Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" местных исполнительных органов района Беимбета Майлина
ОбновленныйПостановление акимата района Беимбета Майлина Костанайской области от 1 июня 2023 года № 103.
Ссылки из документа
№ |
Документ |
Контекст |
---|---|---|
1 | АДМИНИСТРАТИВНЫЙ ПРОЦЕДУРНО-ПРОЦЕССУАЛЬНЫЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН | 13. Решение калибровочной сессии может быть обжаловано государственным служащим в соответствии с установленным порядком Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан. |
2 | О внесении изменений и дополнений в постановление акимата района Беимбета Майлина от 1 июня 2023 года № 103 "Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" местных исполнительных органов района Беимбета Майлина | Сноска. Методика – в редакции постановления акимата района Беимбета Майлина Костанайской области от 14.08.2023 № 192 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после его первого официального опубликования). |
3 | О внесении изменений и дополнений в постановление акимата района Беимбета Майлина от 1 июня 2023 года № 103 "Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" местных исполнительных органов района Беимбета Майлина | …ного служащего. 12) действовал до 31.08.2023 в соответствии с постановлением акимата района Беимбета Майлина Костанайской области от 14.08.2023 № 192. |
4 | О внесении изменений и дополнений в постановление акимата района Беимбета Майлина от 1 июня 2023 года № 103 "Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" местных исполнительных органов района Беимбета Майлина | Глава 6 действовала до 31.08.2023 в соответствии с постановлением акимата района Беимбета Майлина Костанайской области от 14.08.2023 № 192. |
5 | О государственной службе Республики Казахстан | В соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан "О государственной службе Республики Казахстан", приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государств… |
6 | О государственной службе Республики Казахстан | …пуса "Б" государственного учреждения местных исполнительных органов района Беимбета Майлина (далее – Методика) разработана в соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года "О государственной службе Республики Казахстан", Типовой методикой оценки деятельности администрат… |
7 | О доступе к информации | …ацией и не подлежат разглашению третьим лицам, за исключением случаев, когда государственный орган обязан раскрыть данную информацию в соответствии с Законом Республики Казахстан "О доступе к информации". |
8 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | В соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан "О государственной службе Республики Казахстан", приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 16 января 2018 года № 13 "О некоторых вопр… |
9 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | … разработана в соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года "О государственной службе Республики Казахстан", Типовой методикой оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" (далее - Типовая методика), утвержденной приказом Председателя Агентства Ре… |
10 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …лики Казахстан", Типовой методикой оценки деятельности административных государственных служащих корпуса "Б" (далее - Типовая методика), утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 16 января 2018 года № 13 (зарегистрирован … |
11 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | … структурного подразделения/государственного органа, составляемого в течение десяти рабочих дней после начала оцениваемого периода по форме, согласно приложению 1 к Типовой Методике. |
12 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …ассмотрения представленных материалов оценивающим лицом выставляются оценки (от 0 до 5-ти) в соответствующей графе оценочного листа по форме согласно приложению 2 к Типовой Методике. |
13 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …енивающее лицо использует таблицу определения допустимой оценки в зависимости от процента реализации ключевого целевого индикатора по форме, согласно приложению 3 к Типовой Методике. |
14 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …Оценка служащих корпуса "Б" по методу ранжирования осуществляется руководителем структурного подразделения/государственного органа по форме, согласно приложению 4 к Типовой Методике посредством информационной системы, функционирующей в государственном органе (при наличии технической возможности). При этом в слу… |
15 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | Руководители структурных подразделений (государственного органа) проходят оценку методом 360 по форме, согласно приложению 5 к Типовой Методике, служащие корпуса "Б" по форме, согласно приложению 6 к Типовой Методике. |
16 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …ний (государственного органа) проходят оценку методом 360 по форме, согласно приложению 5 к Типовой Методике, служащие корпуса "Б" по форме, согласно приложению 6 к Типовой Методике. |
17 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …процесс оценки по методу 360, формирует индивидуальные отчеты и организует предоставление обратной связи по результатам оценки 360 по формам согласно приложениям 7 и 8 Типовой Методики. При формировании тематики семинаров повышения квалификации и дисциплин курсов переподготовки отделом кадровой работы должны быт… |
18 | О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих | …о методу 360, формирует индивидуальные отчеты и организует предоставление обратной связи по результатам оценки 360 по формам согласно приложениям 7 и 8 Типовой Методики. При формировании тематики семинаров повышения квалификации и дисциплин курсов переподготовки отделом кадровой работы должны быть уч… |
некоторые строки отфильтрованы. убрать фильтр
Ссылки на документ
некоторые строки отфильтрованы. убрать фильтр
Если Вы обнаружили на странице ошибку, выделите мышью слово или фразу и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter