Әділет
Әділет

Об утверждении статистических форм общегосударственного статистического наблюдения по статистике занятости и инструкции по их заполнению

Утративший силу

Приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по статистике от 10 августа 2011 года № 220. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 31 августа 2011 года № 7149. Утратил силу приказом Председателя Комитета по статистике Министерства национальной экономики Республики Казахстан от 8 декабря 2014 года № 71

      Сноска. Утратил силу приказом Председателя Комитета по статистике Министерства национальной экономики РК от 08.12.2014 № 71 (вводится в действие с 01.01.2015).

      В соответствии с подпунктами 2) и 7) статьи 12 Закона Республики Казахстан "О государственной статистике" от 19 марта 2010 года, ПРИКАЗЫВАЮ:
      1. Утвердить:
      1) утратил силу приказом и.о. Председателя Агентства РК по статистике от 30.07.2013 № 168 (вводится в действие с 01.01.2014).
      2) утратил силу приказом и.о. Председателя Агентства РК по статистике от 30.07.2013 № 168 (вводится в действие с 01.01.2014).
      3) Статистическую форму общегосударственного статистического наблюдения "Молодежь на рынке труда" (код 1862105, индекс Т-003, периодичность единовременная) согласно приложению 3 к настоящему приказу;
      4) Инструкцию по заполнению статистической формы общегосударственного статистического наблюдения "Молодежь на рынке труда" (код 1862105, индекс Т-003, периодичность единовременная) согласно приложению 4 к настоящему приказу;
      5) Статистическую форму общегосударственного статистического наблюдения "Достойный труд" (код 1872104, индекс Т-004, периодичность годовая) согласно приложению 5 к настоящему приказу;
      6) Инструкцию по заполнению статистической формы общегосударственного статистического наблюдения "Достойный труд" (код 1872104, индекс Т-004, периодичность годовая) согласно приложению 6 к настоящему приказу.
      2. Департаменту правового и организационного обеспечения совместно с Департаментом стратегического развития Агентства Республики Казахстан по статистике обеспечить в установленном законодательством порядке:
      1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
      2) официальное опубликование в средствах массовой информации настоящего приказа после государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан.
      3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на ответственного секретаря Агентства Республики Казахстан по статистике.
      4. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию и вводится в действие с 1 января 2012 года.

      Председатель                               А. Смаилов

Приложение 1          
к приказу Председателя Агентства
Республики Казахстан по статистике
от 10 августа 2011 года № 220 

      Сноска. Приложение 1 утратило силу приказом и.о. Председателя Агентства РК по статистике от 30.07.2013 № 168 (вводится в действие с 01.01.2014).

Приложение 2          
к приказу Председателя Агентства
Республики Казахстан по статистике
от 10 августа 2011 года № 220 

      Сноска. Приложение 2 утратило силу приказом и.о. Председателя Агентства РК по статистике от 30.07.2013 № 168 (вводится в действие с 01.01.2014).

Приложение 3          
к приказу Председателя Агентства
Республики Казахстан по статистике
от 10 августа 2011 года № 220 

Конфиденциальность
гарантируется органами
государственной статистики

Статистическая форма по
общегосударственному
статистическому наблюдению

Представляется
территориальному органу

Время, затраченное на заполнение
статистической формы, час
(нужное обвести)

до 1
часа

1-2

2-4

4-8

8-40

более
40 часов

Статистическую форму
можно получить на сайте
www.stat.gov.kz

Код статистической формы
1862105

 Молодежь на рынке труда

Индекс Т-003

Единовременная

Отчетный период год

Опрашиваются только члены домашних хозяйств в возрасте от 15 до 29 лет включительно

Срок представления – август

1. Наименование территории (населенного пункта) _____________________

2. Код населенного пункта по КАТО*..................

3. Код типа населенного пункта (1 - город, 2 - село)...............

4. Проспект, улица, площадь, переулок _______________________________

5. № дома....................................................

6. № квартиры................................................

7. № домашнего хозяйства.....................................

8. Код выборки...........................................

9. Респондент 1 _____________________________________________________
                             (фамилия, имя, отчество)

10. Дата проведения интервью:      число  месяц  год

11. Интервьюер _________________________________________  ___________
                        (фамилия, имя, отчество)           (подпись)

*) Классификатор административно-территориальных объектов ГК РК 11-2009

Внимание: Вопросник заполняется на респондентов в возрасте 15-29 лет

Сведения о членах домохозяйства в возрасте 15-29 лет

1. Сколько человек проживает в Вашем домашнем хозяйстве от 15-29 лет?
  (вопрос задается только респонденту, опрошенному первым)               человек
KOLVOPROZH* 

Внимание: Заполните номер респондента согласно Контрольной карточке состава
домохозяйства (код ________, индекс Т-002, периодичность квартальная)

Переход к
вопросу

2. Работали ли Вы в течение
прошлой недели?





1. Да

1

1

1

1

1

3

2. Нет

RABOTALIPN

2

2

2

2

2

17

Внимание: Вопросы относятся к той деятельности, которую Вы считаете основной

3. Как давно Вы работаете
на настоящем месте работы?





1. Менее 6 месяцев

1

1

1

1

1

4

2. От 6 до 12 месяцев

2

2

2

2

2

4

3. От 1 года до 3 лет

3

3

3

3

3

4

4. От 3 до 5 лет

4

4

4

4

4

4

5. Более 5 лет

RAB_S_SROK

5

5

5

5

5

4

4. Каким способом Вы нашли
настоящее место работы?





1. Обращался в государственные
органы занятости населения

1

1

1

1

1

5

2. Обращался в частные агентства занятости

2

2

2

2

2

5

3. Размещал объявления в печати, Интернете

3

3

3

3

3

5

4. Искал через объявления в
печати, Интернете

4

4

4

4

4

5

5. Обращался к друзьям, знакомым, родственникам

5

5

5

5

5

5

6. Контактировал
непосредственно с
работодателем

6

6

6

6

6

5

7. Открыл собственное дело

7

7

7

7

7

5

8. Работа на личном подворье
(родственников, собственное)

8

8

8

8

8

5

9. Направление, приглашение

NASHLIRBSP

9

9

9

9

9

5

5. Вас устраивает настоящее место работы?





1. Да

1

1

1

1

1

7

2. Нет

RAB_S_UDOV

2

2

2

2

2

6

6. Назовите причины, по
которым Вас не устраивает
настоящее место работы?





1. Не соответствует интересам

1

1

1

1

1

7

2. Не соответствует уровню
образования

2

2

2

2

2

7

3. Нет возможности
профессионального развития

3

3

3

3

3

7

4. Низкая заработная плата

4

4

4

4

4

7

5. Неблагоприятные условия труда

5

5

5

5

5

7

6. Неадекватные трудовые
отношения

6

6

6

6

6

7

7. Работа не стабильна

7

7

7

7

7

7

8. Другие

PRICH_NEUD

9

9

9

9

9

7

*) Здесь и далее код вопроса

7. Работали ли Вы по вечерам?
(вечер с 18.00-22.00 часa)





1. Да

1

1

1

1

1

8

2. Нет

2

2

2

2

2

8

3. Иногда

RAB_VECHER

3

3

3

3

3

8

8. Работали ли Вы ночью?
(ночью считается 22.00-6.00 часов утра)





1. Да

1

1

1

1

1

9

2. Нет

2

2

2

2

2

9

3. Иногда

RABOT_NOCH

3

3

3

3

3

9

9. Работали ли Вы по субботам?





1. Да

1

1

1

1

1

10

2. Нет

2

2

2

2

2

10

3. Иногда

RB_SUBBOTA

3

3

3

3

3

10

10. Работали ли Вы по воскресениям?





1. Да

1

1

1

1

1

11

2. Нет

2

2

2

2

2

11

3. Иногда

RB_VOSKRES

3

3

3

3

3

11

11. Работали ли Вы по сменам?





1. Да

1

1

1

1

1

12

2. Нет

RABOTSMENA

2

2

2

2

2

12

12. Посещали ли Вы какие-нибудь курсы
профессионального обучения с тех пор
как работаете?





1. Да

1

1

1

1

1

13

2. Нет

POSEWKURSI

2

2

2

2

2

13

13. Какие курсы Вам необходимы, чтоб
улучшить уровень Вашей квалификации?





1. Языковые

1

1

1

1

1

14

2. Автомобильные

2

2

2

2

2

14

3. Компьютерные

3

3

3

3

3

14

4. Бухгалтерские

4

4

4

4

4

14

5. Кулинарные

5

5

5

5

5

14

6. Творческие

6

6

6

6

6

14

7. Улучшение деятельности на рабочем месте

7

7

7

7

7

14

8. Делопроизводство

8

8

8

8

8

14

9. Другие__________________________

NEOBHKURSI

9

9

9

9

9

14

14. Хотели бы Вы сменить место работы
в ближайшем будущем?





1. Да

1

1

1

1

1

15

2. Нет

ZHELSMENRB

2

2

2

2

2

16

15. По каким причинам Вы хотели бы
сменить место работы?





1. Низкие доходы

1

1

1

1

1

16

2. Желание открыть собственное дело

2

2

2

2

2

16

3. Неблагоприятные условия труда

3

3

3

3

3

16

4. Занятие не соответствует квалификации

4

4

4

4

4

16

5. Желание иметь другую деятельность

5

5

5

5

5

16

6. Сложные взаимоотношения с коллегами,
работодателем

6

6

6

6

6

16

7. Ликвидация предприятия, сокращение,
временная работа

7

7

7

7

7

16

8. Другие причины ____________________

PRICH_SMRB

9

9

9

9

9

16

16. Что Вы предпримете в случае
потери работы?





1. Обратитесь в государственные органы
занятости населения

1

1

1

1

1

17

2. Обратитесь в частные агентства
занятости

2

2

2

2

2

17

3. Будете искать работу через объявления
в печати, Интернете

3

3

3

3

3

17

4. Обратитесь к друзьям, родственникам,
коллегам

4

4

4

4

4

17

5. Будете искать работу путем
непосредственных контактов с
работодателями

5

5

5

5

5

17

6. Предпримите меры для открытия
собственного дела

6

6

6

6

6

17

7. Будете искать работу за границей

7

7

7

7

7

17

8. Не знает

8

8

8

8

8

17

9. Другое (указать) __________________

POTERRAB_M

9

9

9

9

9

17

17. На предприятии какой формы
собственности Вы предпочли бы
работать?





