О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Казахстан по вопросам совершенствования правового регулирования дистанционной работы
НовыйЗакон Республики Казахстан от 1 июля 2021 года № 61-VII ЗРК
Ссылки из документа
№ |
Документ |
Контекст |
|---|---|---|
| 1 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | Статья 1. Внести в Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года следующие изменения и дополнения: |
| 2 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 2) в пункте 1 статьи 1: |
| 3 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | подпункт 81) изложить в следующей редакции: |
| 4 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 3) пункт 3 статьи 10 дополнить словами ", за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом"; |
| 5 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 4) пункт 1 статьи 20 дополнить частью второй следующего содержания: |
| 6 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 5) подпункт 6) пункта 2 статьи 23 изложить в следующей редакции: |
| 7 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 6) подпункт 3) пункта 1 статьи 28 изложить в следующей редакции: |
| 8 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 7) в части третьей подпункта 2) пункта 1 статьи 30 слово "письменно" исключить; |
| 9 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 8) часть первую пункта 2 статьи 33 дополнить словами ", за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом"; |
| 10 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 9) в пункте 1 статьи 37 слова "уведомив его в письменной форме," заменить словами "представив ему уведомление"; |
| 11 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 10) в пункте 1 статьи 39 слово "письменно" исключить; |
| 12 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 11) в пункте 2 статьи 46 слово "письменно" исключить; |
| 13 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 12) в статье 53: |
| 14 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | в части первой пункта 1 слово "письменно" исключить; |
| 15 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | в пункте 2: |
| 16 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 13) в статье 56: |
| 17 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | в пункте 1 слово "письменно" исключить; |
| 18 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | в пункте 3 слова "письменно", "письменного" исключить; |
| 19 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 14) пункт 2 статьи 65 изложить в следующей редакции: |
| 20 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 15) пункт 1 статьи 74 изложить в следующей редакции: |
| 21 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 16) в части первой пункта 4 статьи 111 слова "в письменной форме" исключить; |
| 22 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 17) в абзаце первом пункта 2 статьи 115 слово "письменным" исключить; |
| 23 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 18) пункт 6 статьи 123 изложить в следующей редакции: |
| 24 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 19) пункт 3 статьи 127 дополнить частью второй следующего содержания: |
| 25 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 20) в пунктах 5 и 6 статьи 134 слово "письменно" исключить; |
| 26 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 20) в пунктах 5 и 6 статьи 134 слово "письменно" исключить; |
| 27 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 21) в пункте 3 статьи 136 слово "письменного" исключить; |
| 28 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 22) статью 138 изложить в следующей редакции: |
| 29 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …тель, принимающая сторона не вправе требовать нахождения работника в режиме доступности вне рабочего времени, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 2 статьи 77 и статьей 86 настоящего Кодекса. |
| 30 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …она не вправе требовать нахождения работника в режиме доступности вне рабочего времени, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 2 статьи 77 и статьей 86 настоящего Кодекса. |
| 31 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …ьности рабочего времени привлечение работника к работе допускается только с его письменного согласия с оплатой в повышенном размере в соответствии со статьями 108, 109 и 110 настоящего Кодекса. |
| 32 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …о времени привлечение работника к работе допускается только с его письменного согласия с оплатой в повышенном размере в соответствии со статьями 108, 109 и 110 настоящего Кодекса. |
| 33 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …ени привлечение работника к работе допускается только с его письменного согласия с оплатой в повышенном размере в соответствии со статьями 108, 109 и 110 настоящего Кодекса. |
| 34 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …нию сторон трудового договора для работников, занятых на дистанционной работе, может устанавливаться режим гибкого рабочего времени в соответствии со статьей 74 настоящего Кодекса. |
| 35 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …ков в период выполнения ими дистанционной работы работодатель исполняет обязанности, предусмотренные подпунктами 2), 3), 8), 10), 11), 14), 16) и 17) пункта 2 статьи 182 настоящего Кодекса, принимающая сторона исполняет обязанности, предусмотренные подпунктами 3), 8), 9) и 10) пункта 2 статьи 182-1 настояще… |
| 36 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …е подпунктами 2), 3), 8), 10), 11), 14), 16) и 17) пункта 2 статьи 182 настоящего Кодекса, принимающая сторона исполняет обязанности, предусмотренные подпунктами 3), 8), 9) и 10) пункта 2 статьи 182-1 настоящего Кодекса, а также работодатель или принимающая сторона разрабатывает и издает акт работодателя, акт при… |
| 37 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …, 3), 8), 10), 11), 14), 16) и 17) пункта 2 статьи 182 настоящего Кодекса, принимающая сторона исполняет обязанности, предусмотренные подпунктами 3), 8), 9) и 10) пункта 2 статьи 182-1 настоящего Кодекса, а также работодатель или принимающая сторона разрабатывает и издает акт работодателя, акт принима… |
| 38 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …, 8), 10), 11), 14), 16) и 17) пункта 2 статьи 182 настоящего Кодекса, принимающая сторона исполняет обязанности, предусмотренные подпунктами 3), 8), 9) и 10) пункта 2 статьи 182-1 настоящего Кодекса, а также работодатель или принимающая сторона разрабатывает и издает акт работодателя, акт принимающей… |
| 39 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … 10), 11), 14), 16) и 17) пункта 2 статьи 182 настоящего Кодекса, принимающая сторона исполняет обязанности, предусмотренные подпунктами 3), 8), 9) и 10) пункта 2 статьи 182-1 настоящего Кодекса, а также работодатель или принимающая сторона разрабатывает и издает акт работодателя, акт принимающей сторо… |
| 40 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | 23) в пункте 1 статьи 163 слово "письменного" исключить. |
некоторые строки отфильтрованы. убрать фильтр
Ссылки на документ
№ |
Документ |
Контекст |
|---|---|---|
| 1 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | Сноска. Оглавление исключено Законом РК от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 2 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …я); от 19.12.2020 № 386-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 20.04.2023 № 226-VII (вводится в дейс… |
| 3 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …ороннем порядке, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Сноска. Статья 10 с изменением, внесенным Законом РК от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 4 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 5 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …я); от 07.07.2020 № 361-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 03.01.2023 № 188-VII (вводится в дейс… |
| 6 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … и иные условия, не противоречащие законодательству Республики Казахстан. Сноска. Статья 28 с изменениями, внесенными законами РК от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 27.06.2022 № 129-VII (вводится в дейс… |
| 7 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …7); от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 30.12.2021 № 95-VII (вводится в дейст… |
| 8 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 9 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 10 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 11 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 12 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …я); от 30.12.2020 № 393-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 15.02.2023 № 199-VII (вводится в дейс… |
| 13 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 14 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …я); от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 15 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …ни устанавливаются актом работодателя, трудовым или коллективным договорами. Сноска. Статья 74 с изменением, внесенным Законом РК от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 16 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …я); от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 17 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …жет превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы. Сноска. Статья 115 с изменением, внесенным Законом РК от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 18 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …я); от 19.12.2020 № 386-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 06.04.2024 № 71-VIII (вводится в дейс… |
| 19 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 30.11.2017 № 112-VI (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 27.06.2022 № 129-VII (вводится в дейс… |
| 20 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 21 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 22 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | …ом особенностей, установленных настоящей статьей, трудовым договором, актом работодателя. Сноска. Статья 138 в редакции Закона РК от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
| 23 | Трудовой кодекс Республики Казахстан | … РК от 04.05.2020 № 321-VІ (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 01.07.2021 № 61-VII (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования). |
некоторые строки отфильтрованы. убрать фильтр
Если Вы обнаружили на странице ошибку, выделите мышью слово или фразу и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter
