Примечание ИЗПИ.
В тексте документа сохранена пунктуация и орфография оригинала.
В соответствии с пунктом 2 статьи 27 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", подпунктом 25) пункта 2 статьи 6 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года "Об образовании", пунктом 4 статьи 9 Закона Республики Казахстан от 27 декабря 2019 года "О статусе педагога", Восточно-Казахстанский областной акимат ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые Правила присвоения местных знаков отличия о почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения.
2. Расходы по изготовлению наград, а также соответствующих удостоверений осуществляются за счет местного бюджета.
3. Управлению образования области в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего постановления в территориальном органе юстиции;
2) в течение десяти календарных дней со дня государственной регистрации настоящего постановления направление его копии на официальное опубликование в периодические печатные издания, распространяемые на территории области;
3) размещение настоящего постановления на интернет-ресурсе акима Восточно-Казахстанской области после его официального опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима области по вопросам социальной сферы.
5. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня первого официального опубликования.
| Аким Восточно-Казахстанской области | Д. Ахметов |
| Утверждены постановлением Восточно-Казахстанского областного акимата от 29 января 2021 года № 21 |
Правила присвоения местных знаков отличия и почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения
1. Общие положения
1. Настоящие Правила присвоения местных знаков отличия и почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения (далее – Правила) разработаны в соответствии с Законом Республики Казахстан от 27 декабря 2019 года "О статусе педагога".
2. В целях поощрения работников за успехи в труде и достижения в области образования и науки устанавливаются следующие виды местных знаков отличия:
1) Почетное звание "Шығыс Қазақстан облысының білім беру ісіне қосқан үлесі үшін" с выдачей удостоверения, согласно приложению 1 к настоящим Правилам;
2) Нагрудный знак "Шығыс Қазақстан облысының еңбек сіңірген ұстазы" с описанием согласно приложению 2, с выдачей удостоверения согласно приложения 3 к настоящим Правилам.
2. Порядок присвоения нагрудного знака и почетного звания
3. Для решения вопроса о награждении работников образования и науки -организации, учреждения, местные исполнительные органы районов, городов областного значения представляют в управление образования Восточно-Казахстанской области следующие документы:
1) представление организаций образования, научных организаций, учреждений, местных исполнительных органов;
2) наградной лист установленного образца по форме согласно приложению 4 к настоящим Правилам;
3) выписка из решения ученого (педагогического) совета, коллегии (для высших учебных заведений, научных организаций и учреждений).
Представление и наградной лист подписываются руководителем государственного органа, организации, представивших кандидатуру.
4. Представления о награждении работников образования и науки рассматриваются по случаю празднования профессиональных праздников.
5. Наградные материалы рассматриваются на заседании Комиссии по наградам управления образования Восточно-Казахстанской области (далее - Комиссия).
6. Комиссия создается для обеспечения объективного подхода к поощрению работников образования.
7. Комиссия принимает решение коллегиально открытым голосованием в течение месяца с момента внесения представления к поощрению работников образования и науки. Решение считается принятым, если за него подано большинство голосов от общего количества голосов членов Комиссии. Решения Комиссии оформляются протоколом. В случае равенства голосов принятым считается решение, за которое проголосовал председатель Комиссии.
8. Комиссия принимает одно из следующих решений, которое оформляется протоколом:
1) удовлетворить представление к поощрению работников образования и науки;
2) отклонить представление к поощрению работников образования и науки;
3) вернуть представление к поощрению работников для дооформления материалов.
9. Вручение вышеуказанных местных знаков отличия производится в торжественной обстановке и вручается награжденному лично.
10. Каждому награжденному одновременно с вручением знака отличия выдается соответствующее удостоверение о награждении.
Удостоверения о награждении работников подписывает аким области, а в его отсутствии - заместитель, исполняющий обязанности акима.
11. Повторное награждение одним и тем же знаком отличия не допускается.
12. Знаки отличия носятся на правой стороне груди. При наличии колодок, совпадающих по форме и размерам с колодками для медалей, нагрудные знаки носятся на левой стороне груди.
В случае утери, кражи или порчи ведомственных наград и документов к ним награжденные сохраняют свои права на награды и документы к ним.
13. Дубликаты вышеуказанных нагрудных знаков, а также дубликаты документов к ним могут быть выданы по решению Комиссии, в случае его утраты необходимо подтверждающие документы (утери, кражи, порчи).
14. Награждение нагрудным знаком повторно не производится.
3. Основания награждения наградами
15. Нагрудный знак - "Шығыс Қазақстан облысының еңбек сіңірген ұстазы".
Категории награждения работников организаций образования:
1) дошкольное обучение;
2) общее среднее образование;
3) для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
4) специальные организации образования;
5) техническое и профессиональное образование.