1. Государственной

1

1

1

1

1

18

2. Частной

2

2

2

2

2

18

3. Любой

PREDPOC_FS

3

3

3

3

3

18

18. За какую минимальную зарплату
(доход) Вы согласились бы работать?





1. От 15999 до 32000 тенге

1

1

1

1

1

19

2. От 32001 до 48000 тенге

2

2

2

2

2

19

3. От 48001 до 64000 тенге

3

3

3

3

3

19

4. От 64001 до 80000 тенге

4

4

4

4

4

19

5. От 80001 до 96000 тенге

5

5

5

5

5

19

6. Свыше 96000 тенге

ZLELAEM_ZP

6

6

6

6

6

19

19. Если бы у Вас появилась
возможность работать за границей,
Вы согласились бы?





1. Да

1

1

1

1

1

20

2. Нет

VOZMRBZAGR

2

2

2

2

2

21

20. На какую работу за границей Вы
согласились бы?





1. На квалифицированную работу

1

1

1

1

1

21

2. На неквалифицированную работу, но
хорошо оплачиваемую

2

2

2

2

2

21

3. На любую работу

RAB_ZAGRAN

3

3

3

3

3

21

21. Как Вы считаете, какой уровень
профессиональной подготовки Вам
необходим, чтобы легче
трудоустроиться?





1. Профессиональные курсы

1

1

1

1

1

22

2. Профессионально-технический лицей

2

2

2

2

2

22

3. Колледж

3

3

3

3

3

22

4. Университет, институт

4

4

4

4

4

22

5. Послевузовское образование

5

5

5

5

5

22

6. Не имеет значения

NEOBHPROFP

6

6

6

6

6

22

22. Каким иностранным языком Вы
владеете?







1. Английский

1

1

1

1

1

23

2. Французский

2

2

2

2

2

23

3. Немецкий

3

3

3

3

3

23

4. Китайский

4

4

4

4

4

23

5. Не владею 

5

5

5

5

5

23

6. Другой ____________________________

INOSTR_YAZ

9

9

9

9

9

23

23. Владеете ли Вы достаточными
навыками работы на компьютере?





1. Отлично владею

1

1

1

1

1

24

2. Хорошо владею

2

2

2

2

2

24

3. Имею элементарные навыки

3

3

3

3

3

24

4. Не владею 

KOMPNAVIKI

4

4

4

4

4

24

24. Как Вы считаете, какие знания
могли бы облегчить получение работы?





1. Знание компьютера

1

1

1

1

1

25

2. Знание иностранных языков

2

2

2

2

2

25

3. И то, и другое

3

3

3

3

3

4. Ни одно, ни другое

4

4

4

4

4

25

5. Не знаю  

NEOBH_ZNAN

5

5

5

5

5

25

25. Были у Вас трудности с
трудоустройством из-за отсутствия
стажа работы?







1. Да

1

1

1

1

1

26

2. Нет 

TRUD_STAZH

2

2

2

2

2

26

26. Обращались ли Вы когда-либо в
органы занятости населения?







1. Да

1

1

1

1

1

27

2. Нет

OBRAW_OZAN

2

2

2

2

2

31

27. По какой причине Вы обращались
в органы занятости населения?





1. Поиск места работы

1

1

1

1

1

28

2. Желание получить профессиональную
подготовку

2

2

2

2

2

28

3. Другая причина _____________________

PRICHOBRAW

9

9

9

9

9

28

28. Укажите одну из услуг,
предоставленных органами занятости
населения, которую Вы считаете
наиболее значимой?





1. Информирование о наличии вакантных
мест и оказание содействия в
трудоустройстве

1

1

1

1

1

29

2. Профессиональная подготовка

2

2

2

2

2

29

3. Другое (указать) __________________ 

ZNACHYSLOZ

9

9

9

9

9

29

29. Посещали ли Вы курсы по
профессиональной подготовке по
направлению органов занятости
населения?





1. Да, посещал

1

1

1

1

1

30

2. Нет, не предложили

2

2

2

2

2

30

3. Нет, отказался от предложения

PROFP_OZAN

3

3

3

3

3

30

30. Когда Вы в последний раз
обращались в органы занятости
населения?





1. После потери места работы

1

1

1

1

1

32

2. После окончания учебы

2

2

2

2

2

32

3. После ухода с учебного заведения

OBROZ_SROK

3

3

3

3

3

32

31. Почему Вы не обращались в органы
занятости населения?





1. Не знал о существовании службы
занятости

1

1

1

1

1

32

2. Не уверен, что помогут с
трудоустройством

2

2

2

2

2

32

3. Слишком сложная процедура оформления

3

3

3

3

3

32

4. Отсутствие средств на транспортные
расходы (далеко ехать)

4

4

4

4

4

32

5. Имею иной источник средств
существования

5

5

5

5

5

32

6. Другое_____________________________

PRICHNEOBR

9

9

9

9

9

32

32. Важно ли для Вас иметь работу?





1. Да

1

1

1

1

1

33

2. Нет

ZHACHENRAB

2

2

2

2

2

33

33. Пытались ли Вы открыть
собственное дело?





1. Да

1

1

1

1

1

34

2. Нет  

SOBSTVDELO

2

2

2

2

2

34

34. Какие меры, по Вашему мнению,
необходимо предпринять для улучшения
положения молодежи на рынке труда?







1. Создание новых рабочих мест

1

1

1

1

1

35

2. Улучшение системы оплаты труда

2

2

2

2

2

35

3. Улучшение условий труда

3

3

3

3

3

35

4. Расширение возможностей прохождения
курсов профессиональной подготовки

4

4

4

4

4

35

5. Содействие при открытии собственного
дела

5

5

5

5

5

35

6. Предоставление возможностей для
законного трудоустройства за границей

6

6

6

6

6

35

7. Другое (указать) __________________

MOLODEZH_M

9

9

9

9

9

35

35. Кто ответил на вопросы?





1. Респондент сам (сама)

1

1

1

1

1

2. Другой член домашнего хозяйства

OTVET_LICO

2

2

2

2

2

               БЛАГОДАРИМ ВАС ЗА ПОНИМАНИЕ И СОТРУДНИЧЕСТВО!

Приложение 4           
к приказу Председателя Агентства
Республики Казахстан по статистике
от 10 августа 2011 года № 220 

Инструкция по заполнению статистической формы
общегосударственного статистического наблюдения
"Молодежь на рынке труда"
(код 1862105, индекс Т-003, периодичность единовременная)

      1. Настоящая Инструкция разработана в соответствии с подпунктом 7) статьи 12 Закона Республики Казахстан "О государственной статистике" и детализирует заполнения статистической формы общегосударственного статистического наблюдения "Молодежь на рынке труда" (код 1862105, индекс Т-003, периодичность единовременная).
      2. Следующие определения применяются в целях заполнения данной статистической формы:
      1) код - номер варианта ответа.
      2) домашнее хозяйство - экономический субъект, состоящий из одного или более физических лиц, проживающих совместно, объединяющих полностью или частично свои доходы и имущество и совместно потребляющих товары и услуги.
      3) респондент - физическое лицо, представляющие данные по объекту статистического наблюдения в соответствии со статистической методологией.
      3. Периодом обследования является август месяц, а критической (обследуемой) неделей устанавливается предпоследняя неделя августа месяца.
      4. Статистическая форма заполняется на каждое отдельно взятое домохозяйство (семью), попавшее в выборку. Не допускается объединение в одном бланке статистической формы записи информации по респондентам, относящимся к разным домашним хозяйствам, даже если они проживают в пределах одного помещения. Если по одному и тому же адресу проживают две или три разные семьи (родственные или неродственные) или же появилась "вновь созданная" молодая семья, то на них заполняются разные (отдельные) бланки статистических форм.
      5. Статистическая форма не заполняется на лиц, отсутствующих продолжительное время, независимо от того, что они считают этот адрес своим основным местом жительства:
      студентов и учащихся всех учебных заведений, проживающих по месту учебы;
      находящихся в командировке в других населенных пунктах или за рубежом шесть месяцев и более;
      военнослужащих срочной службы в Вооруженных Силах, проживающих в казармах и военных зонах;
      находящихся на лечении в больницах (шесть месяцев и более);
      осужденных к наказанию в виде лишения свободы, проживающих в учреждениях уголовно-исполнительной системы;
      всех выбывших за шесть месяцев и более до обследуемой недели.
      6. Статистическая форма заполняется на всех членов семьи в возрасте от 15 до 29 лет (включительно), каждому из них, лицо, уполномоченное на проведение опроса (далее - интервьюер), присваивает порядковый номер в соответствии с Контрольной карточкой состава домохозяйства (код 1856102, индекс Т-002, периодичность квартальная). Если число опрашиваемых в домохозяйстве превышает 5 человек, то на данное домохозяйство заполняются две и более статистических форм, на титульном листе которых делается пометка "Продолжение".
      Фамилия, имя, отчество респондента, записанного первым, приводится полностью без сокращения (в том числе и на статистических формах с пометкой "Продолжение").
      7. При интервью зачитываются вопросы и делаются соответствующие отметки, записи в перечисленных вариантах. Код варианта ответа респондента обводится кружком.
      Обращаем особое внимание на то, что при проведении интервью интервьюер зачитывает респондентам вопросы так, как они приведены в статистической форме и не отклоняется от приведенной формулировки вопроса.
      Все ответы записываются со слов опрашиваемых, представление подтверждающих документов не требуется. На поставленные вопросы отвечают непосредственно сами респонденты, или совместно проживающие взрослые члены семьи, если последние могут дать исчерпывающие ответы на все вопросы статистической формы.
      8. Особое внимание при проведении опроса интервьюер обращает на подсказы в графе "Переход к вопросу", где указан номер вопроса, к которому обращается после того или иного выбранного варианта ответа.
      9. По завершении опроса интервьюер проверяет, не пропущены ли какие-либо вопросы, и, в обязательном порядке, благодарит респондентов за их помощь и сотрудничество. За пределами домохозяйства интервьюер повторно просматривает статистическую форму и, если все таки обнаруживает какие-либо несоответствия, то вновь обращается в домохозяйство (лично или по телефону) и выясняет недостающую информацию.

