | ||||||||
За работу на территориях радиационного риска | За работу в зоне экологического бедствия | |||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма (МРПх(гр.41х2+гр. 42х1,75+гр.43 х1,5+гр.44х1,25+гр.45х1))/1000 | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||
40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | ||||||||
За ученую степень | За статус "Старший" | За заведование отделением (кабинетом) | Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма доплат в месяц (гр.27+гр.29+гр.31+гр.33+ гр.35+гр.37+гр.39+гр.46+ гр.48+гр.50+гр.52+гр.54+гр.56) | ||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр.25+гр.57+гр.64) | Итого основной заработной платы в год гр.65х12 | ||||||
За особые условия труда | За почетное звание | Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.59+гр.61+гр.63) | |||||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 5 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 9 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 08-111 |
Расчет работников государственных учреждений культуры и архивного дела
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||||
Управленческий персонал | Основной, административный и вспомогательный персонал | |||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | от 0 до 1 | с 1 до 2 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20 х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | Всего гр.2+ гр.3+…+гр.19 +гр.20 | |||||||||
с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 10 | с 10 до 13 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Повышение за работу в сельской местности | Сумма должностного оклада в месяц с учетом повышения гр.22+гр. 24 | Доплаты | ||||||||
За особые условия труда | За профессиональное мастерство | Работникам, занятым на работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | |||||||
Кол-во работников, которым установлено данное повышение | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||||||
За работу в ночное время | За работу в выходные и праздничные дни | За сверхурочную работу | За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | За работу в зоне экологического бедствия | |||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | ||||||||
За ученую степень | За работу на территориях радиационного риска | |||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма (МРПх(гр.47х2+гр. 48х1,75+гр.49 х1,5+гр.50х1,25+гр.51х1))/1000 | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||
44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 |
ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За статус "Старший" | За заведование отделением (кабинетом) | Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | ||||
Сумма доплат в месяц (гр.27+ гр.29+ гр.31+ гр.33+ гр.35+ гр.37+ гр.39+ гр.41+ гр.43+ гр.45+ гр.52+ гр.54+ гр.56+гр.58) | За особые условия труда | За почетное звание | ||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |
59 | 60 | 61 | 62 | 63 |
тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр.25+гр.59+гр.66) | Итого основной заработной платы в год гр.67х12 | ||
Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.61+гр.63+гр65) | |||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
64 | 65 | 66 | 67 | 68 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – Количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 6 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 10 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 09-111 |
Расчет на оплату труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||||
Управленческий персонал | Основной, административный и вспомогательный персонал | |||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | от 0 до 1 | с 1 до 2 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20 х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | Всего гр.2+ гр.3+…+гр.19 +гр.20 | |||||||||
с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 10 | с 10 до 13 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Повышение за работу в сельской местности | Сумма должностного оклада в месяц с учетом повышения гр.22+ гр.24 | Доплаты | ||||||||
За непосредственное обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса | За подготовку чемпионов и призеров спортивных соревнований | Работникам, занятым на работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За непосредственное обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса | |||||||
Кол-во работников, которым установлено данное повышение | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||||||
За работу в ночное время | За работу в выходные и праздничные дни | За сверхурочную работу | За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | |||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
За работу в зоне экологического бедствия | За ученую степень | За работу на территориях радиационного риска | |||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||||
44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
За работу на территориях радиационного риска | За статус "Старший" | За заведование отделением (кабинетом) | Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | |||
Сумма (МРПх(гр.49х2+гр. 50х1,75+гр.51 х1,5+гр.52х1,25+гр.53х1))/1000 | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 |
тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | ||||||
Сумма доплат в месяц (гр.27+ гр.29+ гр.31+ гр.33+ гр.35+ гр.37+ гр.39+ гр.41+ гр.43+ гр.45+ гр.47+ гр.54+ гр.56+ гр.58+гр.60) | За особые условия труда | За почетное звание | За классную квалификацию | |||
Кол-во работни ков, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |
61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 |
тыс.тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр.25+гр.61+гр.72) | Итого основной заработной платы в год гр.73х12 | ||||