16. Критерии для награждения работников организаций образования дошкольного обучения:
1) наличие квалификационной категории – педагог-мастер;
2) наличие стажа работы в данной должности не менее 25 лет;
3) обобщение опыта на республиканском уровне;
4) публикация материалов в республиканских печатных изданиях;
5) победитель республиканских, международных конкурсов;
6) наличие авторских программ, методик.
17. Критерии для награждения работников организаций общего среднего образования:
1) наличие квалификационной категории – педагог-мастер;
2) наличие стажа работы в данной должности не менее 25 лет;
3) обобщение опыта на республиканском уровне;
4) публикация материалов в республиканских печатных изданиях;
5) победитель республиканских, международных конкурсов;
6) подготовка победителей республиканских, международных творческих конкурсов;
7) наличие авторских программ, методик.
18. Критерии для награждения работников организаций образования для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей:
1) наличие высшей квалификационной категории;
2) наличие стажа работы в организациях образования не менее 25 лет, в том числе в организациях образования для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей не менее 10 лет;
3) обобщение опыта на республиканском уровне;
4) публикация материалов в республиканских печатных изданиях;
5) победитель республиканских, международных конкурсов;
6) применение инновационных форм и методов работы;
7) использование современных образовательных технологий;
8) наличие авторских программ, методик.
19. Критерии для награждения работников специальной организации образования:
1) наличие квалификационной категории – педагог-мастер;
2) наличие стажа работы в данной должности не менее 25 лет;
3) результаты использования инновационных образовательных, в том числе информационно-коммуникационных технологий в обучении и воспитании детей с особыми образовательными потребностями (разработки, публикации, опубликованные методические пособия);
4) наличие положительных результатов коррекционной работы у учащихся и воспитанников;
5) участие в профессиональных конкурсах и результаты;
6) материалы по обобщению педагогического опыта на уровне области, республики;
7) достижения учащихся и воспитанников в различных конкурсах, спортивных соревнованиях, музыкальных конкурсах (городских, областных, республиканских).
20. Критерии для награждения работников организаций технического и профессионального образования:
1) стаж работы в органах и организациях образования не менее 25 лет, наличие высшей квалификационной категорий или педагог-мастер;
2) наличие диплома как победителя республиканских и международных конкурсов и олимпиад и подготовка призеров республиканских и международных конкурсов и олимпиад;
3) разработка авторских программ или является автором (соавтором) учебно-методических комплексов по направлению деятельности, получивших одобрение на областном или республиканском учебно-методическом экспертном совете;
4) результативная подготовка призеров республиканского чемпионата WorldSkills (призеры 1, 2, 3 мест);
5) проведенные мастер-классы, научно-практические семинары и симпозиумы, семинары-тренинги и круглые столы областного и республиканского уровня;
6) использование в работе инновационных образовательных технологий, в том числе информационно-коммуникационных;
7) наличие публикаций статей в педагогических или методических журналах и республиканского уровня;
8) акции, совместные проекты со средствами массовой информации.
21. Почетное звание "Шығыс Қазақстан облысының білім беру ісіне қосқан үлесі үшін".
Категории награждения работников организаций образования:
1) дошкольное обучение;
2) общее среднее образование;
3) для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
4) специальные организации образования;
5) техническое и профессиональное образование.
22. Критерии для награждения работников организаций образования дошкольного обучения:
1) наличие квалификационной категории – педагог-мастер;
2) наличие стажа работы в данной должности не менее 25 лет;
3) обобщение опыта на республиканском уровне;
4) публикация материалов в республиканских печатных изданиях;
5) победитель республиканских, международных конкурсов;
6) наличие авторских программ, методик.
23. Критерии для награждения работников организаций общего среднего образования:
1) наличие квалификационной категории – педагог-мастер;
2) наличие стажа работы в данной должности не менее 25 лет;
3) обобщение опыта на республиканском уровне;
4) публикация материалов в республиканских печатных изданиях;
5) победитель республиканских, международных конкурсов;
6) подготовка победителей республиканских, международных творческих конкурсов;
7) наличие авторских программ, методик.
24. Критерии для награждения работников организаций образования для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей:
1) наличие высшей квалификационной категории;
2) наличие стажа работы в организациях образования не менее 20 лет, в том числе в организациях образования для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей не менее 10 лет;
3) обобщение опыта на республиканском уровне;
4) публикация материалов в республиканских печатных изданиях;
5) участник республиканских, международных конкурсов;
6) применение инновационных форм и методов работы;
7) использование современных образовательных технологий.
25. Критерии для награждения работников специальной организации образования:
1) наличие квалификационной категории – педагог-мастер;
2) наличие стажа работы в данной должности не менее 25 лет;
3) результаты использования инновационных образовательных, в том числе информационно-коммуникационных технологий в обучении и воспитании детей с особыми образовательными потребностями (разработки, публикации, опубликованные методические пособия);
4) наличие положительных результатов коррекционной работы у учащихся и воспитанников;
5) участие в профессиональных конкурсах и результаты;
6) материалы по обобщению педагогического опыта на уровне области, республики;
7) достижения учащихся и воспитанников в различных конкурсах, спортивных соревнованиях, музыкальных конкурсах (городских, областных, республиканских).