Приложение 5          
к приказу Председателя Агентства
Республики Казахстан по статистике
от 10 августа 2011 года № 220 

 

Конфиденциальность гарантируется
органами государственной статистики

Статистическая форма по
общегосударственному статистическому
наблюдению

Представляется
территориальному органу

Время, затраченное на заполнение
статистической формы, час
(нужное обвести)

до 1
часа

1-2

2-4

4-8

8-40

более 40
часов

Статистическую форму можно
получить на сайте
www.stat.gov.kz

Код статистической формы
1872104

Индекс Т-004

Годовая

 Достойный труд Отчетный период год

Опрашиваются члены домашних хозяйств в возрасте 15 лет и старше

Срок представления – ноябрь

1. Наименование территории (населенного пункта) _____________________

2. Код населенного пункта по КАТО*..................

3. Код типа населенного пункта (1 - город, 2 - село)...............

4. Проспект, улица, площадь, переулок _______________________________

5. № дома....................................................

6. № квартиры................................................

7. № домашнего хозяйства.....................................

8. Код выборки...........................................

9. Респондент 1 _____________________________________________________
                             (фамилия, имя, отчество)

10. Дата проведения интервью:      число  месяц  год

11. Интервьюер _________________________________________  ___________
                        (фамилия, имя, отчество)           (подпись)

*) Классификатор административно-территориальных объектов ГК РК 11-2009

Внимание: Вопросник заполняется на респондентов, ответивших в статистической
форме “Анкета выборочного обследования занятости населения” (индекс Т-001,
периодичность квартальная) на вопрос 13 (Имел ли респондент на прошлой
неделе работу или занятие хотя бы один час для получения дохода?) код 1(да)

Внимание: Интервьюер, заполните номер респондента согласно статистической форме
“Контрольная карточка состава домохозяйства” (индекс Т-002, периодичность квартальная)

Переход к
вопросу

Внимание: Вопрос 1 заполняется интервьюером на основании вопроса 22 статистической
формы “Анкета выборочного обследования занятости населения”
(индекс Т-001, периодичность квартальная)

1. Сколько часов Вы отработали на
основной и дополнительной работе?





1. Менее 40 часов

1

1

1

1

1

3

2. 41-49 часов

2

2

2

2

2

2

3. 50-59 часов

3

3

3

3

3

2

4. 60 часов и более

OTRAB_VREM*

4

4

4

4

4

2

2. Назовите основную причину,
почему Вы работали на прошлой
неделе больше 40 часов





1. Желание иметь больший заработок
(доход)

1

1

1

1

1

3

2. Требования, которые обычно
установлены работодателем

2

2

2

2

2

3

3. В связи с возникшей производственной
необходимостью

3

3

3

3

3

3

4. Выполнение общественных обязанностей

4

4

4

4

4

3

5. Не было другой (дополнительной)
работы или занятия

5

5

5

5

5

3

6. Другое ____________________________
                   (указать)

PR_CHREZMP

9

9

9

9

9

3

3. Хотели бы Вы и готовы ли
работать больше времени, при
условии, что это принесет
дополнительный заработок, доход?





1. Да

1

1

1

1

1

4

2. Нет

ZHEL_DOPZR

2

2

2

2

2

6

4. Сколько часов Вы бы хотели и
могли работать дополнительно,
помимо имеющейся продолжительности
рабочей недели?





Часов ________________________

ZHELDZAN_V

5

5. Где бы Вы хотели и могли
бы работать дополнительно за
соответствующую дополнительную
оплату?





1. По месту настоящей основной работы

1

1

1

1

1

6

2. По месту настоящей дополнительной
работы

2

2

2

2

2

6

3. На другой работе с большей
продолжительностью рабочего времени

3

3

3

3

3

6

4. Иметь дополнительную работу,
подработки в дополнение к настоящей
занятости

ZHELDZAN_M

4

4

4

4

4

6

*) Здесь и далее код вопроса

6. Хотели ли бы Вы сменить свою
настоящую работу (занятие)?





1. Да

1

1

1

1

1

7

2. Нет

ZHEL_NOVRB

2

2

2

2

2

8

7. Назовите основную причину
Вашего желания сменить основную
работу (занятие) или иметь
дополнительную?





