В соответствии с Законом Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", Законом Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года "О правовых актах", Законом Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года "О государственной службе Республики Казахстан", акимат города Каражал ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые Правила применения поощрений государственных служащих исполнительных органов города Каражал, финансируемых из местного бюджета.
2. Исполнительным органам города Каражал, финансируемых из местного бюджета принять необходимые меры, вытекающие из настоящего постановления.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима города Каражал по курируемым вопросам.
4. Настоящее постановление вводится в действие cо дня его первого официального опубликования.
| Аким города Каражал | Т. Досаев |
| Приложение к постановлению акимата города Каражал от 10 декабря 2020 года № 163 |
Правила применения поощрений государственных служащих исполнительных органов города Каражал, финансируемых из местного бюджета
1. Настоящие Правила применения поощрений государственных служащих исполнительных органов города Каражал, финансируемых из местного бюджета (далее – государственные служащие) разработаны в соответствии со статьей 35 Закона "О государственной службе Республики Казахстан" и определяют порядок применения поощрений государственных служащих исполнительных органов города Каражал, финансируемых из местного бюджета.
2. К государственным служащим применяются следующие поощрения:
1) единовременное денежное вознаграждение;
2) объявление благодарности;
3) награждение ценным подарком;
4) награждение грамотой;
5) присвоение почетного звания;
6) иные формы поощрения, в том числе награждение ведомственными наградами.
Сноска. Пункт 2 – в редакции постановления акимата города Каражал области Ұлытау от 12.07.2023 № 58 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).3. За одно и то же отличие к государственному служащему применяется только одно поощрение.
4. Государственные служащие поощряются за образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную государственную службу, выполнение заданий особой важности и сложности и другие достижения в работе, а также по результатам оценки их деятельности.
5. Поощрение государственных служащих производится на основании решения комиссии, состав которой утверждается акимом города (далее – Комиссия).
6. Административные государственные служащие за образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную государственную службу поощряются единовременным денежным вознаграждением.
Выплата единовременных денежных вознаграждений, предусмотренных настоящим пунктом, осуществляется за счет экономии средств по плану финансирования бюджетной программы исполнительного органа города Каражал, финансируемого из местного бюджета.
7. За выполнение заданий особой важности и сложности и другие достижения в работе, а также по результатам оценки их деятельности государственные служащие, указанные в пункте 6 настоящих Правил поощряются единовременным денежным вознаграждением за счет экономии средств, предусмотренных по плану финансирования бюджетной программы на содержание исполнительного органа города Каражал, финансируемого из местного бюджета по решению руководителя исполнительного органа на основании рекомендаций комиссий.
8. Выплата единовременного денежного вознаграждения государственным служащим производится актом руководителя исполнительного органа города Каражал, финансируемого из местного бюджета.
9. Почетной грамотой акима города награждаются государственные служащие за образцовое выполнение должностных обязанностей, достижение высоких результатов в служебной деятельности, личный вклад в решение особо важных задач.
10. Учет поощрений государственных служащих Почетной грамотой акима города осуществляется службой управления персоналом (кадровая служба) аппарата акима города с занесением данных о поощрении в трудовую книжку и личное дело государственного служащего.
11. Иные формы поощрений применяются к государственным служащим в соответствии с иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан.
12. Не подлежат поощрению государственные служащие:
1) при наличии неснятого дисциплинарного взыскания;
2) в период прохождения испытательного срока;
3) в период проведения специальной проверки органами национальной безопасности в отношении административного государственного служащего корпуса "Б";
4) проработавшие в исполнительном органе города Каражал, финансируемого из местного бюджета менее одного месяца.