За спортивное звание | Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.63+гр.65+гр.67+гр.69+гр.71) | ||||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ _____________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 7 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 11 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 10-111 |
Расчет расходов на оплату труда работников прочих государственных учреждений
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование должностей | Количество штатных единиц | |||||||||
Управленческий персонал | Основной, административный и вспомогательный персонал | |||||||||
от 0 до 3 | от 3 до 6 | от 6 до 9 | от 9 до 12 | от 12 до 16 | от 16 до 20 | от 20 до 25 | свыше 25 | от 0 до 1 | с 1 до 2 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
Единица измерения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Количество штатных единиц | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2 х базовый долж. оклад х коэфф.+…+ гр.20 х базовый долж. оклад х коэфф.)/ 1000 | |||||||||
Основной, административный и вспомогательный персонал | ||||||||||
с 2 |
с 3 |
с 5 |
с 7 |
с 10 | с 13 до 16 | с 16 до 20 | с 20 до 25 | свыше 25 | ||
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Повышение за работу в сельской местности | Сумма должностного оклада в месяц с учетом повышения гр.22+ гр.24 | Доплаты | ||||||||||
За особые условия труда | Работникам, занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За ученую степень | За работу в ночное время | За работу в праздничные и выходные дни | ||||||||
Кол-во работников, которым установлено данное повышение | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За сверхурочную работу | За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) | За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс.тенге |
Продолжение таблицы
Доплаты | ||||||
За работу на территориях радиационного риска | ||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма (МРПх(гр.43х2+гр. 44х1,75+гр.45 х1,5+гр.46х1,25+гр.47х1))/1000 | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |
42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||
За работу в зоне экологического бедствия | За статус "Старший" | За заведование отделением (кабинетом) | |||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 |
ед. | тыс. | ед. | тыс. | ед. | тыс. |
Продолжение таблицы
Доплаты | ||
Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма доплат в месяц (гр.27гр.29+гр.31+гр.33+гр.35+гр.37+гр.39+гр.41+гр.48+гр.50+гр.52+гр.54+гр.56) | |
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | |
55 | 56 | 57 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | |||||||||
За нахождение в режиме ожидания и постоянной готовности к выезду на аварийно-спасательные и неотложные работы | За классность | За выслугу лет | За особые условия труда | За профессиональное мастерство | |||||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма |
58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | |||||
За классную квалификацию | За особые условия труда | За высокое качество научных исследований и отчетных материалов, представляемых руководству страны | |||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма |
68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 |
ед. | тыс тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр. 25+ гр.57+ гр. 78) | Итого основной заработной платы в год (гр.79х12) | ||||
Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | За почетное звание | Сумма надбавок в месяц (гр.59+гр.61+гр.63 +гр.65+гр.67+гр.69+гр.71+гр.73+гр.75+гр.77) | ||||
Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
базовый долж. оклад - базовый должностной оклад;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 8 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 12 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 11-111 |
Расчет расходов на оплату труда рабочих государственных учреждений
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Квалификационный разряд | Кол-во штатных единиц | Сумма Должностных Окладов в месяц (базовый должностной оклад х коэфф. х гр.2)/ 1000 | Доплаты | |||||
За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) и выполнение обязанностей временно отсутствующего работника | Рабочим, занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда | За особые условия труда | ||||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым Установлена доплата | Сумма | |||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Единица измере- ния | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Доплаты | |||||||||||
За работу в ночное время | За работу в праздничные и выходные дни | За сверхурочную работу | За работу на территориях радиационного риска | ||||||||
К-во работников, которым установлена доплата | Сумма | К-во работников, которым установлена доплата | Сумма | К-во работников, которым установлена доплата | Сумма | К-во работников, которым установлена доплата | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | ||||||
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Доплаты | ||||
За работу на территориях радиационного риска | За работу в зоне экологического бедствия | Прочие доплаты, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | ||
Сумма (МРПх(гр.17х2+гр. 18х1,75+гр.19 х1,5+гр.20х1,25+гр.21х1))/1000 | К-во работников, которым установлена доплата | Сумма | К-во работников, которым установлена доплата | Сумма |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Надбавки | ||||||
Сумма доплат в месяц (гр.5+гр.7+гр.9+гр.11+ гр.13+ гр.15+ гр.22+ гр.24+ гр.26) | За работу на автомобилях с прицепами | За классную квалификацию | За работу в Вооруженных Силах, других войсках и воинских формированиях, в системе специальных государственных, правоохранительных органов, государственной противопожарной службы | |||
| Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |
27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
Надбавки | Итого основной заработной платы в месяц (гр.3+гр. 27+гр.38) | Итого основной заработной платы в год гр.39 х12 | ||||
| Прочие надбавки, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 | Сумма надбавок в месяц (гр.29+гр.31+гр.33+гр.35+гр.37) | ||||
Кол-во работников, которым установлена доплата | Сумма | Кол-во работников, которым установлена надбавка | Сумма | |||
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 |
ед. | тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ _____________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – Количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 9 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 14 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 13-111 |
Расчет расходов на оплату труда сотрудников органов внутренних дел, антикоррупционной службой, службы экономических расследований, правоохранительных органов, государственной противопожарной службы, государственной фельдъегерской службы, органов уголовно-исполнительной системы
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Категория должностей | Количество штатных единиц | ||||||||||||
до года | с 1 до 2 | с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 9 | с 9 до 11 | с 11 до 14 | с 14 до 17 | с 17 до 20 | свыше 20 лет | Всего гр.2+гр.3+… +гр.11+гр. 12 | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2х базовый должностной оклад х коэфф.+…+гр.12 х базовый должностной оклад х коэфф.)/1000 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
Едини- ца изме- рения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс.тенге |
продолжение таблицы
Количество сотрудников получающих доплаты за специальные звания | |||||||||||
Рядовой | Ефрейтор | Младший сержант | Сержант | Старший сержант | Старшина | Сержант 3 класса | Сержант 2 класса | Сержант 1 класса | Штаб-сержант | Мастер-сержант | Прапор- щик |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 20-1 | 20-2 | 20-3 | 20-4 | 20-5 | 21 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
продолжение таблицы
Кол-во сотрудников получающих доплаты за специальные звания | |||||
Старший прапорщик | Младший лейтенант | Лейтенант, инспектор таможенной службы III ранга | Старший лейтенант, инспектор таможенной службы II ранга | Капитан, инспектор таможенной службы I ранга | Майор, советник таможенной службы III ранга |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Кол-во сотрудников получающих доплаты за специальные звания | |||||
Подполковник, советник таможенной службы II ранга | Полковник, советник таможенной службы I ранга | Генерал майор, гос. советник таможенной службы III ранга | Генерал- лейтенант, гос. советник таможенной службы II ранга | Генерал- полковник гос. советник таможенной службы I ранга | Генерал армии, действительный государственный советник |
28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
продолжение таблицы
Сумма доплат за специальные звания в месяц (гр.15х базовый должностной оклад х коэф.+… +гр.33 х базовый должностной оклад х коэф.) /1000 | За особые условия прохождения службы | Доплата за работу на территориях радиационного риска | |||||||
Кол-во сотруд- ников, получающих данную надбавку | Сумма | Кол-во сотрудников, получающих данную надбавку | Сумма (МРПх(гр.38х2+гр. 39х1,75+гр.40 х1,5+гр.41х1,25+гр.42х1))/1000 | ||||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | ||||
34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 |
тыс. тенге | ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
За работу в зоне экологического бедствия | Итого основной заработной платы в месяц (гр.14+ гр.34+ гр.36+ гр.43+ гр.45) | Итого основной заработной платы в год гр.46х 12 | |
Кол-во сотрудников, получающих доп. оплату | Сумма | ||
44 | 45 | 46 | 47 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ ________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 10 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 15 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 14-111 |
Расчет расходов на оплату труда военнослужащих
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Категория должностей | Кол-во штатных единиц | ||||||||||||
до года | с 1 до 2 | с 2 до 3 | с 3 до 5 | с 5 до 7 | с 7 до 9 | с 9 до 11 | с 11 до 14 | с 14 до 17 | с 17 до 20 | свыше 20 лет | Всего гр.2+гр.3+… +гр.11+гр. 12 | Сумма должностных окладов в месяц (гр.2х базовый должностной оклад х коэфф.+…+гр.12 х базовый должностной оклад х коэфф.)/1000 | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
Единица изме- рения | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс.тенге |
продолжение таблицы
Кол-во военнослужащих | ||||||||||||
Рядовой, матрос | Ефрейтор, старший матрос | Младший сержант, старшина II статьи | Сержант, старшина I статьи | Старший сержант, главный старшина | Старшина, гл.корабельный старшина | Сержант 3 класса, старшина 3 класса | Сержант 2 класса, старшина 2 класса | Сержант 1 класса, старшина 1 класса | Штаб- сер- жант, штаб- сер- жант ВМС | Мас- тер- сер- жант | Пра- пор- щик, мичман | Стар- ший пра- пор- щик, стар- ший мичман |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 20-1 | 20-2 | 20-3 | 20-4 | 20-5 | 21 | 22 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
продолжение таблицы
Кол-во военнослужащих | |||||
Младший лейтнант | Лейтенант | Старший лейтенант | Капитан, капитан- лейтенант | Майор, капитан III ранга | Подполковник, капитан II ранга |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. |
Продолжение таблицы
Кол-во военнослужащих | Сумма доплат за воинские звания (гр.15 х базовый должностной оклад х коэф. + … + гр.33 х базовый должностной оклад х коэф.)/1000 | ||||