1. Ожидаемая реорганизация или
ликвидация предприятия, сокращение
штатов

1

1

1

1

1

8

2. Окончание срока договора (контракта)

2

2

2

2

2

8

3. Низкий уровень оплаты труда или
дохода

3

3

3

3

3

8

4. Неблагоприятные условия труда

4

4

4

4

4

8

5. Желание работать по специальности, в
соответствии с полученной квалификацией

5

5

5

5

5

8

6. Отсутствие или недостаточность
социальной защиты

6

6

6

6

6

8

7. Далеко или неудобно добираться к
месту работы

7

7

7

7

7

8

8. Личные или семейные обстоятельства

8

8

8

8

8

8

9. Желание работать больше часов с
соответствующим повышением оплаты
труда

9

9

9

9

9

8

10. Желание работать меньше часов с
соответствующим понижением оплаты
труда

PR_NOVDPRB

10

10

10

10

10

8

8. Насколько Вы уверены в том, что
не потеряете настоящую работу или
прибыльное занятие в ближайшие
12 месяцев?





1. Уверен, что не потеряю работу

1

1

1

1

1

9

2. Надеюсь, что мне удастся сохранить
работу

2

2

2

2

2

9

3. Думаю, я потеряю работу

3

3

3

3

3

9

4. Уверен, что потеряю работу

4

4

4

4

4

9

5. Не знаю

ZAN_STABIL

5

5

5

5

5

9

Внимание: На вопросы 9-16 отвечают респонденты, отметившие коды 1-3 в вопросе
25 статистической формы “Анкета выборочного обследования занятости населения”
(индекс Т-001, периодичность квартальная)

9. Выплачивает ли Ваш работодатель
Вам какие-либо социальные выплаты
(материальная помощь, оплата
медицинских услуг, организация
культурных мероприятий)?





1. Да

1

1

1

1

1

10

2. Нет

2

2

2

2

2

10

3. Не знаю

ZAN_SOCVIP

3

3

3

3

3

10

10. Как Вы считаете, могли бы
Вы быть уволены неожиданно (без
предупреждения об увольнении), при
отсутствии каких-либо нарушений с
вашей стороны?





1. Да

1

1

1

1

1

11

2. Нет

2

2

2

2

2

11

3. Не знаю

3

3

3

3

3

11

4. Возможно

ZAN_UVOLEN

4

4

4

4

4

11

11. В случае увольнения, имеете ли
Вы право на льготы и компенсации,
предусмотренные трудовым
законодательством?





1. Да

1

1

1

1

1

12

2. Нет

2

2

2

2

2

12

3. Не знаю

3

3

3

3

3

12

4. Возможно

UVOLNEN_LK

4

4

4

4

4

12

12. Являетесь ли Вы членом
профсоюза по месту основной
работы (занятия)?





1. Да

1

1

1

1

1

13

2. Нет

2

2

2

2

2

14

3. Не знаю

OZAN_PROFS

3

3

3

3

3

14

13. Платите ли Вы регулярно
профсоюзные взносы?





1. Да

1

1

1

1

1

14

2. Нет

P_PROFSVZN

2

2

2

2

2

14

14. Охвачены ли Вы трудовым
коллективным договором, который
регулирует вопросы оплаты труда?





1. Да

1

1

1

1

1

15

2. Нет

2

2

2

2

2

15

3. Не знаю

ZAN_KOLDOG

3

3

3

3

3

15

15. Получали ли Вы заработную
плату в течение последних трех
месяцев?





1. Получал в полном объеме

1

1

1

1

1

17

2. Получал, но частично

2

2

2

2

2

17

3. Вообще не получал

3

3

3

3

3

16

4. Работал меньше 3 месяцев

POLUCHZARP

4

4

4

4

4

17

16. В течение какого периода Вы не
получали заработную плату?
(месяцев)

ZZP_PRODOL

17

Внимание: На вопросы 17-26 отвечают все респонденты

17. В течение последних 12 месяцев
проходили ли Вы профессиональное
обучение (подготовку,
переподготовку, повышение
квалификации)?





1. Да

1

1

1

1

1

18

2. Нет

ZAN_PROFOB

2

2

2

2

2

20

18. Обучение (подготовку,
переподготовку, повышение
квалификации) Вы проходили по
месту своей работы?





1. Да

1

1

1

1

1

19

2. Нет

PROFOB_MRB

2

2

2

2

2

19

19. Было ли обучение
(профессиональная подготовка,
переподготовка или повышение
квалификации) оплачено (полностью
или частично) Вашим работодателем
(предприятием, организацией)?





1. Полностью оплачено

1

1

1

1

1

20

2. Частично оплачено

2

2

2

2

2

20

3. Обучался полностью за собственный
счет

PROFOB_OPL

3

3

3

3

3

20

20. Как Вы считаете, насколько
безопасными являются условия Вашей
работы (занятия)?