26. Критерии для награждения работников организаций технического и профессионального образования.
1) стаж работы в органах и организациях образования не менее 25 лет, наличие высшей квалификационной категорий или педагог-мастер;
2) наличие диплома как победителя республиканских и международных конкурсов и олимпиад и подготовка призеров республиканских и международных конкурсов и олимпиад;
3) разработка авторских программ или является автором (соавтором) учебно-методических комплексов по направлению деятельности, получивших одобрение на областном или республиканском учебно-методическом экспертном совете;
4) результативная подготовка призеров республиканского чемпионата WorldSkills (призеры 1, 2, 3 мест);
5) проведенные мастер-классы, научно-практические семинары и симпозиумы, семинары-тренинги и круглые столы областного и республиканского уровня;
6) использование в работе инновационных образовательных технологий, в том числе информационно-коммуникационных;
7) наличие публикаций статей в педагогических или методических журналах и республиканского уровня;
8) акции, совместные проекты со средствами массовой информации.
4. Размеры и порядок выплаты единовременного вознаграждения
Награждаемым выплачивается вознаграждение в размере 200-кратного месячного расчетного показателя за счет средств местного бюджета, которое единовременно перечисляется Управлением образования Восточно-Казахстанской области на банковский счет получателя знака отличия и почетного звания.
| Приложение 1 к Правилам присвоения местных знаков отличия и почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения |
Описание удостоверения к почетному званию "Шығыс Қазақстан облысының білім беру ісіне қосқан үлесі үшін"
Внешняя сторона
ШЫҒЫС ҚАЗАҚСТАН ОБЛЫСЫНЫҢ ӘКІМДІГІ
АКИМАТ ВОСТОЧНО-КАЗАХСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ
КУӘЛІК
УДОСТОВЕРЕНИЕ
Внутренная сторона
КУӘЛІК
УДОСТОВЕРЕНИЕ
№ ________
_____________________________
(тегі - фамилия)
____________________________
(аты - имя)
______________________________
(әкесінің аты - отчество)
Осы куәлік "Шығыс Қазақстан облысының білім беру ісіне қосқан үлесі үшін"
құрметті атағымен марапатталғандығын растау үшін берілді.
Настоящее удостоверение выдано в том, что он(а) награжден(а) почетным званием "Шығыс Қазақстан облысының білім беру ісіне қосқан үлесі үшін"
Шығыс Қазақстан облысының әкімі
М.О.
Аким Восточно-Казахстанской области
М.П.
| Приложение 2 к Правилам присвоения местных знаков отличия и почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения |
Описание нагрудного знака "Шығыс Қазақстан облысының еңбек сіңірген ұстазы"
| Приложение 3 к Правилам присвоения местных знаков отличия и почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения |
УДОСТОВЕРЕНИЕ
Лицевая сторона
КУӘЛІК |
Внутренняя сторона
_______________________________ (органның атауы) | ________________________________ (наименование органа) |
_________________________________медаліне (төсбелгісіне) |
Удостоверение №____ |
_________________________________ (тегі) | _________________________________ (фамилия) |
_________________________________ (аты) | _________________________________ (имя) |
_________________________________ (әкесінің аты) | _________________________________ (отчество) |
Берілді __________________________ |
Выдано __________________________ |
Жауапты тұлға _________________ |
Ответственное лицо _________________ |
М.О. | М.П. |
| Приложение 4 к Правилам присвоения местных знаков отличия и почетных званий, их описания и размеров выплат единовременного вознаграждения |
НАГРАДНОЙ ЛИСТ
1. Фамилия, имя, отчество _____________________________________
2. Должность, место работы, службы ____________________________
(указать точное наименование подразделения предприятия, учреждения, организации)
3. Пол ________________________________________________________
4. Год и место рождения _______________________________________
5. Национальность _____________________________________________
6. Образование ________________________________________________
7. Ученая степень, ученое звание ______________________________
8. Какими государственными наградами Республики Казахстан
награжден(а) и дата награждения ____________________________
9. Домашний адрес _______ _____________________________________
10. Общий стаж работы _________________________________________
11. Стаж работы в отрасли _____________________________________
12. Стаж работы в данном трудовом коллективе __________________
13. Характеристика с указанием конкретных особых заслуг
награждаемого: ____________________________________________
Кандидатура обсуждена и рекомендована _________________________
___________________________________________________________________
(наименование предприятия, учреждения, организации, дата обсуждения,
№ протокола)
Представляется к ______________________________________________
(вид награды)
Руководитель предприятия, учреждения, организации ___________________
(подпись)
_________________________
(Ф.И.О.)
М.П.
"___" _______________ г.
(дата заполнения)
Примечание: фамилия, имя, отчество награждаемого заполняются по удостоверению личности и обязательно указывается транскрипция на казахском и русском язык