Полковник, капитан I ранга | Генерал- майор, контр- адмирал | Генерал- лейтенант, вице- адмирал | Генерал- полковник, адмирал | Генерал- армии, адмирал флота | |
29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 |
ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
продолжение таблицы
За особые условия прохождения службы | За работу на территориях радиационного риска | |||||||
Кол-во сотруд- ников, получа- ющих данную надбавку | Сумма | Кол-во военнослужащих, получающих дополнительную оплату | Сумма (МРПх(гр.38х2+гр. 39х1,75+гр.40 х1,5+гр.41х1,25+гр.42х1))/1000 | |||||
Общее кол-во | в т.ч. 2 МРП | в т.ч. 1,75 МРП | в т.ч. 1,5 МРП | в т.ч. 1,25 МРП | в т.ч. 1 МРП | |||
35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 |
ед. | тыс. тенге | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | ед. | тыс. тенге |
Продолжение таблицы
За работу в зоне экологичес кого бедствия | Итого основной заработной платы в месяц (гр.14 +гр.34 +гр.36 +гр.43 +гр.45) | Итого основной заработной платы в год гр.46х12 | |
Кол-во военнослужащих, получающих дополнительную оплату | Сумма | ||
44 | 45 | 46 | 47 |
ед. | тыс. тенге | тыс. тенге | тыс. тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
ед. – единица;
гр. – графа;
коэфф. – коэффициент;
тыс.тенге – тысяч тенге;
Кол-во – количество;
МРП – месячный расчетный показатель;
Общее кол-во – Общее количество;
ВМС – военно-морские силы;
в т.ч. – в том числе.
Приложение 11 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 21 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 01-121 |
Расчет расходов на уплату социального налога
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование | Количество | Налогооблагаемый фонд оплаты труда | Ставка социального налога | Сумма налога в год (графа 3 х графа 4)/100 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
единица | тысяч тенге | % | тысяч тенге | |
Количество сотрудников достигших пенсионного возраста | ||||
Количество сотрудников не достигших пенсионного возраста | ||||
Итого |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ ________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Приложение 12 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 23 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 01-123 |
Расчет размера страховой премии при обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Тип транспортного средства | Размер Коэффициента по типу транспортного средства * | Алматинская область | Туркестанская область |
Восточно | Костанайская область | Карагандинская область | Северо-Казахстанская область |
Акмолинская |
Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Единица измерения | коэффициент | единица | единица | единица | единица | единица | единица | единица |
Легковые | ||||||||
Легковые автомобили до 7 лет | ||||||||
Легковые автомобили свыше 7 лет | ||||||||
Автобусы до 16 пассажирских мест включительно | ||||||||
Автобусы до 16 пассажирских мест включительно (до 7 лет) | ||||||||
Автобусы до 16 пассажирских мест включительно (свыше 7 лет) | ||||||||
Автобусы свыше 16 пассажирских мест | ||||||||
Автобусы свыше 16 пассажирских мест (до 7 лет) | ||||||||
Автобусы свыше 16 пассажирских мест (свыше 7 лет) | ||||||||
Грузовые | ||||||||
Грузовые (до 7 лет) | ||||||||
Грузовые (свыше 7 лет) | ||||||||
Троллейбусы, трамваи | ||||||||
Троллейбусы, трамваи (до 7 лет) | ||||||||
Троллейбусы, трамваи (свыше 7 лет) | ||||||||
Мототранспорт | ||||||||
Мототранспорт (до 7 лет) | ||||||||
Мототранспорт (свыше 7 лет) | ||||||||
Прицепы (полуприцепы) | ||||||||
Прицепы (полуприцепы) до 7 лет | ||||||||
Прицепы (полуприцепы) свыше 7 лет | ||||||||
Итого | х |
продолжение таблицы
Павлодарская область | Жамбылская область | Актюбинская область | Западно-Казахстанская область | Кызылординская область | Атырауская область | Мангистауская область |
Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
единица | единица | единица | единица | единица | единица | единица |
продолжение таблицы
Город Алматы | Город Нур-Султан | Город Шымкент | Сумма взноса ** |
Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | |
17 | 18 | 19 | 20 |
единица | единица | единица | тысяч тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
* Данная графа заполняется в соответствии с Законом Республики Казахстан от 1 июля 2003 года "Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств";
** Данная графа рассчитывается следующим образом: ((1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 3)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации трансп. средств (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 4)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 5)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 6)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 7)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 8)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 9)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 10)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 11)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х гр.12)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 13)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 14)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 15)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 16)+(1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 17)+ (1,9 х графа 2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 18)+(1,9 х графа.2 х коэффициент в зависимости от срока эксплуатации транспортного средства х 1,2 х коэффициент по территории регистрации транспортного средства (для столицы, города республиканского значения и города областного значения) х графа 19)) х месячный расчетный показатель/1000.