1. Безопасные

1

1

1

1

1

22

2. Неблагоприятные

2

2

2

2

2

21

3. Опасные

3

3

3

3

3

21

4. Затрудняется ответить

USLT_BEZOP

4

4

4

4

4

21

21. Почему Вы считаете условия
своей работы неблагоприятными или
опасными? (следует отметить все
возможные варианты)





1. Опасная концентрация химических
веществ

1

1

1

1

1

22

2. Работа с опасными механизмами

2

2

2

2

2

22

3. Повышенный уровень лазерного или
ультрафиолетового излучения

3

3

3

3

3

22

4. Неблагоприятный температурный режим

4

4

4

4

4

22

5. Повышенный уровень шума, вибрации

5

5

5

5

5

22

6. Запыленность, загазованность,
влажность воздуха рабочей зоны,
превышающая ПДК (предельно допустимую
концентрацию)

6

6

6

6

6

22

7. Ионизирующая радиация (радиационный
или биологический фактор)

7

7

7

7

7

22

8. Повышенный уровень напряженности
электрических, магнитных,
электромагнитных волн, радиочастот

8

8

8

8

8

22

9. Работа на высоте

9

9

9

9

9

22

10. Компьютерное излучение

10

10

10

10

10

22

11. Чрезмерная монотонность труда

11

11

11

11

11

22

12. Отсутствие благоустроенного
рабочего места

12

12

12

12

12

22

13. Работа на улице

13

13

13

13

13

22

14. Тяжелая, напряженная физическая
работа

14

14

14

14

14

22

15. Напряженная умственная деятельность

15

15

15

15

15

22

16. Повышенное нервное напряжение

16

16

16

16

16

22

17. Чрезмерное напряжение зрения

17

17

17

17

17

22

18. Недостаточное (или чрезмерное)
освещение рабочего места

18

18

18

18

18

22

19. Работа сопряжена с факторами,
опасными для жизни

PRC_NOUSLT

19

19

19

19

19

22

22. Имеете ли Вы личный страховой
полис от несчастного случая на
производстве (производственного
травматизма)?





1. Да

1

1

1

1

1

23

2. Нет

ZAN_SPOLIS

2

2

2

2

2

24

23. Кто оплачивает указанную
страховку?





1. Работодатель (предприятие,
учреждение, организация)

1

1

1

1

1

24

2. Лично, или другое лицо

STR_OPLATA

2

2

2

2

2

24

24. Каким образом Вы добираетесь
до места работы (домой)?





1. Служебным транспортом

1

1

1

1

1

25

2. Общественным транспортом

2

2

2

2

2

25

3. Личным транспортом

3

3

3

3

3

25

4. Пешком

MRB_TRANSP

4

4

4

4

4

25

25. Сколько времени ежедневно Вы
затрачиваете на дорогу до места
работы (укажите среднее значение)?





1. До 10 мин

1

1

1

1

1

26

2. От 10 до 30 мин

2

2

2

2

2

26

3. От 30 мин до 1 часа

3

3

3

3

3

26

4. От 1 часа до 2 часов

4

4

4

4

4

26

5. 2 часа и более

MRB_VREMYA

5

5

5

5

5

26

26. Насколько Вам удается
совмещать трудовую деятельность
и выполнение домашних (семейных)
обязанностей?





1. Легко

1

1

1

1

1

27

2. Сравнительно легко

2

2

2

2

2

27

3. Несколько сложно

3

3

3

3

3

27

4. Сложно

4

4

4

4

4

27

5. Не удается

5

5

5

5

5

27

6. Не занимаюсь

SOVM_TD_SO

6

6

6

6

6

27

Внимание: на вопросы 27-28 отвечают только женщины в возрасте до 49 лет
(включительно)

27. Имеете ли Вы детей дошкольного
возраста? (от 0 до 6 лет
включительно)





1. Да

1

1

1

1

1

28

2. Нет

IMEETE_DET

2

2

2

2

2

28. Кто обычно осуществляет уход
за Вашим ребенком (детьми) в
возрасте до 6 лет включительно?





1. Вы лично

1

1

1

1

1

2. Другие члены Вашей семьи (хозяйства)

2

2

2

2

2

3. Ваши родственники

3

3

3

3

3

4. Воспитательница (няня)

4

4

4

4

4

5. Детские воспитательные учреждения

5

5

5

5

5

6. Посторонние лица (соседи, знакомые)

6

6

6

6

6

7. К данному лицу не относится

L_UHOD_REB

7

7

7

7

7

БЛАГОДАРИМ ВАС ЗА ПОНИМАНИЕ И СОТРУДНИЧЕСТВО!

Приложение 6           
к приказу Председателя Агентства
Республики Казахстан по статистике
от 10 августа 2011 года № 220 

Инструкция по заполнению статистической формы
общегосударственного статистического наблюдения
      "Достойный труд"
(код 1872104, индекс Т-004, периодичность годовая)

      1. Настоящая Инструкция разработана в соответствии с подпунктом 7) статьи 12 Закона Республики Казахстан "О государственной статистике" и детализирует заполнение статистической формы общегосударственного статистического наблюдения "Достойный труд" (код 1872104, индекс Т-004, периодичность годовая).
      2. Следующие определения применяются в целях заполнения данной статистической формы:
      1) код - номер варианта ответа;
      2) домашнее хозяйство - экономический субъект, состоящий из одного или более физических лиц, проживающих совместно, объединяющих полностью или частично свои доходы и имущество и совместно потребляющих товары и услуги;
      3) дополнительная работа - работа по совместительству, выполняемая на постоянной, временной, сезонной основе, другая работа по контракту или случайные, разовые подработки, работа на индивидуальной основе, предпринимательская деятельность без образования юридического лица, работа по найму у отдельных граждан;
      4) основная деятельность - определенная работа в течение обследуемой недели, с целью получения вознаграждения (личного или семейного дохода) в денежном или натуральном виде. Для лиц, имеющих работу, но временно не работающих, однако не потерявших связь с ней и имеющих заверения в возможности вернуться к ней после окончания периода действия непредвиденных обстоятельств или наличия даты возвращения на работу – эта работа остается основной;
      5) работодатели - лица, управляющие своим собственным предприятием или занимающиеся независимой предпринимательской деятельностью в каком-либо виде экономической деятельности и имеющие одного или нескольких наемных работников;
      6) респондент - физическое или юридическое лицо и его структурные и обособленные подразделения, представляющие данные по объекту статистического наблюдения в соответствии со статистической методологией;
      3. Периодом обследования является ноябрь месяц, а критической (обследуемой) неделей устанавливается предпоследняя неделя ноября.
      4. Статистическая форма заполняется на каждое отдельно взятое домохозяйство (семью), попавшее в выборку. Члены домохозяйства, в отличие от семьи, могут не состоять в отношениях родства. Не допускается объединение в одном бланке статистической формы записи информации по респондентам, относящимся к разным домашним хозяйствам, даже если они проживают в пределах одного помещения. Если по одному и тому же адресу проживают две или три разные семьи (родственные или неродственные) или же появилась "вновь созданная" молодая семья, то на них заполняются разные (отдельные) бланки статистической формы.
      Статистическая форма не заполняется на лиц, отсутствующих продолжительное время, независимо от того, что они считают этот адрес своим основным местом жительства:
      студентов и учащихся всех учебных заведений, проживающих по месту учебы;
      находящихся в командировке в других населенных пунктах или за рубежом шесть месяцев и более;
      военнослужащих срочной службы в Вооруженных Силах, проживающих в казармах и военных зонах;
      находящихся на лечении в больницах (шесть месяцев и более);
      осужденных к наказанию в виде лишения свободы, проживающих в учреждениях уголовно-исполнительной системы;
      всех выбывших за шесть месяцев и более до обследуемой недели.
      Статистическая форма заполняется на всех членов семьи в возрасте 15 лет и старше, каждому из них лицо, уполномоченное на проведение опроса (далее – интервьюер), присваивает порядковый номер в соответствии с Контрольной карточкой состава домохозяйства (код 1856102, индекс Т-002, периодичность квартальная). Если число опрашиваемых в домохозяйстве превышает 5 человек, то на данное домохозяйство заполняются две и более статистические формы, на титульном листе которых делается пометка "Продолжение".
      Фамилия, имя, отчество респондента, записанного первым, приводится полностью без сокращения (в том числе и на статистических формах с пометкой "Продолжение").
      При интервью зачитываются вопросы и делаются соответствующие отметки в перечисленных вариантах ответов или они записываются в статистическую форму. Код варианта ответа респондента обводится кружком.
      Все ответы записываются со слов опрашиваемых, представление подтверждающих документов не требуется. На поставленные вопросы отвечают непосредственно сами респонденты, или совместно проживающие взрослые члены семьи, если последние могут дать исчерпывающие ответы на все вопросы статистической формы.
      Обращаем особое внимание на то, что при проведении интервью интервьюер зачитывает респондентам вопросы так, как они приведены в статистической форме и не отклоняется от приведенной формулировки вопроса.
      5. Статистическая форма заполняется на респондентов, ответивших "Да" на вопрос 13 статистической формы "Анкета выборочного обследования занятости населения" (код 1232102, индекс Т-001, периодичность квартальная).
      Вопрос 1 статистической формы заполняется интервьюером на основании вопроса 22 статистической формы "Анкета выборочного обследования занятости населения" (код 1232102, индекс Т-001, периодичность квартальная).
      6. Запись ответов в блоке клеток, где требуется указать количество часов, производится таким образом, чтобы все клетки в блоке были заполнены (4 часа - 04, 13 часов – 13 и так далее). При этом количество дней и часов округляется до целого числа.
      7. Вопросы 9-16 заполняются респондентами, отметившими коды 1-3 в вопросе 25 статистической формы "Анкета выборочного обследования занятости населения" (Т-001).
      Вопросы 27-28 статистической формы задаются только женщинам в возрасте до 49 лет.
      8. Особое внимание при проведении опроса интервьюер обращает на подсказы в графе "Переход к вопросу", где указан номер вопроса, к которому обращается после того или иного выбранного варианта ответа.
      9. По завершении опроса интервьюер проверяет статистическую форму, не пропущены ли какие-либо вопросы, и, в обязательном порядке, благодарит респондентов за их помощь и сотрудничество. За пределами домохозяйства интервьюер повторно просматривает статистическую форму и, если все-таки обнаруживает какие-либо несоответствия, то вновь обращается в домохозяйство (лично или по телефону) и выясняет недостающую информацию.

Если Вы обнаружили на странице ошибку, выделите мышью слово или фразу и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter

 

поиск по странице

Введите строку для поиска

Совет: в браузере есть встроенный поиск по странице, он работает быстрее. Вызывается чаще всего клавишами ctrl-F.