Приложение 13 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 23-1 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 02-123 |
Расчет размера страховой премии при обязательном страховании гражданско-правовой ответственности перевозчика перед пассажирами
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Тип транспортного средства | Размер Коэффициента годовой страховой премии* | Алматинская область | Туркестанская область | Восточно - Казахстанская область | Костанайская область | Карагандинская область | Северо-Казахстанская область | Акмолинская область |
Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Единица измерения | коэффициент | единица | единица | единица | единица | единица | единица | единица |
Легковые автомобили, автобусы, микроавтобусы: | ||||||||
до 4 пассажирских мест включительно | ||||||||
свыше 4 до 7 пассажирских мест включительно | ||||||||
свыше 7 до 16 пассажирских мест включительно | ||||||||
свыше 16 до 30 пассажирских мест включительно | ||||||||
свыше 30 пассажирских мест | ||||||||
Трамваи, троллейбусы | ||||||||
Итого | х |
продолжение таблицы
Павлодарская область | Жамбылская область | Актюбинская область | Западно-Казахстанская область | Кызылординская область |
Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
единица | единица | единица | единица | единица |
Продолжение таблицы
Атырауская область | Мангистауская область | Город Алматы | Город Нур-Султан | Город Шымкент | Сумма взноса ** |
Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | Количество транспортных средств | |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
единица | единица | единица | единица | единица | Тысяч тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
* Данная графа заполняется в соответствии с Законом Республики Казахстан от 1 июля 2003 года "Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности перевозчика перед пассажирами";
** Данная графа рассчитывается следующим образом: ((графа 2 х графа 3)+( графа 2 х графа 4)+( графа 2 х графа 5)+( графа 2 х графа 6)+( графа 2 х графа 7)+( графа 2 х графа 8)+( графа 2 х графа 9)+( графа 2 х графа 10)+( графа 2 х графа 11)+( графа 2 х графа 12)+( графа 2 х графа 13)+( графа 2 х графа 14)+( графа 2 х графа 15)+( графа 2 х графа 16)+( графа 2 х графа 17)+ (графа 2 х графа 18)+ ( графа 2 х графа 19)) х месячный расчетный показатель/1000.
Приложение 14 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 24 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 01-134 |
Расчет выплаты вознаграждений присяжным заседателям
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование | Базовый должностной оклад | Коэффициент должностного оклада председательствующего по делу судьи (в зависимости от стажа) | Должностной оклад судьи областного и приравненного к нему суда (тенге) | Размер оплаты труда присяжного заседателя (гр. 4 *50%) (тенге в месяц) | Количество дел в год | Количество присяжных заседателей в год (человек) | Длительность процесса (дней) | Сумма затрат (гр.5/ 22 дня*гр.7* гр.8/1000) (тыс. тенге) | Социальный налог (тыс. тенге) | Социальные отчисления в Государственный фонд социального страхования (тыс. тенге) | Всего (тыс. тенге) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
Вознаграждения присяжным заседателям |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
гр. – графа;
тыс.тенге – тысяч тенге.
Приложение 15 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 37 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 02-149 |
Расчет расходов по закупке расходных материалов
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование | Единица измерения | Количество | Средняя стоимость за единицу, тенге | Общая стоимость, тысяч тенге (графа 3 х графа4)/1000 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Бумага для принтеров и копировальных аппаратов: | ||||
формат А3 | пачка | |||
формат А4 | пачка | |||
формат А5 | пачка | |||
рулонная, перфорированная ЛБК | килограмм | |||
для факсов | килограмм | |||
Прочее | ||||
Картриджы: | ||||
для лазерных, струйных принтеров | штук | |||
для копировальных аппаратов | штук | |||
для факсов | штук | |||
Прочее | ||||
Тонеры: | ||||
для лазерных, струйных принтеров | штук | |||
для копировальных аппаратов | штук | |||
для факсов | штук | |||
Прочее | ||||
Приобретение других расходных материалов для оборудования | штук | |||
Всего |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Приложение 16 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 50 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 01-324 |
Расчет расходов на выплату стипендии студентам, интернам, магистрантам, докторантам, слушателям, курсантам военно-учебных специальных учебных заведений и кадетов
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Приложение 17 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 50-1 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 02-324 |
Расчет расходов на выплату стипендии студентам, магистрантам, интернам, слушателям подготовительного отделения и резидентуры, докторантам, обучающимся в организациях образования и здравоохранения, культуры и спорта
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Перечень стипендиатов | Среднегодовой контингент | Размер государственной стипендии | Расходы на государственные стипендии в месяц (гр.2 х гр.3) | Повышение государственных стипендий | ||
Студентам, магистрантам, имеющим по результатам экзаменационной сессии (кроме студентов, получающих государственные именные стипендии и стипендии Президента Республики Казахстан) только оценки "отлично" | ||||||
Среднегодовой контингент | Размер повышения в процентах к установленному размеру государственной стипендии |
Сумма в месяц | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Единица измерения | чел. | тыс.тенге | тыс.тенге | чел. | % | тыс. тенге |
1. Техническое и профессиональное, послесреднее образование | ||||||
2. Высшее и послевузовское образование, в том числе: | ||||||
2.1.Подготовительное отделение | ||||||
2.2. Бакалавриат | ||||||
2.3. Интернатура | ||||||
2.4. Магистратура в сфере здравоохранения | ||||||
2.5. Магистратура в сфере образования, культуры и спорта | ||||||
2.6. Магистратура в автономной организации образования " Назарбаев Университет" | ||||||
2.7. Докторантура | ||||||
2.8. Резидентура | ||||||
Итого |
продолжение таблицы
Студентам, магистрантам и интернам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и находящихся под опекой (попечительством) граждан | Обучающимся из числа инвалидов по зрению и инвалидов по слуху | ||||
Среднегодовой контингент | Размер повышения в процентах к установленному размеру государственной стипендии | Сумма в месяц (гр. 8 х гр.9) | Среднегодовой контингент | Размер повышения в процентах к установленному размеру государственной стипендии | Сумма в месяц (гр. 11 х гр.12) |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
чел. | % | тыс. тенге | чел. | % | тыс. тенге |
продолжение таблицы
Государственные именные стипендии и стипендии Президента Республики Казахстан | Размер стипендии (гр.4+гр.7+гр.10+ гр.13+гр.16) | Итого расходы на государственные стипендии в год (гр.17 х количество месяцев) | ||
Среднегодовой контингент | Размер стипендии |
Сумма в месяц | ||
14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
чел. | % | тыс.тенге | тыс.тенге | тыс.тенге |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ _____________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Примечание:
расшифровка аббревиатур:
гр. – графа;
тыс.тенге – тысяч тенге;
чел. – человек.
Приложение 18 к приказу Министра финансов Республики Казахстан от 25 мая 2020 года № 517 |
|
Приложение 50-2 к Правилам составления и представления бюджетной заявки |
|
Форма 01-169 |
Расчет расходов по специфике "Прочие текущие затраты"
Коды Год |______________|
Вид данных (прогноз, план, отчет) |______________|
Функциональная группа |______________|
Администратор программ |______________|
Государственное учреждение |______________|
Программа |______________|
Специфика |______________|
Наименование | Единица измерения | Количество | Средняя стоимость за единицу (тысяч тенге) | Общая стоимость (тысяч тенге) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Итого |
Ответственный секретарь центрального
исполнительного органа/руководитель
государственного учреждения _________ ______________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Руководитель бюджетной программы ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))
Главный бухгалтер/начальник
финансово- экономического отдела _________ _________________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии))